艺术工作半年总结4篇

发布时间：2023-07-29 21:02:02 查看人数：21

艺术工作半年总结

第1篇艺术系2022年上半年工作总结

在学院党委的领导下，艺术设计系全体员工辛勤工作，在教学、科研、专业建设、师资队伍建设、实验室建设、党建思政治、团学工作、综合治理等方面取得了一些成绩，总结如下：

一、加强师资队伍建设，提高教师教学水平

（一）加强对新进教师的培训，改善师资队伍结构。以专业建设为依托，加大专业带头人、名师及骨干教师的培养；重视对青年教师的培养，通过“传、帮、带”，切实提高青年教师的教学水平；鼓励青年教师攻读硕士学位，提高学历水平。艺术设计系硕士学位或研究生学历教师的比例达到了70%。

（二）加强教学团队建设。确定了各专业核心教学团队，院级教学团队两个（广告设计教学团队、室内设计教学团队），室内设计教学团队申报了自治区教学团队。

（三）鼓励教师参加学术交流活动及各项技能比赛。赵旭坤老师参加了国际经编大赛，XX年获得最佳创新奖，学院获最佳组织奖。服装专业全体教师带领本专业的学生对参加了北京国际服装博览会，考查了北京服装面料市场，师生获益颇深。室内设计技术专业和广告设计与制作专业的骨干教师赴西安理工大学艺术学院等三所院校进行了专业考察及学术交流，为本系的专业建设提供了一些借鉴经验，同时也丰富了个人视野。王景慧老师参加了第四届全国残疾人技能大赛，并担任家具设计与制作项目裁判长。

二、加强实验室管理，突出对学生实践能力的培养

（一）改善实验实训条件

增添了部分广告制作设备，广告设计与制作实训中心满足了广告专业的实验实训要求，并且能够对外承担部分业务，为相关专业实训周的开展创造了条件。

（二）完善管理制度，制定了《学生短期实践教学管理制度》，完善了《实验室耗材管理与领取制度》和《实验室设备使用制度》。

（三）认真组织职业技能鉴定和英语等级考试

完成职业资格鉴定培训的工作，安排专业教师负责各工种的理论和实践操作的培训辅导工作，组织学生参加职业资格鉴定考试。上半年共有165名学生报考了景观设计师和服装定制工的考试。

三、高度重视招生就业工作

XX年毕业生430人，目前有300人签订了就业合同。开展多次就业、创业和职业生涯教育，引导学生改变就业择业观念，鼓励大学自主创业。为给毕业生提供更多的选择机会，走访了多家企业，利用网站发布招聘信息。由专人负责就业，教师全员参与。

四、积极推进精神文明建设活动，构建文明和谐校园

（一）制定了艺术设计系 XX年精神文明建设活动实施方案并召开了动员大会；注重学习型组织建设，制定了教工支部，学生支部学习计划；制定并认真落实读书活动方案，按计划完成了本年度的读书活动；按计划分步骤落实创先争优活动，做到了有计划、有承诺、有措施、有效果。

（二）加强教职工的思想教育工作

加强思想理论建设。在系领导班子成员带头学习贯彻党的路线、方针、政策，及时学习、落实学院党委文件精神，从而不断提高理论水平和思想政治素质。坚持总支、支部委员学习制度，做到了每月集中学习一次，并做到了学习活动有计划、有考勤、有记录，有总结。坚持“三会一课”制度。以“三会一课”为园地，加强党员的理论学习和思想教育。坚持系部重大事项、重要问题由党政联席会议讨论决定，做到了党支部每月召开一次支委会，两个月召开一次党支部大会。

（三）强化日常管理工作，促进教风学风建设

与学院教学督导委员会紧密配合；积极开展观摩教学、组织教师全面听、评课，并加强对青年教师课堂教学的指导；召开了学风建设动员大会；加强对班主任、班级管理的考核。按照学工处下发的《关于落实班级、班主任日常工作的通知》要求，根据早操、晚自习、班团会等项目进行考核；协助任课教师抓课堂纪律和课堂出勤。辅导员、班主任经常深入学生班级，与老师沟通，了解学生的学习状况，对个别经常旷课的学生，开展了“一对一”谈心活动，有针对性地帮助他们处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的具体问题；召开教师会议，学习学院加强课堂教学管理办法等教学文件精神。

五、认真做好综合治理工作

年初与重点部门及班主任签订了综合治理责任书；学期初、学期末进行安全知识、温馨提示进班级活动，并提示班干部张贴在醒目位置，时刻提醒同学们注意安全问题；“强化安全教育、共建和谐校园”校园治安综合治理宣传活动，本次活动通过图片的形式对学生进行了一次有关消防、交通、反邪教、安全用水用电、环境保护方面的安全知识宣传；参加保卫处安排有法律知识进课堂，由保卫处老师进课堂讲授法制知识；定期对学生宿舍等场所进行安全检查。

六、下一步主要工作及思路

（一）进一步加强系内工作管理

以iso9000管理理念为指导，促进内部管理的规范化、有序化、效率化。

（二）进一步加强师资队伍建设。

强化教师实践能力培养，尤其是实验实训指导教师的技能培训

（三）科研工作上层次。

目前整体科研水平不高，没有国家级项目省级项目少。

（四）深化实践教学体系改革

鼓励教师到企业实践，从企业聘请实践技师。设计独立实训项目、非独立的课程实训项目，编制实训大纲、教材和实训指导书。

（五）利用职教集团平台，落实本年度的8项工作任务。

（六）开展各项技能比赛。

（七）开发实验室功能，使之成为师生技能拓展的重要场所

（八）进一步深化教风学风建设

营造良好的教风学风，促进校园文化建设

艺术设计系

XX-6-18

艺术系2022年上半年工作总结

第2篇艺术团团长2022年上半年工作总结范文

201_年度，阿勒泰市艺术团在市委、市政府、市直机关工委、市文体局的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实了市委、市政府、市直机关工委、市文体局关于党风廉政建设工作要求。狠抓了党风廉政建设各项工作全面落实，201_年度我团领导干部自觉依法办事，在人、财、物管理和各项决策中无违法违规现象，无一人被给予党纪、政纪处分。普法工作目标任务全面完成。现将本年度党风廉政建设工作总结汇报如下：

根据阿市市直机关工委的工作要求，单位的领导干部和党员干部认真开展了自查自纠活动，将党风廉政建设内容结合工作实际进行细化，形成制度，使每名干部职工时时自觉遵守，使全体党员干部真正做到为民、务实、清廉和公道正派、依法办事，自觉维护市艺术团形象。

第一、完善组织领导，落实目标责任

加强党风廉政建设工作是我团转变作风、改进政风、依法办事、党风树立良好正气形象的要求，根据年初我团制定的计划措施，我团结合组成人员发生变动的实际，调整了领导小组，由党支部书记尼咏梅为组长，团长、副书记加林为副组长，明确了职责分工，落实了责任制。开展了党风廉政建设活动月、座谈会、“文化三下乡”活动，凝聚了向心力。通过开展活动和测评使得各族群众对党风廉政建设的工作表示满意。扎实有效的开展了党建工作。

二、强化党风廉政建设，规范干部职工依法办事行为

从加强党风廉政建设思想教育入手，严格规范了单位内干部职工依法办事工作行为。首先，坚持民主集中制，每月召开两次单位领导班子成员会，对当前工作进行集体研究、决策，遇有重要工作或临时性紧急任务，还随时召开班子成员会进行研究。班子成员间、领导与职工间经常开展批评与自我批评。其次党支部率先垂范，认真落实了廉政承诺，制度。因为领导班子带头执行廉洁自律的规定，自觉抵制不正之风，以清廉形象、优良作风，依法办事为干部职工做出了表率，所以影响和带动了单位干部共同做好反腐倡廉工作。再次，继续落实了领导干部廉洁从政的各项规定。通过有效的制度约束，单位内干部职工的工作行为进一步规范。第四，认真开展学习宣传活动，积极参加各类文艺演出活动，“法治六进”“文化三下乡”“文化下社区”等活动，如：一是大力开展共驻共建活动。同文化路社区、金山路街道大力开展“七一建党节”党建讲堂活动，为社区离退休老党员开展群众路线方面的讲座。积极参加团结路街道开展的“民族团结专场演出”活动，担任评委。参加金秋助学捐资助学活动，艺术团捐款2000元，本人捐款2000元。积极同市司法局工作组、社会爱心人士阿斯哈尔、市艺术团工作组、市妇联为萨尔胡松乡、切木尔切克镇2名身患白血症哈萨克族女童捐款万元以上。开展为贫困母亲、“一元捐”捐款3000余元。为市艺术团因身患脑溢血的干部赛力克捐款6000余元。今年阿勒泰市艺术团住萨尔胡松乡工作组成立了“马背阿肯宣讲队”，编排的小品《村里来了工作组》被地区团委、地区宣传部报送到新疆电视台参加全区小品大赛活动，荣获第三名的佳绩。8月到汗德尕特乡大力开展了“民族团结八进”暨法制宣传活动。

二是4月组织文体系统开展观看地区警示教育基地活动。参加文化路社区开展的到阿勒泰市检察院警示教育基地观摩活动。为市文体局干部群众开展了一堂生动的廉政课。在每名党员干部的办公室办公电脑上贴了警示语，作为座右铭。并积极组织党员干部开通了“金山廉政”微信，以及“共产党员”微信等工作。

三是积极开展群众性活动，在2月担任向新疆维吾尔自治区成立60周年献礼的《来自金山的祝福》阿勒泰市第二十一届麦德尔节专场文艺演出活动中的策划、总导演。10月汗德尕特乡乡党委、政府策划、编创关于民族团结模范乡的专题片。

四是3月文体局组织文体系统各部门赴各乡镇场开展了《向幸福出发—美丽乡村交响曲》乡村文化基层活动，巡回演出22场，其中7场新疆人民广播电视台现场直播。

第三、积极开展了社会公益性活动，自2022年9月至今我团选派唐华、巴黑拉、沙吾列优秀干部为阿勒泰市老年大学编排、辅导节目、授课、指导举办专场文艺汇演等活动。获得了良好的社会效益。

第四、我团的综合治理、普法、党风廉政建设、计划生育等工作没有出现违规违纪、超生情况。

二、是结合今年阿勒泰市创建全国民族团结模范城市活动，在我团兴起了人人争做“先进、模范”“民族团结模范、先进”的良好氛围，成为争当讲民族团结的模范、优秀文艺工作者的模范。

1、大力开展“送文艺下社区”“送文艺下乡”、“送文艺下军营”、“普法下乡”“科普下乡”，以及文化交流等活动，积极为阿勒泰市8乡3镇、街道社区、消防支队、武警官兵开展了各类文艺演出活动80场次。如：为阿勒泰市福利院开展“献爱心，送文艺”活动、同汗德尕特乡、阿勒泰市边防大队、阿勒泰市军分区大力开展“军警民联谊会”、社区共驻共建、农牧民文化周等活动。极大地丰富和活跃了各族群众、以及部队官兵的业余文化生活，获得了良好的社会效益。

2、阿勒泰市艺术团的领导班子也是一直团结的班子，是由哈、汉、蒙三个民族组成的团结奋进的班子。

3、订购了党风廉政建设书籍等，营造了单位内的浓厚的学习氛围。

第三、开展的各类党建、业务工作方面获得的荣誉情况：

1、201_年3月，我团被阿勒泰市金山路综治办授予“综合治理和平安建设先进集体”称号。

2、3月阿勒泰市艺术团团支部被阿勒泰市团委评为“党建带团建优秀先进集体”称号。

3、201_年5月，我团荣获阿勒泰地区“五四”表彰。

4、5月妇代会工作被阿勒泰市妇联评为“优秀先进集体”称号。

5、党支部书记尼咏梅被阿勒泰市团委、阿勒泰市妇联评为优秀党支部书记、三八红旗手称号。

6、9月荣获金山路街道授予的优秀民族团结模范单位称号。

第四、坚持“三会一课”，学习活动，坚持每周3、5开展政治理论学习，经常性的开展党课、廉政课、座谈会、民主生活会、学习等活动。

三、强化党风廉政建设教育管理，健全党建工作机制

我团针对党风廉政建设工作开展的表现和特点，学习借鉴别人的经验，积极探索在源头上预防的措施。一是强化法制、反腐倡廉教育。今年我们开展了党风廉政、党的知识、党员先进性教育，以《关于加强党员经常性教育的意见》等四个保持共产党员先进性长效机制文件为基本教材，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党章、构建社会主义和谐社会、党风廉政建设、普法宣传、民族团结教育为重点，组织党员干部系统地学习研读，力求学深学透。学习方法上，通过采取心得交流、座谈讨论等形式，深化学习效果，逐步提高党员的综合素质。以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导、全面加强党员干部五个方面的作风建设、树立八个方面的良好风气为主要内容，以根本解决单位党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题为重点，大力弘扬新风，抵制歪风，为构建和谐阿勒泰市提供强有力的保证。认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《宪法》、《全面推进依法行政实施纲要》、《廉洁自律》、八条规定等。通过开展各种教育活动，增强了广大党员干部的党性观念和纪律观念、依法办事能力，提高了拒腐防变的能力，增强了遵纪守法的自觉性。二是进一步完善了内部管理制度，切实加强了日常的督查落实，做到了有章可循、按章办事。三是完善了政务公开，党务公开、财务公开对单位领导分工、机构职责、工作纪律、办事程序、所执行的法律法规、发展党员、财务、工作计划等方面进行了公示，实施了“阳光作业”。四是强化了社会监督。向单位公布了举报电话，设置了举报箱，不断完善了监督网络。五是加强了财务管理，认真落实了“收支两条线”的规定，执行罚缴分离制度，所有罚款全部由受处罚者直接到银行交存财政专户，进一步规范了执收执罚行为。

四、采取有效措施，开展行风建设

我团结合自身工作实际，采取有效措施，确保行业作风得到根本扭转。一在单位开展了巩固党员先进性教育成果活动，设立党员承诺，让党员站在前列，作好表率。并深入实施“三个一”活动，建立健全永葆共产党员先进性的长效机制，不断巩固和扩大“保先”教育成果。二是继续开展了行风建设，在单位行风建设领导小组的组织下制定了工作规划和量化考核办法。做到了工作人员礼貌待人，解答问题耐心细致，服务态度热情周到，处理业务快速准确;办公和公共场所环境整洁、秩序良好。三是在单位内开展地区级民族团结模范单位复验活动，法治进单位、法治六进、文明单位等创建工作。从人民群众的需要做起，从人民群众不满意的地方改起，切实树立起了务实、开拓、廉洁、高效的良好单位形象。

五、存在的问题和整改措施。

1、党务、政务、财务、点题公开有待进一步加强。

2、有关党风廉政建设方面的优秀信息发表较少。

3、为民服务意识有待加强。

4、普法教育管理时效性和针对性不强，形式不够灵活。

整改措施：1、加强工作力度，经常性开展理论学习活动，并把学习活动作为一种长效机制常抓不懈。作为年底评优、提拔任用的标准和业务考核标准。

2、树立先进典型，发挥榜样力量。对我团的工作中出现的先进分子、民族团结模范树立为单位的典型，加大学习宣传舆论。使单位的各族群众学典型、奋发工作、锐意进取，把阿勒泰市艺术团的工作推向更高的高峰。

3、改进领导干部、干部教育培训方式，制定长远的培训规划和年度计划，准确把握干部的思想动态，改进学习方式，把党员干部以及入党积极分子送到市委党校、市直机关工委参加学习培训活动。利用丰富多彩、灵活多样的教育形式，加强干部职工法治学习教育的针对性，增强学习的实效性。

4、加强信息的撰写学习力度，培养单位中入党积极分子中学历高、写作业务能力强的信息员。

5、加强学习宣传党风廉政建设教育意识，树立不怕吃苦的精神，做好每年开展的“文化三下乡”活动，为广大农牧民群众送去精神食粮、开展普法宣传活动。

201_年我团党风廉政建设工作取得的成绩得益于市委、市政府市直机关工委、市文体局的正确领导，大力指导。在今后的工作中，我们将进一步加强领导，落实责任，常抓不懈，以与时俱进的思想观念，奋发有为的精神状态，真抓实干的工作作风，努力开创阿勒泰市艺术团党风廉政建设工作新局面。

艺术团团长2022年上半年工作总结范文

第3篇艺术团团长xxxx年上半年工作总结范文

第一、完善组织领导，落实目标责任

二、强化党风廉政建设，规范干部职工依法办事行为

第三、积极开展了社会公益性活动，自xxxx年9月至今我团选派唐华、巴黑拉、沙吾列优秀干部为阿勒泰市老年大学编排、辅导节目、授课、指导举办专场文艺汇演等活动。获得了良好的社会效益。

第四、我团的综合治理、普法、党风廉政建设、计划生育等工作没有出现违规违纪、超生情况。

2、阿勒泰市艺术团的领导班子也是一直团结的班子，是由哈、汉、蒙三个民族组成的团结奋进的班子。

3、订购了党风廉政建设书籍等，营造了单位内的浓厚的学习氛围。

第三、开展的各类党建、业务工作方面获得的荣誉情况：

1、201_年3月，我团被阿勒泰市金山路综治办授予“综合治理和平安建设先进集体”称号。

2、3月阿勒泰市艺术团团支部被阿勒泰市团委评为“党建带团建优秀先进集体”称号。

3、201_年5月，我团荣获阿勒泰地区“五四”表彰。

4、5月妇代会工作被阿勒泰市妇联评为“优秀先进集体”称号。

5、党支部书记尼咏梅被阿勒泰市团委、阿勒泰市妇联评为优秀党支部书记、三八红旗手称号。

6、9月荣获金山路街道授予的优秀民族团结模范单位称号。

第四、坚持“三会一课”，学习活动，坚持每周3、5开展政治理论学习，经常性的开展党课、廉政课、座谈会、民主生活会、学习等活动。

三、强化党风廉政建设教育管理，健全党建工作机制

我团针对党风廉政建设工作开展的表现和特点，学习借鉴别人的经验，积极探索在源头上预防的措施。一是强化法制、反腐倡廉教育。今年我们开展了党风廉政、党的知识、党员先进______，以《关于加强党员经常______的意见》等四个保持共产党员先进性长效机制文件为基本教材，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党章、构建社会主义和谐社会、党风廉政建设、普法宣传、民族团结教育为重点，组织党员干部系统地学习研读，力求学深学透。学习方法上，通过采取心得交流、座谈讨论等形式，深化学习效果，逐步提高党员的综合素质。以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导、全面加强党员干部五个方面的作风建设、树立八个方面的良好风气为主要内容，以根本解决单位党员干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题为重点，大力弘扬新风，抵制歪风，为构建和谐阿勒泰市提供强有力的保证。认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《宪法》、《全面推进依法行政实施纲要》、《廉洁自律》、八条规定等。通过开展各种教育活动，增强了广大党员干部的党性观念和纪律观念、依法办事能力，提高了拒腐防变的能力，增强了遵纪守法的自觉性。二是进一步完善了内部管理制度，切实加强了日常的督查落实，做到了有章可循、按章办事。三是完善了政务公开，党务公开、财务公开对单位领导分工、机构职责、工作纪律、办事程序、所执行的法律法规、发展党员、财务、工作计划等方面进行了公示，实施了“阳光作业”。四是强化了社会监督。向单位公布了举报电话，设置了举报箱，不断完善了监督网络。五是加强了财务管理，认真落实了“收支两条线”的规定，执行罚缴分离制度，所有罚款全部由受处罚者直接到银行交存财政专户，进一步规范了执收执罚行为。

四、采取有效措施，开展行风建设

我团结合自身工作实际，采取有效措施，确保行业作风得到根本扭转。一在单位开展了巩固党员先进______成果活动，设立党员承诺，让党员站在前列，作好表率。并深入实施“三个一”活动，建立健全永葆共产党员先进性的长效机制，不断巩固和扩大“保先”教育成果。二是继续开展了行风建设，在单位行风建设领导小组的组织下制定了工作规划和量化考核办法。做到了工作人员礼貌待人，解答问题耐心细致，服务态度热情周到，处理业务快速准确;办公和公共场所环境整洁、秩序良好。三是在单位内开展地区级民族团结模范单位复验活动，法治进单位、法治六进、文明单位等创建工作。从人民群众的需要做起，从人民群众不满意的地方改起，切实树立起了务实、开拓、廉洁、高效的良好单位形象。

五、存在的问题和整改措施。

1、党务、政务、财务、点题公开有待进一步加强。

2、有关党风廉政建设方面的优秀信息发表较少。

3、为民服务意识有待加强。

4、普法教育管理时效性和针对性不强，形式不够灵活。

整改措施：1、加强工作力度，经常性开展理论学习活动，并把学习活动作为一种长效机制常抓不懈。作为年底评优、提拔任用的标准和业务考核标准。

4、加强信息的撰写学习力度，培养单位中入党积极分子中学历高、写作业务能力强的信息员。

艺术团团长xxxx年上半年工作总结范文