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局财务人员工作总结4篇

发布时间:2022-10-19 12:18:05 查看人数:49

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局财务人员工作总结

【第1篇】2022年水利局财务人员工作总结范文

某某某,女、汉族,1*年1月日出生,干部、大专学历、师。年*月参加工作,后借调到局机关,至今一直从事财务会计工作。并在实际工作中,边学习、边工作,不断总结,积累了许多宝贵的工作经验,同时也为以后的财务工作奠定了坚实的基础。下面就近年来工作情况做如下总结

在政治思想方面本人能认真学习马列主义基本理论、邓--理论和“三个代表”重要思想以及科学发展观的有关论述,积极参加深入学习实践科学发展观活动,用马列主义、“三个代表”重要思想和科学发展观武装自己的头脑,不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,不断开拓和完善自己的理论知识,提高自身的政治思想水平。旗帜鲜明,立场坚定,坚决维护以xx同志为首的党中央的领导,在政治、思想和行动上始终与党中央保持一致。

在业务方面认真执行《会计法》,能够进一步对财务人员加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等;对所有账务按项目进行归集分类;能够服从组织安排、团结同志,加强协作,并虚心向有经验的同志学习,认真探索,总结方法,增强财务知识,掌握财务技能;经常加班加点进行工作,在工作中发扬了乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责;热爱从事的职业,对自己所工作的单位充满感情;坚持原则、客观公正、依法办事。多年以来,本人主要负责财务报账等工作,在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,严格执行财务纪律,按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了我局会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。严格了我单位财经纪律,全力保障了局机关财务工作的正常运转。

今后我将继续加强业务学习,通过会计人员继续教育、培训等机会,学习会计电算化知识和财务软件,掌握电算化技能,提高财务业务能力,增强会计基础工作的规范化要求,使自身的会计业务知识和水平得到更新和提高,以适应现在新的工作要求,并为将来的工作做好准备。

2022年水利局财务人员工作总结范文

【第2篇】科技局财务人员工作总结

在中共*区委、*区政府领导下,在城区人大、政协的监督、支持下,在上级科技部门的指导帮助下,我局紧紧围绕城区中心工作,积极开展科技服务,在城区信息化建设、科技管理、农业科技等方面做了大量工作,具体总结:

(一)以机关局域网建设为龙头加快城区信息化建设步伐

1、建成开通城区机关局域网

经过充分的准备,今年5月采取公开招标办法确定了局域网工程施工队伍,并很快进入现场施工,在整个施工过程中,科技局都派人现场监督监察,确保工程质量,11个工作日即竣工,进行系统调试、试运行,于5月底由分管区长组织科技、党办、政府办、政协办、审计、监察、财政等部门组成的验收小组进行验收,局域网工程的各项指标和质量符合合同要求。城区机关局域网的建成开通,目前主要是满足机关领导、干部上网获取信息的需要和一些部门间信息共享,也为下一步全市实施电子政务工程搭建信息平台,届时,局域网的效能将得以更大的发挥。

2、加强信息网的更新与维护,加大网上招商引资工作力度

为促进城区经济与科技紧密结合,围绕着城区铝工业园区建设、“136”工程和农业产业化发展,开展招商引资工作,加强了网上招商工作。

(1)加强网站建设,强化招商引资宣传。1—10月,政府网进行了两次更新调整,在及时跟踪报道城区重大政务活动和更新信息的同时,加大了城区招商项目的宣传版面,在主页显著位置制作推出工业经济园专栏;新开辟招商指南栏目,全面介绍*区的区位优势、资源优势、市场优势等投资环境的各项内容;开辟园区动态栏目,及时跟踪报道三大园区开发建设进度,招商效果和企业入园情况;增加城市开发建设和其他招商栏目;同时在*区科技信息网和农业科技信息网主页增加了招商引资的内容,从而加强*区投资服务宣传力度。在政府网主页上增加了政府各部门和园区管委会的办事程序,开辟了书记区长信箱,管理投资垂询电话和投诉电话,在网上营造了*区“亲商、扶商、爱商”的良好氛围。

(2)主动出击,积极推介城区招商项目。通过网上搜索等多种渠道,寻找区内外的国外适宜到*区投资的知名企业的电子信箱,通过发电子邮件的办法,将城区的招商项目加工浓缩后向相关企业推介,提高网上招商效果,至9月底共向40个国内外知名企业发了邮件并收到3个外地客商和企业电子邮件咨询情况(已转交城区经贸局和管委会处理,客商通过电话咨询的没有统计)。通过联系、争取广西区互联网中心招商部支持,将城区网上招商页面挂在自治区网上招商页面进行宣传,扩大城区网上招商工作的影响力,提高显效。

(3)结合“腾飞*”宣传在政府网主页开辟了“三大发展腾飞*”系列报道专栏,在中国招商引资网首页第一屏作了横条动画城区政府网广告宣传,以提高*区知名度,让企业、客商了解城区铝工业园区,增强网上招商效果。

3、积极引导企业利用信息化宣传企业、提高管理水平

科技局派员多次深入城区企业,宣传指导企业如何运用信息技术、网络技术改造、提升传统产业和产品,指导帮助南宁粤茂石化公司、南宁利翔饲料有限公司等五个企业建立企业网站,通过网上宣传企业和产品,并通过网上采购原料、发布供求信息,从而提高企业知名度,促进产品销售,降低生产成本。经过宣传,城区企业信息化意识有较大提高,有条件、上规模的企业不但建立了企业网站,还积极研究开发应用cad、erp等旨在提高企业技术、管理水平的更高层次应用,如南宁新宇汽配公司开展了cad应用,富丰饲料公司开展了erp(财务管理)的应用,从而大大提高了企业设计技术和管理水平,南宁维威制药公司也筹备全面推行erp应用(已投标科技厅2022年度erp试点企业项目)。

4、依托城区现有网络资源,努力推进社区和农村信息化应用

充分利用城区现有的*区政府信息网、科技网*区节点和*区农业科技网,以培训基层信息员为突破,大力推进信息化在城区基层单位的应用,在社区方面,在去年建立了五一中社区信息服务网基础上,今年又指导帮助福建园社区、菠萝岭社区建立了作为城区政府网下级节点社区信息服务网,并带动社区上网,进一步提高社区管理服务和信息化应用水平。在农村方面,今年新建立了沙井镇和富德村、南乡村、三津村等三个村的乡镇、村级节点,每个节点都建立了主页并逐步开展农业(农村)信息服务,共在网上下载发布科技信息(实用技术)、市场信息和在网上发布供求信息约800条,带动了城区大宗农产品外销,如果蔗、四季豆、肉芥菜和茉莉花等大部分外销区外福建、广东、湖南和区内的横县等地,其中果蔗的外销率比原来提高10%,四季豆、芥菜等蔬菜由原来本地消费变成大部分外销,从而解决了原来农产品卖难和贱卖问题,保护农民利益。通过信息服务,也解决了农户在生产过程中的技术难题并畅通了农民的市场信息,乡镇、村级信息网节点已逐步成为城区农村常驻农业专家和农民了解市场信息的窗口。

(二)以科技示范村建设为切入点积极推进农业科技工作实施

自从郊区撤并,城区开始管理农村后,我局在去年了解、熟悉农村农业情况基础上,积极向上级申报农业科技项目,根据城区农业产业的优势和市科技项目的扶持重点,以科技示范村建设为切入点积极开展农业科技工作,我城区任务是建设1个示范村、60户示范户,为实施好这一工作,我局在沙井镇三津村开展了引种象牙四季豆(采取种子补贴农户并请专家培训指导)等蔬菜品种为突破的示范村产业结构调整,共引种约100多亩象牙四季豆,建立了5亩蔬菜种植示范基地,从而使三津村产业结构调整有了一个良好开端;实施了以做大做强奶牛业为目标的奶牛品种改良与集约化养殖技术示范,以*区奶协为协作单位,选送3名养殖户到广西大学动科院学习配种技术和奶牛饲养知识,建立起本地技术服务队伍,在专家指导下,在城区奶牛二基地开展科学喂养管理为内容的集约化养殖技术示范并草拟了技术规程,开展了奶牛品改的各项准备工作,确定了品改公牛品种为美国荷斯坦黑白花系列,与品改养殖户签订了品改协议,落实了贮藏冻精用的液氮罐,计划在11月中旬陆续实施人工配种,年内完成100头品改任务。

科技局财务人员工作总结

【第3篇】航道局财务人员工作总结

20**年我局在省航道局的正确领导下,在地方交通部门的大力支持下,围绕全省航道工作会议的部署,大胆探索,攻坚克难,扎实开展航道建设、养护、管理,较好地完成了各项工作任务,保持了良好的发展态势,在全省航道系统20**年度劳动竞赛中获得第二名的好成绩。

一、狠抓落实,航道建设基本完成。

针对基建项目后期的特点和难点,全面落实专人跟踪,确保了各项工作顺利开展。东平水道航道整治工程完成了决算和环保验收。顺德水道航道整治工程尾工工程西樵航道站场建设全面完成。

文明样板航道建设取得新进展。完成了顺德水道项目的软、硬件建设,并按程序向上级报送验收申报材料。同时,不断强化和改进管理和服务理念,进一步巩固了东平水道文明样板航道的创建成果。

二、确保畅通,养护管理扎实开展。

养护质量不断提高。严格执行养护制度和技术指标要求,加强道、标、船维护管理工作。结合劳动竞赛活动,加大了航道养护检查力度,以检查促管理,不断提高航道、航标、船舶的养护水平,保障了养护工作的层层落实到位。全局航道维护通航保证率、航标维护正常率、船舶优秀率均达到100%。对辖区269公里航道进行了等级调整,其中四级以上高等级航道168公里,为更好地开发、利用和保护航道资源打下了坚实基础。在省局的大力支持下,投入1400万元,实施了航道清障、丁坝维修、航标修复改造、船舶建造更新、站场码头维修、容奇站房完善性工程等36项专项工程,进一步改善了航道通航条件,提高了航标助航效能,更新了一批船舶和测深设备,完善了南海所西樵站、三水所西南站的航道基础设施,盘活了沉睡多年固定资产。

大力开展桥区航标业务。全局新增5座大桥的桥区航标设置业务。制定实施了《佛山航道局桥区航标暂行管理办法》,使桥区航标管理有章可循。设标数量持续增加,至12月底全局维护标志2240座,比上年底增加50座,维护标灯2247盏,比上年底增加46盏。

养护现代化水平不断提高。全年新增航标遥测终端应用40座,全局应用遥测遥控的航标数量达到326座。陈村水道、西南涌55座一线航标全部更新为大容量的蓄电池及大功率太阳能板,解决了阴雨天气充电量不足的问题。对高赞大桥、甘竹溪大桥的桥涵桥柱标和林头大桥上游供水管线标志实施了更新改造。完成了省局下达的道标船闸档案综合管理系统的开发工作,对系统软件需求进行了收集、分析、初审,并对数据进行了调试,初步实现了航道养护、航道审批、航标保养等动态管理。积极推广使用航道管理信息系统,制订了应用推广方案,组织全局业务人员进行了培训。科技项目“航标终端电子设备感应雷防护研究”顺利完成开题审查。

三、依法监管,行政管理水平不断提高。

落实行政审批制度改革中有关航道事项的规定,全年共完成跨(过)、拦、临河建筑物审批44宗,航标审批12宗,咨询复函15份,发出通航水域水上水下施工许可29份,对65个审批项目进行了严格的现场监管。按照佛山市政府的要求,上线佛山网上办事大厅,我局承担的行政审批事项全部实行在线申报、审批。按照省局的统一部署,完成了执法场所内外观建设。加强航道巡查,全年出动人员845人次,巡查287天,巡查里程11997公里,在巡查当中共发现违法行为51宗,均及时通报佛山市交通综合行政执法局处理。

四、强化管理,安全生产持续稳定。

内部安全生产形势持续向好。全面落实安全生产“一岗双责”责任制,深入开展班组安全管理标准化贯标工作,全年没有发生安全生产责任事故。完善了6项安全制度、32项安全技术操作规程、13项安全生产应急预案及处置措施;扎实开展“安全生产月”等专项活动,落实防洪、防台等季节性自然灾害防御工作。投入166万元实施了助航标志基础改造加固、航道指示和警示标牌建设、西樵码头配套设施建设等一系列基础设施建设;深入开展安全生产教育培训和安全演练。全局共举办9期安全培训班,较好地提高了全局的安全管理和突发事件应急水平。

社会安全保障能力明显提高。认真开展安全隐患排查治理,对辖区航道的跨(过)、拦、临河建筑物影响航道通航情况进行了排查,及时发现并恢复了29座被过往船舶碰坏的失常标志,完善各类未设置桥梁的安全保障设施和桥涵标志的监管。打捞了花地涌1号桥底无主沉船,全力以赴防抗3次北江洪峰,确保了航道安全畅通。

五、注重实效,财务管理进一步规范。

强化预算管理。全年共落实上级维护资金1583万元,创历史新高,确保了各项生产顺利进行。统筹兼顾,合理安排全局部门预算资金,为单位各项管理任务的顺利完成提供了资金保障。

加强财务监管。通过劳动竞赛检查加强对各单位的日常预算管理监督,提高了预算的执行力。拟订了《佛山航道局附营业务管理办法》,增设工程预算层级审核、明确政府采购限额标准、调整桥区航标业务提成比例,进一步规范了全局附营业务管理。

规范政府采购业务。针对省审计厅对航道系统20**年收支情况进行专项审计时提出的整改要求和省局对我局专项资金使用情况审计发现的问题,积极落实整改措施,堵塞管理漏洞,及时组织财务人员学习和掌握政府采购法律法规,明确具体操作办法和流程,并通过日常财务检查密切监督制度的落实情况。目前各单位已基本形成规范执行政府采购的管理意识,对所有符合政府采购标准的业务均能规范执行政府采购。

六、夯实基础,队伍建设逐步推进。

调整使用中层干部13人次,使干部结构更加科学合理。通过事业单位公开招录,新录用事业编制工作人员9人,进一步充实了职工队伍。

推进绩效工资改革。编制了四个航标与测绘所岗位说明书、绩效工资考核分配方案,统一了岗位分配系数,确保四个所之间同岗位人员收入的平衡。各所编制了20**年度、20**年度绩效工资总量申报表,为绩效工资的正式实施奠定基础。适当提高了离退休人员的生活补贴标准和节日慰问金,逐步缩小了我局离退休人员与地方同等人员的收入差距。

大力开展业务培训。投入42万元,多渠道开展各类培训班61期,自办培训班14期,重点开展业务培训,较好地提升了人员的技术素养和工作水平。举办了班组安全管理标准化学习培训班,培训内容包括安全管理、安全信息系统操作、船舶安全知识、吊标实操,通过学习提高班组安全管理能力。举办了辖区航线应急培训班,组织各基层单位持船舶驾驶证的船员,以驾船航行辖区主要航道的形式,全面熟悉航道情况,为提高应对突发事件的应急联动协作能力打下了基础。

七、固本强基,党建和精神文明建设不断加强。

深入学习贯彻党的xx大和xx届xx全会精神,联系党的群众路线教育实践活动,通过中心组理论学习、举办专题讲座等方式,进一步强化了广大党员干部的政治意识和大局观念。认真开展廉政纪律教育学习月活动,使广大党员干部进一步增强廉政意识,全局无违法违纪行为发生。认真贯彻落实中央关于改进工作作风的要求,“三公”经费同比明显下降。以整治庸懒散奢为突破口,深入推进党员干部作风建设。组织开展了以“人便于行货畅其流服务人民奉献社会”为主题的行业核心价值体系学习实践教育月活动,倡导“爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会”的职业道德风尚。积极开展各类文明创建活动,开展“工人先锋号”复检工作,巩固和提升“工人先锋号”的创建质量和水平。全局涌现出一批先进集体和先进个人,其中三水航标与测绘所被评为全省航道系统精神文明建设先进集体,局服务窗口被评为全省航道系统文明示范窗口。积极开展乒乓球、羽毛球等体育文化活动,举办第xx届“航标杯”篮球赛。组织参加佛山市第xx届市直机关运动会取得较好成绩。深入开展送温暖帮扶工作,慰问困难职工、职工家属、离退休人员、住院职工113人次,共发放慰问金16万元。积极开展扶贫济困捐赠活动,全局共捐款67835元。

航道局财务人员工作总结

【第4篇】税务分局财务人员工作总结

我们审理组在分局党总支的正确领导下,在分局兄弟科室的大力支持配合下,全组人员众志成城、齐心协力,用“三个代表”重要思想统揽工作全局,遵循分局推出的“三型稽查”新理念,以规范管理、依法治税为主线,狠抓制度建设、质量建设、队伍建设和党风廉政建设,为二零零四年分局各项工作任务的圆满完成做出了我们应有的贡献。

一、严把关口,提高稽查工作质量

在新的税收征管模式下,稽查工作居于重中之重的咽喉地位,是打击偷、逃、骗、抗税的有力手段,是强化税收监控、推进依法治税的有力保证,而审理工作是稽查工作程序中的重要环节,税务稽查案件定性是否准确,处理是否得当,审理环节的工作质量起着站岗把关的作用。因此,为了把稽查案件办成“铁案”,我们对每一份案卷严把“四关”,确保稽查工作质量,即:文书关、证据关、政策关和数据关。

1、文书要全。完整齐备的文书不仅能反映每一份税务案件的违法事实、处理(罚)依据及处理(罚)决定,对我们的工作质量进行考核,更能指导纳税人强化税法意识,规范税收秩序。因此,对每一份案卷,从下达《税务检查通知书》起最后执行完毕制作《审理报告》止,其间的文书要齐备、语句要简练、表述要清楚、时间顺序要合理。

2、证据要真。证据是判断事实的依据,也是定案的依据。取证对每一份稽查案卷的质量起着决定性的作用。在实际工作中,不少税务行政诉讼、复议案件最后税务机关败诉,都是因为证据。今年,我们加强了对证据的审查,每一个违法事实必须要有充分的证据予以说明。多用直接证据,在直接证据不足说明情况时,同时加强对辅助证据的制作,如询问笔录等。

3、政策要准。适用税收法律、法规、规章是否得当是税收执法行为合法性的核心,我们对每一个违法事实的定性都要有法可依。对适用法律依据错误的、定性不准确的坚决予以驳回纠正。

4、数据要对。数据是从量的方面来认识客观事物,每一起税务案件的违法事实都是通过大量原始数据反映的,对计算错误、数字笔误的,我们通过多次核算无误后责令其改正。

在具体工作中,我们对工作岗责明确、任务清晰。今年,我们的审理工作采取“四级审理制”,即对每一份案件,审理人员初审,组长复审,科长监审,局长终审。一份案卷至少四人经手审理,改变了去年一人审理、一人签字的状况,有效减少了工作中的失误,提高了审理质量。

通过定岗定责、相互协作,有效堵塞了稽查案件中出现的漏洞,规范了执法程序。xx年,我们共审理税务案件102起,查补税款279,994.14元,罚款56236.28元,案件处罚户次率达到100%,涉税罚款率达到53.06%;重大案件移送审案委员会6件,重大案件送审率达11.11%,均达到市局规范管理的要求。

二、以人为本,全面增强综合素质

干稽查工作不仅仅要具备扎实的业务素质,更要有过硬的思想素质作保障,才能在这个物欲横流的商品社会中立于不败之地。一年来,我们坚持思想和业务“两手都要抓、两手都要硬”,全面增强自身综合素质。

第一,端正思想作风,提高思想政治素质。年初,我们坚持一周一次系统的学习《岗位监督条例》和《纪律处分条例》,并开展了深入广泛的讨论。4月份,在分局传达市局党风廉政建设和人事人才会议精神后,全组同志集中学习了龚局长会议讲话,我们根据各自在工作中存在的问题,认真反思,揭摆问题,强化了政治思想觉悟和法律意识。

第二,参加社会实践,加强廉政教育。3月份,通过分局组织的参观“六新生”监狱和任绍斌贪污税款一案的警示教育。各色各样的贪官和腐败分子,无一不是在理想信念上动摇和失落,以至于背离和背叛,他们理论上不学,党性上不修,政治上不坚,经不起权力和利益的诱惑,接受了腐朽落后的思想观念,突出了'私'字,放大了'权'字,纵容了'贪'字。记得经济犯朱建林含着悔恨的眼泪,喊着:“妈妈,能不能等等我”。试想他今年已经50岁了,还有16年才能出来,到那时,他的双亲很可能已经不在了。丢掉了现在也就丢掉了将来。

回来后,我们全组人员开展了深刻的自查自纠自改,每人写下了近万字的思想认识,大家纷纷表示要在工作中兢兢业业、恪尽职守,在生活上艰苦朴素、廉洁自律,做一个岗位上离不开的人、一个纳税人信得过的人、一个领导放心的人。

第三,提高业务技能,参加各种形式学习。宋雨同志今年通过层层考核选拔,荣膺分局“人才库”一员,她给科里同志进行了稽查业务培训和所得税业务培训。在她的带动下,大家比学习、比素质、比能力。今年7月1日《行政许可法》颁布之前,分局组织可《行政许可法》知识竞赛,王春怡同志与其他组同志为科室取得了第二名好成绩。

在襄樊清新净水科技有限公司一案的审理中,是定性为“虚开海关完税凭证”还是“偷税”是问题的焦点。我们翻阅了《新刑法》、人民法院《对刑法的司法解释》、全国人大常委会《关于惩治偷税、抗税犯罪的补充规定》等法规,经过全组人员讨论,问题最后落脚在“海关完税凭证”是否属于《新刑法》第二百零五条中的“其他发票”。我们积极与市局相关科室取得联系,带上案卷资料、法规,上门咨询,最终把案件定了下来。“在工作中学习,在学习中提高”,正是这种在平时工作中的钻劲,今年我们审理组在省局组织的“企业所得税业务能手考试”中有二名同志取得了省级能手的称号。

在强化审理工作中,我们通过学习培训、经验交流、专题调研等措施,全面提高干部素质,力求达到政治上可靠、业务上过硬、法规上熟悉、微机上会用,说得明、定得准、行的通的地步。今年所有审理案件,无一例提起复议和诉讼。我们靠过硬的队伍办过硬的税案,在纳税人中产生了良好的信誉。

三、横向协作,以分局大局为重

我们审理组虽然肩负着分局全部稽查任务的审理工作,但今年在分局几个重点核心工作中,我们仍在完成本职工作的基础上积极配合,出人出力。在计征科的ctais数据清理维护工作中,我们组三人全部参与数据调查核对,尤其是王祖军同志克服孩子小、爱人生病的特殊情况,多次加班加点,任劳任怨毫无怨言。

xx年,我们取得的一些成绩,这些成绩的取得是科室党支部高度重视和英明领导的结果,也是我们组人员团结拼搏和无私奉献的结果。在新的一年里,我们将坚持依法行政,文明稽查,对税务案件的处理上贯彻“狠、稳、准”三字,严格以事实为根据,以法律为准绳,做到公正、公平、不偏不倚;以专项重点稽查为契机,对稽查中发现的问题,严格依法办事,决不姑息迁就,更不能失之以宽、失之以软,要真正通过强有力的手段,达到查处一案、震动一方、教育一片之目的,从而净化纳税环境,为税收征管提供一个健康的运作环境。

税务分局财务人员工作总结

局财务人员工作总结4篇

我们审理组在分局党总支的正确领导下,在分局兄弟科室的大力支持配合下,全组人员众志成城、齐心协力,用“三个代表”重要思想统揽工作全局,遵循分局推出的“三型稽查”新理念,以规…
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