欢迎光临好总结范文网
当前位置:首页 > 总结大全 > 综合总结 > 干部总结

参加干部工作总结7篇

发布时间:2023-05-18 20:54:09 查看人数:75

参加干部工作总结

第1篇 参加教育干部培训班学习总结汇报

XX年1月4日,肃宁县教育干部培训班开班了,怀着对教育的热爱,对梦想的追求,一群志同道合的好同学走到了一起。我们有主管领导、授课老师、辅导老师、学习用书,成立了班委会。进校王万增校长、马克杰书记带领大家学习《实施方案》和《班规》,教育局刘局长、张局长的讲话让我感受到了领导对我们寄予的厚望,也意识到肩上沉甸甸的责任。

感谢各位老师,武科长、韩科长、李科长、薛主任、彭伟老师、刘庆彩老师、王迎春老师、马燕霞老师、孙智慧老师、王广宁老师,每次活动他们都付出很多的时间,很多的辛劳。讲课前认真学习、阅读大量的资料,反复修改讲义,设计幻灯片,尽量让我们看得直观生动、听得明白透彻,正是老师们这种敬业负责的精神感染着我们,激励着我们,有这么好的学习机会,提高自己的机会,实在是非常幸运,非常感谢!

再看看身边的同学们,他们个个那么出色,积极阳光的心态、睿智的思维、独到的见解、大方的谈吐、精彩的才艺等等,让我由生敬佩,相比之下深感自己知识的贫乏,思想的幼稚,能力的不足,不得不努力追赶,和同学们看齐。同学们团结友爱、真诚沟通,彼此结下了深厚的友谊,收获了快乐,收获了进步。

在老师的指导安排下,学习形式主要有自学、集中学习、分组研讨、个人展示、最后汇总、完成作业、写心得体会等等,有观看视频、听专家讲座、挂职锻炼、外出学习等,每次活动我都按时参加,多听、多看、多思、多记、多交流。

先后学习了《班主任工作漫谈》、《给教师的建议》、《办好学校的策略》、《论语别裁》等书籍;进行了专题学习研讨:德育研究、班级管理、学生观及后进生转化、高效课堂、教育课题研究、提高教师专业素养、教育哲学、学校管理、公文写作等;观看了视频:国学应用大师翟鸿燊的《领导力》,清华大学网上培训视频《政务礼仪》、《执行力和领导素养》、《压力管理与心理健康》、《突发事件应对与媒体关系管理》等;在肃宁一中听取了江苏锡山高级中学实验学校汪定用《为教师创造高质量的职业生活》、王军老师精彩授课;参加了学校管理论坛,听取了刘书谦、赵鹤春、崔春奎、武栋才、张继庄、王传稳等6位优秀中小学校长的报告,学到了他们在工作实践中总结出的宝贵的管理经验、有效的管理措施、成败得失和中肯的建议;到第四中学参加两周的挂职锻炼,身临其境地感受、学习,使自己收获匪浅;还参加了去河南永威中学的参观学习。

通过学习,感受各位教育家的人格、情怀、智慧和追求,学习到很多先进的教育教学理论和实实在在的管理经验,促进了自己主动学习的意识,养成了爱学习,勤思考的习惯。促使我在实际工作中,不断发现问题,会积极应对,用心思考,找出根源,努力寻求解决办法。也平和了心态,享受生活中的“小确幸”,工作即是生活,享受工作的快乐。

刘局长曾说过,我们要爱学习、会学习、享受学习,要处理好三个关系:学习和工作,理论与实践,继承与改革。要学思结合,学而时习,学以致用。

这次干训班的学习虽然结束了,但学习已成为我终身需求和工作需要,成为我生活中的乐趣,乐在学习中。无论我们所处教育环境多么令人沮丧,无论我们所面对的教育现实多么令人焦虑,我们都应该首先发展自己——自己丰富了、润泽了、强大了,学生才有可能丰富起来、润泽起来、强大起来!

XX年6月7日

参加教育干部培训班学习总结汇报

第2篇 后备干部参加国有企业改革工作总结

按照市委组织部《通知》要求,下面结合自己参与石油机械股份有限公司改革工作情况汇报

石油机械股份有限公司,是六十年代成立的“老字号”国有企业。公司的前身是石油机械厂,2000年与我市液压件厂强强联合,建立了股份有限公司。企业职工总数1397人,在岗25人,离岗1372人,离退休职工783人、总资产9500万元,总负债26700万元。该公司一直是我市石油配套企业的龙头老大。但由于多年受计划经济的影响企业体制僵化、机制不活在激烈的市场竞争中难以生存和发展。由于该公司,不同于我市其它企业,既有其他企业,改革中存在的共性问题,更有企业庞大、人员、贷款、外债超负荷等特殊问题,加上,现今国企职工,在经历过去,阶段性改革和市场经济洗礼后,身份意识、就业观念、价值取向,已发生了明显转变。对改革中,出现的各种问题,非常敏感。一旦改革操作不当,就会引发,很多,不稳定因素。因此,该企业的改革工作,就不能,按一般模式进行。就要想办法,为企业实施破产,卸掉企业包袱;用国家政策,合理置换职工身份;把改革同招商相结合,解决企业改革成本,实现整体改制到位,完成企业“双退”。为保证在工作中不出现失误,依法参与企业改革,主要采取了以下三种做法。

一、加强学习,明确思路,努力形成有利于国企改革的合力。

一是加强学习,精心组织,把握好国家、企业、职工的切身利益,处理好发展与稳定的关系。石油机械股份有限公司,的改制工作,需要面对企业1000多名职工,如果没有足够的知识,是无法做好职工思想工作,和推进企业改革,正常进行的。为能适应,改革工作需要,我在系统学习了,省委下发的相关文件,和专业书籍的基础上,积极向,各专业机关、部门认真请教。还经常向,国企改革领导小组,进行汇报,对企业如何实施破产、如何妥善安置职工等,方面进行研究,明确具体办法。同时,还组织企业领导班子人员,学习省,国企改革领导小组,下发的文件,和相关政策,鼓励企业领导,大胆创新,放开手脚,以大胆的,改革行动,做解放思想的表率。并提出,要严格按,规范的法律程序,完成改革任务,坚持在实施改革过程中,各项规章制度法治化、规范化、民主化、科学化。

二是加强宣传,注重引导,切实增强企业职工,改革的紧迫感、责任感,和使命感。企业改革归根到底,是为了改变管理方式,优化管理结构,激发企业潜能和活力,而企业职工,则是,决定这一切的重要因素。为解除职工思想顾虑,充分调动职工,参与企业改革,的积极性,和主动性,我着眼于解决思想包袱、思想顾虑、心里失衡等方面,摆事实、讲道理,多次组织召开,改革座谈会,并多次,深入职工家里,持之以恒,耐心细致,进行动员、说服、引导,使思想政治工作入情、入理、入心,达到春风化雨、润物无声、潜移默化,以真实的行动,解除他们的思想顾虑,和后顾之忧。

三是发扬民主、督促落实,充分维护,职工根本利益。企业改革,不可忽视的一个问题,就是由,劳动关系的变更,所引发的,矛盾能否正确处理,在这个问题的处理上,依法实施是关键。为在企业改革中,充分发扬民主,帮助企业制定了“一看、二调查、三对照、四公开”的制度。“一看”,即:由企业认真审阅,准备职工,退出国有身份,的处理材料,看有无明显的不妥之处;“二调查”,即:认真调查,欠发企业职工,工资、集资款、社保缴费,等方面情况。“三对照”,即:根据所获得的资料,认真与《劳动法》和,我省,实施国企改革,政策相对照,为最终职工,退出国有身份,提供有力依据;“四公开”,即:在前三者的基础上,由企业领导,签署相应意见。向职工,全面公开欠发工资,和相应处理意见。由于这一制度,真正体现了合情、合理、合法,在实施改制过程中企业职工未发生一起争议和上访事件。

二、创新思维,明确方向,切实增强企业改革的动力。

在抓改革的实际工作中,我本着,企业整体改制到位、债权债务处理到位、职工劳动关系转换到位,和国有资本,退出到位的原则,把改革,同招商、卸债、国家实施“并轨”政策,有机结合,进行整体设计,将改革工作,逐渐推向了深入。

一是认真组织,企业开展了“三清一制定”工作

后备干部参加国有企业改革工作总结

第3篇 县级干部参加党校培训班学习总结

通过这段时间的认真学习,我感觉受益匪浅。在这里,首先感谢组织部和各位党校领导给我们一次更新观念、加深理论学校的机会;感谢各位专家教授的悉心教授辅导。通过学习,起到了更新观念、开阔思路,转变理念的作用,达到了思想上清醒,政治上坚定的目的。同时在学习中进一步夯实政治理论基础,马克思主义世界观、人生观、价值观得到进一步改造。归纳起来主要有以下几方面收获:

一、通过培训进一步明确了学习的目的和时代重任

牢固树立终身学习的理念,是每一个党员干部成长的必备条件。作为党员干部要扣紧时代的脉搏,不断解放思想,不断充实自己,提高自己,完善自己,增强与时俱进的观念,要把不断学习作为首要任务,不仅要学习党的路线、方针、政策,学习时事政治,还要学习科技文化知识,提高科学的工作方法,把自己打造成为“政治上强、业务上精、综合素质好、管理水平高”的优秀基层领导干部。只有这样,我们才能担当起组织赋予我们的重大任务,只有这样,我们才能应对新的机遇和挑战,为国家的繁荣和人民事业发展建功立业。

二、通过培训进一步提高自身素质

这次培训班学习,开设的内容十分丰富,不仅有理论层面的知识,更主要的是提高我们的能力课程,从领导者的能力素质到构建社会主义和谐社会、社会主义荣辱观、经济与发展、新农村建设等等,使我体会到组织部、党校领导对我们这些基层干部的亲切关怀和殷切希望,使我倍受鼓舞,在今后的工作中,我准备从一下几方面着重学习和提高:

一是进一步加强马科学主义理论修养。通过这次培训学习,进一步认识到,加强马克思主义理论修养最根本的是用邓小平理论武装头脑。因为,邓小平理论是当代中国的马克思主义,是马克思主义在中国发展的新阶段。用邓小平理论武装头脑是理论修养的根本任务。所以,在今后的工作学习中我要坚持不懈地刻苦学习邓小平理论,完整准确地把握邓小平理论的科学体系和精髓,紧紧把握邓小平理论的基本理论,提高运用邓小平理论解决问题的能力。

二是进一步坚定共产主义理想。我们基层领导干部只有不断加强政治理论学习,才能始终保持清醒的头脑,才能在大是大非面前保持坚定的政治立场。正所谓:共产党员要时刻保持思想上的清醒、政治上的坚定。坚定共产主义理想是党性修养的重要内容,我们党的性质决定了共产党员必须树立共产主义理想,因此,共产主义理想是共产党员的精神支柱,也是共产党员的本质特征;共产主义理想是符合社会发展规律的科学理想;建设有中国特色的社会主义是现阶段中国各族人民的共同理想。新时期共产党员更需要坚定共产主义理想和信念。在今后的工作学习中,我要把远大理想同现时任务结合起来,坚定不移地走有中国特色社会主义道路。

三是进一步树立正确的社会主义荣辱观。___关于荣辱观的八个方面,开阔精辟,寓意深刻。通过学习,我深刻地体会到社会主义荣辱观是构建社会主义和谐社会一个带有根本性的问题,体现了在科学发展观的指导下,将依法治国与以德治国有机结合起来,将经济建设、政治建设、文化建设、社会建设融为一体的我国社会主义现代化建设总体布局。荣辱观是由世界观、人生观、价值观所决定的。不同的荣辱观,是不同的世界、人生观、价值观的反映。荣辱观渗透在整个社会的生活之中,不仅影响着社会的风气,体现着社会的价值导向,标志着社会的文明程度,而且对社会的经济发展由巨大的反作用。

四是要更加坚定的坚持全心全意为人民服务的宗旨。全心全意为人民服务是党性的集中体现,共产党员要努力实践党的宗旨,做好人民的公仆。全心全意为人民服务是党的根部宗旨,是共产党人一切行动的出发点和落脚点,在社会主义市场经济条件下更要坚持党的宗旨。要实践党的宗旨,就要坚持党的基本路线,坚持党的群众路线,坚持对党负责与对人民负责的一致性。只有树立马克思主义的权力观,正确运用手中的权力,自觉接受人民群众的监督,努力提高为人民服务的本领,才能真正成为人民的公仆。

五是进一步加强廉洁从政意识。党员干部廉洁自律特别是基层领导干部更要使用好人民群众赋予我们的权力。在今后的工作中,我一定要认真加强自身修养,自觉廉洁自律,树立良好的公务员形象,认真学习执行“三个代表”重要思想并按照十六大精神要求,改制党的优良传统,始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,始终做到“两个务必”,严以律己,率先垂范,立党为公,执政为民,真正做到权为民所用,情为民所系、利为民所谋。

三、把培训作为契机,为今后的工作奠定基础

通过培训学习,为自己在今后做好本职工作不仅增加了信心,而且打下了牢固的基础,一名合格的党员干部、优秀的党员干部,就要适应时代的发展。在工作中,要具有踏实的工作作风灵活的头脑和一颗全心全意为人民服务的恒心,当好领导的参谋助手,要善于总结和积累工作经验,拓展工作思路,要由创新精神,要把所学到的知识运用到工作实际中去,去处理好同事之间,人与人之间、领导之间的和谐,创造良好的工作氛围,提高工作效率。

这一段时间的学习对我来说是一个宝贵的财富,在今后的工作中,我一定不辜负党组织的培养,用所学知识武装头脑,指导实际工作,为我县的改革开放、经济发展、社会和谐稳定贡献走极端一份力量。

县级干部参加党校培训班学习总结

第4篇 参加“千名干部大下乡、万户群众奔小康”工作总结

在县委、县人民政府的统一安排和部署下,今年三月份,我旗开展了轰轰烈烈的“千名干部大下乡、万户群众奔小康”活动,作为下乡干部中的一员,我被抽调到天山村工作队,与工作组其他同志一道,共同开展带领责任区群众脱贫致富的工作。现将几个月来工作情况,作简要总结。

一、提高思想认识,明确工作职责

开展“大下乡”活动是全体党员和广大干部践行“三个代表”重要思想的必然要求,活动的根本目的就是促进农牧民群众增加收入,不断提高农牧民的物质文化生活水平,也是加快我旗经济发展的现实选择。

县委、政府决定开展这样一个活动,就是让广大党员干部通过深入基层以自身的实际行动真心关怀、真心帮助农牧民群众,让他们尽快摆脱贫困,走上致富路子,使广大党员干部成为解放思想、与时俱进,勇于实践、锐意创新的模范,切实承担起组织群众、宣传群众、动员群众、带领群众的职责。

因此,我深刻领会活动精神,在活动开展伊始,我就以便民、为民、服务于民做为自己工作的出发点和落脚点,以帮助当地群众脱贫、增收为目标,明确了自己的工作职责。

二、深入了解社情、民情,找出工作突破口

要想把工作开展好,必须掌握好当地的基本情况,经过实地踏查和对群众的走访,我对自己责任区内社情、民情有了更加深入的了解,为下一步工作的`顺利开展打好了基矗

天山村属于贫水丘陵山区,年降雨量为240-300毫米,以传统农业为主,全村有158户、612口人,牲畜存栏数2429头(只),人均收入1089元。18%的农户属于富裕群体,67%的农户属于中等收入群体,15%的农户尚未脱贫。因经济发展不平衡,致使当地群众增收步伐缓慢。这种情况说明,天山村离小康目标还有一定距离。

为了尽快扭转这种局面,把“大下乡”的目标真正实现好、把农牧民群众的切身利益维护好,我和工作组同志结合实际、因地制宜,本着为当地群众出实招、办实事、广开增收渠道的原则与当地村委会协商,制定了切实可行的脱贫致富方案,

三、认真安排落实、拓宽增收渠道

脱贫致富方案确定后,我们工作组同志立即着手落实。

1、古语道,授人以财,不若授人以技。我们采犬走出去、请进来’的方法,通过组织当地群众走出去学习实用新技术,聘请农牧业技术人员传授实用新技术,把外地的先进农业(牧业)技术、经营模式引入当地,加大了对当地群众的科技培训力度。

通过学习新经验、新技术,目前,每户都有了一名技术员,每人都掌握一到三门种植(养殖)技术,造就一批懂科技、善经营的新型农民,这样就走出了一条技术致富的路子。

2、畜牧业位居我县主导产业的首位,是我县经济发展的现实选择。因此,我们对当地群众进行了广泛宣传与动员,充分发挥农民群众的积极性,引导农民群众主动地参与产业化经营,通过了解市场需要,找出市场缺口,我们在天山村通过引进优质种羊(牛)和先进的养殖技术,大力发展规模化舍饲圈养。截至目前,共发展养殖户近20户。

3、在调整农作物种植结构方面,我们鼓励群众改变以往单一的种植结构,大力推广优质吨粮谷、笤帚苗种植、地膜打瓜、培育万寿菊等经济作物以提高收入。

4、装部电话信息灵,农民致富好途径。由于天山村属于丘陵山区,地理位置较偏僻,安装程控电话不便,加之手机信号网覆盖不理想,因此必须解决电话不通、信息不畅的难题。今年9月,在各级领导的大力帮助下,我们工作组协助当地安装程控电话48部,为当地的经济发展提供了便利条件。

经过几个月来的具体实践,我们的脱贫致富计划收到了明显的实效。目前为止,我们工作组还帮扶了10户贫困户、为当地群众协调支农贷款2.1万元、协调农业生产资料价值近4000元、帮助养殖户协调牧场三处,解决无草牲畜1872只(头)、为贫困户无偿提供枝柴75四轮车。

四、紧抓精神文明建设不放松

要想彻底改变农村牧区贫困落后的面貌,实现农牧民致富达小康,关键是要转变农牧民的思想观念,提高农牧民的综合素质,这是根本问题,我们工作组以“四五”普法为契机,加强对群众的法制教育。通过以案说法、入户送法等多种有效形式,运用法律讲座、法制专栏等多种载体,向当地群众宣传党对农村牧区的各项方针政策,加大《村民委员会组织法》、《耕地保护条例》、《草原法》、土地管理、经济合同等与农牧民切身利益密切相关的法律知识普及宣传力度和法律服务力度,对群众进行守法教育,促进群众知法、懂法,不断增强遵纪守法意识。

在加强思想道德教育方面,我们工作组依据《公民道德建设实施纲要》的基本准则,结合当地实际,帮助群众制定出村规民约,并结合小康建设活动,抓好村规民约的实践活动。重点开展以诚信建设为主要内容的社会公德、家庭美德、职业道德教育。通过开展宣传教育,营造诚信环境、培育诚信典型、完善信用制度,逐步养成诚信道德规范,提高了群众的诚信素质。

通过这几个月在基层的锻炼与生活,我增进了与当地农民群众的感情,对自己责任区的基本情况有了更深入的了解,也提高了自己群众工作的本领和解决实际问题的能力,我有决心也有心信心把下一步工作做得更好!

第5篇 学生干部参加地区高校学生干部论坛总结报告

学生干部参加地区高校学生干部论坛总结报告范文

踏入xx九年初夏,第一届广州地区高校学生干部论坛在暨南大学隆重召开。来自广州地区各高校的学生干部齐聚暨南大学,就如何让各高校学生会的学生工作更上一个台阶交流经验、探讨问题、建言献策。主题发言生动深刻,台下代表踊跃参与,论坛过程中思维火花激发,青春热情洋溢,成果颇丰。

此次我十分有幸能够作为广东外语外贸大学的代表之一,在广外大学生会主席王沛川的带队下参与论坛,确实受益匪浅。下面我将具体总结一下此次参与论坛的获益和感受。

一、嘉宾主题发言,内容生动深刻

在论坛的第一部分――主题发言中,来自暨南大学、广东外语外贸大学等八所高校的学生会主席、代表就“如何增强学生会的影响力”、“学生会服务同学”等八个主题进行发言演讲。接下来,我逐一归纳总结一下各嘉宾发言的要点。

1。 中山大学学生会主席蓝国瑜《如何争强学生会的影响力》

(1)中山大学学生会选择了具有实用主义色彩的学生会理念――每天改变一点点,以理念指导学生工作、促进学生工作。

(2)学生会从本质上说是学生自我管理,自我服务的学生社团,只有通过它的工作让主体――广大学生们感到满意,才体验出它存在的意义,增强它的影响力。

2。华南理工大学学生会主席曾志超《剖析问题,把握方向,构筑品牌组织》

(1)学生会面临着工作不能得到广大同学的充分理解和支持,工作付出与工作评价不成正比,不够注重品牌传承等问题。

(2)可通过增强学生会工作的透明度,拓宽民意收集渠道,重点打造品牌活动等以广大学生为基本方向的方法构筑品牌组织。

3。广东工业大学学生会主席邓淦誉《学生干部的标准和自我发展》

学生干部发展就其自身来说需要培养一个强大的灵魂:

有雄心――认清目标,孜孜不倦;有细心――严谨工作,有热心――对学生工作抱有持续的理性的热情;有爱心――关心身边的亲人、同学、朋友,平衡自己的生活;有耐心――不惧困难,像竹子般能屈能伸;有虚心――不论处于什么位置都不能骄傲自满,应该时刻抱有对学习、对成长的热切追求;有自己的心――让自己的生活既充实亦快乐。

4。暨南大学学生会主席李宇翔《学生组织问题分析及解决之道初探》

(1)学生会作为学生组织,难免会遇到学生需求和校领导意见相悖,学生打造传统品牌活动和创新活动的矛盾,学生会干事、助理在完成工作和自我发展间难平衡等问题。

(2)可考虑理性地放弃部分传统活动以获得足够的人力、物力来发展创新活动,打开工作新局面;建议针对大一、大二、大三、大四的不同需求,对四个群体提供有针对性的服务。

5。华南农业大学代表朱斌《谈我校学生会工作新局面》

(1)学生会的学生领导主动走访学生们的宿舍,了解需求。

(2)根据基层学生会的不同特点,充分调动他们积极性,发挥他们的优势,开拓更多学生会工作资源。

(3)解放思想,为学生活动营造更大的空间。

6。南方医科大学学生会主席徐?翔《学生会内部多部门运作的协调》

(1)通过明确各部门职责,提高各部门合作时的效率。

(2)为各部门间多举办文体类的联谊活动,加深相互间的感情。

(3)主席团要充分发挥统筹规划的作用,从宏观上合理地设计与分配任务。

7。华南师范大学广州石牌校区学生会主席付青青《学生会内部管理》

(1)注重学生会内部的组织文化培训,把理念灌输到学生会每一位成员的每一项工作中去。

(2)每项活动应该都应以广大同学为中心来设计、筹划,不搞不必要的“政绩”活动。

(3)增设qq等贴近学生生活的联系学生会的方式。

8。广东外语外贸大学学生会主席王沛川《学生会服务同学》

(1)学生会不是解决问题的学生组织,而应该是推动问题解决的学生组织。

(2)从饭堂餐具的卫生、生活热水的供应等广大同学的日常大学生活细节出发,通过发挥联系同学与学校间的桥梁作用,服务同学。

(3)新设后勤信息服务中心,拓宽同学们意见反映渠道,主动服务同学。

二、分会场讨论,畅言激发火花(行政类)

论坛第二部分按照学生会部门类别划分为行政类、活动类、公关类、宣传类开展相关部门工作讨论。我参与了中山大学学生会主席蓝国瑜和南方医科大学学生会主席徐?翔共同主持的行政类部门的讨论。我对这次讨论涉及的内容和各代表的发言整理总结如下:

1。关于学生会内部成员的培训

(1)现在各高校学生会对其内部成员的培训普遍存在培训方向单一;培训流于形式;大部分大一的干事、助理在通过一年的学生会工作得到的能力提升并不大的问题。

(2)对学生会内部成员的培训应该在精于本部门的业务的基础上,尽量创造让成员们更广泛地涉猎其它方面的技能,培养复合型人才。

(3)高、中层管理者应该为大一基层的成员们拓宽发挥自主创意的空间,下放更多权力,让成员们在自由的环境下锻炼能力。

2。关于加深学生会内部成员相互间的感情

(1)学生会内部成员(主要指大一干事、助理)间日常大多只是工作上的交流,相互间较少有友谊交情。这种情况不利于学生会团队意识的培养,是学生会并未能充分利用自己的平台为内部成员的提供资源的反应。

3。关于学生会工作透明度的落实

(1)虽然大部分学生会都有通过博客、网站等同学们喜闻乐见的方式公开工作,但效果始终不理想,同学们对学生会还是有距离感。

(2)要解决同学们感觉学生会透明度低的问题,关键还是在于学生会要多做些与同学们大学生活切实相关的工作,激起同学们对学生会工作的关注。

(3)要让学生会博客、空间的`内容和风格变得更有趣、更活泼,才能让同学们点击关注。过于正式的风格会增大距离感。

4。关于学生会成员个人档案管理

(1)很有必要建立一套电子档案系统,为学生会每一位成员建立一份详尽的个人档案,记录其在学生会工作期间的工作项目、奖惩记录、管理层评价等等。

(2)有利于加强成员归属感,有利于团队人力资源管理。

5。关于行政类部门的定位

(1)要细致地明确行政类部门的职责权限,才能避免行政类部门常常出现的越位、缺位的尴尬情况。

(2)为提高行政类部门工作推行的效率,可考虑多让行政类部门主管多接触主席团工作,或让行政类部门主管职级稍高于其它部门主管。

6。关于拓宽经费渠道

(1)可通过帮助学校的一些部门筹办主题活动,收获经费。

三、自我感受

主要有以下三点:

(1)见贤当思齐。能够获得一个这么宝贵的机会,接触到很多出众的高校菁英,从他们的发言中发现了很多自己需要学习的优秀品质和出众能力,让我对定下自己接下来在学生会的努力方向和日后的成长方向有很大启发。

(2)通过参与这次论坛,让我更多地从整个学生会建设的角度和高度去思考自己的在学生会的工作。对学生会的发展有了更主动的思考。

(3)第一次作为学校代表之一参与这种高校间的活动,深感自己在外联技能方面还有很多需要提高的地方。在日后的工作一定要争取机会锻炼、加强自己在外联方面的技能,培养自己成为具备多项素质的综合型大学生。

采百家之长,酿百花之蜜

――与广州地区高校学生干部论坛有感 外联部助理 蔡东晔

首届广州高校学生干部论坛于20xx年4月12日在暨南大学召开,来自广州21所高校共130多名学生会干部,以及暨南大学学生处黄跃雄处长和高康老师参加了会议。在主会场举办的8所高校学生会主席的演讲是本次会议的重点,各学生会主席作了主题演讲并回答了同学的提问。随后各学生干部按部门类型分为行政类、活动类、宣传类、公关类4个分会场,各自进行交流,开展相关部门工作讨论。

一、 主会场:“交流也是生产力”

暨南大学学生处黄跃雄处长致开幕辞,让我们感受暨大博大、宽容的精神,他提出了“交流也是生产力”的观点,的确,这样的论坛可以促进不同学校间的了解,有利于学生工作的发展,通过交流,我们可以借鉴外校先进的工作经验,取其精华,去其糟粕,不断完善。其中,“交流”、“服务”、“创新”是大家讨论的热门话题。

作为本次会议的重点,众高校学生会主席的演讲可谓是百花齐放,各放异彩,他们各具特色的演讲风格、幽默风趣的内容引起了现场听众的共鸣,赢得阵阵掌声。其中几名主席的发言让我印象深刻,获益良多。

中山大学首届直选学生会主席蓝国瑜同学就“如何增强学生会影响力”命题提出“每天改变一点点”的理念。我深信罗马不是一天建成的,每天都有任务,但每天只改变一点点,调整心态,坚持到底,必然厚积薄发,把能量发挥到极致,展现最美的光彩。生命不息,奋斗不止,人的一生就是努力追求成功的一生,一个人如果每天比别人多做一点点,日积月累,坚持不懈,定会积跬步而至千里。以今天的我超越昨天的我,每天都会有全新的风景。只要每天改变一点点,进步一点点,整个人生就是一个完美的旅途。

广东工业大学学生会主席邓淦誉同学就“学生干部的标准和自我发展”命题,结合自己的长达五年的学生会工作经验,提出作为一个学生干部必须具有七颗心:自信心、上进心、责任心、专心、耐心、细心、恒心,要拥有一个强大的灵魂。面对繁杂的学生会工作,我们要相信自己的能力,坚持不懈,在处理各种事务中,要看清问题的实质,理清头绪,做到有条不紊,不断追求,挑战自我,锻炼自我,服务同学。这需要有一个强大的灵魂作为精神支柱,调动“七心”,找清方向,并鼓励自己的团队为之不断前进,这也是作为一个领导者所必备的条件。

我校学生会主席王沛川同学就“学生会服务同学”提出一个鲜明的观点:建立一个服务型的学生会,并把重点放在后勤工作上面。倾听民声,了解广大学生的诉求,服务学生,是学生会最基本的职能,再一次提醒我们要正视自己的工作,在举办众多活动,丰富同学的课余生活的同时,要致力于解决他们最基本的生活问题。王沛川同学更向与会者提出了我校学生会的宗旨:我们一直在路上。服务同学是一项长期、永久的工作任务,我们必须时刻谨记,了解学生的需求,并尽量满足大多数学生的需求,这是一个团队共同的使命,在这漫长的路上我们会留下光辉的脚印,看到沿途美丽的风景。

除此之外,其他高校学生会主席的发言同样启发我们重新审视自身,改良自我,在一次次思维的碰撞中相信我们能焕发出新的活力,创造出更先进的生产力,充分发挥学生会的职能,为广大学生谋利。

二、 分会场:畅所欲言,分享经验

由我校王沛川同学主持的公关类分会场,讨论气氛非常热烈,与会同学各抒己见,有几名同学更介绍了他们所在的部门的架构,他们提出公关部除了公关、商务外还有一个重要的职能是公众关系,这个新的亮点引人深思,无论是对还是对外,我们都应该表现出应有的专业,展现出作为一个外联人应有的风采。

来自中山大学东校区学生会公关部部长谢立龙同学上提出建立“公关外联资源联盟”的建议,此建议获得多数人的认可,他强调,赞助难拉并不是因为预算太高,而是由于商家资源的缺乏,他的想法引起多数同学的共鸣,我们不仅要和省内的高校建立良好长久的合作关系,更要把发展的眼光延伸到省外,扩大商家资源的分享,在众多商家中寻找适合本校活动,并取得长久的合作关系,相信通过公关外联资源的联盟,我们可以促进交流,总结经验,充分调动各高校的力量,形成合力,与商家取得合作机会,争取达到共赢。

本次论坛促进各高校学生会间的交流与合作,激发思维的碰撞,相互分享经验,实现大团队,形成新力量,这又再一次提供了一个审视自我的机会,我们的学生会工作也将采百家之长,酿百花之蜜,不断完善,更上一个台阶。

学生干部参加地区高校学生干部论坛总结报告

第6篇 乡镇领导干部参加党校培训班学习个人总结

通过参加县委组织部在县党校举办的学习培训班后,自己对党的纪律、邓小平理论、党的作风建设、领导科学、公关礼仪、经济法学、农业产业结构等知识有了较为系统、深入透彻地理解,使自己明确了一个乡镇领导干部应具备的素质,如何当好乡镇领导干部。尤其是对自己思想觉悟的提高,增强党性锻炼方面得到很大的帮助。具体体现在:

一、加强马列主义、___思想、邓小平理论的学习,坚定共产主义信念

在世界格局多极化和经济全球化趋势加速发展,日新月异的科学技术进步正深刻地改变着当代经济和社会生活。在这种国际环境下,每个共产党员都面临着严峻的考验。作为一名共产党员就要正确掌握理解马列主义、___思想、邓小平理论和相关的科学文化知识,使自己能正确认识人类社会发展的客观规律,使自己对共产主义的信仰,对走有中国特色社会主义道路的信念,牢固地建立在科学的理解和认识的基础上。这样才能在各种错误思潮的冲击下不迷失政治方向,在关键时刻和重大历史转折关头不动摇政治立场。当前就要把“三个代表”重要思想的学习当作一项政治任务,领会好、掌握好、贯彻落实好,就是要坚持“一个中心、两个基本点”。在思想上、政治上与以胡锦涛同志为___的___保持一致,坚决维护中央的权威,保证中央政令畅通,树立全局观念,服务于大局。

二、提高政治敏锐性和政治鉴别力

乡镇领导干部参加党校培训班学习个人总结

第7篇 乡镇领导干部参加党校培训班学习个人总结范文

通过参加县委组织部在县党校举办的学习培训班后,自己对党的纪律、邓小平理论、党的作风建设、领导科学、公关礼仪、经济法学、农业产业结构等知识有了较为系统、深入透彻地理解,使自己明确了一个乡镇领导干部应具备的素质,如何当好乡镇领导干部。尤其是对自己思想觉悟的提高,增强党性锻炼方面得到很大的帮助。具体体现在:

一、加强马列主义、___思想、邓小平理论的学习,坚定共产主义信念

在世界格局多极化和经济全球化趋势加速发展,日新月异的科学技术进步正深刻地改变着当代经济和社会生活。在这种国际环境下,每个共产党员都面临着严峻的考验。作为一名共产党员就要正确掌握理解马列主义、___思想、邓小平理论和相关的科学文化知识,使自己能正确认识人类社会发展的客观规律,使自己对共产主义的信仰,对走有中国特色社会主义道路的信念,牢固地建立在科学的理解和认识的基础上。这样才能在各种错误思潮的冲击下不迷失政治方向,在关键时刻和重大历史转折关头不动摇政治立场。当前就要把“三个代表”重要思想的学习当作一项政治任务,领会好、掌握好、贯彻落实好,就是要坚持“一个中心、两个基本点”。在思想上、政治上与以胡锦涛同志为___的___保持一致,坚决维护中央的权威,保证中央政令畅通,树立全局观念,服务于大局。

二、提高政治敏锐性和政治鉴别力

乡镇领导干部参加党校培训班学习个人总结范文

参加干部工作总结7篇

在县委、县人民政府的统一安排和部署下,今年三月份,我旗开展了轰轰烈烈的“千名干部大下乡、万户群众奔小康”活动,作为下乡干部中的一员,我被抽调到天山村工作队,与工作组其他同…
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关参加范文

  • 参加干部工作总结7篇
  • 参加干部工作总结7篇75人关注

    在县委、县人民政府的统一安排和部署下,今年三月份,我旗开展了轰轰烈烈的“千名干部大下乡、万户群众奔小康”活动,作为下乡干部中的一员,我被抽调到天山村工作队,与工 ...[更多]