第1篇 农科所上半年工作总结
XX年以来,在渠县县委、县政府领导下,在农业局党委的具体指导和帮助下,渠县农科所扎实开展学习实践科学发展观活动,牢固树立为“三农”服务意识,认真研究工作思路,发扬团结奋进精神,大力开展科技创新活动,着力提高我所的科研水平,增强科技实力,按照高产、优质、高效的要求,引进作物新品种,发展新技术,努力为我县农业和农村经济提供强有力的科技支持。各项工作取得了阶段性成效。具体工作开展情况如下:
一、科研工作
今年以来,我们努力保持和发挥好自身的科研优势,进一步加大科研力度,拓展新的研究领域和方向,使我所科研工作保持较好的连续性和创新性。XX年我所制定安排的《XX年农业科研项目计划》安排开展的自设试验研究项目有4个项目13个品种。其中,引进青贮玉米4个品种、高粱7个品种、土豆1个品种、葛根1个品种,目前,各项试验都在按计划要求贯彻实施中,进展顺利。
1、冬作洋芋双膜高产栽培技术试验。去年11月至今年3月,我所在渠南乡李坝村进行冬作洋芋双膜高产栽培技术对比试验,解决了我县冬作洋芋易遭霜冻而减产的现状,提高土地利用率,真正实现农民增产增收。
2、青贮玉米试验。今年3月,我所在望溪村湾燕村,渠南乡小山、鹤林乡阳山村分别种植了群策5号、群策8号,蜀玉201、劲单42、正青贮38号五个品种,进行对比试验,研究玉米的适应性、丰产性及可饲性,目前该玉米长势良好。
3、高梁高产栽培试验。我所于今年3月从四川省农科院高梁研究所引进高梁品种9个,在李复乡高石村做品比试验,研究分析适合农业增效,农民增收,出酒率高的品种做为推广性种植,力争使新品种有较高的经济效益和社会效益。
二、加强科技推广、提供科技服务
1、阳光工程培训。作为农业科技部门,我们始终以“三农”服务为己任1-3月,我们参与了“阳光工程培训”科技服务活动,与农民面对面指导、交流,为农民提供实实在在的科技服务。为进一步提高农村劳动力职业技能素质,促进农村劳动力向非农产业和城镇转移,我所今年培训《农业技术、技能操作专业》学员150人。通过严格而系统的理论学习和实际操作技能培训,使参训人员具备系统的农作物专业知识,田间实际操作能手,达到现代农业专业应用水平。
2、加强农技推广体系建设。在以“三农”服务为己任思想的统领下,今年以来,我们积极参与了“送科技下乡”、“农业科技干部入户”服务活动,到田间地头为农民提供最直接、最有效的科技服务,深受农户欢迎,成效明显。同时,我所开发的冬作洋芋双膜高产栽培技术试验,运用于推广体系建设中,使农民实现高产、达到增收的目的。
3、参与“挂包帮”活动。为贯彻落实渠委办[XX]48号文件精神,在农业局党委组织下,从今年六月开始,我所与执法大队一起帮扶鹤林乡安全村刘玉碧家,根据她家的具体情况我们认真对待,具体分析、研究其贫困原因,对其采取相应措施进行帮扶,使其在三年内尽快脱贫致富,推动全村经济社会发展。
4、接受技术咨询,参加技术指导。我县是农业大县,农经作物蔬菜基地很多,但有关技术专家尚少,有些农民朋友有经济意识,但缺乏种植经验和栽培技术,今年我所接受来电、来访技术咨询上百余次,工作人员到现场技术服务数十次,真正体现了为农民站岗服务的作用。
三、学习教育
1、加强政治理论和业务学习、明确业务职责,搞好自身建设。学习是提高的唯一方法。我所建立健全了党员干部职工加强政治理论学习的长效机制,每个星期至少有一次集中政治和业务理论学习,通过政治理论学习,使全体工作人员牢固树立正确的世界观、人生观和科学发展观,发扬先锋模范作用,强化党风廉政建设,创建廉洁高效的科研队伍。
2、党风廉政建设学习。我所紧紧围绕县委“四大奋斗目标”的跨越发展定位,狠抓各项工作任务的落实,并要求我所全体干群严明政治纪律,落实科学发展观;加强倡廉教育,树立正确人生观;加强作风建设,规范廉洁重品行,牢固树立勤俭节约、过紧日子的观念。真正使干部群众做到讲党性、重品行、作表率。
3、业务理论学习。通过走出去,请进来的经常化的业务学习,提高了全体工作人员的业务素质和工作能力,从而使农科所的整体工作水平和业绩不断有量的提高和质的变化。我所和其他业务场站建立长期的合作关系,学习新技术,品种试验示范,按照局党委确定的目标、要求,全力以赴高质量的完成农业局交给的各项工作任务,抓好各项工作的落实,配合农业局抓好农作物引种、试验、示范、推广,农作物高产、高效栽培配套技术研究,探索农作物高效栽培模式和农副产品加工、贮藏、保鲜技术的研究,不断推动农科所工作。
4环境综合治理工作安排。按照乡党委政府的部署,我所认真抓好办公区域、楼道、的环境治理工作,做到了办公区域清洁卫生、整洁、楼道清洁卫生,并把此项工作落实到了每个人身上。
四、在的问题
上半年的工作虽然取得了一定的成效,但也存在一些问题:
一是单位从农场独立出来,专业技术尚缺、科研队伍有待加强。
二是科研投入严重缺乏,无科研经费。
三是科技创新动力不足,激励机制不全等,影响科研项目的深入开展。
四是无实验仪器设备,制约了新技术、新成果的深入研究和技术开发应用。
五、下半年工作打算
虽然我所上半年工作取得了良好成效,但与县委、县政府、农业局党委要求还有很大差距。为此,下半年要着力抓好以下工作:
1、围绕年度工作目标,进一步强化措施,确保全面出色完成任务。
2、认真实施和完成好我所已承担但尚未结课题的科技攻关主计划,即青贮玉米试验等四项在研项目。
3、我们要积极主动与上级有关部门加强联系交流,争取项目资金和科研经费,以推动我所科研项目早出、多出成果,为我所新成果的开发推广提速提效。
4、建立健全科学发展观长效机制,有力地促进单位各项工作的有效开展。
5、进一步加强岗位责任制,认真做好各项工作。
第2篇 农科所半年工作总结
xx年,我们在市农业局党委的坚强领导下,紧紧围绕市委、市政府加快两个推进和两年重返十强的工作方针,强化内部管理,积极开展试验示范,圆满地完成了上半年的各项工作任务。
一、加强和推进园区管理
我们在援建的基础上,按照江苏先进实用技术、农业经营理念,同绵竹自然条件相结合,强化技术落实,加强内部管理,促保各子项目能够体现示范效果。草莓、蔬菜、养殖项目已经有良好的表现。今年是桃子、葡萄挂果的第一年,桃子基本实现丰收,葡萄表现良好,丰收在望。
二、加强环境综合整治
农科所地处九龙镇清泉aaaa乡村旅游要核心景区,在搞好农业项目建设的同时,着力打造园区环境。共计开支25万余元对园内道路两侧的绿化地带、作业路口进行了硬化、填土、种植绿化树木,统一了各种标示牌的规格、内容等。在接待“5.12”三周年活动,xx、刘延东等同志视察活动中,受到了中、省、市各级的肯定和表扬。
三、做重示范辐射,发展现代高效农业
上半年,我们示范辐射了优质猕猴桃种植技术、小米辣高效种植技术、发酵床养鸡技术、葡萄整形技术和桃弱修剪技术等,示范面积xx余亩,辐射面积5000余亩。技术培训5期,培训学员400多人,发放资料500余份。
四、加强学习、提高人员素质
所内新进通过招考的人员3名,原有技术人员4名,后勤人员5名。为了提高人员素质,形成团队整体力量,所内开展定期和不定期学习。通过学政治、学技术、学规章制度、学写作等,基本达到预期目的。
五、存在问题
由于园区建设中存在各式各样的问题,加之我们在园区管理上也还存在一些不足,造成了园区效益没有能够很好地体现。在下半年的工作中,我们一定在局党委的坚强领导下,进一步强化管理,强化责任感意识,学习和消化现代高效农业经营和管理技术,让绵竹农科所和示范园区成为绵竹现代农业和新农村建设的示范窗口。
第3篇 农科所上半年工作总结范文
篇一:20xx年市农科所上半年工作总结和下半年工作思路
20xx年上半年,市农科所在市委、市政府、市农业局、市科技局的正确领导和省农业厅、科技厅的大力支持下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,积极推进农业科技创新,充分发挥区位和资源优势,突出特色,加强农作物新品种选育、高效栽培技术等基础性研究工作,加强示范推广,积极服务三农,努力为发展现代农业提供科技支撑。
一、上半年主要工作及成效
(一)圆满完成上半年科研试验,自主创新能力得到提升。
上半年,全所共开展科研试验项目50项,其中国家项目5项、省项目22项、市项目7项、本所项目16项,自主选育和引进水稻、花生、甜玉米、蔬菜和大豆等5大类共485个品种进行试验种植。在认真完成好国家、省、市区域试验和农业科技攻关项目的同时,结合我市实际生产情况开展新品种选育研究及引进示范推广,以科技创新服务于特色效益农业,为发展现代农业提供科技支撑。
1、严格按要求精心组织实施好国家、省及市农作物新品种区域试验,为农作物新品种的审定和大面积推广应用提供科学依据。
上半年,全所承担完成的国家及省市农作物新品种区域试验项目包括水稻、花生、甜玉米、蔬菜和大豆5大类的18个专项。包括“国家水稻新品种(南方组)区试”、国家大豆新品种区试及生产试验(南方组)”、“国家鲜食(甜、糯)玉米新品种展示及区试”、“广东省常规优质稻新品种区试”、“广东省杂交稻新组合区试”等。
各试验项目均由专职技术人员负责,规范试验,准确记录;在试验的实施阶段,省、市相关部门领导多次到我所试验田间检查指导,对我所的各项试验工作给予充分肯定。这些区域试验项目的按时按质按量顺利完成,为国家、省农作物新品种的审定和大面积推广应用提供可靠依据。
2、以承担完成国家、省、市农业科技攻关项目为基础,重点做好应用性基础研究,着力打造主要农作物新品种选育平台。
上半年,全所共承担完成了“优质、高产甜玉米新品种选育与推广应用”等省市及本所自选科技攻关项目18项,建立了较完善的甜玉米、水稻及蔬菜新品种选育研究种质资源圃和品种选育圃,收集、保存及杂交出水稻、玉米、蔬菜等育种材料560多份。选育出甜(糯)玉米苗头组合15个,对品比试验中表现突出品种惠甜9号和惠糯1号进行繁种,准备晚造推荐省区试。通过杂交、自交、系谱选育等技术选育出优质常规稻苗头品种6个,茄子、苦瓜、丝瓜等蔬菜新组合21个。这些组合与对照种相比,具有品质优、产量高、效益显著等优点,经进一步的提纯稳定和试种试验,可鉴评4-8个符合优质育种目标的新品种推荐参加省区域试验,并争取通过审定后推广应用。
3、着力建设成果转化和推广应用平台,以现场观摩等形式积极做好示范推广和科技服务工作,充分利用技术优势服务三农。
上半年,市农科所在积极参与市农业局组织的“农机服务集市”等各种送科技下乡活动的同时,先后派出150多人(次)参加各种科技下乡和科技示范活动,组织召开科技下乡、现场观摩会及专项技术培训等会议5场(次),在汝湖、水口、杨村、横沥、梁化、平潭等镇与农户建立水稻、甜玉米、花生和蔬菜等新品种示范点10个,面积共计2000多亩。免费发放水稻、甜玉米、花生及蔬菜等新品种110多个,种子1350多公斤,发放新品种栽培管理等技术资料3200多份,先后有2000多人次接受培训、咨询或技术服务,起到了较好的农业科技示范带动作用。
4、拓展科研领域,合作开展农业温室气体减排技术研究。
上半年,中国农业科学院农业环境与可持续发展研究所与该所共同承担农业部公益性行业科研专项课题“广东双季稻农田温室气体排放监测与控制试验”项目。该项目将水稻桔梗等有机物质进行厌氧或低氧燃烧,既为应对气候变化提供强有力支撑,同时也将营养物质回田,通过将水稻有机物转化为有机养分,变废为宝,有望使水稻产量增加10%左右。
5、组培快繁等生物技术研究工作得到全面推进。
上半年,市农科所已培育出名优兰花苗10万多株。通过技术人员对各试验程序的科学操作和不断探索,生物技术研究开发工作取得突破性进展,名优兰花组培快繁技术工作进入成熟轨道,目前,豆瓣绿、金线莲、白掌和绿巨人等观赏类植物的组培快繁试验也初显成效。
6、积极申报农业重大科技攻关项目,扩展项目研究领域,不断提高自主创新能力。
该所以农业科技进步服务我市现代农业,突出优势和特色,科研与市场紧密相结合,积极申报国家、省、市农业重大科技攻关项目,进一步加强对我市农业及农村经济发展有重要影响的优质水稻、甜玉米、梅菜等领域的科技攻关。上半年,向国家、省市相关部门申报农业科技攻关项目10项,申报省、市科学技术和农技推广奖2项。
(二)广东省现代农业产业技术创新体系水稻、特色蔬菜综合示范与培训站上半年工作全面完成。
自2022年12月省农业厅在市农科所设立省现代农业产业技术创新体系水稻和特色蔬菜创新团队综合示范与培训站以来,两个综合示范与培训站工作一直严格按体系要求开展新品种新技术的引进试验、示范及推广工作。通过科技示范、科技培训等形式推动水稻、蔬菜等新品种新技术的推广应用。引进了包括袁隆平院士育成的超级稻新品种y两优143在内的11个超级稻品种在本所及惠阳等地进行高产示范,并取得显著示范效果。
(三)第三届农作物新品种展示会筹备工作正有条不紊地进行。
围绕“展示种子科技成果、突出特色示范良种、提升农业科技作用”这一主题,为进一步加大农作物新品种的宣传和推广力度,解决农业生产上迫切需要新品种和正确引导农民选择良种,加快我市现代农作物新品种示范推广进程。市农业局决定在xxxx年11月中旬举行的惠州市第三届农作物品种展示会,并由该所承办。
自任务下达后,该所抽调技术骨干组成展示会筹备工作小组,由所长任组长,按要求精心组织。三月份完成了实施方案、品种征集方案,各项工作落实到人。目前已征集到蔬菜、水稻、甜玉米、惠州特色农产品等新品种712个,其中韭黄、观音菜、甜金针等惠州特色农产品已引种到田,正加强管理,其他品种正在按工作日期表进行分类、种植排期等。筹备工作全面按工作日期表有条不紊地进行。
(四)圆满完成市委市政府今年“千村家园绿化”果苗培育工作。
根据市“千村家园绿化”工程实施方案(市委发【2022】18号)精神,4月13日,该所培育的包括龙眼、杨桃、枇杷、荔枝等8个品种共1万株果苗免费提供给市级新农村建设示范村,进村入户,绿化家园。
(五)科技研究推陈出新,科技成果迈上新台阶。
1、“优质常规稻黄丝占的推广应用”项目获省农技推广三等奖(已公示)。
2、甜玉米新品种“惠甜6号”通过省农作物品种审定。该所自主选育的惠甜6号为甜玉米单交种,秋植生育期72~74天,与对照种新美夏珍相当,比对照种粤甜16号长2天。特征特性为可溶性糖含量21.22%~23.28%,中抗纹枯病和小斑病。品质与对照种新美夏珍相当,于xxxx年2月通过省品种审定,适宜我省各地春、秋季种植。
3、茄子新品种“惠茄1号”通过省农作物品种审定。“惠茄1号”为该所自主选育的茄子新品种,秋植70天,门茄坐果率84.6-87.8%,果长棒形,头尾均称,尾部圆,果身直,果皮紫红色,果面平滑,着色均匀,有光泽,紫红紫绿色,果肉白色,肉质紧密中等,品质优,抗病性强,耐热性、耐寒性和耐涝性强,耐旱性中。
4、“优质常规稻合丰占的推广应用”项目通过了市农技推广奖评审委员会的验收。
5、成功承办“惠州市甜玉米新品种现场观摩会”。
为了进一步加快甜玉米新品种培育、引进、试验示范,提高甜玉米高产高效标准化种植水平,增强甜玉米作为我市特色农业的发展后劲,推进甜玉米特色产业持续发展。6月5日上午,由市农业局主办、市农科所承办的“惠州市甜玉米新品种现场观摩会”在市农科所隆重举行。本次现场观摩会共征集到甜玉米新品种23个,其中包括我市现种植面积较大的新美夏珍、华宝甜168,以及该所自主选育的惠甜5号、惠甜6号等新品种。此次甜玉米新品种现场观摩会的召开,为我市的甜玉米种业发展提供了一个很好的交流平台,加强了县区之间甜玉米行业的交流合作,为种植大户提供了“眼见为实”的择优选择品种的机会。
6、及时有效开展科普宣传工作,促进科研成果转化。
上半年,先后在《广东农业科学》、《中国瓜菜》、《惠州农业信息》发表专业技术论文、农业技术科普文章、农业科技报道和新品种新技术简介文章20多篇,惠州电视台、惠州日报及南方日报等新闻媒介先后多次报道本所科研试验工作及成果成绩,建立了市农科所对外形象宣传及科研成果推广转化的有效传播渠道。
(六)务实进取,创新发展党建工作。
上半年,市农科所党建工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,积极响应市委市政府 “基层组织建设年”等四个年活动号召,开展“职业道德、家庭美德、社会公德—三德”教育。
按照市直工委、市农业局党委的部署要求,该所支部制定了“四个年”活动工作方案,搞好动员发动工作,做到了人员机构、内容措施、工作成效、宣传氛围四落实。4月份组织党员参加由原民政部副部长、现中国老龄事业发展基金会理事长李宝库主讲的惠州'三德'教育建设年活动专题讲座“一颗闪耀人伦之光的璀璨明珠--中华孝道与和谐社会”, 让干部职工认识到只有通过全面促进家庭美德建设,进而带动职业道德和社会公德建设,才能最终以文明道德的软实力提升惠州全国文明城市品质。结合“三德”教育,5月份发动广大党员组建了农科所党员义工团,积极参与上级党组织开展的一系列活动。
市农科所党支部在各项活动中创新工作机制,改进工作方法,丰富党建载体,拓展工作领域,推动党建工作在创新中发展,立足农业科研根本,为发展现代农业,推进我市农业农村经济科学发展提供了坚强的组织保证。
该所党支部从加强政治思想、组织、作风、制度建设等方面来促进党建工作创新发展。首先,积极发展党员,扩大党员队伍,“七一”前夕,支部召开党员大会,有1名发展对象被吸收为中共预备党员,有1名中共预备党员转为正式中国共产党党员。 近期还组织了退休党小组参观新建成的邓演达纪念园。通过一系列活动,提高党员的政治修养,提高党组织的凝聚力和战斗力。
该所党支部以开展“创先争优”活动、“基层组织建设年”活动和深化党支部“六有”达标活动为载体,进一步创新和推进党建工作。巩固和完善党建示范点各项工作。该所通过在科研岗位中设立党员学习模范岗、农技推广模范岗等形式,党建科研两相促进,使党建和科研工作得到进一步提升和深化。6月26日,市委市政府隆重召开庆祝建党91周年暨创先争优表彰大会,该所党支部被授予“创先争优先进基层党组织”荣誉称号。
(七)安全第一,着重抓好安全生产、治安综治工作。
1、着重抓好安全生产工作,重点加强所内物业的安全生产管理,与各生产经营者签订安全生产责任书,定期组织安全知识培训,加强安全稳定教育;定期对各生产经营者的消防设施、用电设备进行安全检查督导,发现问题及时整改;定期组织人员对宿舍区、办公楼等场所进行安全检查,排除隐患;严格各生产和试验操作规程,加强节能减排,保护环境卫生。通过采取各类有效措施确保安全生产,xxxx年上半年没有发生一件安全事件。
2、认真维护安全稳定,搞好治安综治工作。成立以单位第一把手为组长的维护稳定和治安综合治理工作领导小组,并由办公室专人兼职负责此项工作,认真贯彻落实市委市政府有关文件精神,制定相关规章制度,确保安全稳定。
二、存在问题
20xx年上半年的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些问题。主要表现为:科研经费严重不足,科研试验无法向深度和广度开展,成果转化力不从心;科技创新动力不足,市场观念和竞争意识有待加强。
三、下半年主要工作思路
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立科学发展观,认真贯彻执行市委、市政府的各项方针政策措施;以服务“三农”为宗旨,提高农业科技创新能力,加大成果转化与推广力度,争取为农业增效、农民增收作出更多更大的贡献。下半年的主要工作思路有以下几点:
(一)继续抓好农作物新品种选育、高效栽培技术等基础性研究,争取一个新品种通过省级审定。
(二)全力筹办好惠州市第三届农作物新品种展示会,进一步提高试验质量,加大新品种、新技术展示推广力度。充分展示种子科技成果,突出特色示范良种,提升农业科技作用。
(三)进一步完善试验环境和试验条件,提高科研试验手段,推动水稻、蔬菜等新品种新技术的推广应用。
(四)进一步加强党支部建设,充分发挥党员的模范带头作用,提高支部的凝聚力和战斗力。
篇二:县农科所xxxx年上半年工作总结
__县农科所在县委、县政府和县农委的正确领导下,以及上级业务部门的精心布置下,按照现代农业和科学种田的要求,以学习实践科学发展观为指导,认真开展农业科研试验、示范和推广工作,为全县农业生产新品种、新技术推广当好参谋,为全省农作物新品种审定提供依据。同时今年我所还承担了安徽省农村劳动力转移阳光工程培训项目任务。现将上半年工作总结如下:
一、认真抓好各项农业科研对比试验和新品种新技术示范推广工作
今年我所在上级和县农委等有关部门的统一安排下,重点做好了以下几项试验示范和推广工作。
安徽省2022-xxxx年度甘蓝型油菜新品种(组合)生产试验。
该项试验为安徽省种子管理总站统一安排,是为油菜新品种审定而设。共四个组合(略),通过试验可以看出:s3、s2和s1三号和扬麦158(ck)。从对比试验中可以明显地看出:扬麦18、宁麦17、扬辐麦4号、宁麦15、富麦9606、宁麦13和皖西8906七品种表现较好,可以作为我地的主导品种进行推广,它们不但高产、优质、而且抗逆性好。
__县xxxx年优质高产杂交玉米新品种对比试验。
该项试验为__县农委农业局、__县种子管理站和__县农技推广中心统一布置,由各经销玉米种子的种业公司提供参试品种,由农科所安排实施。目的是为了从新推广的玉米新品种中找出几个适应性更强、产量更高更稳更抗病毒病的几个当家品种,从而为我县农业生产推广玉米新品种提供参考。参试品种共十五个(略)。目前参试玉米正在出花结棒期,一切试验数据都在正常记载中。
__县xxxx年度推广水稻新品种对比试验。
该项试验为__县种子管理站、__县农科所与__县汇丰种苗公司共同安排的。目的是为了从当年新推广的水稻品种中找出几个适应性更强、产量更多、更稳且米质较优的几个当家品种,作为我县农业生产推广水稻新品种提供参考。参试品种共二十九个(略)。目前参试的各个水稻品种都已进入抽穗扬花期,一切重要数据及对比观察都在记载中。
_县2022年水稻产业提升行动新品种筛选对比试验。
该项试验为__县农委农业局、__县种子管理站和__县农技推广中心统一布置,由各经销水稻种子的种业公司提供参试品种,由农科所安排实施。目的是为了从新推广的水稻新品种中找出几个适应性更强、产量更高更稳、米质优的几个当家品种,从而为我县农业生产推广水稻新品种和筛选水稻提升行动主导品种提供参考。参试品种共二十三个(略),目前参试的各个水稻品种都已进入抽穗扬花期,一切重要数据及对比观察都在记载中。
结合所内实际工作建立油菜(小麦)、水稻新品种示范基地,为全县农业安全推广新品种,提供依据,当好参谋。
我所自2022年秋开始,在施官镇、桥西村、朱郢队,成功地落实好油菜(小麦)、水稻新品种示范基地200亩; 2022年秋落实50亩扬麦18新品种示范,大田表现较好实测产量最高,今年已列为我县的当家品种进行推广,水稻新品种为两优多系1号和两优0293各50亩,现大田长势较好也正在进一步观察当中。
第4篇 农科所2022年上半年工作要点总结
2022年上半年我中心在市农委的坚强领导下,积极围绕建立全国农产品质量安全检验检测体系要求,紧扣《农产品质量安全法》认真开展农产品质量安全监管、农产品质量安全检测检验以及农产品质量安全专项整治行动工作,为我市农业可持续发展和保证我市农产品质量安全发挥自己应有的职责。09年上半年我中心工作总结及下半年工作计划如下:
、2022年上半年工作总结
1、今年1-6月份我中心按照建立全国农产品质量安全检验检测体系要求,认真学习《农产品质量安全法》和做好农产品质量安全知识的宣传工作,确实提高广大人民群众的农产品质量安全意识。
2、我中心积极争取国家级项目以及省市级项目资金,今年年初市级财政拨入我中心125万元专项款已经到位,确保全部用于检验室改造工程和大型进口仪器设备的购置。
3、今年是全国农产品质量安全整治活动年,全国上下对此非常重视,我中心作为市级农产品质量安全检测检验机构担负着重要的职责,中心领导亲自抓,加强农产品市场的抽检力度,对抽检结果进行分析汇总并按月出简报,上报给相关单位和领导。
4、 目前我中心正在抓紧实施仪器采购及检测检验室的改造工作,各项工作正在稳定而有序的开展。截至6月8日,我中心检验室主体改造工程及水电改造项目已经完工,设备到位可立即投入使用。
5、大型进口仪器设备(气相色谱仪、液相色谱仪)招标采购工作已经完成,计划6月中旬仪器到位。常规仪器采购工作进入最后环节(预计6月20日到位), 检验台及通风设备项目采购工作按原计划进行。
6、开展深入学习和落实科学发展观活动,全面提高我中心职工思想政治素质。
7、安排两名专业检测技术人员去外地学习培训:一名在江苏省农科院学习,另外一名在合肥国家农产品标准检测中心学习。
二、2022年下半年工作计划
1、计划组织中心部分人员外出学习考察,学习在农产品质量安全工作方面做的比较好的省市的先进经验和方法。
2、 继续对滁城各大农贸市场和蔬菜生产基地的蔬菜的农药残留例行监测(常规工作)。对抽检结果进行分析汇总并按月出简报,上报给相关单位和领导。
3、计划下半年通过双认证,目前正在做通过双认证的前期相关准备工作,确保一次性通过。
4、进一步加强农产品质量安全监管工作,要求工作人员深入乡镇和市区周边农产品生产企业和农业经济合作社进行监督检查。
5、完成市农委交办的其他事宜
第5篇 农科所上半年工作总结精选
xx年,我们在市农业局党委的坚强领导下,紧紧围绕市委、市政府加快两个推进和两年重返十强的工作方针,强化内部管理,积极开展试验示范,圆满地完成了上半年的各项工作任务。
一、加强和推进园区管理
我们在援建的基础上,按照江苏先进实用技术、农业经营理念,同绵竹自然条件相结合,强化技术落实,加强内部管理,促保各子项目能够体现示范效果。草莓、蔬菜、养殖项目已经有良好的表现。今年是桃子、葡萄挂果的第一年,桃子基本实现丰收,葡萄表现良好,丰收在望。
二、加强环境综合整治
农科所地处九龙镇清泉aaaa乡村旅游要核心景区,在搞好农业项目建设的同时,着力打造园区环境。共计开支25万余元对园内道路两侧的绿化地带、作业路口进行了硬化、填土、种植绿化树木,统一了各种标示牌的规格、内容等。在接待“5.12”三周年活动,xx、刘延东等同志视察活动中,受到了中、省、市各级的肯定和表扬。
三、做重示范辐射,发展现代高效农业
上半年,我们示范辐射了优质猕猴桃种植技术、小米辣高效种植技术、发酵床养鸡技术、葡萄整形技术和桃弱修剪技术等,示范面积xx余亩,辐射面积5000余亩。技术培训5期,培训学员400多人,发放资料500余份。
四、加强学习、提高人员素质
所内新进通过招考的人员3名,原有技术人员4名,后勤人员5名。为了提高人员素质,形成团队整体力量,所内开展定期和不定期学习。通过学政治、学技术、学规章制度、学写作等,基本达到预期目的。
五、存在问题
由于园区建设中存在各式各样的问题,加之我们在园区管理上也还存在一些不足,造成了园区效益没有能够很好地体现。在下半年的工作中,我们一定在局党委的坚强领导下,进一步强化管理,强化责任感意识,学习和消化现代高效农业经营和管理技术,让绵竹农科所和示范园区成为绵竹现代农业和新农村建设的示范窗口。