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联合会工作总结15篇

发布时间:2023-01-02 16:42:02 查看人数:81

联合会工作总结

第1篇 2022年学生联合会工作总结

2022年,北京市学生联合会高举中国特色社会主义理论伟大旗帜,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,积极学习实践党的十七大、团的十六大精神,牢牢把握奥运决胜之年的工作大局,按照“学习新理论、把握新契机、激发新活力、拓展新舞台、做出新贡献、夺取新胜利”的工作思路,围绕“全力贡献奥运”的工作重心,以“夯实思想建设、强化服务功能”为基本立足点,以“紧抓时代脉搏、激发爱国热情”为主要突破口,坚持一手抓大事要事、一手抓常规工作,在全面参与奥运志愿者工作、全面服务同学成长成才、全面提升学联组织凝聚力、战斗力等方面做出了大量扎实有效的工作,取得了重要成果。现将工作总结如下:

一、学习实践科学发展观和党的十七大精神、团十六大精神,加强青年学生思想政治工作,巩固党执政的青年群众基础。

市学联充分发挥育人职能,在工作中着力抓好青年的思想政治教育,带领首都青年学生形成强大思想合力。

1、学习贯彻科学发展观和党的十七大精神,引导大学生全面成长成才,坚定大学生紧跟党的步伐向前走的信心。

市学联坚持把继续学习贯彻科学发展观和党的十七大精神摆在10年工作的突出位置,密切关注党和国家领导人关于奥运志愿者工作的相关指示精神,注重在第一时间关注、学习,以最快行动宣传和普及,在首都大学生群体中掀起传达和学习党和国家领导人重要讲话精神的热潮,不断增强首都大学生积极进取、投身奥运的责任感和使命感。市学联积极响应全党、全团深入学习实践科学发展观活动的号召,通过开展首都大学生深入学习实践科学发展观知识竞赛,开通“实践之窗”——首都大学生深入学习实践科学发展观在线答题系统等活动,充分发动了80所高校近十万青年学生参与其中。以赛促学,进一步深化首都大学生对科学发展思想的认识,引导和凝聚首都青年学生积极投身到学习实践科学发展观活动中来。

2、积极学习团的十六大精神,按照新形势对于共青团组织工作提出的新标准、新要求指导学联组织工作,推进青年马克思主义者培养工程。

在团十六大召开之际,团市委、市学联积极选拔、组织800余名大学生代表、奥运志愿者代表参加团十六大开幕式现场学习聆听。团十六大召开之后,市学联通过组织学生干部代表在共青团北京市十二届四次全委(扩大)会上听取团市委领导关于传达团十六大精神的报告,组织英才学员学习交流等多种形式积极引导青年团干部深入领会十六大精神内涵。同时,市学联积极以团十六大精神指导自身工作,从科学发展的高度出发,在奥运志愿服务、抗震救灾、暑期社会实践等工作中感染青年、教育青年,引导优秀青年学生努力成长为坚定的青年马克思主义者。

3、紧抓改革开放30周年契机,展现祖国发展伟大成就,激发广大青年学生为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗的爱国主义精神。

2022年适逢改革开放30周年,市学联把握这一历史契机,通过专题报告、先锋论坛、社会实践等形式组织引导青年学生关注祖国改革开放30年来的历史成就、关注祖国经济社会发展的历史轨迹,不断激发青年学生的爱国主义热情。市学联召开首都高校大学生纪念改革开放三十周年座谈会,观看xx在纪念党的十一届三中全会召开三十年周年大会上的讲话直播和视频,学习胡___讲话精神,共同纪念改革开放三十年的辉煌历程。市学联将“强国之路·青春使命”改革足迹寻访行动作为10年暑期首都大学生社会实践活动的三大主题之一,组织市级重点团队开展走访调研、展览汇演等丰富多彩的宣传实践活动,感悟祖国发展与建设成果。市学联还编纂了《今日首都大学生》、《首都高校百家社团小传》等图书画册以纪念改革开放三十周年。

二、牢牢把握服务奥运的工作大局,团结带领首都青年学生,为奥运志愿服务工作做出了突出贡献

在10年中,市学联紧密围绕奥运这一中心工作,广泛联络首都高校各级学生组织,先后召开了四次主席团(扩大)会议,统一思想,团结协作,共同议事,决胜奥运,带领首都大学生全力投入奥运会、残奥会志愿者工作。

1、围绕奥运中心工作,开展形式多样的奥运主题活动,引领首都大学生宣传奥运、参与奥运、奉献奥运。

2、提升服务意识,践行志愿者平方理念,各级学联组织全力做好志愿者保障工作。

北京学生联合会为配合好奥组委志愿者部和高校共青团做好各项奥运工作,充分发挥学联在广大学生与学校之间的纽带作用,发扬学生干部的带头作用,结合学联自身在学生中影响力大、信任度高的优势,调动各方面资源,全力做好志愿者保障工作。

市学联坚持以人为本的工作原则,积极开展志愿者慰问工作,多次前往各竞赛场馆、非竞赛场馆、服务场馆和训练场馆看望战斗在一线的高校志愿者,向志愿者们传达了来自志愿者部和共青团系统等多方面的关心和慰问。各级学联组织也以多种途径前往一线开展形式多样的关心慰问活动。

3、为奥运输送优秀人才,在奥运志愿服务中锻造优秀学联干部 。

市学联紧抓奥运契机,充分挖掘学联组织的育人职能,依托首都大学生新世纪英才学校,对首都高校学生骨干、奥运会、残奥会志愿者骨干进行培训,在培训规模、培养层次和培养体系等方面取得重大突破。在教学规模上,英才学校在原有学生干部班基础上,增设骨干志愿者班,分两期培养xx名骨干志愿者,从深度和广度上扩大了学生骨干培养的类别和范围。在奥运会、残奥会服务过程中,英才学校培养的学生干部、骨干志愿者发挥了突出作用,保证了信息渠道通畅,提高了工作效率,协助及时处理工作中出现的问题,保证了工作紧张有序的开展,为服务新北京、贡献新奥运做出了新贡献,取得了显著成效。

各级学联组织广大学生干部也积极加入志愿服务行列,他们有些人通过层层考核,加入到了奥运志愿服务团队中。这些入选奥运志愿服务团队的学联骨干在日常培训中以其政治素质过硬、服务水平出色、工作经验丰富等特点,迅速在志愿者培训以及奥运赛会志愿工作中脱颖而出,成为志愿服务工作中的骨干力量。另外一些学联骨干则成为志愿者的平方,努力为广大志愿者做好服务保障工作。

三、紧抓时代脉搏,开展素质拓展活动,加强校园文化建设,服务大学生成长成才取得扎实成就

市学联着力发挥育人职能,紧抓重要时点,广泛开展各项校园文化活动,拓展大学生综合素质,提高大学生综合能力。

1、做好创新创业服务,动员大学生广泛参与“挑战杯”系列竞赛,开展大学生就业创业相关活动,全面提升大学生创新创业的能力和素质。

市学联以首都大学生心理健康节为契机,在首都高校中继续开展心理教育工作,引导首都大学生沉着面对就业压力,关注身心和谐发展。同时,各级学联组织开展大学生职场规划讲座、简历制作大赛等活动,培养大学生就业能力。

市学联关注特殊困难学生群体及特困生就业问题,及时面向首都高校收集特殊困难学生信息,了解其需求并给予适当帮扶。关心服务假期留校大学生活动、首都大学生自强之星评选工作、北京市特殊困难团员帮扶资金发放工作的开展优化了特殊困难大学生的成长环境,动员困难大学生以自信的精神面对当前就业压力,勉励特困生自强、自立,度过就业难关。

2、以重大事件为契机开展丰富多样的文化活动,引导积极向上的校园文化氛围。

10年大事、要事、敏感事频发。市学联作为首都青年大学生的先锋组织,始终保持敏锐的政治嗅觉,注意抓紧抓好重要时点迅速动员、开展工作。

5月8日,北京奥运会火炬成功登顶珠峰,首都110万大学生为之骄傲,全世界人民为之振奋。市学联在第一时间发布贺信,热烈祝贺奥运火炬成功登顶,并激励和号召全体奥运志愿者化热情为动力,奋力夺取奥运决胜!

5月12日汶川地震发生后,市学联迅速向首都大学生发出倡议,向受灾同学送出最及时的关爱;并通过四川省学联向灾区群众发出慰问;同时,团市委、市学联迅速启动紧急预案,及时对高校团学组织工作进行整体部署,号召首都青年学生以力所能及的实际行动支持抗震救灾,与祖国和人民共克时艰。市学联发起组织的“帮扶对子”自助救灾活动、“致亲人-首都大学生志愿者诗歌朗诵追思会”、“放飞爱的希望”-首都大学生志愿者慰问灾区儿童合唱音乐会等主题活动在首都青年学生中产生了强烈反响。

9月28日神舟七号飞船载安全着落,市学联以《致敬,顽强拼搏的航天精神》为题第一时间发布贺信。贺信激励首都学子发扬航天精神,振奋精神,再接再厉,为建设中国特色社会主义伟大事业和实现中华民族伟大复兴贡献青春、智慧和力量。

在发生的重大时事面前,北京市学生联合会在学生中扮演了重要角色,充分激发和引导了学生的爱国热情。

四、总结经验,再接再厉,在服务大局的过程中不断实现自身建设的新发展。

2022年是不平凡的一年,在去年的工作中,学联学生干部发挥积极的作用,并总结出很多良好的工作经验和工作方法,为学联下一步开展各项工作,奠定了扎实良好的基础。

1、以奥运为契机,深入挖掘学联组织的纽带和桥梁作用,扩大了学联组织的覆盖面、影响力和凝聚力。

市学联始终注重端正自身组织定位,以建设学习型和服务型组织为目标,不断完善校际学生组织间的沟通联系机制,挖掘自身的桥梁和纽带作用。市学联以“微笑北京”系列活动为代表,成功举办了一大批覆盖首都多所高校的校际活动,有效整合了资源,拓展了平台。举办了“微笑北京、魅力有我”首都高校优秀学生社团和奥运先锋社团评选活动,开展社团普查和推优评选工作推动学生社团组织规范自身建设、积极开展与奥运主题相结合的社团活动,团结和凝聚学生社团组织服务新北京、贡献新奥运。以奥运会、残奥会志愿者服务工作为突破,实现了学联组织影响力、凝聚力的跨越式发展。

2、密切关注高校学生思想动态,扎实开展高校维护稳定工作,为维护首都和谐发展的良好局面、服务平安奥运贡献了力量。

市学联站在维护首都和谐发展良好局面、服务平安奥运的政治高度扎实开展高校学生日常思想动态了解和研究工作,建立思想动态“每日一报”制度,并着力动员和组织首都高校学生干部共同参与到维稳工作来。五一假期、奥运会残奥会期间,市学联专门成立维稳工作小组,每天安排专人值班,充分利用互联网、信息员等多种渠道搜集信息,确保校园稳定工作万无一失。

3、坚持加强作风建设,带动感染首都学子,提高了学联号召力。广大学联干部继承光荣传统,发扬优良作风,在服务大局、服务青年中取得了显著成绩,展现出良好的精神面貌。在奥运会、残奥会期间,各级学联组织的辛勤工作也得到了广大青年学子的积极肯定。各级学联干部要继续发挥特别能吃苦,特别能战斗,特别能攻关的工作作风,把作风建设贯穿于学联组织的各项工作中,进一步完善服务职能,增强共青团和学生会组织的向心力和凝聚力,团结并带动首都学子,共同成长,共同进步。

走过了夏天葱茏的绿景,领略了秋天斑斓的色彩,我们来到了纯净的冬天。此刻,蓝色的天空里唯有淡淡的纤云,以一种测量不到的高度,载着太多无法预知的梦想默默地飘向远方。宁静的冬天让一切都在过滤,万物都在升华。在校系领导的积极支持与各个部门的通力合作下,我系学生会的工作也取得了重大的成就。不仅顺利完成了上级部门交给我们的任务,而且也提高了各个部门的内在协调性,使学生会各部在完成本职工作的同时也能协助其他部门开展工作。在此,将本学期我系学生会工作总结如下:

一、召开干部动员大会,合理安排工作任务

本学期开学伊始,在系学生工作领导小组的领导下,我系学生会召开了本学期第一次干部动员大会。对新一届学生干部的综合能力加以培训,使其能够在迎新工作上发挥出最大的作用,更好地为全系师生服务。本次动员大会使全体学生干部空前团结,并且斗志昂扬,立志为邵阳学院、为中文系、为本部门贡献自己的一份力量。而且本次大会也对这学期的工作做了比较详细的规划,使各个部门都对自己的工作有了一些了解,让学生会的工作很快地步入了正轨。

二、迎接09级新生,成功营造和谐大家庭

在系学生工作领导小组的领导下和系团总支的大力配合下,我系学生会顺利完成了本年的迎新工作。我系学生会部分干部在暑假时就开始准备策划书,开学时便进入迎新的筹备阶段,先是对新生寝室和教室进行了彻底打扫、财产登记,然后提前两天在学校指定地点设置迎新点,接待提前到校的新生。在新生到校高峰期来临时,便安排全体干部一起出动,并在每个班招募了志愿者,帮助新生办理相关入学手续。本次迎新,让09级新生体验到了“家”的感觉,感觉到了中文系特有的人文关怀,也让家长同志们完全放心把自己的子女交给学校。也让09级新生秉承中文系的传统美德,努力营造出了一个和谐、美满、幸福的大家庭。

三、做好军训相关工作,为教官、教员提供后勤服务

为了确保新生军训顺利进行,我系学生会按照“二帮一”的原则,每个班级安排了两名学生干部,为军训队伍提供所有服务,并安排系体育部和生活维权部负责协调和医疗等其他服务,让教官和教员在烈日下品尝了“春日里的甘泉”,在受苦流汗的同时感受到了中文系家属般的关怀。在军训期间的全校内务评比比赛中,我系新生轻松夺魁;在会操比赛中,09级对外汉语班获得校级第四名 ,09级新闻一班和09级对外汉语班分别获得系级第一名和第二名,为我系取得了卓著的成绩。

四、招纳新干事,提高创新能力

五、成功组织“龙虎杯”篮球比赛,我系女队英勇夺冠

在今年的“龙虎杯”篮球赛中,我系体育部严格选拔了一批高素质、高能力的球员,并实行魔鬼式训练,把冠军作为我系的第一目标,刻苦训练。在我系学生会的领导下和全体球员的共同努力下,我系篮球队取得女队第一、男队第四的优异成绩,其中女队表现尤为突出,一球员李娜在最后一秒以两分绝杀险胜生化系女队,为我系赢回了久违的冠军。

六、顺利组织校运会,做好其他相关工作

我系学生会在总结以往教训、借鉴他系经验的基础上,坚持创新,制定出了一套有新意而又切实可行的策划方案,调动了广大师生的积极性,让他们踊跃参与到比赛与助威行列当中来。在全体运动员和学生会工作人员的努力下,我系取得了优越的成绩,女队、男队分别取得团体第二、第六的优异成绩,虽然未能破记录,但我系来自海南的长跑运动员“赤脚大仙”龙香谍以她独特的跑步方式和优异成绩向大家证明了:友谊第一,比赛第二。始终秉着“比赛只为喜欢”的风格,鼓励同学们多运动、多跑步、多参与,倡导文明绿色的运动理念。

七、成功举办新生“体操比赛”,增强同学们的集体荣誉感

我系学生会安排系体育部负责训练的具体事宜,其他部门负责其他后勤工作。先通过系里比赛,选拔出了两支队伍参加学校的比赛,然后再对选拔出的队伍进行针对性的训练。每天中午和晚上都全体集中在体育馆,进行强化性操练。在我系学生会和参赛队伍的共同努力下,09级对外汉语代表队和新闻代表队一举拿下两个二等奖,为系里赢回两面沉甸甸的锦旗。

八、加强学风建设,营造良好的学习氛围

为了迎接今年的学风建设月和本科教学评估,我系学生会制定了一系里提高学生学风、考风的措施:

(一)安排一、二栋教学楼的干部蹲点。我系部分学生干部每天早上和中午都在教学楼前蹲点,对广大同学进行监督;

(二)安排寝室内务“一帮一”蹲点。即每间寝室安排一名学生干部进行内务蹲点,对新生寝室的卫生情况进行指导;

(三)准备迎评材料。在评估工作即将来临之际,我系学生会积极准备各种迎评材料,为评估工作提供有力的材料;

(四)开展“学风建设模范班级”评选活动。我系学生会按照公平、公正、公开的原则,根据各非毕业班的上课出勤率、文明寝室率、文明教室率和违纪率,每月评出三个“学风建设模范班级”、三间“文明卫生教室”和七间“学风建设模范寝室”,把我系各班不断建设成为班风正、学风好,人际关系和谐,班级凝聚力强的班级。

宣传部迎新晚会工作总结

自2022年下学期以来,外联部在系党委和系团委的领导下朝着积极向上的方向欣欣向荣的发展,完全改变了以往的无所作为、光讲不练的工作作风。大步向前的系统的强化内部的文化特色和规范化管理,同时也建设了一种具有经济贸易系专业特色的实践性舞台。

(一)个人

本人自本学期担任外联部部长以来,坚持团委的领导,认真履行团委的各项规章制度,以科学的、理性的理念带领着部门在团委认真的工作,我认为,作为外联部部长我做到了以下几点,这也是我本学期一直坚持的事情:

一、 个人总结:

1、 端正自己的态度、履行自己的职责:

要想在这群90后的大一干部面前有自己的威信,有让别人的信服的个人形象,就必须完全的提高自己的干部素质和办事、想事能力。不论作为那个部门的部长领导人,都要去了解这个和我们相隔一个年代的新生干部的思想。凡事不要强行进入,也许,当你换一种方式去解决、安排一件事情过程、结果可能都不会一样,虽然目的一样,但是,我们应该去了解干部的思想。

以前,当自己是副主席的时候,凡事都以一种命令、必须的态度去做事、安排事情,但是当自己亲身去感受、接近我们的干部的时候,才亲切的感受到他们的思维和做事过程中的想法。只要了解了我们的干部,深入到了我们的干部当中,作为一个领导者才具有发言权。

作为副主席、作为外联部部长,我们要承担起一定的责任,要对我们的干部负责,要对我们的团委有责任心,这样你才会对我们的共做有感情,做事情才会坚持到最后,做到最好。

只有端正了自己的态度、履行了自己的职责,才不会愧对于自己的职位,无悔于上级的支持和信任。

2、 凡事不可只说不做,要和干部一起奋斗在第一线:

外联部作为团委的一份子因为部门的特殊性和独特性,所以也就形成了许多我们部门的本身责任,例如,为活动筹集活动经费、与其他院系和别的学校建立起工作和活动的合作与交流。而这些事情是非常繁琐和累的事情,例如,本年的文娱部第五届“闪亮之星”活动因为经费原因,我们部门的成员在寒冷的、下着雨的天气里戴着工作牌,穿着正装在校内、校周围、星沙、火车站去拉赞助,我不管结果怎么样,但是像这种事情我们作为领导者的应该和他们站在一起。为什么他们可以承受风雨和劳累,我们却不去?不要以为自己是部长,是副主席就可以什么都不做了,只有你和部门的人员在他们最需要你的时候你和他们在一起,这样部门才会更加具有团聚力,这个部门的人才会紧紧的和你团结在一起。

上次我们系的某位同学因车祸而需要医疗费,我们部门的人员连续三天在外来设点募捐,寒冷的冬日肆意的侵袭着,点点的冰雨飘飘的洒落着,虽然因为这个事情我们的多个干部病倒了在岗位上,但是没有一个人有怨言,第二天依旧带病进行着工作。我也一直和我们的干部坚持在一起,如果这个时候我也离开,躲着办公室温暖的空调房里,我想我部门的干部不会有这么大的积极性坚持这么久。

只有凡事和我们的干部站在一起、奋斗在一起,确实的和他们感同身受,这样我们的干部才会一直和我们在一起,拧成一根强有韧劲的绳!

3、 处理好和干部工作上的关系,优化好和干部生活中的面容性格:

作为一个领导者,我在作为外联部部长的同时,不断的确定主导____作用,在工作上严格要求每个人的工作态度。因为换领导者的原因,我上任将部门的某些人的职位进行了调整,将部门的做事不积极、没激情的干部,屡教不改的清除了我们团委的干部队伍。因为我个人认为,一个良好的开始是成功的一半,当然,也有很多的干部经过我和他们的悉心交流后有了很大的进步和改观。只有在工作中严化了他们的行为和办事能力,才可以使我们的部门人员都呈现一种积极向上的态度。

在工作之余,我们作为学长、学姐,要以一种哥哥姐姐的形象,知心朋友的态度去和他们交往、交流。将自己在学校学到的各种工作经验细心、负责的教授个他们,因为,没个刚刚走入大学的学生都是迷茫的,对什么都无所知的,只有我们给他们引导了好的目标,他们才可以更好的适应这个学校、专业、工作、生活。

做他们的情感专线,每个进入大学的人都会期待着一份自己美好的爱情发生,但是毕竟年龄不够成熟,心里不够成熟,往往在爱情面前都比较迷茫,我们作为过来人,看到的体会到的都可能比他们多,所以,一定要正确的去引领他们的感情取向。

也许会有人觉得作为一个领导者是不是去引领的太多了?我想这种想法是不正确的,如果你什么都不知道,你有怎么做一个合格的领导者?对什么事情都要有一定的了解,这样当我们的干部请教我们的时候我们就不至于说不知道,你去问别人的事情。

4、着力培养部门、团委主要干部:

要重点发现和培养团委的主要干部,将他们的工作态度严格要求,并着力重点培养他们在部门的领导能力和影响力,因为只有在现在他们的领导能力和影响力建立起来,当我们做交接的时候他们才可以更好的去带领部门,让其他人更好的支持他,和他一起战斗到一起。

5、用激将法提高部门的工作积极性:

在我刚刚接受外联部的时候,因为龙少林和我的工作作风和办事方法的不同,所以部门很多人对工作的积极性不高,我采取“用心良苦”的方法和他们开交流会,座谈会,加上从生活部调来做事非常积极人干部去刺激其他干部的积极性和做事端正的态度,起到了很好的作用,经过一段时间的实施后,部门里面的大部分人都端正了自己的态度,改变来了以前的工作作风。

准备阶段:

一、海报和背景的制作

2.在出去做的情况上比较迟的,从24好才去找人做。主要是由于商家的不确定,导致了我们的海报的赞助方写上去。因而我们的制作上的滞后,直接导致了宣传上的滞后。这是我们部门做的不够好的地方。

二、宣传和物资的购买

1、宣传是从24号开始的,主要是挂竖幅和贴海报。但是,由于我们挂的不好,加上风大,竖幅经常吹掉或者是被撕烂。海报那一块是6张,其中有四张是宣传晚会的,包括节目单和赞助方以及我们主办方。还有两张是商家的宣传海报。28号的时候也有一起去发宣传单。29日,我们部门在大部分的宿舍楼下的公布黑板上都有写上我们晚会的开始时间和地点。

2、物资的购买。我们和策划部的人一起在27日就在采购晚会现场所需的物资,包括气球、热场道具、用到的工具等等。

进行阶段:

一、晚会前:我们部门的主要工作是负责舞台的布置这一块,主要工作包括气球、背景的布置、舞台的布置、现场四周的布置。我们在12:00就开始到达会场开始准备会场的布置,到13:30,很多部门的人都有来帮助我们部门,所以很感谢她们!由于部门的人手不够,因而气球这一块基本上是有很多部门的人一起完成的。

二、舞台的布置,我们在3点的时候就把背景挂上去了,但是在17点的时候才把舞台布置好。一方面是由于我们的准备不足,另一方面还是人手不够,导致了很多的工作不能同时进行。总的舞台效果也是不够好的,过于简单。

三、会场的布置。主要的布置工作是有其他部门的人做的,本部门也有参与。很感谢帮助我们部门的人。会场的周边效果而言,还是过于简单,但是最主要的还是气球的准备不足。

四、进行时。虽然本部门的工作已经完成,但是部员还是在一起为我们的晚会加油。这方面是要表扬他们的。

收场阶段:

一、本部门的工作不多,所以很快就完成了。我们也在尽量地协助其他部门,所以我们整个部门也是最后集体走的,这方面,我觉得我们的委员还是很积极的。

二、10月31日,部门召开部门会议,总结前期工作。

总结不足:

1、 我们的准备不足,很多工作比较赶,没有充分地做好宣传工作。

2、 委员那一块主要是存在这懒惰的心态在,做事不够主动。

3、 现场比较的没有秩序,会场布置时间过长。

4、 协助那一块做的不够好,小组间联系不够默契。

建议总结:

1、 希望下次本部门的工作可以更加明确,尽量减少我们的工作,分工更加明确。

2、 早做准备,至少提前半个月通知并能够把要宣传的工作布置好。

3、 组之间合作的同时也要明确分工,最主要的做好本分工作。

4、 …………..

工作总结:

我是河南科技学院的一名大一新生,总觉得时间过得太快,眨眼间一学期结束了。现在还能清楚的记得当初河南科技学院的我,懵懵懂懂,但追求进步,渴望锻炼。最终选择了信工团委宣传部,开始了我的新的大学生活。

团委是一个本着“来自学生,服务学生”的组织。在一学期的工作过程中,我逐渐发现,团委更是一个群众性的组织,它主要依靠学生独立开展工作,尤其对于我们信工系这个最具新思维的院系更应该如此。

记得唐朝魏征曾经说过:“水亦能载舟,亦能覆舟”,所以对于我们团委的人来说,只有全心全意为所有信工系的学生服务,代表广大信工学生的最更本利益利益,如实地反映广大学生的意愿,真诚地与系领导、老师沟通和加强与学生的的密切联系,充分发挥桥梁和纽带作用,并参与信工系学生的管理,才能够更好地促进我们信工系同学在德、智、体、美、劳等方面得以全面发展,我个人认为这是我们团委所有成员的圣神的使命和义不容辞的义务。还有,团委要想更好的发挥自己的作用就需要明确自身职责,在加强自身建设的同时,要坚持工作务实与创新并举,要坚持自身建制的完善。

从刚开始进入团委到现在,一路走来我并不是一路顺风的,遇到了很多难以想象的困难和险阻,但是现在想来,正是那些挫折磨练了我的意志,锻炼了我的品格。最终,充满斗志的我,克服了困难,也让我积累了不少宝贵的经验!

从进团委宣传部到现在已经有一年的时间了。我觉得这一年的时间并没有虚度,相反我觉得过得很充实。

总结这半年来的工作,宣传部能够主动自主完成组织领导下发的工作任务,积极配合其他部门开展活动,部内部长干事相处融洽,工作积极认真,充分利用人才资源,发掘干事的潜力,认真培养,目前本部干事可自主完成上级下发任务和活动展板、院报质量都有所提高,尤其是该部各成员之间的合作意识,及组织凝聚力都有了进一步的规范。可以说过去的这一学期,是该部改革创新的一个转折时期。。可以说经过这一年的锻炼和学习,宣传部全体成员成长进步很多,希望在今后的工作中吸取经验教训,经过全体成员的共同奋斗拼搏,将工作做的更好,将团委工作做的更好,将学院工作做的更好。

总之,我们相信,今后宣传部一定会发扬优点,吸取经验,克服不足,取得长足的进步。宣传部同仁会用辛勤的汗水创造出美好的文体、文娱环境,会本着热心为同学服务的工作态度,真诚负责地工作。

在信息工程系团总支团委这块锻炼我,磨练我,激励我,成长我,成熟我的沃土上,我留下了太多的回忆,这其中有苦,也有甜,但更多的还是充实!非常感谢信工系团委给了我这个可以展示自己,锻炼自己的平台!当然,我前进的步伐不会因在团委遇到一些挫折、打击而停止;相反,我会迎着风浪,在波涛汹涌的“大海”里继续扬帆前行

2022年学生会宣传部工作总结及工作计划

第2篇 市爱心助学联合会度工作总结

蓦然回首,我们风风雨雨又走过了殷实的一年,其中有过艰辛,有过感动,当然更有发自内心的喜悦。爱心助学,积极奉献,回报社会,我们走山村,进学校,到各户,处处充满了我们爱心会员滚烫发热的涌动激流。值此2022年来临之际,___市爱心助学联合会祝大家新年快乐、身体健康、万事如意!

___市爱心助学联合会成立于2022年5月, 2022年8月22日,经___市民政局批准,___市爱心助学联合会正式成立,是___市首家民间爱心助学组织,开创了该市民间爱心助学组织正规化、合法化运营的历史。团队的方向是:丝丝奉献,点亮希望,让更多的爱心人士加入到我们___市爱心助学联合会的队伍里来!几年来,___市爱心助学联合会以自愿参加、量力而行、进求实效、持之以恒为基本原则,专注于开展爱心资助优秀贫困学生工作,并积极参与市委市政府交办的其它公益活动,收到较为良好的社会效果。

为更好地发扬亮点和纠正不足,现将2022年度工作总结如下:

一、主要成绩

(一)社会影响不断扩大。全员发动,接受监督,活动全程公开,得到了社会各界的一致认同,越来越多的爱心人士参与其中。

我们___市爱心助学联合会采用科学的长期定向助学模式,以10人成立一小组,每个组员每月捐款10元-30元的形式来资助一个面临失学的贫困学子。我们的资助标准是:小学150-200元/月,中学200-300元/月,高中、大学300-500元/月。目前已成功地长期资助全市贫困学生70余人,我们所资助的贫困学生均思想进步、品学兼优、乐观向上,多数是孤儿和残疾家庭的学生。我们___市爱心助学联合会对要资助的学生进行家校走访,各助学组对所资助的贫困学子进行定期回访和亲情呵护,除了给学子们经济上的资助外还给予他们精神和亲情资助,让每个被资助的'学子都在身心上得到健康的呵护和培养。

一年来,我们___市爱心助学联合会组织、策划、开展了“共青团关爱农民工子女志愿服务行动”、“兴达学校大型捐助活动”、“为贫困学子募集助学款义演义卖活动”、“救助白血病患儿捐赠活动”、“重阳节慰问贫困孤寡老人”为辍学儿童重返校园,等一系列大型爱心捐助活动,积极参加了___市举办的“2022年第二届中国国际沙滩泳装节”、“___市青山工程宣传活动”等一系列志愿服务活动,受到___市各级政府和___市市民的广泛赞誉,表现突出,发挥了骨干志愿者的作用,起到很好的效果。

为了规范管理,在___市连山区原糖酒公司院内搬迁到步行界中断设立了爱心助学联合会办公室集中开展工作,组织内部分工明确,管理公开透明,设有专用会标、会旗、会牌等组织标识,设立专用爱心助学热线电话,并成立专门的网络群体对各助学小组进行统一管理。同时成立了___市爱心助学联合会党支部。我们___市爱心助学联合会有详实的工作计划、管理制度和评价体系,全年开展志愿服务活动,广泛宣传志愿服务优秀典型的先进事迹,大力弘扬志愿精神,激励并带动更多的爱心人士加入到我们这个行列来。

(二)队伍得到稳定发展。目前已成立37个助学组,和一个助学分队,爱心组员人数接近2000多人,我们组织内部有团中央关爱农民工子女项目专员2名,团省委关爱农民工子女项目专员8名。今年以来,我们又有一大批爱心人士加入到我们的队伍当中,使我们的队伍不断扩大。同时成立了___市爱心助学联合会党支部。一年来,___市爱心助学联合会的爱心会员们牺牲自己的时间,捐出自己的钱不图回报地献爱心,每一名同志都是好样的!正是因为有了我们的爱心行动,带动了更多的人参与爱心助学,使得这个社会有了更多爱的力量,可以想象当全社会的人都参与公益时,这个世界就一定会充满爱!

(三)参与企业不断增多。我们实实在在专注助学也得到了不少单位的认同,一年来,有不少爱心单位也非常给力,无论是资金上、精神上都给了我们大力的支持。特别感谢打渔山园区助学专组、连山区水利局助学专组、___嘉逸快捷酒店助学专组、绥中九门口酒业公司助学专组、爱人婚庆助学专组、___市城市投资公司助学专组、连山法院助学专组、___苹果专卖店助学专组等爱心单位的大力支持,使我们信心更加充足,力量更加强大。同时也非常感谢___市电视台、___市日(晚)报、新浪网等媒体的支持和帮助。

二、存在不足

(一)我们的爱心会员来自社会各行各业,各个阶层,未经专业培训,专业化水平有待加强。

(二)管理细节还有待改进。由于大家都是利用业余时间做公益,有时工作效率还有待提高,队员参加办公室工作不够积极主动,缺乏团结精神。

2022年,我们将再接再厉,戒骄戒躁,努力做到:

(一)进一步调整、完善管理团队架构,建立高效长久的管理团队。(二)稳定发展队伍,继续扩大在___爱心助学方面的公益影响力。(三)加强与其它公益团队的交流与互动。多向其他公益团队学习,共同打造充满爱的世界。(四)与爱心单位建立良好的合作关系,同时建立良好的资金筹集渠道,使公益更加壮大,更加长久!争取走出___与全国公益圈联合求发展。

涓涓细流,汇成江河。在今后的工作中,我们___市爱心助学联合会全体会员将以跟饱满的热情投身高尚的在志愿服务事业,让更多贫困儿童的上学愿望得到实现,更多的贫困学子得到捐助安心完成学业,更让我们的爱心行动在社会上得到广泛的传播和接力,让助人为乐的良好社会风气得意传扬,让关心弱势社群的行动得到进一步的实施。___市爱心助学联合会,必将为建设和谐社会贡献力量,发光发热!

第3篇 大学社团联合会工作总结范文

大学是培养和锻炼学生综合素质的平台,学生组织是借以发挥作用的重要载体,而学生社团联合会主要服务各学生社团,以便更好地服务全校师生,更好的锤炼自我。本文是小编为大家整理的大学社团联合会工作总结范文,仅供参考。

大学社团联合会工作总结范文

光阴荏苒,岁月如梭,转眼间一年的时光即将过去,回首过去的一年,社团联合会同全校学生社团一起,挥洒汗水,锐意进取,满载收获,并肩走过。

xx年,在校团委的正确指导和大力支持下,社团联合会继续以“扶植社团发展、繁荣校园文化、推进素质拓展、服务广大同学”为宗旨,依照“规范化、多样化、精品化”的社团发展思路,扎实工作,锐意进取,积极指导学生社团开展了众多立意好、质量高、影响大的精品社团活动,为促进社团发展,丰富校园文化发挥了不可替代的作用。

胯此机会,我谨代表社团联合会向各位领导、老师,同学们汇报一下本年度工作。

一、社联组织建设

(一)按照“协会建团、团带协会”的原则,在全校社团中继续建立团支部,为社团活动的开展提供正确的政治导向和强有力的政治保障,促进社团健康发展。今年又有6个学生社团成立了团支部,迄今为止社团团支部已达到28个,成立团支部的学生社团积极开展团日活动,进一步加强了团组织对学生社团的有效管理,扩大了团组织的覆盖面。回首一年间,我校荣获优秀组织奖,1个团日活动荣获“最具创意奖”,3个团日活动分别荣获“优秀团日活动奖”。

(二)社团联合会继续采取社联干部来自社团的人才培养模式以及社联各部分管社团的管理模式,全面协调我校社团活动与监督社团组织建设。

(三)创新工作模式,细化各部门职能分工。根据实际工作需要增设摄影小组;每周活动集中办理、审批;完善社联办公室值班制度以提高工作效率;每周召开例会,总结上周活动,指导下周工作,同时学习《河北建筑工程学院学生社团管理条例》;定期开展社团管理经验交流会。

二、规范学生社团管理

(一)坚持“公平、公正、公开”的竞争机制,完善社团换届制度、加强对社团换届工作的监督、管理,使社团换届工作稳步、民主、透明、有序进行。

(二)加强学生社团活动阵地化,特色化建设,并形成了“小型活动社团化、社团活动经常化”和“每个社团必须有一名指导教师、有一项特色活动”的工作机制。进一步保障了社团明确、清晰、稳定的发展思路,有利于社团各项工作健康化、规范化开展。

(三)进一步完善“十佳社团”的评选体制,调动全校社团的工作热情,打造品牌社团,引领校园文化新风。

(四)根据《河北建筑工程学院学生社团管理条例》,并结合实际情况,重新修订了《学生社团管理条例》,调整了学生社团的管理模式,学生社团分为校级、院级两级社团,校级社团现有36个,院级社团现有8个,实现了社团的有效管理,促进了学生社团的科学发展。

(五)加强了对社团工作的调研活动,并以社团干部经验交流会等多种形式加强社联与社团的互动交流,多方面的完善社团管理工作。

(六)通过参与校团委组织的形式多样的社会实践活动,从一种修养(素质修养)、两种感悟(社会责任感、使命感)三种观念(大局观念,时间观念、服务观念)、四种能力(交际能力、工作管理能力、领导能力、写作能力),全面培养“坐下来能写,站起来能讲、走出去能干”的社团干部。

以上内容从制度和管理理念的层次上为社联实施的有效规范的管理提供了强有力的保障,极大的促进社联工作的顺利进行以及社团的良好发展。

四、社团活动开展

本年度社团联合会成立了大学生心理健康协会、教学服务中心、记者团三个学生社团,目前我校共计学生社团44个,社团联合会全面指导学生社团开展丰富多彩的校园文化活动,为学生成长成才搭建了舞台。

(一)以兴趣爱好为切入点,创新思想政治教育新模式。

学生社团的成员普遍具有良好的个人素质,有着多方面的兴趣和才能。理论研究协会、演讲协会、牧风文学社、书画协会等文学与理论类社团,抓住重大活动日、重大纪念日等契机,开展了诗歌朗诵、演讲辩论、时事讲座、文艺演出等形式各样的活动。xx年按照校团委的统一部署, 组织开展了“与信仰对话 飞young中国梦——名家报告进校园”讲座、“口才赢得未来,人生更加精彩”演讲比赛、“中国梦 cosplay真人秀”表演、“青春校园&温馨寝室”摄影大赛、“春风书俊笔,建院洒墨香”操场写大字活动、“青春扮靓美丽乡村”--“善行河北”文化墙创意设计大赛、“第三届红诗会”朗诵比赛、“畅想青春原野,放牧文学之风”征文等活动,参与了“首届河北省美展暨首届河北省青少年书画作品展”活动,提高了同学们的积极性,使学生在活动中不断提高思想道德素质,增强历史使命感。同时我们也注重于对传统文化的传播,开展了理研大讲堂、国学故事会、第二届人文知识竞赛等活动,努力培养工科院校学生的传统文化素质,将传统文化的仁义礼智信融合到当今社会迫切需要的科学发展观学习中去,从点点滴滴做起让同学们从心灵上受到启发。并且在张家口市“汇聚青春正能量,实干苦干勇担当”大学生演讲比赛决赛中,我校参赛学生喜获佳绩,包揽了一、二等奖。

(二)以文体艺术活动为载体,促进学生全面发展和健康成才。

按照建设优秀校园文化的要求,积极整合文化活动组织形式,使之精品化、大众化、集成化,用优秀的校园文化引导学生、教育学生,使学生在潜移默化中接受高尚情操、优良品行、高雅文化的熏陶和影响。依托社团节、科技节、电影节等活动载体,举办了“红色恋人”话剧演出,“爱益生”为老人献爱、“青春无限,羽动校园”两院联合羽毛球大赛、“荣盛发展”杯第二届模拟求职大赛、第15届张家口高校联合英文歌手大赛、四校棋类交流赛、第一届手工创意大赛、“轮滑炫舞,谁与争锋”轮滑表演、“舞动中国梦——散打跆拳道协会经验交流会”“武动梦想,服务你我”表演赛、“我最闪亮”音乐大赛等大型活动受到了全校师生的一致好评。同时为了使不同兴趣的学生有活动的群体和展示的舞台,足够重视活动小型化、多样化、经常化的发展趋势,以学生社团活动为依托,开展了“演讲练习”、“英语角”、计算机技能培训、体育健身等文体活动,扩大了活动的覆盖面和学生的参与范围,使文化活动覆盖到校园的每一个角落。

(三)以志愿服务类社团为依托,正朝着规范化特色化方向发展。 今年我校志愿服务类学生社团开展了形式各异的志愿服务活动,例如:积极参与学校3.5志愿服务启动仪式,“缤纷校园,精彩有我”校园大清扫活动、“和谐社区”社区志愿服务等系列活动、“点滴爱心,拯救鲜活生命”为权威同学捐款活动,“爱心捐赠,情暖山城”捐书活动、“缤纷课堂,梦想起航”支教活动、“共度中国梦,奉献我先行”敬老院送祝福等活动。多项志愿服务活动展现了我校大学生的良好精神风貌与社会责任感,受到社会各界的一致好评。与此同时,社联积极响应校团委号召,20支志愿者实践团队参与了“实践激扬青春志 奋斗成就中国梦”xx年暑期社会实践活动,这些学生社团行走于田间地头,往来于市井民巷,开展了科技兴农、挂职锻炼、义务支教、法律援助、文艺演出、红色旅游等形式多样的实践活动,实现了促进青年学生成长、服务基层发展双向受益。并且绿团荣获第十届“河北省青年志愿服务优秀项目奖”。两名同学获得省径暑期实践先进个人的称号。同时在暑期社会实践中乒协的“共建中国梦,奉献我先行”社会实践小分队获得了校级先进小分队的称号

对比近几年的活动统计数发现,xx年学生社团总人数达2800人,大型活动次数是20xx年的1.9倍,是20xx年的1.7倍,是20xx年的1.3倍,是xx年的1.1倍;小型活动次数是20xx年的1.9倍,是20xx年得1.6倍,是20xx年的1.4倍,是xx年的1.3倍;活动总参与人次累计达近万人次。这些数据和近似直线的发展历程充分展示出在xx年中我校学生社团在社团联合会的管理、指导、服务下欣欣向荣的发展态势,学生社团已经成长为丰富校园文化,提升我校学生综合素质的主力军。

五、不足之处

回顾xx年,校社团联合会在学校各级领导的关怀与鼓励下不断发展。我们在为已经取得的成绩感到自豪的同时也清醒地认识到工作中的诸多不足之处:例如社团管理还不够规范,社团活动形式亟待创新,活动实效性、学生干部工作效率等有待进一步提高。

展望xx,社联将结合我校学生社团实际情况,继往开来,扎实工作,努力开创我校学生社团工作的辉煌的未来。

在此,我谨代表社团联合会感谢关注支持社团发展的每一位领导、老师和同学,请相信因为大学生社团联联合会与全体学生社团的不懈努力,xx年这个梦想的舞台会更加精彩。

大学社团联合会工作总结范文

第4篇 志愿者联合会三月份服务工作总结

三月份孝昌县志愿者联合会在县文明办的具体领导下,在社会各界的支持关注下,志愿服务以“奉献他人,提升自己”为理念,奉行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,积极履行志愿者职责,开展各种爱心活动。得到了群众的充分肯定,产生了良好的社会影响,志愿者活动无论从服务形式和服务内容上均有新突破。

在本月,孝昌县志愿者联合会共开展爱心活动14次,先后开展了“2022年‘文明孝昌、服务群众、志愿先行’启动仪式”、交通义务劝导、志愿者卫生大扫除、城管协助、义诊、慰问山区特困学生、看望福利院孤寡老人、祭奠革命先烈等一系列志愿者服务活动。在活动中,我们力求发挥志愿者特色,为群众提供了关于救助、医疗等方面服务,得到了社会各界的广泛赞誉。

一是坚持“关爱生命、文明出行”交通文明劝导常态化。每周一早上7:30至8:30,孝昌志愿服务队轮流在孝昌转盘处,协助交警进行交通劝导,通过我们的劝导,孝昌市民的交通安全意识得到很大加强,市民自觉摒弃不文明交通陋习,107国道转盘处的交通秩序得到明显好转。

二是启动“2022学雷锋、志愿先行启动仪式”。 3月5日,是孝昌志愿者日,也是学雷锋活动日。在当天下午,孝昌县文明办、孝昌县志愿者联合会共同在花园广场举行“2022文明孝昌、服务群众、志愿先行启动仪式”,有来自县直各机关、社区、各服务队近400名队员参加,仪式结束后,花园社区服务队、桥南社区服务队、交警中队服务分队,分别来到该县新城区大转盘十字路口、平安路与东洪花路十字路口,进行交通文明劝导;桃园社区服务队、直属服务队、墙改办服务队和报刊发行服务队在花园广场、中百超市门前、东洪花大道为弱势群体募集善款。冯山社区服务队、殷家墩社区服务队,分别来到该县社会福利院和花园镇福利院,看望和慰问了这里的老人们。服务队员陪老人聊天,给他们打扫卫生,剪指甲、梳头,把温暖和关爱送到了老人们的身边。消防中队服务队、教育系统服务队在花园广场、官塘湖公园打扫卫生,拣拾绿化带中的白色垃圾,清洁家园,美化孝昌。东城社区服务队跟随城管队员,针对占道设摊、违章搭建、破坏绿化等不文明行为开展教育、劝导;关王社区服务队的队员们手举宣传牌,在各路段巡回宣传文明创建活动;卫生系统志愿者服务队在花园广场设点,开展大型义诊服务活动,孝昌掀起了志愿者服务行动的热潮。

三是 “关爱老人、奉献爱心”慰问服务活动有序开展。3月8日上午,孝昌志愿者联合会花园、桥南社区到卫店福利院看望老人,该活动得到了卫店镇卫生院志愿者的支持。上午9点30分许,志愿者们带着牛奶、土鸡蛋、方便面、猪肉、青菜和饺子皮等慰问品来到卫店镇福利院。他们将牛奶、土鸡蛋、方便面等慰问品交到工作人员手中后,就分头忙活开了。(www.koomao.com)花园和桥南社区的志愿者们忙着摘青菜、切肉、剁馅,然后围着拌好的馅料盆给老人们包饺子,志愿者联合会常务副会长邓小零,也加入了包饺子的行列。领先造型的理发师石师傅拿出理发工具,一丝不苟地给一位老大妈剪起了头发,老人们见石师傅的手艺不错,剪出的发型好看,就纷纷围了过来,排队等侯着他给自己理发;而卫店镇卫生院的`摊位前,也围满了前来检查身体的院民,医护人员仔细地给老人们量血压和检查身体。跟着父母前来的小志愿者也不甘落后,用轮椅推着“爷爷”边散步边聊天。11点20分许,志愿者们一共包好了2000个瘦肉馅饺子,当香喷喷的饺子煮好,全体院民品尝后,得到了他们的交口称赞。

四是关爱贫困学生、促进教育发展活动蓬勃开展。3月16日上午,孝昌县志愿者联合会的爱心代表们沿着崎岖山路,转过51道弯,翻过最后一道山梁,终于来到了位于海拔737.6米的行政村--笔架村,专程来资助并看望笔架小学的4名学生。到达笔架村后,志愿者联合会会长余仁俊,将800元爱心款,分发到4名贫困学生手中,然后志愿者们将带来的牛奶、食品等慰问品发放到他们手中。同日下午,孝昌县志愿者联合会经过与小悟乡险峰中学联系,获悉该校有6名贫困留守学生需要社会伸出援手,于是通知志愿者到险峰中学参加慰问活动。爱心人士不仅捐款出资,还主动开来几台爱心车辆,载志愿者们到险峰中学。花园镇桥南社区书记孙继桥,立即带领3名志愿者赶到集合地点,还自费购买了一些爱心物资,前往慰问贫困学生。孙继桥表示,他不仅会一直坚持参与志愿活动,还会在社区继续发展志愿者组织,播撒志愿火种、凝聚爱心力量。3月23日上午,孝昌县志愿者驱车来到该县特殊教育学校,给该校捐款人民币500元,并带领该校18名师生到观音湖风景区踏青游玩,通过“爱心手牵手”行动传递最美的力量。活动中,孝昌县志愿者们与孝昌县特殊教育学校的18名师生,一起游览了观音湖大坝,在卓洲山庄一起合影留念,一起参观了新景点观音阁。志愿者联合会副会长邓小零表示,希望通过这样的爱心行动,唤起更多热心人士关注弱势群体,营造扶残助残的良好社会氛围。

五是增强“造血”功能,志愿者队伍不断扩大。3月28日上午,孝昌县富斌驾校志愿者服务队成立,该校200多名学员正式加入到孝昌县志愿者服务队。孝昌县富斌驾校相关负责人,向孝昌县联合会会长余仁俊赠送了价值8000余元的志愿者装备。

六是开展了“缅怀革命先烈,不忘志愿精神”活动。3月30日,为了缅怀为中国革命和社会主义建设事业牺牲的革命先烈,弘扬民族精神和爱国主义精神,激发全县志愿者热爱祖国、热爱家乡的热情,县志愿者联合会组织各志愿者服务队一行近80人到大悟县鄂豫边区烈士纪念馆祭奠革命烈士,缅怀革命先烈的丰功伟绩,向鄂豫边区烈士纪念碑敬献了花圈,全体志愿者向烈士默哀、鞠躬致敬,并绕纪念碑一周,瞻仰浮雕。 通过祭奠革命先烈,使广大志愿者在思想上、精神上受到了一次爱国主义洗礼。志愿者代表表示,在清明临近,通过这次活动,再次学习革命先烈坚定的理想信念、不懈奋斗的奉献精神,很有必要性和教育意义。今后一定要用自身的实际行动继承和发扬革命烈士遗志,为志愿者事业作出自己的贡献。

七是实地暗访,规范孝昌出租车市场。为了市民有一个良好的出行环境,针对孝昌出租车不打表乱收费等不规范行为,志愿者先后进行了三次出租车市场暗访行动,共出动志愿者30余人次,体验不同出租车近40台次,为净化营运市场,为孝昌县运管所打击出租车不打表乱收费等行为提供了执法依据和决策判断,志愿者的行为也得到有关部门的高度赞扬。

八是联合天籁艺术学校启动了“天籁之春”爱心助学活动。三月份共收到“天籁助学爱心款”2200元。

九是由孝昌县文明办、孝昌县志愿者联合会主办的“孝昌县志愿者官方网站”服务网启动建设中,预计该网站将于4月底上线。

今年是我县加快省级文明县城创建、全力争当大别山试验区排头兵,打造“五个孝昌”关键的一年,建设富裕文明、充满活力、幸福和谐的新孝昌需要志愿者进一步发扬雷锋精神,全县志愿服务工作一定紧紧围绕县委中心大局,建立健全组织体系,不断优化人员结构,努力扩大社会影响力,不辱“志愿者”光荣称号,为全县经济社会建设做出新的更大的贡献。

孝昌县志愿者联合会

2022年3月31日

第5篇 市工商业联合会工作总结

一年来,市工商联认真贯彻落实全省创先争优活动有关要求精神,按照'党员更红、支部更强、服务更有,以优异成绩为党的十八大添光彩'为主线,通过调研督导,抓典型,建基地,加大融资服务力度,深入开展'民营创业带头人活动',以此加快经济和社会发展,增加社会就业和群众收入,维护社会稳定。目前全市工商联系统已建立创业带头人基地6处,新建企业106家,安排就业2022人。

一、明确任务目标,对创先争优活动做到常抓不懈

一是制定下发市工商联2022年度工作要点,把'创先争优活动'作为硬性工作指标进行重点安排,要求各区(市)工商联,直属商会、各行业商会按照市联部署,科学制定2022年活动计划,扎实推进活动开展,保质保量地完成市联下发的任务目标。二是通过工作会议对'创先争优活动'进行专门安排。在最近召开的主席(扩大)会议和常委会议上,总结通报了活动开展情况,对今后的工作提出了明确的要求,要求市联各位企业家主席、常委、执委,各级工商联以'民营创业带头人活动'为载体,切实发挥带动帮扶作用,认真完成企业家主席(尤其是中共党员企业家主席)每年帮扶新建2家小企业,常委、执委帮扶1家小企业的任务,争做创先争优活动的标兵。三是通过激励考核制度,推进'创先争优活动'深入开展。把'创先争优活动'纳入区(市)工商联,直属商会、行业商会和企业家主席、常委、执委年度述职考核的重要内容,并以此作为评选表彰、政治安排的重要条件,督促区(市)工商联,直属商会、行业商会和企业家主席、常委、执委抓好落实。

二、突出典型带动,推进'创先争优'活动健康持续开展

一是搞好实地调研活动。上半年,先后两次对'创先争优活动'进行调研,认真听取区(市)工商联,直属商会、各行业商会工作情况汇报,深入32家新建企业调查研究,了解企业发展中的成功经验和遇到的困难,总结活动开展情况,发现、培养、推广先进典型,帮助新建企业解决发展难题,全力扶持企业加快发展。二是培育活动基地。把森博国际家居博览中心、腾翔农贸公司、__龙头商贸有限公司、__板材加工项目等6处建成活动基地,充分发挥党员的模范带头作用。森博国际家居博览中心、银座超市全部投入运营后,内设1200多个摊位,吸纳了国际国内知名品牌高中档民用、酒店及办公类家具和各类品牌进驻,带动了1000人创业,安排4000多人就业。腾翔农贸公司充分发挥龙头带动作用,为种植户提供良种良法,为加工企业提供收储,带动了当地收购、运输、营销、三产等小企业的发展,起到了建一家企业,带出一批小老板,富一方群众的.作用。三是通过'工银商友俱乐部'为企业提供金融服务,为创先争优活动开展筑牢阵地。2022年10月,市工商联、市工商银行在全省成立首家'工银商友俱乐部'。为促进非公企业健康成长,市、区工商联加大与市、区两级工商银行的合作,把一大批会员企业吸纳为'工银商友俱乐部'会员,发放白金卡、金卡,使其享受俱乐部开展的培训、融资和各种金融套餐服务。为森博国际家居博览中心、银座超市发放金卡361个,根据企业规模和信誉度,授予不同的透支额度,使企业既实现了快捷融资,又享受到56天不计息的优惠。据不完全统计,仅森博国际家居博览中心、银座超市的工商业户,就实现融资1000多万元,利用套餐服务,节约资金汇兑支出80多万元。各级工商联组织、非公党工委,积极为企业无私提供场地、电力、交通、技术、设备选购、安装、贷款担保等服务,帮助新建企业顺利开工生产。__区工商联在积极为企业搞好融资服务的同时,加强与当地党委、政府联系,争取政府对新办企业的扶持,帮助企业尽快建成投产。__区工商联积极搭建平台,加强银行与企业联系,与区工商银行一道考察企业,帮助会员企业贷款。区内一家食品加工企业,在区、镇工商联的协调帮助下,利用闲置校舍,投资兴建板栗加工项目,既安排了农村大批劳动力就业,又为当地板栗种植户增加收入了收入。

三、开展创先争优活动,全力促进民营经济又好又快发展

一是配合推动了全市民营经济产业集群的快速发展,积极培植龙头企业,以大企业为核心,拉长产业链条,建设了一批蔬菜、豆制品、纺织、板材等农产品加工、小机械制造及商贸、物流项目。二是创造了财富,促进了社会和谐稳定。在工商联非公党工委和广大会员的参与带动下,一批民营小企业如雨后春笋,茁壮成长,一批创业者脱贫致富,近6000多名下岗职工、农民工实现就业,促进了经济的发展和社会的稳定。三是增强了工商联、非公党工委的影响力。自活动开展以来,新建企业纷纷加入工商联组织,扎实开展创先争优活动,参加、筹建信用担保商会,为经济发展和商会建设带来了生机和活力。

四、大力推荐表彰创先争优活动中的先进典型

工作中,注重发现、培养、宣传、推荐表彰活动中的先进典型、先进人物,发挥示范带头作用,促活动扎实高效开展。先后宣传、推广了__区冯卯镇实施'三联工程',推进非公有制经济组织党组织创先争优,山东文__轻建材有限公司开展'四个融合'工程,推动企业科学发展,(www.koomao.com)__市杏花村市场破解流动党员难题,开展'谢党恩报社会'活动等典型事迹。推荐十家企业参加全省非公有制经济组织党建工作先进单位表彰,推荐三名企业家参加优秀党务工作者表彰。推荐两家企业作为全省'党建带团建'工作联系点。结合市、区(市)两级工商联换届,推荐、安排一批在创先争优活动中的先进分子,担任副主席、常委、执委,并推荐到两级人大、政协中,更好地发挥提名的先锋模范作用。

今后,非公党工委要努力做好三个方面的工作。一要提高认识,认真做好总结推动工作,总结成绩,寻找不足,组织带领全市非公有制经济组织,按照领导小组的部署要求,建基地,带队伍,推进'创先争优活动'务实高效开展。二要创造条件,帮助非公企业解难题。工商联有健全的组织网络,有一支企业家优秀群体,有主动承担社会责任的传统和义务,有'致富思源、富而思进'的光彩精神。在今后的工作中,积极为企业争取政策扶持,解决发展难题。三要不断加强对活动的组织领导。全力开展创先争优活动,是工商联、党工委服务经济建设,促进非公有制经济健康发展,促进非公有制经济人士健康成长的重要工作。我们一定要常抓不懈,组织带领各级工商联组织和广大会员,及时研究、调度、掌握工作进展情况,振奋精神,不断创新,突出特色,推动创先争优活动扎实有效开展。

第6篇 工商业联合会工作总结

一、坚持学习创新,掀起学习十六大、十六届三中全会精神新高潮

党的十六大明确提出“毫不动摇地鼓励、支持和引导非公有制经济发展”,党的十六届三中全会进一步指出“个体、私营等非公有制经济是我国社会生产力发展的重要力量”。依据十六大和十六届三中全会精神,结合我省的实际,省委八届五次全会审议通过了《中共_委贯彻落实<____关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定>的实施意见》,其中非常重要的一个方面就是要在发展非公有制经济上取得突破。为此,我们把学习贯彻“三个代表”重要思想、十六大、十六届三中全会和省委八届五次会议精神,提高对非公有制经济在兴晋富民大业中重要地位的认识,营造有利于发展的良好环境,作为贯穿全年各项工作的主线,坚持学习创新,在全省工商联组织和广大会员中掀起了学习贯彻“三个代表”重要思想,贯彻落实十六大和十六届三中全会精神的新高潮。

组织工商联干部和会员企业员工参加了由全国工商联、中华工商时报承办的开展学习十六大精神知识竞赛问卷答题暨征文活动。共向全联寄送答卷1404份,其中太原市和阳泉市被评为“优秀组织奖”。截止11月底,省联共收到各市地选送的7学习十六大精神文章,其中太原、忻州、晋中、吕梁、临汾5个市地达到了选送的要求。省联机关坚持星期二下午学习日制度,通读学习了十六大报告、十六届三中全会《关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》及一系列辅导教材;举办了学习十六大精神、庆建党82周年心得专栏和文体比赛;组织处以上干部参加了省委党校和省直分校的轮训。

开展了贯彻“三个代表”重要思想知识竞赛活动。此项工作得到了各市地工商联和会员企业的积极响应,从8月份开始,11个市地和省直共14个代表队分别在____进行了分组赛,太原市贵都百货、运城市通达集团、长治市长信集团、大同市永和食府分别获得分组赛第一名。9月23日在省城举行了学习贯彻“三个代表”重要思想知识竞赛“海鑫”杯决赛,海鑫集团、华宇集团、长信集团分别获得决赛一、二、三名。太原、大同、阳泉、长治、朔州、晋城、运城、临汾、忻州、晋中10个市获“优秀组织奖”。__分别获得“精神文明代表队”奖牌。__等15名参赛人员被评为“优秀选手”。竞赛活动得到了社会各界的广泛关注,决赛时,__出差在外打来电话预祝大赛圆满成功,__等领导出席观看了决赛并为获胜队颁奖,盛市、地电视台等新闻媒体也进行了宣传报道。

在广大会员中深入开展了“三增强、四热爱”教育活动。通过“抗非”斗争的实际成果,激发非公人士热爱中国共产党、热爱祖国、热爱社会主义、热爱人民的热情,进一步增强对“三个代表”重要思想的认识,增强对社会主义优越性的认识,增强中华民族的凝聚力。

二、坚持工作创新,抓大事办实事,努力当好桥梁助手

经过近年来经济结构战略性调整,我省民营经济产业、产品结构逐渐趋于合理,企业规模总量不断扩大,在全省经济发展中越来越显现出强大的推动作用,已经成为我省经济增长的重要组成部分。2002年全省民营经济实现增加值930亿元,占全省gdp的46.5%,比上年度提升1.8个百分点;个体、私营经济纳税32.8亿元,占全省财政总收入的11.2%、工商税收的12.4%。2003年,民营经济完成增加值1133亿元,同比增加21.9%,占gdp比重达到49.2%,纳税达亿元的企业5户。新形势,新任务要求我们必须坚持工作创新,用新的思维、新的方法,研究探索解决新的问题。围绕经济建设这个中心和改革发展稳定的大局,加强与职能部门的密切合作,不断开拓新的工作领域是工商联履行桥梁助手职能的重要途径。今年不但进一步强化了与政府部门已建立起的工作联系,而且还有重点地扩大了与政府有关部门的联系面。

联合省劳动和社会保障厅、省质量技术监督局、省国税局、省地税局,在全省民营企业中开展了就业工作、质量工作、诚信纳税先进单位的表彰活动。表彰活动的主旨是肯定民营企业所做出的突出成绩,鼓励和引导民营企业进一步做大做强,推进我省新一轮产业结构调整,实现可持续发展战略。宣传贯彻《质量法》、《劳动法》、《税法》,进一步规范企业行为,影响和带动更多民营企业争先创优。表彰活动历时半年多,经各级工商联、政府职能部门的综合考评、严格审核、研究比较,选定海鑫、安泰、阳光、华宇、潞宝等300家企业为就业工作、质量工作、诚信纳税先进单位,评选优秀组织单位55个。靳善忠副省长对省工商联牵头联合职能厅局开展民营企业先进单位表彰活动给予了充分肯定和热情赞扬,希望全社会合力营造有利于民营经济发展的良好环境,促进山西民营经济的快速健康发展。

与团省委共同在全省范围内开展了第二届“山西杰出(优秀)民营企业家”评选活动。怀仁县亚泰商贸有限公司总经理毛贵成等10名企业家获“十大杰出青年民营企业家”称号,大同市高强标准件厂厂长王志等14名企业家获“优秀青年民营企业家”称号。

配合省劳动和社会保障厅完成了全省劳动用工及工资支付情况大检查。劳动用工及工资支付是当前各级政府抓的重点工作,也是关系到社会稳定的热点、难点问题。根据省政府的有关部署,12月初省劳动和社会保障厅、省总工会、省建设厅、省经贸委和省工商联五个相关厅局联合对全省劳动用工及工资支付情况的检查和清理进行了督查。由省工商联牵头的检查组分别对吕梁、晋中两市地进行了严格细致的督查,并就两地用工及支付工资综合情况进行了专题报告,受到政府有关部门的肯定。市县工商联也对应参加了当地的劳动用工及工资支付情况的检查。从督查看,两地民营企业在劳动用工及工资支付方面做的都比较好,基本上能够做到依法用工按期发放工资,而且整体经营情况趋势良好。

开展了“送走一个,脱贫一户,影响一片”贫困地区劳务输出光彩扶贫活动。为协助省委、省政府解决“三农”问题,帮助贫困地区群众尽快达小康,由省工商联牵头联合省劳动和社会保障厅、省民政厅、省民营经济发展局、团省委、省光促会开展的“送走一个、脱贫一户、影响一片”贫困地区劳务输出光彩扶贫活动从7月份开始就受到了社会各界的关注和贫困地区群众的欢迎。经过组织发动,已有静乐等18个县区近千名务工人员经过培训后到上海、广州等地就业。其中70%的人员月收入达1000元以上,每人每月可向家中汇寄500~800元。目前,活动的组织单位也由最初的6个厅局扩展到有省财政厅、省扶贫办等参加的14个主要厅局,收集到空岗12000多个,咨询报名的信息达万余条、人员6700人次,而且经过与各市协商,每年可供1~2万个岗位,劳务输出前景十分广阔。最近又与山东省初步达成输出3000女工的协议,如果3000女工按人均月收入最低500元计算,年给家乡带回来的经济效益约1800余万元。省委、省政府十分重视,分管扶贫工作的范堆相副省长亲自了解活动的进展情况和发展计划,各联合厅局也要求各市地成立相应的领导组全力推进这一工作。实践证明,开展以“光彩扶贫”贫困地区劳务输出活动,是对传统扶贫方式的突破,是变输血为造血的工程,符合社会主义市场经济发展要求。

三、坚持“两手抓”,夺取抗“非典”发展生产双胜利

今年4月份,我省发生了大范围的“非典”疫情。省工商联根据省委、省政府的统一部署,成立了抗击“非典”领导组,召开了工商联党政联席会议和机关干部防控“非典”动员会,对工商联防控“非典”进行了研究部署,购买药品2万余元,发放宣传材料2000余册,并起草下发了《关于做好防治“非典”工作的紧急通知》、《关于动员和组织会员企业为防治“非典”作贡献的号召》。同时,以实际行动引导各级组织充分发挥自身优势和会员的力量,为抗击“非典”献计献策、捐款捐物,奉献爱心。帮助会员企业协调联系有关部门、领导、医院,安排捐款捐物有关事宜,及时通报汇总捐赠情况,使我省捐赠活动有热情、有渠道、有效果,并实现了工商联系统“非典”疫情零报告的目标。

全省非公经济人士纷纷响应号召发出倡议,自觉参与抗击“非典”斗争。一方面认真学习宣传国家法律法令,合法经营,平抑物价,保洁生产,培训员工,抓好自身防控非典工作、山姆士、美特好等大型超市为满足供应,延长了营业时间。安业集团等建筑企业努力改善文化、物质生活,做思想工作控制民工返乡外出;另一方面竭尽全力,急公好义,慷慨解囊,为社会奉献爱心。4月30日,担任省工商联副会长和常委的13名民营企业家,在省委统战部、省工商联、省光促会的组织下,向省红十字会捐献人民币135万元,捐赠价值10万元药品。中保集团董事长邢拴林率先捐献120万元;金业集团董事长张新跃一手抓抗击“非典”,一手抓生产建设,先后共捐款110万元,第一季度完成销售收入3.2亿元,上缴税金3500万元;华宇集团董事长赵华山先后捐赠给省和太原红十字会111万余元;恒康集团的奶源因非典受到严重影响,但是恒康人受损不忘奉献,仍捐款捐物达110多万元。香港籍_政协委员钟志孟除给国家卫生部捐赠100万元的药品外,还向我省红十字会捐赠100万元药品;山西古唐文化生态开发有限公司董事长何俊民,以其300万元的药品名列捐赠者之首。通达集团董事长远勤山、中阳钢厂厂长袁玉珠、江南餐饮集团董事长王艳梅、安泰集团总经理李勇、潞宝集团董事长韩长安、连顺集团董事长王秀顺、襄汾有色金属公司董事长王建国、海鑫集团董事长李兆会等都以满腔的热情捐赠几十万元钱物。据统计,我省非公经济人士为抗击“非典”共捐款捐物价值达4659.12余万元,为全省抗击“非典”作出了重要贡献,得到全国工商联表扬。这是继1998年抗洪以来的又一可以载入史册的重大义举。

广大会员企业坚持一手抓抗击非典,一手抓生产两不误。今年前3季度,全省民营经济完成增加值819亿元,比去年同期增长17.4%,占全省gdp的48.7%。新一轮民企固定资产投资已突破220亿元,目前全省已建成年产30万吨以上洗煤厂84个,洗精煤、型煤年产量达到4500多万吨;建成及在建年产40万吨以上机焦企业85个,其中河津阳光集团、介休茂胜集团、古交金业集团等企业年产焦均超过了百万吨,全省民企机焦总设计能力达到4550万吨;在建和建成100立方米以上高炉169座,总容积3万多立方米,海鑫集团继1080立方米高炉运营后,今年2月1380立方米高炉又点火投产,成为目前全国民企冶炼行业排头兵。去年全省焦炭产量达到6600万吨,今年可望达到8000万吨,总产量占到全国的42%,外调量占到全国的80%。全省民营钢铁企业设计生产能力由三年前的不足300万吨快速增长到现在的近1000万吨,再加上国有钢铁企业近600万吨的生产能力,全省钢铁生产能力占全国的比重由三年前的不足4%提高到现在的8%。

抗击“非典”斗争实践,使工商联、非公人士在社会各界好评如潮,从政府官员到普通群众形成共识:非公经济不仅是发展经济的重要力量,而且是支持政府、帮助民众抗击突发灾难的重要力量。历史再一次证明了工商联与中国共产党“风雨同舟、荣辱与共”的优良传统是经得起任何风浪考验的,再一次证明十六大报告中关于广大非公人士是“社会主义建设者”的论断是完全正确的。

四、注重热点、难点、重点问题的调查研究,增强参政议政的实效性

在省政协九届一次会议上,工商联界别的政协委员通过电视议政会、提交大会书面材料、撰写提案等方式积极建言献策。姚俊良作了大会发言,王建国等4人参加了电视议政会,还有11人提交了书面发言材料,省工商联提交团体提案10件,立案9件;属民营经济界的政协委员提交提案57件,立案32件,其中工商联界别委员提交提案14件,立案9件。

完成了全国工商联2002年上规模民营企业调查_的调研任务,共收集整理了各市地上报的42家企业情况,将符合上报条件的'34户资料上报了全联,我省有13家会员企业上榜。

对2002年全省非公经济发展情况进行了调查。编制了2002年_个体私营经济发展情况统计表,撰写了2002年山西非公经济发展情况综述。

参加了省政协组织的走新型工业化道路调研,承担并起草了宏观组的报告。

配合省委统战部完成了中央统战部关于《做好新时期非公有制经济人士思想政治工作》课题的调研,还就省委、省政府《关于进一步加快民营经济发展的决定》(草案)回复了修改意见。

在调研的基础上,对我省组建同业公会的情况,专题向原全国政协副主席孙孚凌,副秘书长、中国民(私)营经济研究会会长保育钧作了汇报,受到了上级领导的赞誉。

10月14日~15日,组织11个市地、39个县区工商联和34家民营企业在怀仁县召开了民营企业文化建设交流研讨会。就“民营企业与社会协调发展”主题进行了广泛深入的研究讨论,盛市、县相关领导和部分企业代表,从不同角度都发表了真知灼见,全国工商联副主席程路就民营企业文化建设的主体、功能,民营企业与社会协调发展等问题作了深刻阐述。研讨会形成了三方面共识,一是从理论上进一步认识了民营企业文化建设的内涵,二是从实践上进一步明确了民企文化建设的方向,三是从发展上进一步提出了民企文化建设的推动力量。研讨会有效地推动了全省民营企业文化建设,大同市工商联开展了书法大赛等活动,长治市工商联开展了精神文明创建活动,阳泉市工商联在全市民营企业中掀起了企业文化建设的高潮。

工商联各级组织在参政议政、调查研究方面也取得了良好的成绩。共向各级党委、政府、人大、政协提出报告、建议及议案、提案3009件,被有关部门采纳1588件,被评为优秀提案433件。长治市工商联撰写了《长治市加快发展民营经济若干意见》、《关于长治市非公有制经济发展与思考》等调研报告和理论文章。晋城市工商联写出《关于民营企业发展环境的调研报告》等有深度、有份量的专题调研报告。大同市工商联参与了对非公有制企业30强的跟踪调查。晋中市工商联在市政协一届三次全会上,提交提案35件,其中关于《充分发挥工商联职能作用》和《举全市之力加快民营经济发展》等调研报告被列为大会的典型发言。忻州市县(区)两级工商联共撰写173件提案、建议和调研报告,有65件被有关部门采用,14件被评为优秀提案。

五、提高队伍素质,稳步推进组织建设工作

党的十六大为非公有制经济发展提供了空间,也为工商联工作提供了动力和机遇,各级党委、政府对非公有制经济、工商联组织的关注和重视程度不断提高,促进了工商联会务干部和会员两支队伍的建设。

全省11个市地全部完成换届,119个县工商联有83个县完成了换届,乡镇、街道分会累计总数达到560个。

在全省工商联系统开展的创优活动取得良好效果。经过综合考评,晋城、长治、运城、临汾、大同、阳泉6个市被评为全省先进组织。今年,受到全国、省以上表彰的工商联会员539个,受到市、地、县表彰的工商联会员2022个。

会员队伍有了新的发展。全省新发展会员3743个,总数达54072个;全省新发展同业公会35个。

非公经济代表人士政治安排人数稳步增加。有579名代表人士担任市、县人大代表、政协委员职务,会员中有165名代表人士当选为省人大代表和省政协委员。

第7篇 社团联合会学期工作总结

共青团江汉艺术职业学院委员会xx—xx学年度下学期

时光如梭,转眼间社团联合会本学期的工作即将结束,本学期在学校党委的领导下、在学校团委的指导下、在社联会全体成员的努力下,全院社团的积极参与配合下,社团联合会的工作取得了较大的成绩。自身的工作水平和综合能力等都有了很大提高,我们社团的整体面貌也都有了很大的进步和提高。总的来说可谓是成绩显著。现将本学期的重点工作以及今后的努力方向汇报如下:

1、本学期开始之际,为响应团委号召,弘扬雷锋精神,我院社团联合会积极策划组织了关于弘扬雷锋精神一系列的活动,具体有以下几个板块:爱驻夕阳,关爱老人:培养小雷锋,关爱下一代:清洁校园环境,共建和谐校园:爱公交,爱潜江:电话清洁,构建和谐等七项活动,通过本次活动,不仅将我院的社团对外做了一次宣传,并且让社团更好的了解雷锋,传承雷锋,发扬雷锋。更能够让潜江市民看到我们学院学生的精神风貌,为我院良好的名誉再添光彩。并在下来的几天里积极召开了关于雷锋月活动的总结暨表彰大会,这次活动主要是交流在雷锋月活动中的感受心得和相针对活动中表现优秀的个人和集体进行表彰。通过这次活动在开学之初首先给我们社团吃了一颗定心丸,让我们社团仅仅的团结在一起,为接下来的工作奠定了良好的基础。

2、紧接着积极筹划了以“回首-感动-奋进为主题的第二届社团文化艺术节,并且通过前期的准备在四月下旬在我院足球场隆重开幕,通过此次活动能够让全院的师生进一步了解社团,虽然这次活动结果并不是很尽人如意,单是在我们看来这已经是很不简单了,因为我们这是在没有任何经验,名誉任何材料的情况下第一次策划组织大型的外场活动,虽然效果不是很好,单是我们不会忘记我们每一个人在这次活动中的经历和成长,因为我相信一个人一个集体成功的地方不在于他所在的位置,而是他对工作所朝的一个方向。

3、紧接着,由于天气,物资等特殊原因开幕式推迟在五月中旬在学院大礼堂圆满闭幕,也许是由于开幕式结果的影响,这次活动凝结了我们太多的心血,无论是社团联合会会的干部还是我院社团的社长们都很用心的在排练,一首相亲相爱的一家人体现了我院社团的凝聚力,也体现社长对自己社团美好前景的追求和决心。此次活动和开幕式相比进步很大,我们工作人员的脸上这时也笑了,本次活动得到了纪委杨永贵书记的大力表扬和肯定,他说以后社团搞活动就要像今天这样红火。更加坚定了我们以后对待工作精益求精的工作态度。

本学期社团活动总数达52次,本学期社团活动和去年相比有了相对的提高,比去年活动增长了15项活动,活动质量也在慢慢的提高,本学期社团的社长们和我们社团联合会的联系很紧密,为我们新干部以后工作做好的铺垫,并且非常配合社团联合会的工作,使我们的工作尤为方便,总的来说成绩很显著,进步很大,但是在本学期的社团活动中也凸显出很大的问题:

首先是社团联合会会内部:

1、没有发挥好社团联合会的服务功能

服务功能是社团联合会的首要功能,管理社团是社团联合会的必要功能。这两个职能应该相辅相成,缺一不可。就在主席团中和个别部门中或多或少存在'重管理,轻服务'的思想,在一定程度上不仅限制了社团联合会自身的发展,更妨碍了社团联合会和各个社团的有效沟通。

2制度建设与有效执行没能很好的结合

很多规章制度的现实适应性和实际操作性不强,使得许多好的制度成为空谈。鉴于此,我们在以后的工作中,社团联合会要注意改进工作方法,将各项制度落到实处,使得各项制度的执行实现最大的实践化

3、分工没有责任到人

干部工作不积极:工作来了根据自己的兴趣,自己喜欢就抢着做,遇到自己不喜欢的就相互推迟,这也是致使干部执行力差的重要原因。

4、执行能力差

不愿意去承担责任:在工作的同时对事情发展的预见性比较少,不是领导事情的发生,而是等待盛情的发生。

5、责任意识淡薄

事不关已,高高挂起。是自己做的事情做好了就不管其他干部的工作进展的怎么样了,内部没有形成很好的合作意识,团队精神。

其次是社团的问题:

1、部分社团发展思路单一,活动缺乏创造性,社团活动普遍存在'经费不足,场地有限'等问题,但我院部分社团发展思路单一,活动呈现出活动怪圈现象:开会、讲座、展览、没有将社团活动与会员发展的需求相结合起来,没能将社团活动与校园文化建设的需求结合起来。很多社团流于形式,没能积极主动的联系社团联合会或者团委,造成只讲活动,不求发展,甚至导致社团成员大量流失。

2、体现本社团的宗旨的活动相对而言较少,(远航,江南雨)

在下学期的活动中应该体现本社团的社团宗旨来开展活动。

3、其次社团活动宣传还是太低,影响力弱。这也就是举办活动,学生和领导都不知道不清楚,这是主要原因。

4、社团社长的积极行还是有点低,

5、社团社员流失,随着纳新结束后,社团的社员渐渐的流失,下学期针对本现象进行社团教育大会,在刚进学院开始,在思想上首先让同学们有一个正确的,健康的思想态度,传输社团活动的重要性。

针对以上的不足下学期要达到的标准:

1、逐步完善学院社团机制,充实社团的内容。更加贴近我们大学,社会这个层次。

2、社团数量达到30个社团

3、制定和修改较为完善的、适应社团发展的规章制度,优化各部门组织完善各项制度,及时修订社团联合会的各项制度,使社团联合会的各项工作在以“全面提高、有章可循、有理可依”的理念下开展活动。

4、拓宽社团联合会工作思路,大力整合资源。进行社团联合会人事改革,对一些不适合在社团联合会里面任职的干部进行辞退,或罢免。

5、加大社团整改的力度,引导和协助社团内部建设,重视社团文化沉淀,不断优化各社团内部组织结构,扶持创办特色社团,

从全局出发做出下学期工作计划:

1、在开学初,组织社团统一纳新,纳新进行“撒网式”使每一个社团的成员尽量扩散到每一班级里面,为以后的活动宣传做好铺垫。在全院造成影响力。

2、纳新结束后进行全院社团教育大会,从思想上对社团做出规范和教育,让学生明白社团对于大学生活的重要性和实用性。减少社员流失率。

3统一换届,在新社员的加入后社团进行统一的换届仪式,让有能力,有梦想,有激情的学生在社团这个舞台上成为跨入社会的第一个学校舞台,感恩社团,回馈社团。

针对干部纳新、培训做出如下策略:

(1)认识自己:明白自己部门的性质,自己不部门是干什么的

(2)认识他人:什么样的人适合自己的部门,对部门有发展

(3)模拟演练:进行模拟培训,在闲暇之余,针对本部门经常做的常规工作进行实训演练。提高执行能力。(实例:社团联合会模拟)

(4)部门见习:可以更好的适应环境,提高自己的应变能力和受委屈能力。

(5)多多委屈:有机会就让干部们多受一次委屈,多出丑一次,加强干部们稳重和思考能力。

4进行社团新老社长交接仪式。为我院社团工作做出贡献的老社长进行表彰和交流,寄托他们对接班人的希望和祝福。让接班人怀着希望和寄托,最大的热情投入到以后的工作当中。

5、在活动质量的提高上同时我们更要注意资源的节约和合理利用,

爱护生态环境,尽量做好“享受低碳,享受生活”为理念来开展活动。

6、为响应学院号召,体现学生社团的优越性和实用性,下学期由社团联合会牵头成立对学生走向社会有所帮助的创业型社团比如说:即兴口才培训社团,大学生创业协会等提高学生应对社团环境的能力。及时了解社会工作对大学生的要求,简单的制作求职信和个人简历以及企业招聘的标准的准则等。

我们欣喜的看到,在几代社团联合会和社长的共同努力下,我们的社团从开始的默默无闻到如今的有组织,有制度、有名声的全面型学生组织。这一路的艰辛和执着,这其中的每一滴坎坷与进步,每个人成长的脚印都凝聚着无数干部和社长们的心血和付出。这些工作简单而丰富,平凡而有意义,在服务和管理社团方面起到了核心作用,我相信就是这些原因使我们现在的社团像一家人、团结、互助。感动、拼搏。我们将继续以“数量社团-质量社团-精品社团”为理念,打造社团文化品牌,社团联合会将带领全院所有社团携手共进,并肩作战,共进共退,为建设健康、和谐社团校园文化不懈努力!

社团联合会

总结人:常瑜庭

二〇一〇年六月八日

希望我们学院的社团在社团联合会全体干部的努力下,和学院社长的积极配合下,谱写社团新的辉煌!

第8篇 缙云处剧联合会工作总结

缙云县戏剧联合[总]会

关于自2022年组建以来的工作总结

本会,由文化界、戏剧界的专业人员和社会有识之士组成。自2022年筹建,经县主管部门批准,取得法人资格。确立以“中兴处剧,促进婺剧,多元并发,共创繁荣”为总体方略。四年来,在市、县主管局和文联的正确领导、在县老促会、各文化站和社会各界的大力支持下,为承前启后,荣地宏业,做了一定工作。现作总结汇报如下:

一、寻根问祖,固本正源

历史唯物主义告诉我们:人类与文化原本同步而生、同步而长。俗话:一方水土养育一方人,一方人创造一方文化;

缙云,素有“戏剧之乡”之美称。而源于何时?根于何地?史无记载,实乃憾之。我们本着实事求是的态度和认真负责的精神,约请前辈,聚汇行家,溯远究源,先后召集大小会议百余个,走访老艺人千余人次。查阅谱谍史志,搜集传闻逸说,运用唯物辩证观点,对缙戏的历史渊源进行探索研究,并对若干问题作了认证与定论;

缙云山,因“缙云氏”而名,位于仙霞岭与括苍山之间,瓯楠婺椒四江源头之地。杜光庭《名山记》载,其域三百里。道教籍典曰:卅六洞天之廿九——玄都祈仙洞天。唐玄宗天宝七年(748)敕改“仙都山”,敕建“黄帝祠宇”,谓曰“道教胜地。”招引众多高人雅士游览陈词,积淀雄厚文化底蕴。

据考:缙云山麓昆坑岭口、方川金盘、好溪名山等地出土距今一万年以前新石器时代的石刀、石斧、石凿、石锛……(录自《缙云文史资料》)可见农耕文化历史之悠久;《史记正义》载,黄帝又曰“缙云氏”。从陕北高原迁移至古百越族聚居之地的浙江中部,建立以“缙云”为名之“方国”。鉴于境内孤石屹立,直刺云天,形如“且”(祖)字,缙云氏族就将其作为始祖轩辕黄帝之神主祭拜,其山名为“缙云山”。继之轩辕黄帝在缙云山铸鼎炼丹、驾龙升天之传说远播江南各地,从而使缙云成为江南祭祀轩辕黄帝的中心……故《浙江通志》载:“夏禹以前,浙江盖有两国,一为缙云氏,在今缙云县;一为防风氏,在今武康县……”;春秋时有范蠡师辛氏计倪,即倪翁,(?—前465年)与晋时康乐公谢灵运(385-433),等相继而来游览或隐居缙云山的大批文豪名士,泼墨余香,增添邑之文化底气……

《汪氏宗谱》载,宋大学士右丞相汪藻,安徽歙县人(1056—1134),元丰八年(1085)中进士入翰林,元右六年(1091)奉使温处道,涉足缙云山,爱山水之胜,卜居东乡孙宅大树园,易名“宫泽园”。为求人丁兴旺,与邻友善,开创“什锦戏”(俗名“香丁戏”),组建“童子班”,演绎“彩戏”以谢神恩。

政和四年(1114)藻公仲子汪宝任职永嘉教谕携“什锦戏”衍传楠溪江畔,产生“永嘉戏文”,史称“南戏”。

概之,源远流长的本土农耕文化、植根厚被的当境黄帝文化、玉成其事的入缙名儒文化三者的融合而肇发固有缙云特色的戏曲 ——缙云杂剧(缙山腔)。沿着贩盐之商道和瓯、楠、椒、婺四江流向各地。继发诸声腔,遂成“四大声腔”,为中国南戏之源,故人称缙云山是中国戏剧之摇篮。

上述,得到了戏剧专家浙科大洪波教授的充分肯定,他语重深长地说:“你们搞处剧,作为本土文化,地域观念,可以理解。我是婺剧专家支持你们搞处剧。”又说“中国处剧缙山腔的确立,是戏剧传承、发展、创新中的一大壮举,是中国戏剧理论创新的一大成果,可以作这样的定义:中国处剧缙山腔是中国南戏之源。”

第9篇 大学生社团联合会工作总结

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校学生会社团联合会工作总结

记峥嵘岁月 畅金色年华

校学生社团联合会2022—2022年第一学期工作总结

随着新年的来临,校学生社团联合会第一学期的工作已接近尾声。本学期在校团委的指导下,校学生社团联合会在加强内部建设的同时,策划组织学生社团活动月系列活动,丰富了校园文化,活跃了课余生活,为同学们提供了一个展示自我、锻炼自我的平台。校学生社团联合会以加强加快社团发展为核心;以开展丰富多彩的活动为依托;以拓展同学素质为重点,现将本学期校学生社团联合会的主要工作总结如下:

一、加强社联内部建设,完善管理机制。

学生社团联合会秉承“服务社团,服务同学”的宗旨,不断完善内部的制度建设,不断提高各个部门的工作效率和工作质量,为开展各项工作做好基础准备。

1,开学伊始,各学生社团和社联便投入繁忙的纳新工作。社联经过面试审核选拔一些较为优秀的新生力量,给社联发展注入新资源。社联内部改组建部,设立了五个部门,并进行合理分工,明确任务,相互配合。

2,社联成员学习、宣传相关先进理论和时代精神,通过召开社联民主生活会,定期会长例会、思想汇报等促进社联成员的交流和沟通,培养团结协作、积极学习、认真负责的工作作风。同时提高同学的交际能力、分析能力,加强全体同学的政治素质。

3、为加强学生社团干部的策划组织协调管理能力,范文写作社联于十月份还举办了两期学生社团干部培训讲座和工作经验研讨会。分别邀请池有忠老师、张开晃副书记、罗道明老师及其他优秀社团干部开展授课培训,总结经验,

共同交流,提高了社团干部的综合素质和工作技巧。

4、加强社联五个部门日常工作,规范管理,提高成效:

办公室——作为各部门的中枢桥梁部门,其主要负责文书,整理档案,征订报纸的任务,并作好日常财务管理,值班安排、卫生打扫等工作,增设了社联意见箱,开通咨询热线。

宣传部——加强了校学生社团、社联的宣传。通过举办学生社团会长风采展、定期更新宣传栏、做好《形式与政策》有关高校学生社团活动采风的封面材料收集与排版工作以及运动会、团代会的宣传工作等,充分展示我校学生社团风采,扩大我校学生社团影响。

考评部:将定期及时作好各项社团活动的平定和考核,并给协会发展提出更多实效性建议。同时,也对社联内部成员进行监督和考核,选拔部分积极分子作为后备力量。

思想汇报专题外联部:主要作好联系赞助商家和信息收集工作,为社联以后的发展奠定了社会资源;为活动的顺利开展提供了一定的经济力量和良好的外部环境。

编辑部:作好社联刊物相关资料的整理和汇编,并于期末整理出社联刊物初稿,负责各项活动的总结和新闻报道等工作。

二、加强学生社团建设,促进学生社团规范管理、科学发展。1,为规范协会管理,保障会员权利,校学生社团联合会统一制作了社团会员证,规范了社团活动登记,为社团发展提供了充分的保障,活跃了社团民主氛围。

2,在统一举办各个学生社团纳新之后,学生社团联合会通过监督和考

核等程序,使各学生社团主要干部的换届工作公正有序地进行,保证了社团工作的承接性和系统性。

3,整顿部分落后社团(如大学生演讲协会、棋牌协会),改变混乱状态,加强协会的规范管理。促进一些新学生社团成立(如大学生职业生涯,极影俱乐部、健美操协会),满足学生需求,丰富课余生活。

4,在十月份,社联开展全校学生社团评优工作,认真做好评选、审核、考核等工作,选出5个优秀学生社团、18个优秀学生社团干部、37个学生社团工作积极分子,表彰优秀,树立典型,鼓励先进。

5,加强学生院级社团管理,通过召开院级社团负责人会议,了解调查院级学生社团发展情况、存在问题等,相互交流工作经验,1566范文网提出解决方案。同时初拟了《关于加强院级学生社团规范化管理的意见》,这为院级社团管理提供了规范化的管理模式,促进各院级学生社团的共同发展。

6,同时还协助学校初拟了《关于学生社团开展公共选修课的管理实施条例》,指导各学生社团做好申报学生社团公共选修课的准备工作,这为以后学生社团开展公共选修课提供法定保障。

三、积极开展学生社团活动,丰富校园文化,提升同学素质教育。

1、校社联认真作好全国大学生原创作品大赛的宣传、收集和评比等工作,充分挖掘同学的创作潜力,为同学提供了展示风采的平台。

2、协调各个学生社团举办传统特色活动和协会日常培训。组织协调协会开展“2022年大型吉他专场演唱会”,“华尔杯cctv全国大学生英语演讲赛”严肃公正的“法,就在身边”的模拟法庭、震撼人心的“广发华福”杯证券模拟大赛等,丰富校园文化生活,提升人文素质。

3、整合学生社团资源,社联也举办一系列影响深远的学生社团活动月系列活动。随着学生社团活动月的开幕,举行大展才艺的棋王争霸赛、高超精湛的羽毛球大赛、深奥实用的中草药知识讲座、陶冶情操的诗歌朗诵赛,深受欢迎的英语四六级讲座,幽默活泼的英语话剧比赛,精彩纷呈的“光影轮影之夜”晚会等。同时指导、监督大学生邓研会和职业生涯协会作好项目化活动,通过举办深刻精辟的科学发展观与大学生成才活动(思想者论坛、征文比赛等)、时尚丰富的职业规划节系列活动,提高同学们的综合素质。最终学生社团活动月在大学生吉他沙龙和学生社团会标秀、学生社团风采展中落下了帷幕。

四、积极配合并及时完成校团委、校学生会安排的工作和任务。校社联及时完成校团委、校学生会开展各项工作和临时性活动,如配合学校做好“大学生服务与发展中心”揭牌仪式工作、组织人员前往福州大学听报告会、协助学生会作好团代会的会场部置、学生元旦舞会等。

总之,在过去的一个学期中,校学生社团联合会本着不断创新、不断发展的意识,整体水平已有较大的提高。面对社联联存在的问题:会员服务意识较低,工作效率低下;各项规章制度落实、执行困难;社联对外交流,联系缺乏,资源整合不够等。各学生社团存在的不足:社团管理机制松散,协会内部混乱;会员学习形式单调,权利保障不充分;社团活动传统、品牌较少;学生社团发展不平衡,导致两极分化;部分指导老师发挥作用不够等。我们不断总结,积累经验,探索创新有效的管理模式,规范协调学生社团发展。相信新学期社联将本着务实、范文top100创新、进取的态度,扬

长避短、力争上游,继续为学生社团的发展努力。

校学生社团联合会

2022年1月

第10篇 市场服务中心联合会工作总结

一、会刊特点鲜明,影响深远。

二、活动主题鲜明,成效显著。

为使各会员单位的成功经验、做法得到充分沟通交流,分析各单位发展过程中的利弊得失,达到信息、资源、政策共享目的,按照工作规划,联合会2022年成功组织了一系列的论坛交流活动,收到了很好的成效。一是主题符合实际。

先后组织了三次主题为“生存与发展”、“管理与效益”、“企业与文化”的论坛活动,分别由汉寿、临澧、鼎城三个县区市场服务中心承办。这三次论坛活动的主题从实际出发,符合现阶段我市市场服务系统生存环境不乐观、区域发展差别大、管理水平参差不齐、观念陈旧老化等现实情况,事实求实,体现了联合会务实、发展的工作方针。

二是活动效果明显。由于各会员单位一把手都比较重视联合会组织的论坛活动,会上各抒已见,开诚布公,务虚的会议能用务实的态度参与,好的经验做法不保留,使得一批成功经验和做法得到了推广。

如临澧县市场服务中心二级市场承包、市场摊位招标,鼎城区市场服务中心干部交流等成功经验、做法都得到了学习推广。三是会后交流频繁。

由于一系列活动主题积极、健康,符合发展需要,作为论坛活动的延续,各区县市会员单位之间日常横向相互参观学习、经验探讨活动蔚然成风。单位之间、领导之间、业务股室之间、普通干部职工之间等各领域的交流都得到了前所未有的加强,系统内部气氛融洽、和谐。

各会员单位在内部管理、工作作风、思想观念和个人精神风貌等方面都有一定程度的转变和提升。

三、考察求真务实,意义重大。

第11篇 工会联合会上半年女职工工作总结

第七管理区工会联合会上半年女职工工作总结 上半年,我管理区女工工作在管理区党工委、行政的正确领导和大力支持下,按照农场总工会的工作要求和指导思想,创新思路,开拓进取,大力开展形式多样的活动,不仅维护了女职工的合法权益,丰富了女职工的业余生活,同时还激发了她们学习、工作的热情,为今后进一步做好各项女工工作打下了坚实的群众基础。

一、加强组织建设,夯实维权基础

我管理区现有女职工31名,其中女干部2名,。为确保女职工的合法权益得到切实维护,我管理区严格按照农场总工作要求,在管理区建立女职工小组委员会,并与他们签定《女职工专项协议》。按照农场总工会有关工作精神,按期对符合条件的工会组织进行换届选举,健全组织,健全制度,保障女职工工作的`正常开展。

二、开展各项活动,提高文化修养

“三。八”妇女节,我管理区工会联合会从女性特点出发,结合辖区实际,开展的庆“三。八”活动,收到了良好的预期效果。组织开展了 “女性礼仪知识讲座”,让管理区女职工在轻松、活泼的氛围中学到了化妆技巧和颜色搭配的技巧,这一活动不仅提高了女职工的礼仪修养和审美观点,同时丰富了她们的业余生活,激发了对工作的热情和对美好生活的向往;

三、加大培训力度,提高女职工整体素质

伴随着科技的迅猛发展和时代的不断进步,企、事业单位对高科技人才的要求越来越高,而作为在岗的女职工,不仅要面对事业的挑战,还要兼顾家庭的琐事,所以女性朋友感到了繁重的精神压力越来越大,为此,管理区工会联合会从实际出发,多次组织女职工参加诸如计算机基本操作技能、烹饪等职业技能培训,以吸取养分,充实头脑,不断适应高科技、信息化的世界。此外,多次女组织学习《女工权益保障法》及《一办法五条例》等各种法律法规,以增强女职工自我保护意识,提高自我保护能力,切实将维权工作落实到实处。

四、积极开展送温暖工程,维护女职工合法权益

及时对辖区下岗、失业女职工及特困职工进行走访慰问,并与矿业大学青年志愿者联手对困难职工子女进行“一对一”义务家教,即:大学生志愿者与困难职工家庭签定协议书,承诺每周六、周日到困难职工家,为其子女提供免费家教。通过这些活动,让她们切实感受到社会对她们的关爱。此外,工会同办事处民政科携手,为困难女职工提供免费职业技能培训,并为她们提供再就业机会,为她们尽快脱贫提供源源不断的支持与动力。

上半年的工作在领导的大力支持与大家的共同努力下,取得了一定成绩,但距上级要求还有一定差距。在今后工作中,管理区区工会联合会将加大工作力度,调整工作状态,严格要求,狠抓落实,确保高效完成农场总工会交办的各项指标任务,促进工会工作再上一个新台阶

第七管理区 女工部 2022年7月

第12篇 青年联合会工作总结

2002年,文山州青年联合会在中共文山州委的正确领导和省青联的具体指导下,认真学习贯彻党的十六大精神,努力实践“三个代表”重要思想,从文山青联工作的实际出发,紧紧围绕州委、州政府的中心工作开展活动,充分发挥青联交流、交友、交心,联人、联谊、联心的作用,积极学习贯彻省第七次团代会、州青联四届一次全会精神,进一步实施州委“走出去”战略,为文山的经济发展,民族团结,社会进步作出了积极的贡献。 一、努力践行“三个代表”重要思想,用典型和榜样团结教育青年 “三个代表”重要思想是我们党的立党之本、执政之基、力量之源,是我们党必须长期坚持的指导思想。一年来,团州委、州青联积极参与文山州的农村“三个代表”学习教育活动,不仅派出州青联副主席杨娅同志参加麻栗坡县的“三学”督察组工作,而且向扶贫点丘北县平寨乡木柏村直接派出了以州青联秘书长廖云华为组长,李永政为组员的“三学”指导组。“三学”指导组圆满完成了这次农村“三个代表”学习教育活动,还在团州委、州青联领导的支持下,无偿提供8吨水呢,发动群众投工投劳,在木柏河上建设了一座宽阔的水泥桥,一举解决了当地老百姓过河难的问题,共同构建了密切党群干群关系的“民心工程”,受到了广大人民群众的热烈欢迎。 用典型和榜样团结教育青年一直是文山州青联努力抓好的一项重要工作,也是积极贯彻团州委第七次团代会“打基础、树典型、创品牌、出特色”工作思路的重要内容。2002年5月至10月,团州委、州青联与州委组织部、州委宣传部、州人事局、州精神文明办公室联合举办了第三届文山州“十大杰出青年”评选活动,经过评审委员会严格认真的评选,评选出了20名正式候选人面向社会公示,最后评出了三七精英——崔秀明、制种能手——王达昌等十位第三届文山州十大杰出青年,评选结果公布后即与州委宣传部共同发出了向崔秀明等“十大杰出青年”学习的通知,号召全州各级团组织和广大团员青年向他们学习,在全州掀起了向十杰青年学习的高潮。10月,在第二届青年广场文化节上举行了隆重的十杰青年表彰、颁奖晚会,大张旗鼓地对十杰青年进行表彰,树立了当代文山青年的光辉形象,受到了社会各界和广大团员青年的一致好评,起到了激励广大青年刻苦学习、勤奋工作、服务社会、建功成才的效果。 由团州委、州青联推荐的麻栗坡县青年农民李代文获中国“十大杰出青年农民”提名奖;崔秀明获“云南省第五届十大杰出青年”提名奖;一大批省、州青联委员、十杰青年在青联活动中得到了锻炼和成长,引起了组织部门和社会各界的关注,得到提拔重用,纷纷走上了副处以上领导岗位。 二、贯彻州委“走出去”战略,顺利实施中越青春桥梁计划 2002年,中共文山州委制定了“走出去”战略,为文山实现“追赶式”和“跨越式”发展打牢基础。团州委、州青联积极响应州委“走出去”战略部署,于2002年年初组织省州青联委员、团干部等一行17人赴新加坡、马来西亚、泰国进行为期13天的学习考察,重点考察了泰国的经济发展及旅游业,马来西亚的教会学校和私立学校,新加坡的市政管理等。2002年10月,团州委、州青联又组织省州青年委员、机关团干部等一行20人分别考察了广州、深圳、珠海、香港、澳门等地的经济发展状况、青年工作特色、城市建设等。通过连续两次“走出去”的学习考察活动,青联委员和团干部们的视野得到了扩展,进一步了解了沿海经济发达地区发展的成功经验,增强了青年干部对外部世界高速发展的感性认识,从而进一步提高了青年干部的整体素质,强化了青联委员和团干部的对内对外开放意识,受到了广大青联委员和团干部的热烈欢迎。 为了进一步落实1999年中国与越南签署的《中越联合声明》中关于“加强青少年之间的友好往来,使中越两国的友好事业全面发展,后继有人”的精神,贯彻“长期稳定、面向未来、睦邻友好、全面合作”十六字方针,充分发挥青联对外交往的组织和管理职能,文山州青联利用区位优势与越南河江团省委、省青联共同实施了“中越青春桥梁计划”,于2002年9月12日邀请以团省委代理书记罗氏美同志为团长的河江省青年代表团一行12人访问文山。双方青年就加强中越两国边境地区青少年友好往来举行了正式会谈,签署了《______文山壮族苗族自治州青年代表团与越南社会主义共和国河江省青年代表团会谈纪要》,会谈后在文山文笔塔公园种了两棵“中越青年友谊纪念树”。河江青年代表团还应邀参加了文山州第二届青年广场文化节开幕式,参观了文山的企业、市场和市容市貌,在热烈友好的气氛中双方一致约定2003年3月越南青年节期间在河江省再相会。 这次“中越青春桥梁计划”的实施,完成了既定的活动,达到了预期目的,取得了丰硕成果,为加强中越两国青少年之间的友谊,扩大文山州的对外开放和友好往来做出了积极的贡献,也必将在我州青年工作对外交往史上留下浓墨重彩的一笔。 三、服务青年成长成才工作广获好评,青联活动丰富多彩 服务青年成长成才是文山州青联重要职责,2002年州青联领导认真选择服务项目,努力为青年办实事、做好事,扎扎实实地开展工作,树立了青联良好的形象,青联活动的可信度、知名度和美誉度皆达到了一个新的高度。 2002年6月,为了引导广大电脑爱好者正确运用现代网络技术,充分展示文山州青少年运用计算机的水平和技术,挖掘我州青少年电脑技术人才,引导广大青少年文明上网,使网络真正成为青少年学习知识、交流思想、休闲娱乐的重要平台,团州委、州青联与云南省电信公司文山州分公司联合举办了首届“文山电信杯”网页制作flash动画制作大赛。这次以“宣传文山、展示文山、热爱文山”为主题的电脑技术运用大赛,吸引了近百名电脑爱好者报名参赛,参赛者中有公务员、工人、教师、学生等,最大年龄47岁,最小的只有14岁,具有广泛的参与性,经过认真评选,《三七之乡——文山》、《三七情缘》等六件构思新颖、风格鲜明的网页作品、四件动画作品从一百多件参赛作品中脱颖而出,分别获一、二、三等奖,获奖作品全部刊载在文山共青团网站上供爱好者们观赏。举办这次比赛在青少年中引起了强烈的反响,发现了一批电脑技术人才,大力倡导了积极向上、健康活泼的电脑上网时尚,促进了青少年健康成长,受到了广大电脑爱好者的热烈欢迎。 2002年7月,继2001年成功举办首届培训班的基础上,州青联又与《文山日报》广告部、阳光岛茶楼联合举办了第二届阳光岛青年茶艺冷饮制作实用技术培训班,面向社会公开招生,开展有偿服务,共招收学员46名,他们中有下岗青工、城镇待业青年、个体私营老板等,学制20天,从昆明聘请高级茶艺讲师、咖啡制作师、高级宴会师等到文山现场讲授茶艺理论技术、表演技能,咖啡、冷饮制作技术,酒水、礼仪服务等课程,理论与实践相结合,高效实用,让学员们学到了就业的真功夫。据不完全统计,经过州青联两届茶艺冷饮实用技术培训班培训的学员,就业率高达85%以上,收到了良好的效果。 此外,州青联秘书处在团州委、州青联的领导下积极开展工作,参与了文山州扶贫三项工程建设大会战青少年行动计划启动仪式,第二届青年广场文化节,文山共青团网站建设及机关局域网的维护和升级等工作,并努力在工作中发挥骨干作用,为这些活动的成功开展做出了应有的贡献。文山州青年联合会2003年工作设想 一、深入学习宣传贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想,举办一次解放思想,更新观念大讨论征文活动。 二、继续实施“中越青春桥梁计划”,做好回访工作。 三、努力发挥青联的组织联络优势,加强与沿海及周边地区青联组织的联系,力争在市场中介方面有所突破。 四、继续组织青联委员到外地参观学习,使学习考察工作经常化、制度化,并努力拓展其深度和广度。 五、继续办好《青联简讯》。

青年联合会工作总结

第13篇 大学生社团联合会年终总结

元旦将至,全校上下充满了欢乐,又是一个学期过去了,在这一学期中,我们大学生社团联合会的全体成员付出了很多,同时也收获了很多。大学生社团联合会在学校的发展些不断的壮大,社团文化蓬勃发展,学生社团正在彰显着自身的独特魅力,我校大学生社团联合会抓住了这样不可多得的发展机遇,在校领导的大力支持下,社团规模迅速扩大,社团文化影响着整个校园,已经成为校园文化的一部分。大学生社团联合会在这一年里配合校领导的指示精神进一步加强大学生的思想政治工作,共同促进校园文化的健康发展,开展了许多利于大学生健康成长的活动,丰富了同学们的课余文化生活,调动了同学们的积极性

一、纳新活动

回首这一学期,便是以纳新作为我们大学生社团联合会的第一个活动开始的,大学生社团联合会的纳新分为初赛和复赛两部分,同学们在这次纳新中都表现出了极高的热情,踊跃参加,积极报名。在选举过程中,同学们的表现也是非常的精彩,经过激烈的两轮比赛,最终选出了社联的新成员,为大学生社团联合会注入了一股新鲜的血液,增加了大学生社团联合会的生机与活力。

二、大学生社团联合会组织学生会换届选举

在这一学期中,我校学生会今年进行了一系列的改革,把学生会分为学生会、大学生社团联合会、大学生自律委员会和大学生青年志愿者协会四部分,今年的学生会换届选举也是本着公平公正的原则,在学术交流中心召开,由同学们投票得出,选举过程有序的进行,各个竞聘的学生也是演讲的非常精彩,博得阵阵掌声。投票的同学也是非常的认真倾听,最终换届选举成功的结束。

三、学生会全体成员见面大会顺利召开

经过认真谨慎地学生会选举后,学生会新的一批成员全部选完,我校学生会的全体成员见面大会也开始召开,在这次见面会上,学生会成员全部到齐,主席及各个副主席还有各个系的的主席都与学生会成员见了面并发表了精彩的演讲,通过这次会议,同学们更见深入的了解了学生会的职能以及责任,同时也更加深入的了解了各个主席,增进了成员之间的友谊,对学生会的工作也有了更加升入的了解。

四、“精彩在沃”校园歌手大赛圆满举行

为了丰富同学们的校园文化生活,提高同学们参加活动的积极性,发掘同学们的才能我么大学生社团联合会举办了“精彩在沃”校园歌手大赛,同学们们踊跃残疾,积极报名,大学生社团联合会成员积极筹备,布置现场,做好了各项工作,最中以我校学生取得第一和第三的好成绩圆满结束。

五、举办“文都考研”讲座

研究生招生年年增加,考研人数也年年增加,可以说考研已经成为一种流行。在越来越多的大学生考研的大环境下,为了增加同学们们对考验知识以及英语四级的了解,大学生社团联合会专门邀请了文都考研的徐可峰老师给我校大学生进行了讲座,本次活动的目的在于让同学了解学科前沿,了解考研动态,对考研方面的方针政策有一个更详细的了解,并了解未来社会人才需求状况.满足了学生们对考研知识的需求,使同学们对考研以及英语四级考试有了更加全面而又深入的了解,在同学们中起到了很好的反响。是同学们更加清楚地认识到以后学习英语的方向,以及自身的不足。

六、举办拔河比赛活动

拔河比赛是中国的传统体育活动,在比赛中能够很好的体现队员之间的团结协作能力,从而加强参赛团体之间的合作、交流,增强整个参赛队伍之间的凝聚力。为了加强各院学生会与校学生会之间的联系,加深同学们之间的友谊,大学生社团联合会特举行此次拔河比赛。在比赛中,同学们体会到了团结协作的重要性,也加深了同学们之间的友谊。从总体上讲,此次活动取得了圆满成功。调动了同学们参加活动的积极性,丰富了同学们学习生活,增强了同学们的集体荣誉感,更团结了我院各年级同学。使同学们在参加活动强健体魄的同时更深刻理解了团结合作的重要性,是团队精神深入人心。更重要的是此次活动展现了我院学生团结一致的精神风貌

七、督检部查课间太极拳

太极拳是我国优秀的民族文化遗产,运动具有柔和、缓慢、稳静、轻灵的特征,太极拳学习和锻炼可以促进学生的智力发展,增强自律性,降低忧虑性,使兴奋性和怀疑性得到更积极的发展,对培养学生独立意识、创新能力也具有显著功效,因此太极拳运动对促进大学生人格健康发展具有积极影响。大学生学习和练习太极拳不但可以提高大学生身体机能,对改善人格也有很好的功效。为了增强同学们的体质,培养同学们对太极拳的热爱,我校举办了同学们课间做太极拳的活动,在这次活动中,大学生社团联合会大督检部成员每节课都认真检查做太极的人数,确保太极拳活动的有秩序的开展。

八、组织部监督各社团活动实施

我校社团众多,各个社团的文化后动也是精彩纷呈、各具特色,为了保证各个社团的活动积极健康,是同学们的课余文化生活更加的丰富而又有意义,大学生社团联合会的组织部监督各个社团活动的实施,保证了社团文化的正常开展。

总之,本学期,大学生社团联合会做了一定的工作,也取得了一些成绩,但距老师和同学们的要求还有不少的差距,主要是对社团活动的前后期宣传力度欠缺、社团活动条件的争取不足和社团联组织效率不够高。同时对于各个社团发展的指导、监察及管理也有待进一步的完善。在下学期,大学身社团联合会将着力培养干部团体整体素质与能力;贯彻一般号召与个别指导,完善督促各个社团健康、高速发展;加强外联交流宣传工作,打造品牌社团并推广至其他学生群体。

在今后的工作中,大学生社团联合会将发扬成绩,克服不足,以对工作高度负责的精神,脚踏实地,尽职尽责地做好各项工作,进一步强化职责意识,在培养社团联干部上下功夫,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和老师交办的工作任务,埋头苦干,奋发进取,追求卓越,充分发挥社团联干部的带头作用,努力创造一流的工作业绩。培养下一代合格的社团联干部,不辜负老师和同学们们对我们的期望。

大学生社团联合会策划部:xx

第14篇 区教育工会联合会工作总结范文

XX年__区教育工会在市教育工会、区总工会和区教育局工委的领导和指导下,以邓__理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习,贯彻党的xx大精神,紧紧围绕教育改革发展大局,着力加强工会的组织建设、作风建设、能力建设、着力提高工会组织教职工、宣传教职工、教育教职工、服务教职

工的能力,在依法维权源头参与上下功夫,着力提升工会工作整体水平和工作实效,团结、动员、带领广大教职工共同构建和谐校园,打造校园文化,为__教育健康、和谐发展,为__教育教学质量的提高,做出积极有效的贡献。

XX年区教育工会所做主要工作总结如下:

一、抓学习,统一思想,进一步提高工会工作的方向性、规范性。我们通过办培训班,并结合工会主席会,认真学习市总xx大精神,学习科学发展观和构建和谐社会的内容和要求,学习《中国教工》、《江苏教工》有关工会工作理论、经验文章,重点认真学习和宣传贯彻党的xx大精神。党的xx大是在我国改革发展关键时期召开的一次十分重要的大会。xx同志在xx大报告中科学分析了我国面临的新形势、新任务,全面阐述了以邓__理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观的根本要求,对党和国家未来发展作出了一系列战略部署,对于更好地带领全党和全国人民继续全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化、构建社会主义和谐社会具有十分重要的指导意义。学习xx大精神,我们重点深刻领会和把握六点:

一是深刻领会和准确把握xx大的主题:高举中国特色社会主义伟大旗帜;二是深刻认识改革开放以来积累的宝贵经验和党的xx大以来取得的伟大成就;三是深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求:第一要义是发展,核心是以人为本;基本要求是全面协调可持续发展;根本方法是统筹兼顾;四是深刻认识和领会实现全面建设小康社会的奋斗目标和要求;五是深刻认识和领会“四位一体”的总体布局的主要内容;六是深刻认识党的自身建设的重大任务。

把xx大精神学习好、宣传好、贯彻好,我们重点解决好几个问题:(1)工会在构建和谐社会中的地位和作用;(2)如何建立和完善工会领导下的维权机制,积极推进基层民主政治建设,维护广大教职工的民主政治权力;(3)如何进一步加强工会的自身建设,不断提升工会组织的凝聚力和工会干部的能力;(4)如何加强校园的文化建设,不断提高教职工队伍的思想政治素质和文化业务素质。我们还要在教职工中深入开展新一轮解放思想大讨论,深刻认识到解放思想实际上是文化活动,是解放发展中的价值认识问题,在解放思想中,要有良好的精神状态:昂扬向上的正气;开拓创新的激情;团结协作的共识;求真务实的作风。解放思想其目的就是要推动各项工作又好又快发展。

二抓机制,依法维权。努力做好源头参与,进一步拓宽民主渠道,进一步健全和完善教代会制度,深化校务公开,工会依法维权,源头参与主要是通过教代会和校务公开这个主渠道来实现,因为这两项制度具有其它制度和形式所不具备的广泛性和代表性。当下,教代会和校务公开制度的存在已有法可依,规范体系大致形成,各项工作有章可循,已有稳固的地位,在学校改革、发展、稳定、和谐中发挥了不可忽视的作用,涌现出一批先进典型。这些单位的教代会和校务公开制度受到高度重视,作用发挥好,工作不断发展,制度不断完善,已成为学校领导深感少不了、离不开的一项重要制度。(如__区实验小学、龙潭中心小学、__中心小学、靖安中心小学、仙林小学、太阳城小学、新港职校、__中学、营防中学、摄山中学、进修学校、化工厂中学等)。

但同时也要看到,在一部分单位,教代会和校务公开还没有受到足够重视,工作中存在较多的随意性,作用没有得到很好发挥。因此从总体看,教代会和校务公开制度建设还处于制度化、规范化程度不高的阶段,即初步制度化、规范化阶段,各基层学校和教育工会今后相当长一个时期的任务,就是要把这两项工作推向新的发展阶段。

所谓新的发展阶段,就是在目前教代会和校务公开初步制度化、规范化的基础上进一步推进,进而达到全面制度化、规范化的阶段。全面制度化、规范化阶段的标志是:制度体系更加健全完善;教代会各项职权得到全面落实,校务公开的各项规定得到不折不扣地执行;教代会和校务公开的作用普遍得到充分发挥。这三个标志,也是今后教代会、校务公开制度建设要实现的目标。其中制度完善是基础,职权落实是关键,作用发挥是目的。

要实现这一目标,我们需要从如下几方面进行努力:

一是要全面掌握、深刻领会党的xx大关于社会主义民主政治建设尤其是基层民主政治建设的论述和精神,进一步深化对学校实行教代会制度和校务公开重要意义的认识,增强工作的责任感和使命感。二是要在总结实践基础上,努力争取教代会制度建设的新突破,使教代会XX年__区教育工会在市教育工会、区总工会和区教育局工委的领导和指导下,以邓__理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习,贯彻党的xx大精神,紧紧围绕教育改革发展大局,着力加强工会的组织建设、作风建设、能力建设、着力提高工会组织教职工、宣传教职工、教育教职工、服务教职工的能力,在依法维权源头参与上下功夫,着力提升工会工作整体水平和工作实效,团结、动员、带领广大教职工共同构建和谐校园,打造校园文化,为__教育健康、和谐发展,为__教育教学质量的提高,做出积极有效的贡献。

XX年区教育工会所做主要工作总结如下:

一、抓学习,统一思想,进一步提高工会工作的方向性、规范性。我们通过办培训班,并结合工会主席会,认真学习市总xx大精神,学习科学发展观和构建和谐社会的内容和要求,学习《中国教工》、《江苏教工》有关工会工作理论、经验文章,重点认真学习和宣传贯彻党的xx大精神。党的xx大是在我国改革发展关键时期召开的一次十分重要的大会。xx同志在xx大报告中科学分析了我国面临的新形势、新任务,全面阐述了以邓__理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻科学发展观的根本要求,对党和国家未来发展作出了一系列战略部署,对于更好地带领全党和全国人民继续全面建设小康社会,加快推进社会主义现代化、构建社会主义和谐社会具有十分重要的指导意义。学习xx大精神,我们重点深刻领会和把握六点:

一是深刻领会和准确把握xx大的主题:高举中国特色社会主义伟大旗帜;二是深刻认识改革开放以来积累的宝贵经验和党的xx大以来取得的伟大成就;三是深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求:第一要义是发展,核心是以人为本;基本要求是全面协调可持续发展;根本方法是统筹兼顾;四是深刻认识和领会实现全面建设小康社会的奋斗目标和要求;五是深刻认识和领会“四位一体”的总体布局的主要内容;六是深刻认识党的自身建设的重大任务。

把xx大精神学习好、宣传好、贯彻好,我们重点解决好几个问题:(1)工会在构建和谐社会中的地位和作用;(2)如何建立和完善工会领导下的维权机制,积极推进基层民主政治建设,维护广大教职工的民主政治权力;(3)如何进一步加强工会的自身建设,不断提升工会组织的凝聚力和工会干部的能力;(4)如何加强校园的文化建设,不断提高教职工队伍的思想政治素质和文化业务素质。我们还要在教职工中深入开展新一轮解放思想大讨论,深刻认识到解放思想实际上是文化活动,是解放发展中的价值认识问题,在解放思想中,要有良好的精神状态:昂扬向上的正气;开拓创新的激情;团结协作的共识;求真务实的作风。解放思想其目的就是要推动各项工作又好又快发展。

二抓机制,依法维权。努力做好源头参与,进一步拓宽民主渠道,进一步健全和完善教代会制度,深化校务公开,工会依法维权,源头参与主要是通过教代会和校务公开这个主渠道来实现,因为这两项制度具有其它制度和形式所不具备的广泛性和代表性。当下,教代会和校务公开制度的存在已有法可依,规范体系大致形成,各项工作有章可循,已有稳固的地位,在学校改革、发展、稳定、和谐中发挥了不可忽视的作用,涌现出一批先进典型。这些单位的教代会和校务公开制度受到高度重视,作用发挥好,工作不断发展,制度不断完善,已成为学校领导深感少不了、离不开的一项重要制度。(如__区实验小学、龙潭中心小学、__中心小学、靖安中心小学、仙林小学、太阳城小学、新港职校、__中学、营防中学、摄山中学、进修学校、化工厂中学等)。

但同时也要看到,在一部分单位,教代会和校务公开还没有受到足够重视,工作中存在较多的随意性,作用没有得到很好发挥。因此从总体看,教代会和校务公开制度建设还处于制度化、规范化程度不高的阶段,即初步制度化、规范化阶段,各基层学校和教育工会今后相当长一个时期的任务,就是要把这两项工作推向新的发展阶段。

所谓新的发展阶段,就是在目前教代会和校务公开初步制度化、规范化的基础上进一步推进,进而达到全面制度化、规范化的阶段。全面制度化、规范化阶段的标志是:制度体系更加健全完善;教代会各项职权得到全面落实,校务公开的各项规定得到不折不扣地执行;教代会和校务公开的作用普遍得到充分发挥。这三个标志,也是今后教代会、校务公开制度建设要实现的目标。其中制度完善是基础,职权落实是关键,作用发挥是目的。

要实现这一目标,我们需要从如下几方面进行努力:

一是要全面掌握、深刻领会党的xx大关于社会主义民主政治建设尤其是基层民主政治建设的论述和精神,进一步深化对学校实行教代会制度和校务公开重要意义的认识,增强工作的责任感和使命感。二是要在总结实践基础上,努力争取教代会制度建设的新突破,使教代会制度体系的缺失得到填补。三是努力推动教代会和校务公开的制度创新、工作创新,使之不断充满生机活力,不断适应实践和形势发展的需要。四是要优化代表结构,提高代表素质,使之更好地胜任代表教职工参与学校的管理职责;五是大力推动理论创新,为实践提供理论指导,为制度建设提供理论支撑,为解决认识问题提供理论武器,这一点十分重要,也是目前的薄弱环节。

三抓品牌推动创新。继续抓好“青蓝工程”、“三业”、“两争”、“送温暖工程”等系列活动,进一步发挥品牌效应,推动创新。

在全区教育系统以师徒结对、互帮互学的“青蓝工程”的实施与普及,有力地促进了青年教师的迅速成长,推动了全区教师队伍的建设,同时也成为学校工会加强教师队伍建设的一大特色和工作抓手。XX年我们共评出20对区级优秀师徒,在教师节予以表彰和奖励。这些优秀师徒分布在各个学校,优化了教师队伍,起到了引领、示范作用,对提高教育教学质量起到了积极的推动作用。

去年8月31日,xx同全国优秀教师代表亲切座谈,高度评价广大教师在教书育人事业中作出的贡献,并提出四点希望:爱岗敬业、关爱学生;刻苦钻研、严谨笃学;勇于创新、奋发进取;淡泊名利,志存高远。这是对新时期人民教师师德内涵所作的经典阐述。我们认真学习和领会xx的讲话精神,在广大教职工中广泛开展“三业”、“两争”活动,引导教职工进一步弘扬“敬业、精业、勤业”的精神,争创先进集体和先进个人。XX年有152名区优秀教育工作者,76名区优秀青年教师受到区委、区政府的表彰,14名市优秀青年教师受到市教育局的表彰。以扶贫帮困为主要形式的“送温暖工程”,是工会一项特色工作,区教育工会XX年建立特困职工档案34份,春节慰问特困教职工34人,慰问金17500元,“五一”慰问劳模两人,慰问金XX元。

各基层工会慰问离退休、生病、困难教职工800多人次,慰问金额40多万元。

5·12四川汶川特大地震,全区教职工捐款180多万元。

四抓组织建设,强身固本。我们依据《工会法》和《工会章程》,对任期届满的基层工会委员会及时进行换届选举,按照干部“四化”标准,选聘工会干部,使工会工作健康、有序开展。在此基础上,我们进一步规范会员管理,强化“职工之家”建设,教代会制度建设,使工会工作组织健全,机构完善,教职工满意率在95%以上。靖安中心小学工会、龙潭中心小学工会、__中心小学工会、迈皋桥中心小学工会、燕子矶中心小学工会、马群中学工会、__中学工会被区总工会评为“先进职工之家”。靖安中心小学工会申报“南京市先进职工之家”,有望获得批准。

各基层工会干部均能转变作风,密切联系教职工,做教职工的知心人,为教职工说实话,办实事,解难事,受到教职工的一致好评。徐信谦、董清元、王增明被区总工会评为“优秀工会工作者”,倪春宏、谢兆国、兰敦友被评为区“优秀工会积极分子”,赵建华、殷登国、吴玉河、陆鹏、周晓红、季长青、李宝玉、朱凤雷、汪燕超等被选为区总工会第五次代表大会代表。戴学斌同志被评为“全国工会积极分子”和“江苏省优秀工会工作者”。一些工会主席除做好本职工作外,在学校的教育教学工作中起模范带头作用,受到学生的好评。

五抓调研,改进作风。对教职工想什么、盼什么、关心什么,对学校发展中的难点、热点问题,工会干部做到心中有数,深入教职工搞调查研究,有的放矢地做好工作,积极反映教职工的呼声和要求,通过自己的工作,使领导意图、学校的政策、制度变成教职工的自觉行为,真正发挥桥梁和纽带作用。工会干部是工会工作的组织者,工会干部的作风直接影响到工会工作的成效。广大工会干部,大力弘扬“不畏艰难,勇于开拓,情系群众,乐于奉献”的精神,保持良好的精神状态,坚持扎实的工作作风,保持同教职工的血肉联系,不断克服形式主义,行政化倾向。本年度收到工会主席工作参评论文17篇,其中获一等奖5篇、二等奖12篇。

做细、做实其他常规工作:

1、认真组织“三八”国际劳动妇女节,“五一”国际劳动节的庆祝活动。

2、组织局机关人员参加区体育局牵头的“世界步行日”比赛,王芸、童礼荣、谢凤霞、王娟等获得好名次。

3、配合区总工会做好《劳模文集》编纂工作,完成劳模事迹撰稿工作,受到区总好评。

4、配合区总做好第五次代表大会的筹备工作,这次大会圆满成功。

5、督促基层工会为教职工做好互助保险。

6、督促基层学校基本完成工会会费上缴任务。

7、圆满完成区教育局工委交办的《__改革开放三十年回眸》教育篇的撰写。

8、积极完成市教育工会部署的各项工作。

在认真总结工作成绩的同时,我们清醒地看到工作中的不足:我们的工作思路不够创新,工作方式不够活跃,工作作风不够深入,各基层工会的工作发展不平衡,工会工作的积极性、主动性有待进一步提高,工会工作的内外部环境需要进一步改善,在新的一年中,我们将以党的xx大精神和全国工会xx大精神为指导,创新工会工作思路,创新工会工作方法,更加扎实地做好工会工作。

第15篇 大中型商场联合会工作总结

一、2002年工作回顾 二oo二年供销社系统大中型商场联合会在各级供销社的支持下,按照市供销社提出的“改革调整,开拓创新,扎实工作,为农服务”的工作要求,把发展农村连锁经营作为工作重点。一年来,全市农村集镇连锁网点不断扩张,规范经营和管理水平进一步提高,连锁企业稳步发展。 (一)积极推进连锁经营,重新塑造供销社形象。 全市各级大中型商场把发展农村连锁经营作为改造传统网络,重返农村市场,树立供销社新形象的重要途径来抓,慈溪慈客隆、鄞州新江厦等一批有相当规模的连锁经营企业进一步扩张。通过几年的努力,全市已发展连锁门店70余家,营业面积6万多平方米,二oo二年仅慈客隆、新江厦二家连锁超市公司的营业额就达5.5亿元,全市70多家门店中,其中有90%以上的连锁店开设在乡镇一级。这些连锁店为繁荣农村消费品市场,改善农村消费环境起到了积极的推进作用。同时还确保了商品质量和合理的价格,抵制了假冒伪劣商品的侵害,有效地保护了农民的利益。 (二)发挥连锁网络的作用。将当地农副产品纳入配送渠道。慈溪慈客隆超市公司除了为广大农村居民提供价廉物美的商品和周到的服务外,还利用连锁网络的优势,为农民提供市场信息,将当地的土特产品纳入配送渠道,远销省内外市场,去年该公司实现销售额4.3亿元,其中收购农副产品的经营额约占25%。 (三)加强电子商务人才培训,提高现代化管理水平。 为了提高现代化商业管理人员的素质,我会积极组织大商场、连锁超市负责人和专业人员参加省、市有关部门举办的电子商务培训,进一步加快了连锁企业经营管理科学化、决策现代化的进程。慈客隆超市首先贯通光缆联网,建立和完善电子商务系统,使经营决策更直接、更科学、更超前。目前,我会的几家大型连锁超市基本上实现了经营管理电子网络化。 (四)加强信息交流,促进系统联合。 为了加强与各会员单位的信息交流,我会秘书处还经常到各商场调查研究,推动各会员单位建立信息网络,并加强与系统内二大连锁超市公司的联络,促进系统内联合。去年五月,由我会牵线搭桥,宁海长街供销大楼与新江厦连锁公司达成联合意向。12月下旬新江厦连锁公司长街店正式开张,不仅受到了当地农村居民的欢迎,同时也改善了长街镇的镇容店貌,并得到了当地政府的赞赏。 过去的一年我们在各会员单位的密切配合和支持下,在发展连锁工作上做了一些组织协调工作。但与先进地区相比,我市供销社系统连锁经营仍处于起步阶段。一是各县(市、区)之间 发展不平衡,连锁经营发展得比较好的县市社还不多,不少还是空白。二是连锁经营要实现跨地域的联合,还存在不少障碍,“宁做鸡头,不做凤尾”的传统观念,制约着供销社连锁业的集约化经营。三是基层社绝大多数网点没有通过连锁方式实现连接,还处于各自为战,分散经营的状态。 二、二oo三年工作计划 按照市供销社的工作部署,今年我会的工作目标是:以现代流通方式为载体,通过多种经营组织形式,重新构造以连锁超市为主的农村流通体系,在集镇、乡村形成一个简便、快捷、新颖、规范、有效的流通网络。为改善农村居民的生活环境,满足农民的消费需求服务。 1、以慈客隆、新江厦二家连锁企业为龙头,利用供销社现有的商业设施,立足农村集镇,面向系统,面向社会,采取股份制、加盟、租赁等合作方式,大力发展农村连锁超市经营。 2、以中心集镇连锁超市为依托,合理定位,开拓城镇、社区及农村乡村便民店。在经营品种、服务项目和服务质量上下功夫,实现全市连锁超市加便民店的'连锁营销网络。 3、加快配送中心的建设,实现低成本、科学化、高效率的社会化配送网络。慈客隆、新江厦二家连锁公司要加快配送中心的建设进度,为公司今后的大规模扩张打好基础。力争在今冬明春建成二个设施现代化、运作规范化、管理科学化的配送中心,面向社会进行全方位的配送服务。 4、加强培训,提高连锁企业经营管理水平。 建立一支高素质的经营管理队伍是发展农村连锁超市的关键。在今后几年里,我们将通过引进人材和分级培训相结合的办法,首先抓好企业中、高级管理人员的培训,采取“走出去,请进来”的方法,组织有关人员到国内外著名连锁企业考察学习,并对连锁网点的业务骨干进行轮流培训,以提高他们现代化管理水平。 5、在发展农村日用消费品连锁超市的同时,联合会还将协助各县(市、区)供销社共同探索开拓医药、烟花爆竹等行业的连锁经营。 通过以上几方面的努力,预计到二oo五年全市供销社系统的连锁门店将发展到170个。各种便民店500个,新建大型配送中心5万平方米,连锁业销售额力争突破20亿元。 2003年3月31日

联合会工作总结15篇

xx年,我会的政务公开工作在市委、市政府的正确领导下,以“xxxx”重要思想和“xx大”精神为指导,全面落实科学发展观,认真组织,狠抓落实,使政务公开工作取得了一定的成绩,现将我会xx…
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