第1篇 交通学院年度“师德建设重点月”活动工作总结
交通学院党委贯彻落实学校文件精神,认真制定了学院“师德建设重点月”活动计划,紧扣“责任与使命”的主题,通过专题学习、召开座谈会、师德思辨会等形式,广泛开展宣传发动,扎实开展主题实践,取得了较好的效果,使师德建设意义更加凸显,师德要求更加深入人心,师生关系更加和谐。现将有关工作总结如下:
一、主题突出,要求明确
此次活动,交通学院党委以科学发展观为指导,深入贯彻党的十八大精神和xx___一系列讲话精神,切实加强和改进师德建设,增强广大教师的责任意识、大局意识、使命意识,广泛开展师德建设重点月活动,引导广大教职工弘扬“忠诚精实”工大精神,践行师德规范,提高师德水平,培养造就一支爱岗敬业、关爱学生、无私奉献、开拓进取的高水平教师队伍,凝心聚力开启建设“综合性、研究型、全球化”高水平大学新征程作出新的贡献。今年的“师德建设重点月”,以 “责任与使命”为主题,旨在从思想、认识、行动入手,激发广大教师对职业的自豪感、使命感和责任感,调动广大教师共同思考和推进我校师德建设。
二、领导重视,组织有力
学院党委高度重视师德建设工作,学院成立了由党委书记和院长担任组长,副书记、副院长、院长助理任组员的学院师德建设重点月活动领导小组,统一领导 “师德建设重点月”的各项工作。这次活动恰逢学院开展党的群众路线教育实践活动,学院党员领导干部带头示范,广大教师创先争优,较好地发挥学院党委的政治核心作用和各教工党支部的战斗堡垒作用。
三、加强学习,明确使命
今年“师德建设重点月”以“责任与使命”为题,旨在从思想、认识、行动入手,激发广大教师对职业的自豪感、使命感和责任感,调动广大教师共同思考和推进我校师德建设。学院中心组、各教工党支部先后召开了专题学习会,认真学习了xx___一系列重要讲话精神、全国宣传思想工作会议精神以及《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》,提高了理论修养,立德树人意识得到了进一步增强。
四、推选先进,榜样示范
学院组织学习了XX年度“全国师德 “楷模十佳”、“感动中国”十大人物,以及学校师德楷模和师德十佳先进事迹,从中汲取了力量、升华了情感。各党支部对照《南京工业大学“师德十佳”评选标准,按照每个支部不多于1人的名额,酝酿推荐校师德十佳候选人,学院党委召开党政联席会议研究确定了罗韧老师作为“师德十佳”候选人上报学校。罗韧老师数十年如一日,兢兢业业、任劳任怨,对学生倾注了大量心血。作为分管教学的院长助理,在教学院长外出挂职期间承担了繁重的教学管理工作,
在教学改革等方面取得了显著的成绩,受到了学院和教务处的一致好评。在学校的评选中,罗韧老师成功入围,学院将进一步号召教师学习先进、争当先进。
五、突出重点,思想引领
各教工党支部面向青年教师群体,认真开展了“师德建设案例征集”活动,每一位青年教师围绕自身教学、科研、师生交流互动等方面发声的真实案例,开展思考、思辨和阐述,撰写了师德感悟文章11篇。11月28日,学院党委举行了青年教师师德建设思辨会,会议邀请校第二届“师德楷模”何冰芳教授与学院15 名青年教师分享师德感悟,引起了青年教师的强烈反响,极大地鼓舞了青年教师矢志教学科研、献身教育事业的热情和激情。
六、走进学生,师生相长
各系党支部以开展党的群众路线教育实践活动为契机,进一步深入学生,组织广大教师通过召开学生座谈会、教授走近学生、指导学生课外创新实践等活动,听取他们对教学工作的意见和要求,特别是开展了和大一新生专题交流,进一步增进了师生感情,为教学工作改善明确了目标,受到了学生的广泛欢迎。
加强师德建设是学校重要使命和永恒主题,交通学院党委将一以贯之地高度重视,持续不断地加强建设,不断探索新形势下加强师德建设的有效途径,着力提升学院科学研究、人才培养、社会服务、文化传承创新的水平和层次,为建设“综合性、研究型、全球化”高水平大学做出新的贡献!
第2篇 学院学风建设月工作总结范文
学风是一个学校精神与文化的因子,是学校的无形资产,也是学校的灵魂。因此面对如何使学校的进一步地科学发展这个问题,我们必须清醒地认识到学风方面上存在的实际问题和挑战,必须重视学风建设的内涵和意义。
新闻学院一贯秉承“自谦,自信,务实,超越”的校训,以学校党委和学校领导的精神为指导,在本次学风建设月中,根据我院实际情况,开展了一系列生动活泼,具有教育意义的活动。同时紧抓学风纪律,取得了一定的成效。现就关于本次学风建设月的得失做如下总结
一 深入宣传学风建设月精神,建立有效的监督机制,为学风建设月保驾护航
1、规模动员 深入人心
为了确保我院学风建设活动的顺利开展,充分发挥学生骨干在学风建设中的表率作用,深入有效的开展学风建设活动。10月10日中午,我院召集院系团总支、学生会成员及各班班委,在法政学科楼117室开展了学风建设月动员大会。团总支书记黄辉主持会议。会上,黄老师首先强调了学风建设的重要性和必要性,明确了学风建设月的指导思想,并要求大家在学风建设月中,找出本院及班级存在的不足,并及时反馈、纠正。
2、勤读力耕 利己达人
优良学风的养成,离不开学生的自主性与切实有效地监督制度,在这两方面,我院都取得了相当的进步。就学生本身来说,通过学院、班级的一系列宣传,深深了解到学风建设的重要性与迫切性。学生骨干的榜样作用带动了整个学院的学习氛围,新大一刚进大学不久,却丝毫不懈怠,组织英语晨读,为英语四、六级做准备。在上课纪律方面,迟到缺课现象骤然减少。我院学子秉持“勤耕力读,立己达人”的原则,积极配合学风建设,以学风建设为己任,努力学习,为学风建设月的顺利开展做出了巨大的贡献。另一方面,我院的监督制度的制定与执行也切实有效,工作日不间断的查勤,保证了学生的出勤率。督察责任到人,老师与学生干部合理分工,完善了我院的督察制度。
二 德智体全面发展,精彩活动层出不穷,为学风建设月增添色彩
1、条理清晰展思路 辩论场上争风光
敏锐的洞察力,迅速的反应能力,是新闻人才的基本能力。10月25日南京财经大学第七届校园辩论赛在管理学科楼二楼报告厅拉开帷幕。此次我院代表队与红山学院代表队进行对决,主要大学英语四级考试是否还存在价值展开激烈的辩论。双方辩手将各自清晰地思路展现出来,博得一阵阵喝彩。比赛过程相当激烈,但是双方辩手都保持着微笑的神态,展示出新闻后备人才的专业素质。经过评委的评定最终本场比赛以新闻学院胜利告终,正方二辩获得最佳风度奖,反方一辩获得最佳辩手奖。
2、力争上游秀活力 运动场上洒汗水
身体是革命的本钱。10月26日上午,我校秋季运动在仙林校区体育馆盛大开幕。我院学生身着鹅黄色短袖、下穿白色短裙,俨然成为赛场的亮点,高举着“新闻学院加油”的牌子,喊着“友谊第一,比赛第二”的嘹亮口号,迈着整齐划一的步伐走过主席台。“赛出风格、赛出水平”向来是新闻学院的金牌作风,不去计较得失与成败,甜美的笑容总是绽放在这片绿茵场上。在比赛中,我院学生积极参与,充分展现了我院学生的青春与活力。后勤工作分工明确,为运动员提供了保障。另一方面,通讯工作也是分配得当,运动会结束后,评选出了陈薇薇等七位同学,授予“优秀通讯员”的称号。
三 宏德明智,博学笃行,师生共勉,为学风建设月唱响誓言
1、有声有色办活动 青春无悔立誓言
在学风建设月中,大一新生开展了几次具有针对性的班会,班会形式不拘一格,内容丰富多彩。“我的未来不是梦”班会以规划大学四年生活为讨论对象,新生各抒己见,表达了自己的想法。同时,班会还邀请了高年级的学生骨干,将他们的经验介绍给大一新生。言有尽而意无穷,班会在同学们的合唱声中结束,同学们迷茫的脸上逐渐露出一个坚毅的信念:我的未来不是梦,我的大学不是梦!
“扬帆把舵,奋勇拼搏,看我新闻,气势磅礴”,这是我院积极进取、团结友爱的风貌的核心体现。“扬帆把舵,启航未来”活动中,同学们各自献才献艺,朗诵,小品,歌唱等表演展示了我院学生积极向上的风采。互动环节精彩纷呈,将活动气氛推向了高潮。勤勉树学风,携手铸辉煌,优良的学风是完成理想、实现价值的必要条件。我院学子将满腔热情注入到各项活动中,并取得了优异成绩。青春无悔,花开不败,学子们在人生最灿烂的时刻,立下了自己最灿烂的誓言
2、 名家讲座显风采 谆谆教导入人心
10月14日下午,南京大学新闻传播学院院长方延明教授来我院开展以“人文素养与成才”为主题的新闻学讲座。方教授首先从人文素养谈起,他把人文素养概括为一种气质、精神、涵养。接着,方教授便把目光放到新闻专业上来。他从多个方面阐述了一篇优秀的新闻作品所需具备的条件。最后,方教授给我院学生总结了新闻专业学习的三个境界:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”、“多见而识,择善而从,学无常师”、“会当凌绝顶,一览众山小”。方教授的谆谆教导,使我院学子认识到了新闻人应该具备哪些专业素质。本次讲座是我院学风建设的一项重要活动,不仅对今后同学们的专业学习有着重要的指导作用,对同学们的大学学习生活也有很大的启发和帮助。
3、 励志电影指方向 新闻学子明理想
11月3号晚,新闻学院在专二报告厅为09界大一新生放映了电影《高考1977》。该影片以30年前恢复高考的重大历史事件为背景,通过对黑龙江一个农场的一群下乡知识青年得知恢复高考排除万难参加高考的故事描述,还原了那个特殊年代的真实历史,展现了一代青年“向着自由,向着未来,对一切不合理的制度”的勇敢抗击,甚至不惜以生命为代价,追求属于自己的权利,赞扬了亲情,友情,爱情的纯洁,无私和高尚。同学们观看完电影后,受益颇丰,一方面了解了历史,另一方面,也激励同学要珍惜现在的环境,努力学习,实现理想。
四 扬长避短,敢于认识自身不足,将学风建设月精神发扬光大
通过本次学风建设我院在许多方面取得了长足的进步,但是无法否认,在很多方面还存在着不足。
1、责任机制的缺失,虽然在制度方面规定了责任到人,但是具体实施的时候,还是存在着脱节的现象。
2、学生骨干的模范作用不明显,作为学生骨干,应该以身作则,对于一些旷课,迟到行为,要及时上报,不能姑息纵容。
3、活动参与度有待提高,在学风建设月中所举办的一系列活动中,大部分同学积极参与,但是仍有少数同学缺乏积极性。希望在以后的活动宣传过程中注意这一点,提高学生的参与率。
伴随着冬天的到来,学风建设月步入尾声。在这一个月的时间里,我院师生共同努力,在宣传,制度,活动等多方面取得了良好的成果。学风,并不是仅仅这一个月的建设,学风建设,是一项系统持久的工程。我院将会沿袭着一个月中的优良传统,坚持不懈建设学风。未来在我们手中,梦想即将由我们放飞。我们,新闻学院的学子们,新闻行业的后备人才,立下誓言,将奉献出我们所有的热情,投入学习,建设祖国。
第3篇 学院学风建设、管理工作总结
为规范我院学生上课秩序,改善和加强我院学风建设,我院党团总支依据《贵州大学学生手册》和《贵州大学学生管理规定》的有关规定,决定自本学期开始,对学生上课出勤、请假等纪律进行规范管理,严抓上课出勤纪律,通过学生的自觉行动和制度约束,促进我院形成良好学风,为全院同学创造良好的学习氛围。具体措施如下:
第一条 严格地执行考勤制度
(一)各班级学生要按时参加教学计划规定和学校统一安排组织的一切活动,上课、实验、实习、劳动、军训等都要进行考勤。凡未经请假,请假未获准或超过假期不办续假手续者,一律以旷课记。
(二)课堂教学或其它教学活动的考勤由班级学习委员负责,两周一次向学院党团总支报告考勤情况。班级(团支部)其他集体活动考勤由班长(团支书)负责。学院将不定期对各班级上课情况进行抽查,并将抽查结果及时地反馈给任课教师,作为学生平时成绩的参考。各班负责人须认真做好考勤统计工作。
(三)任课教师对所任课程严格进行考勤,并及时反馈给学院党团委、党委。
第二条 学生办理请假手续的注意事项和程序
(一)注意事项
1、学生因病、因事、因公请假,不论时间长短,均须办理书面请假手续。
2、请假批准权限。班主任为3天,学院为1周,一周以上需报教务处审批、备案。
3、因病请假一天以上者(不含一天),须有医院证明,因事、因公请假须有必要证明。
4、超过准假期限,应办续假手续,否则超假日数按旷课处理。
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第4篇 学院2022年“师德建设月”活动总结
为进一步提高教师的思想政治素养和职业道德水平,按照x工委发〔2022〕x号《关于开展2022年“师德建设月”活动的通知》文件精神,计算机工程学院于5月5日至6月5日开展了以“廉洁从教”为主题的系列师德建设活动。现将具体实施情况总结如下:
一、思想高度重视,广泛宣传动员
校党委关于开展2022年“师德建设月”活动的通知下发后,我院领导班子首先认真学习了文件精神,明确活动主题,精心制定活动方案。5月7日下午,学院召开全体教职工大会,对“师德建设月”活动进行深入动员,做好活动的宣传工作,营造师德建设的浓厚氛围,确保活动主题深入人心,引导广大教师忠诚党的教育事业,树立崇高的道德情操和较强的社会责任感。
二、组织机构健全,活动方案明确
为加强对师德建设工作的领导,学院专门成立了以党委书记和院长为组长,其他学院领导及相关人员参与的“师德建设活动月”领导小组,认真研究、精心设计、制定了本院的师德建设活动实施方案。学院先后多次召开会议,对教职工进行动员,传达文件精神,确保教师统一思想,提高认识,明确活动目的、意义及任务。
三、活动内容丰富,工作成效显著
本次活动月我院紧紧围绕活动主题,通过座谈讨论、报告录像及集中学习等形式,有重点、分层次地开展师德教育活动,认真学习师德建设的主要内涵,取得了良好效果。
1、加强学习教育,提高廉洁从教意识。
我院充分利用周三下午政治学习时间及网络媒体等宣传阵地,认真组织教师学习《高校教师廉洁从教读本》等辅导教材和《关于加强廉政文化建设的意见》等文件精神,加强对广大教师的理想信念、法纪法规教育和优良传统教育,着力提升教师的思想素质、政治素质和廉洁意识。
2、举办学术讲座,规范科研活动的有效方法。
师德建设活动月期间,我院先后邀请了南京大学高阳教授、南京师范大学吉根林教授等多名专家学者来校为师生作学术报告。报告会上,专家们结合自身的研究方向,为师生阐述了在数据挖掘、信息技术安全等计算机专业研究领域的广阔前景和深远意义,在报告会现场,部分同学和老师还与专家进行了充分的互动和交流。通过报告,不仅让师生拓宽了学术视野,强化了学术精神,同时也为推进我院的学风建设,提升广大师生的科研能力营造了良好的学术氛围。
3、开展学风建设讨论,努力创建优良学风教风。
学院先后召开了专业课、公共课等各个方面、不同层次的师生座谈会,分别就教师面临的廉洁从教问题、学术不端行为及解决途径展开了讨论,重点就“本学院学风建设和廉洁从教存在的主要问题”、“如何建立学风建设的长效机制”等内容进行了深入的讨论,讨论中还听取了部分学生的意见和建议。通过讨论,教师们师德修养进一步提高,学术思想进一步解放,教学观念进一步更新,并且达到了交流经验的目的。
4、开展系列学风建设活动,使活动月主题延伸到学生中。
在活动月期间,我院召开了学生考研经验交流会,以优异成绩考取研究生同学向低年级同学传授了考研各个阶段面临问题和解决办法,他们坚持不懈的精神、积极向上的态度对学生中学风建设有着重要的意义。举行了“诚信考试筑芳华,文明离校梦青春”升旗仪式主题教育活动,开展了“悦读经典,书香校园”读书活动,举办了“卓越工程师教育培养计划”讲座。学院还召开了2022级学生的去向分流动员会,并成功举办了专业实训咨询会。另外,我院学生在2022年“蓝桥杯”软件设计大赛总决赛中取得佳绩,这也是我院长期重视培养学生创新精神、研究能力和实践能力,加强实践教学研究和改革的成果。通过组织学生成立多种兴趣小组,积极开展各类学科竞赛活动,培养了学生的创新意识,激发了学生的科研兴趣,提高了学生的实践技能和团队精神,为学生进一步进行学术研究奠定了基础。 今年的“师德建设月”活动虽然结束了,但师德建设的脚步没有停止,我院及时、认真总结了这次活动月中的成功经验,并对下一步师德建设工作提出更明确的方向。今后,我院将进一步重视和加强学风教风建设,鼓励广大教师勤奋学习、刻苦钻研、努力工作,积极推进教师廉洁教育工作创新,不断提高教师的政治素养和道德水平。
学院计算机工程学院委员会
第5篇 学院党风廉政建设工作总结范文
建立有效的惩治和预防腐败的体系,形成廉洁的学院文化氛围,是建设和谐学院,实现学院可持续、跨跃式发展的重要保证。在这一体系中,教育是基础,制度是保证,监督是关键。惩治和预防是体系的两项基本功能,惩防并举,预防为主。近年来,公共卫生学院党委在学校党委、纪委的正确领导下,按照中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲领》和《建立健全惩治和预防腐败体系2022—2022年工作规划》要求,围绕着教育、制度和监督三个要素,坚持一手抓学院改革发展,一手抓党风廉政建设。努力构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,为推进学院事业又好又快发展提供了有力的政治保证。
一、教育是基础,加强廉政教育,形成廉洁文化氛围
把学习教育作为第一关口,从源头上治理和预防腐败,把学习教育同党员干部的政治意识、组织观念、思想道德和作风建设等有机结合起来,提高广大师生员工加强政治理论学习的自觉性,形成理论联系实际的良好学风,牢固构筑领导干部思想政治防线,努力形成“干干净净干事”的廉洁文化氛围。
一是积极开展党风廉政建设学习教育。学院党委将党风廉政教育作为学院理论中心组的学习计划和教职工政治理论学习的重要内容之一。为使中心组的理论学习与各学系部门及支部的学习能够很好的衔接,直到示范与带动作用,党委将学习中心组人员扩大到各部门负责人及支部书记。如学习讨论___同志《领导干部要认认真真学习,老老实实做人,干干净净干事》的讲话,学习了《建立健全教育、制度、监督并重和惩治和预防腐败体系的实施纲要》,按照干干净净做事的原则,许多关键岗位同志积极撰写廉政文章,从思想上筑牢拒腐防变的政治防线。学习了十七届三中全会文件精神,结合学习贯彻科学发展观和回顾改革开放30年学校、学院取得的重要成就与经验教训,干部、党员带头结合工作实际谈体会写心得提建议,回顾总结了改革开放30年来公共卫生学院的30件大事,有力激发大家的工作热情和成就感,从正面引导大家,增强工作的责任感和使命感。
二是认真组织开展警示教育。我们组织全体党员观看有关《____关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当的利益若干规定》的《焦点访谈》节目,学习讨论如何做到《规定》中的八个禁止。组织观看警示教育片《警示与反思》、《一个明星区长的堕落》,并组织大家进行讨论。学院领导班子积极参加学校开展的警示教育活动。通过这些活动,使大家清楚认识到警示教育要常抓不懈,要通过不断教育,加强思想政治建设,以加强修养,提升境界,增强自律能力为重点,筑牢思想道德防线。
第6篇 学院寝室文化建设中心期末工作总结
一、基本工作
中心的主要职能是加强寝室建设,引导学生创建良好的寝室环境,促进学生全面发展,创建卫生、安全、友爱、进取的寝室环境。中心会对本院的寝室进行定期的检查与不定期的检查,结合宿舍老师的评分情况,对本院寝室的清洁状况进行通报,对于优秀的寝室会给于通报表扬,非常优秀的寝室发放流动红旗,以此鼓励;对于差的寝室会进行通报批评,并且会对差的寝室给予相关的指导和帮助。同时本中心的职能还有对早上吃早餐、校园不文明现象、寝室违规情况进行监督和劝导。
二、实践活动
中心工作除了对本院寝室及教室的监督检查工作外,还会以寝室建设为契机,结合本院的实际情况,开展一系列丰富多彩的活动。本学期中心成功的举办了“经济与管理学院第二届寝室文化艺术节”,此次的活动的主要目的是加强了寝室成员的合作意识,增强了寝室成员的友谊,得到了广大学生的一致好评。同时举办地“厨艺大赛”,增强了成员之间的合作,同时丰富了大家的可以生活。本中心也会更加的努力,争取举办更好的活动,来加强寝室学习生活氛围。
三、中心建设
对于一个组织而言,外部的建设重要,但是内部的建设更加的重要。在本学期的工作中,总结了以前工作中的弊端,加强了中心各部门的联系,召开中心人员联谊会议,制作中心博客,增强了中心人员的团队意识和合作意识。
四、人才培养
人才培养是本学期的一个重点,干事在大一的时候对工作的整体情况基本上得到了解,所以在这一学期,放宽了对干事的限制,更加尊重他们的想法,同时让他们投身到活动和工作中,同时给予他们控制权,让他们成为活动的主要组织者和筹办者,让他们真正的在部门中学习到东西,同时也增强了他们的自信心。
经过一个学期的努力,成功的完成了本中心的各项工作,在我们的工作中肯定存在很多的不足与缺陷,我们相信在以后的工作中会逐步的完善,我们将以更加饱满的热情继续投身到中心的工作,争取把本中心建设成为大家满意的中心。
第7篇 2022年交通学院年终“师德建设重点月”活动工作总结范文
交通学院党委贯彻落实学校文件精神,认真制定了学院“师德建设重点月”活动计划,紧扣“责任与使命”的主题,通过专题学习、召开座谈会、师德思辨会等形式,广泛开展宣传发动,扎实开展主题实践,取得了较好的效果,使师德建设意义更加凸显,师德要求更加深入人心,师生关系更加和谐。现将有关工作总结
一、主题突出,要求明确
此次活动,交通学院党委以科学发展观为指导,深入贯彻党的十八大精神和xx___一系列讲话精神,切实加强和改进师德建设,增强广大教师的责任意识、大局意识、使命意识,广泛开展师德建设重点月活动,引导广大教职工弘扬“忠诚精实”工大精神,践行师德规范,提高师德水平,培养造就一支爱岗敬业、关爱学生、无私奉献、开拓进取的高水平教师队伍,凝心聚力开启建设“综合性、研究型、全球化”高水平大学新征程作出新的贡献。今年的“师德建设重点月”,以 “责任与使命”为主题,旨在从思想、认识、行动入手,激发广大教师对职业的自豪感、使命感和责任感,调动广大教师共同思考和推进我校师德建设。
二、领导重视,组织有力
学院党委高度重视师德建设工作,学院成立了由党委书记和院长担任组长,副书记、副院长、院长助理任组员的学院师德建设重点月活动领导小组,统一领导 “师德建设重点月”的各项工作。这次活动恰逢学院开展党的群众路线教育实践活动,学院党员领导干部带头示范,广大教师创先争优,较好地发挥学院党委的政治核心作用和各教工党支部的战斗堡垒作用。
三、加强学习,明确使命
今年“师德建设重点月”以“责任与使命”为题,旨在从思想、认识、行动入手,激发广大教师对职业的自豪感、使命感和责任感,调动广大教师共同思考和推进我校师德建设。学院中心组、各教工党支部先后召开了专题学习会,认真学习了xx___一系列重要讲话精神、全国宣传思想工作会议精神以及《关于加强和改进高校青年教师思想政治工作的若干意见》,提高了理论修养,立德树人意识得到了进一步增强。
四、推选先进,榜样示范
学院组织学习了xx年度“全国师德 “楷模十佳”、“感动中国”十大人物,以及学校师德楷模和师德十佳先进事迹,从中汲取了力量、升华了情感。各党支部对照《南京工业大学“师德十佳”评选标准,按照每个支部不多于1人的名额,酝酿推荐校师德十佳候选人,学院党委召开党政联席会议研究确定了罗韧老师作为“师德十佳”候选人上报学校。罗韧老师数十年如一日,兢兢业业、任劳任怨,对学生倾注了大量心血。作为分管教学的院长助理,在教学院长外出挂职期间承担了繁重的教学管理工作,
在教学改革等方面取得了显著的成绩,受到了学院和教务处的一致好评。在学校的评选中,罗韧老师成功入围,学院将进一步号召教师学习先进、争当先进。
五、突出重点,思想引领
各教工党支部面向青年教师群体,认真开展了“师德建设案例征集”活动,每一位青年教师围绕自身教学、科研、师生交流互动等方面发声的真实案例,开展思考、思辨和阐述,撰写了师德感悟文章1。11月28日,学院党委举行了青年教师师德建设思辨会,会议邀请校第二届“师德楷模”何冰芳教授与学院15 名青年教师分享师德感悟,引起了青年教师的强烈反响,极大地鼓舞了青年教师矢志教学科研、献身教育事业的热情和激情。
六、走进学生,师生相长
各系党支部以开展党的群众路线教育实践活动为契机,进一步深入学生,组织广大教师通过召开学生座谈会、教授走近学生、指导学生课外创新实践等活动,听取他们对教学工作的意见和要求,特别是开展了和大一新生专题交流,进一步增进了师生感情,为教学工作改善明确了目标,受到了学生的广泛欢迎。
加强师德建设是学校重要使命和永恒主题,交通学院党委将一以贯之地高度重视,持续不断地加强建设,不断探索新形势下加强师德建设的有效途径,着力提升学院科学研究、人才培养、社会服务、文化传承创新的水平和层次,为建设“综合性、研究型、全球化”高水平大学做出新的贡献!
不知不觉xx年的上半年已经悄然过去,这半年的时间是非常忙碌,可是也是非常充实的。通过自己的努力,我得到了领导与同事们的鼓励,更让自己得到了进步。
岁月不居! 转眼间我来到xxxxxxx工作将近一年了。时间催促我即将告别xx,憧憬激励我在xx年开创事业的新高。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,现将xx年工作情况总结一、 工作汇报自工作以来,我认真完成工作,努力学习,积极...
xx年,我局纠风工作,以三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实成都市纠风工作会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防结合、注重预防的工作方针,狠抓干部队伍作风纪律整顿和规范化服务型政府建设,切实纠正损害群众利益的不正之风,努力...
自从我xx年加入xx公司以来也有一年的时间了。在这一年的工作中,我不断的挑战自我,对工作兢兢业业,严格遵守商场的规章制度,在实践中磨练了工作能力,使我的业务水平有了较大的提高。
酒店前台xx年度工作总结过去的xx年是充实忙碌而又快乐的一年。在这新年到来之际,回首来时的路,在来到我们x酒店的差不多5个月里,作为一名刚入职的员工,在我们前厅部部门领导及同事的关心帮助下,我从对于酒店前台接待工作的一无所知到...
光阴似箭日月如梭。我们告别成绩斐然的20xx,迎来了充满希望的20xx。回顾即将过去的这一年,昨天工作的情景还历历在目,现将20xx年的工作做如下简要回顾和总结:一、定计划,立目标,明确工作方向古人云:凡事预则立,不预则废。
计划生育工作是一项长期、艰巨而意义重大的工作,同时,也是一项枯燥而单调的工作,从我多年的计划生育工作经历,总结出要做好计划生育工作,首先要具备以下五点:一、要有爱心要热爱计划生育工作,要深刻牢记计划生育是我国的一项基本国...
第8篇 2022学院团支部建设总结
2022学院团支部建设总结
我院分团委多年来始终以“创建五四红旗分团委”为奋斗目标,积极进行团支部建设工作。近年来开展以特称团支部为载体创建优秀分团委的建设规划,成果尤为显著。
思想教育方面,通过特称团支部组织开展的主题思想教育活动,进行大学生素质拓展计划,提升我大学生综合素质及我院大学生整体水平;我院特称团支部皆为团支部党中的典型形象,例如我院的皮旅团支部通过发扬“一不怕苦二不怕死”是战时的皮旅精神,通过学习革命精神来坚定团员的理想;定期开展马克思主义者培养工程暨优秀学生训练营。深入开展各个团支部推优工作,壮大入党积极分子队伍。
学风建设方面,以培养“四有”人才为目标,在团组织中营造良好学风、班风。以健全基层团支部学风建设为中心,通过加强特称团支部学风建设计划,以点带面,促进团组织整体性学风建设工作;经常开展课外科技、学习等有利于促进专业学习的活动,“金湖博士科技服务团”获国家社会实践先进团队;开展经常化的社会实践活动,有江苏省先进团队一支,社会实践基地两个,社会实践学生参与率高达99%以上;学习成绩突出,团支部期考成绩在年级名列前茅。
积极指导各个团支部课题调研工作,成绩优异,现团队共承担省部级项目8项,发表文章,其中核心期刊。作风建设方面,通过特称团支部作风建设的带头作用,加强毕业生文明意识教育,全体团员树立起过硬的作风,爱国守法、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。
全体团员在文明礼貌、宿舍卫生、义务劳动、集体活动、遵守校纪校规等方面表现优异。勇于开展批评和自我批评,严于律己。
遵纪守法,团支部团员本年度内无违纪受处分现象。应届毕业生文明离校工作深入到位,多年来无一作风安全事件发生等。
第9篇 环境学院年度师德建设重点月活动工作总结
根据校宣传部关于开展xx年 “师德建设重点月”活动的通知,和我院师德建设月活动计划,学院党委高度重视“师德建设重点月”活动的开展,通过活动提高了教师的职业道德,改善了学院的学风、教风,增强教师队伍教书育人的责任感和使命感,现总结如下:
一、根据学校要求结合学院实际情况成立了工作领导小组,制定工作计划。召开全体教职工会议,向大家宣讲 “师德重点建设月”活动的相关文件精神和 “师德重点建设月”的意义,部署了工作任务。同时结合实际,利用学院网页、飞信把南京工业大学“师德十佳”评选办法,以及相关的学习资料传送给大家,让全体教师了解开展“师德建设月”的目的并积极参与。
二、结合实际工作,学习身边的先进事迹,进一步提高了教师对师德建设的认识。各教研、各支部根据学校及学院的要求认真地组织学习了《关于加强和改进高校青年思想政治工作的若干意见》、学习了xx年度“全国师德楷模十佳”、“感动中国”xx十大人物和孙国平先进事迹。学习他们淡泊名利、恪尽职守的奉献精神,严谨笃学、刻苦钻研、求真务实的敬业精神,志存高远、自强不息、奋发有为的进取精神。在工作、学习中找出自身存在的差距和不足,明确了今后努力方向,大家纷纷表示要努力成为学生爱戴、家长信任、人民满意的优秀教师,形成教师争当“师德十佳”的良好氛围。在此基础上,根据个人申报、结合实际表现,经学院研究推荐一名“师德十佳”候选人。
三、积极开展主题活动,认真总结梳理身边的典型工作案例。在学院党委的组织下,通过学习交流等形式组织学院一线教师积极开展以“师德建设工作案例大家谈”为主题开展征文活动,围绕爱岗敬业、关爱学生、严谨治学、廉洁从教、终身学习、为人师表等方面展开讨论或评述。在学习、交流的过程中,青年教师围绕自身教学、科研、师生互动等方面发生的真实案例展开思考和阐述,分享所思所惑所得,有五人递交了师德工作案例征文。
通过“师德建设重点月”活动,提高了大家对岗位的认识,增进教师之间的相互交流,促进教学水平的提升。鼓励先进,树立榜样,让大家广泛了解教师“责任与使命”,先进教师的标准和师德典范的事例,明确各自努力的方向,发挥示范的引领作用。
第10篇 2022年学院师德师风建设总结范文
为了实现学校二次崛起,把学校建成全国知名的有较高水平的教学型大学, 月 日校党委周应佳书记在庆祝第个大会上作学院建设年动员报告,正式拉开了我校为期一年的“建设年”活动帷幕。根据校党 号《学院关于进一步加强师德师风建设的意见》的文件精神,在学校师德师风工作专班的统一组织、指导下,我院即刻于学校动员大会之后积极行动起来,广泛深入地展开了师德师风教育学习活动。现将我院此次活动的开展情况汇报
一、贯彻落实迅速、组织有条不紊
在周应佳书记作完学院师德师风建设年动员大会散会之后,学院党委书记博士立刻将“三办”人员组织在一起,传达了大会精神,并确定院综合办公室负责落实具体活动方案和组织实施工作。
为了确保此次活动深入实施、取得实效,学院领导高度重视,认真研究部署。首先成立了管理学院师德师风建设年活动领导小组,院长亲自挂帅,与张弢书记一起担任组长,副院长、副书记任领导小组副组长,三办、各教研室主任与年级组长担任领导小组成员,并制订了明确的工作职责,加强了师德师风活动的领导和管理,为师德师风活动的开展实施架起了强有力的龙头。其次制订了《管理学院“师德师风建设年”活动实施方案》,明确了活动的目标、主要任务、实施步骤和措施,入党申请书确保本次活动做到有章可循、计划周密、措施得力。
二、广泛宣传、营造氛围
1、召开全院动员大会。活动领导小组成立、学习制度健全之后 月 日下午由张弢书记主持召开了管院师德师风建设年活动动员大会,组织全体教职工深入学习、深刻领会学校开展师德师风建设年活动的目的和意义,提高全员参加活动的自觉性和积极性。大会学习了周书记在大会上的讲话和学校文件,宣读了《管理学院师德师风建设年活动实施方案》。动员大会统一了全体教师的思想,认识到师德师风教育的必要性与紧迫性。
2、利用管理学院板报、宣传栏、网页和校园广播等宣传媒体,
广泛宣传我院的师德师风活动开展情况,及时跟踪报道活动动态、先进人物、典型事迹等,努力营造和形成以德立教、教书育人、为人师表的良好氛围。活动中制作师德师风宣传海报1副,悬挂横幅标语2副,板报4块、建立专题网页1个,提供新闻报道和大量活动图片报道、设立意见箱2个。
三、“师风、作风、学风”三管齐下、齐头并进在加强和改进教师师德师风的同时,对干部作风和学生学风也提出进一步的要求。“三风”即教师的师德师风、干部的能力与作风、学生的学风统一到一起,共同建设、互相促进,为我校良好校风的形成打下坚实基础。
对于专业教师,学院要求严格按照《学院》的要求认真履行教师职责,做好教学工作,要求全体教师务必具有良好的精神风貌和工作状态,教师在课堂上必须仪表整洁、文明得体,不出现迟到、提早下课和拖堂现象,教师上课要备齐各项教学文件;要求教师不能随意调课和调换教室,无论任何情况都不允许教师在上课时接听手机等。
对于领导干部,学院要求全体学院领导和各科室认真履行工作岗位职责;上班时应具有良好的精神风貌和服务热情,勤政廉政、团结带领学院教职工高质量完成学校和学院的各项任务,在工作中积极起表率作用。
对于学生,学院要求学生应树立正确的学习目的和巨大的学习动力;正确的学习态度,如勤奋、严谨、好思、创新等;良好的和习惯,如理论联系实际,勇于探索进取等。
四、组织丰富多彩的活动,促进师德师风有效开展。
9月下旬,结合学校教务处组织的近三年新进教师基本功竞赛活动,我院组织近三年来的新进教师进行教学水平竞赛活动,通过以老带新的方式,促进教学互长,使教师在活动中提高业务水平和师德水平。
第11篇 职业技术学院助力县域现代产业体系建设汇报总结
职业技术学院助力县域现代产业体系建设汇报总结
傍泰山之巍峨,揽运河之清秀,沐京津之繁华,临黄河之波涛。在古老而神奇的齐鲁大地上,德州职业技术学院,这颗高职教育的奇葩,砥砺前行、开拓创新,在开展“大培训”的战略指导下,焕发着绚丽夺目的迷人魅力。
实现高等教育与区域经济协调发展,在经济发展区域化和高等教育大众化的社会背景下已成为社会共识。高职教育作为高等教育的重要组成部分,对于促进地区经济社会发展就具有特殊意义。作为德州市唯一国办高等职业院校,德州职业技术学院面对历史的使命和机遇,紧密围绕“幸福德州”建设和社会的发展需求,不断坚持育人为本、立足地方、深度办学的教育理念,抢抓机遇,创新发展,以全新面貌驶上中国特色高职教育发展的“快车道”。
一、以服务为宗旨、精心为企业的发展量体裁衣
面对校企合作“剃头挑子一头热”的窘境,学院深知完全依赖“等、靠、要”是没有出路的。为此,学院坚持“以服务企业发展需要”为中心的教学理念,因势利导,拓宽渠道,积极采取订单培养、定向培养、主动培养等灵活务实的办学模式,主动根据企业需求,量身定制培训教材和上课形式,并原来的等学上门变为现在的送学上门,积极与区域企业联系,提供“一站式”的上门培训服务,为企业的经营发展和地方经济腾飞,不断输送“造血”人才。月日,德州职高与平原县山东正大纸业有限公司签订培训协议,但由于造纸厂职工的工作时间紧张,无法拿出白天整段时间进行培训,根据企业这一特殊情况,学院主动转变培训方式,根据职工工种、能力、工时等不同特点,采取菜单选课和集中培训相结合的方式,专门制订了晚间培训计划,既完成了培训要求,又为企业缩短了培训时间。截止目前,学院通过主动培训和输送人才,先后与北京、上海、广州深圳等大中城市的100 多个企业集团建立了对口安置关系,形成了一个庞大的人才输出网络。
二、特色发展为重点,为区域经济腾飞输送造血人才
走开放式办学之路,通过校企合作、校地合作、跨地区合作、国际合作,形成集团优势,互惠互利,共谋发展,这在德州职业教育领域,是一个全新和充满生机的新生事物,它已是深化“大培训”战略的一项重要举措。
为进一步准确把握地区形势,定位自身发展是学院的发展之路,德州职高审时度势,根据自身实力,坚持依托市场建设专业、发展专业,强化学校专业教学的力量,全面推进校企间的“产、学、研”合作,充分利用校内外实习基地培养学生的实践能力和创新精神,以市场需求和生产实践为教学活动的主导,通过将培训与鉴定相结合,紧密结合全省发展需要、市场需求进一步延伸专业辐射,实行企业需后鉴定制度,逐步深化服务重点,形成了以政府部门、重点行业和新兴产业、骨干企业、重点项目、基层“三农”、 城乡社区、社会管理、就业创业的重点任务群,走出了一条贯彻落实产教结合战略,满足区域发展人才需求的特色办学之路。
三、以创新发展为动力,形成供需双赢的“组合拳”
为进一步提高内涵建设、提高培训质量,德州职高以就业为导向,主动适应区域经济社会发展需要,不断延伸合作链条,谋划校企、校县的“网状”合作。通过采取先派专人去培训单位调研,跟后与企业共同拟定培训方案的方式,有针对性地设置和调整专业,积极探索工学交替、任务驱动、项目导向等教学模式。并与县市区政府、企业合作,将国家的惠民政策真正落实到群众中去,积极探索校内外实训基地建设的有效途径,通过开设退役士兵培训班等形式,拓展校外实训基地育人功能,取得良好的社会效果。同时,利用信息化手段,建立了“德州职业教育网”和“德州职业技能培训网”,并逐步成为德州最有影响力的职业技能培训网站,随着落实“大培训”战略,不断在课程建设、学生素质拓展、就业创业教育等方面改革创新,德州职高有如催化剂一样,在区域经济发展腾飞中发挥着越来越突出的化学作用。
第12篇 2022年10月学院团支部建设总结范文
xx学院团支部建设总结
我院分团委多年来始终以“创建五四红旗分团委”为奋斗目标,积极进行团支部建设工作。近年来开展以特称团支部为载体创建优秀分团委的建设规划,成果尤为显著。思想教育方面,通过特称团支部组织开展的主题思想教育活动,进行大学生素质拓展计划,提升我大学生综合素质及我院大学生整体水平;我院特称团支部皆为团支部党中的典型形象,例如我院的皮旅团支部通过发扬“一不怕苦二不怕死”是战时的皮旅精神,通过学习革命精神来坚定团员的理想;定期开展马克思主义者培养工程暨优秀学生训练营。深入开展各个团支部推优工作,壮大入党积极分子队伍。学风建设方面,以培养“四有”人才为目标,在团组织中营造良好学风、班风。以健全基层团支部学风建设为中心,通过加强特称团支部学风建设计划,以点带面,促进团组织整体性学风建设工作;经常开展课外科技、学习等有利于促进专业学习的活动,“金湖博士科技服务团”获国家社会实践先进团队;开展经常化的社会实践活动,有江苏省先进团队一支,社会实践基地两个,社会实践学生参与率高达99%以上;学习成绩突出,团支部期考成绩在年级名列前茅。积极指导各个团支部课题调研工作,成绩优异,现团队共承担省部级项目8项,发表文章,其中核心期刊。作风建设方面,通过特称团支部作风建设的带头作用,加强毕业生文明意识教育,全体团员树立起过硬的作风,爱国守法、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。全体团员在文明礼貌、宿舍卫生、义务劳动、集体活动、遵守校纪校规等方面表现优异。勇于开展批评和自我批评,严于律己。遵纪守法,团支部团员本年度内无违纪受处分现象。应届毕业生文明离校工作深入到位,多年来无一作风安全事件发生等。
第13篇 学院团支部建设总结
我院分团委多年来始终以“创建五四红旗分团委”为奋斗目标,积极进行团支部建设工作。近年来开展以特称团支部为载体创建优秀分团委的建设规划,成果尤为显著。
思想教育方面,通过特称团支部组织开展的主题思想教育活动,进行大学生素质拓展计划,提升我大学生综合素质及我院大学生整体水平;我院特称团支部皆为团支部党中的典型形象,例如我院的皮旅团支部通过发扬“一不怕苦二不怕死”是战时的皮旅精神,通过学习革命精神来坚定团员的理想;定期开展马克思主义者培养工程暨优秀学生训练营。深入开展各个团支部推优工作,壮大入党积极分子队伍。
学风建设方面,以培养“四有”人才为目标,在团组织中营造良好学风、班风。以健全基层团支部学风建设为中心,通过加强特称团支部学风建设计划,以点带面,促进团组织整体性学风建设工作;经常开展课外科技、学习等有利于促进专业学习的活动,“金湖博士科技服务团”获xx年国家社会实践先进团队;开展经常化的社会实践活动,有江苏省先进团队一支,社会实践基地两个,社会实践学生参与率高达99%以上;学习成绩突出,团支部期考成绩在年级名列前茅。积极指导各个团支部课题调研工作,成绩优异,现团队共承担省部级项目8项,发表文章,其中核心期刊。
作风建设方面,通过特称团支部作风建设的带头作用,加强毕业生文明意识教育,全体团员树立起过硬的作风,爱国守法、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。全体团员在文明礼貌、宿舍卫生、义务劳动、集体活动、遵守校纪校规等方面表现优异。勇于开展批评和自我批评,严于律己。遵纪守法,团支部团员本年度内无违纪受处分现象。应届毕业生文明离校工作深入到位,多年来无一作风安全事件发生等。
第14篇 学院党团委建设总结计划
我院分团委多年来始终以“创建五四红旗分团委”为奋斗目标,积极进行团支部建设工作。近年来开展以特称团支部为载体创建优秀分团委的建设规划,成果尤为显著。
思想教育方面,通过特称团支部组织开展的主题思想教育活动,进行大学生素质拓展计划,提升我大学生综合素质及我院大学生整体水平;我院特称团支部皆为团支部党中的典型形象,例如我院的皮旅团支部通过发扬“一不怕苦二不怕死”是战时的皮旅精神,通过学习革命精神来坚定团员的理想;定期开展马克思主义者培养工程暨优秀学生训练营。深入开展各个团支部推优工作,壮大入党积极分子队伍。
学风建设方面,以培养“四有”人才为目标,在团组织中营造良好学风、班风。以健全基层团支部学风建设为中心,通过加强特称团支部学风建设计划,以点带面,促进团组织整体性学风建设工作;经常开展课外科技、学习等有利于促进专业学习的活动,“金湖博士科技服务团”获国家社会实践先进团队;开展经常化的社会实践活动,有江苏省先进团队一支,社会实践基地两个,社会实践学生参与率高达99以上;学习成绩突出,团支部期考成绩在年级名列前茅。积极指导各个团支部课题调研工作,成绩优异,现团队共承担省部级项目8项,发表文章7 篇,其中核心期刊。
作风建设方面,通过特称团支部作风建设的带头作用,加强毕业生文明意识教育,全体团员树立起过硬的作风,爱国守法、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。全体团员在文明礼貌、宿舍卫生、义务劳动、集体活动、遵守校纪校规等方面表现优异。勇于开展批评和自我批评,严于律己。遵纪守法,团支部团员本年度内无违纪受处分现象。应届毕业生文明离校工作深入到位,多年来无一作风安全事件发生等。
第15篇 综合工作总结学院寝室文化建设中心期末工作总结
综合工作总结学院寝室文化建设中心期末工作总结
经济与管理学院寝室文化中心是区于其它兄弟院系的一个重要中心,成立时间最早,而且是全校的第一个全方位服务大学生寝室的工作中心,并且寝室文化中心是一个综合性质的机构,下设生活部,纪检部,寝室团总支,寝室文化中心秘书处。学院把寝室文化建设作为延伸思想教育工作的一个手臂,配合我院的实际要求安排,拓展思想教育工作空间,全方位开展我院的大学生思想政治教育工作。
一、基本工作
中心的主要职能是加强寝室建设,引导学生创建良好的寝室环境,促进学生全面发展,创建卫生、安全、友爱、进取的寝室环境。中心会对本院的寝室进行定期的检查与不定期的检查,结合宿舍老师的评分情况,对本院寝室的清洁状况进行通报,对于优秀的寝室会给于通报表扬,非常优秀的'寝室发放流动红旗,以此鼓励;对于差的寝室会进行通报批评,并且会对差的寝室给予相关的指导和帮助。同时本中心的职能还有对早上吃早餐、校园不文明现象、寝室违规情况进行监督和劝导。
二、实践活动
中心工作除了对本院寝室及教室的监督检查工作外,还会以寝室建设为契机,结合本院的实际情况,开展一系列丰富多彩的活动。本学期中心成功的举办了“经济与管理学院第二届寝室文化艺术节”,此次的活动的主要目的是加强了寝室成员的合作意识,增强了寝室成员的友谊,得到了广大学生的一致好评。同时举办地“厨艺大赛”,增强了成员之间的合作,同时丰富了大家的可以生活。本中心也会更加的努力,争取举办更好的活动,来加强寝室学习生活氛围。
三、中心建设
对于一个组织而言,外部的建设重要,但是内部的建设更加的重要。在本学期的工作中,总结了以前工作中的弊端,加强了中心各部门的联系,召开中心人员联谊会议,制作中心博客,增强了中心人员的团队意识和合作意识。
四、人才培养
人才培养是本学期的一个重点,干事在大一的时候对工作的整体情况基本上得到了解,所以在这一学期,放宽了对干事的限制,更加尊重他们的想法,同时让他们投身到活动和工作中,同时给予他们控制权,让他们成为活动的主要组织者和筹办者,让他们真正的在部门中学习到东西,同时也增强了他们的自信心。
经过一个学期的努力,成功的完成了本中心的各项工作,在我们的工作中肯定存在很多的不足与缺陷,我们相信在以后的工作中会逐步的完善,我们将以更加饱满的热情继续投身到中心的工作,争取把本中心建设成为大家满意的中心。