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第1篇区劳动和社会保障局2022年工作总结 第2篇街道办事处2022上半年社会治安综合治理平安创建工作总结 第3篇2022年上半年社会保险工作总结 第4篇2022年xxx市劳动和社会保障工作总结 第5篇大学团委大学生社会实践工作总结 第6篇五年级品德与社会下册教学工作总结 第7篇应届毕业生社会工作实习总结 第8篇乡镇建设小康社会20xx年工作总结 第9篇社会保险上半年工作总结和下半年工作思路 第10篇社会救助工作总结(精选) 第11篇乡镇办事处社会治安综合治理工作总结 第12篇街道办事处社会事务办公室工作总结 第13篇学校后勤管理社会化工作总结模板荐读 第14篇人大构建和谐社会工作总结 第15篇寒假社会实践工作总结报告
【第1篇】区劳动和社会保障局2022年工作总结
2022年以来,在市劳动保障部门的精心指导和各乡镇(街道)、各有关部门的大力支持下,我区紧密围绕市就业和社会保障统筹工作领导小组及区政府年初下达的目标任务,以《就业促进法》、《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》三部法律的相继实施为契机,以淮上职业培训学校为抓手,努力创新思维、攻坚克难,全力推进就业和社会保障工作实现新突破,有效促进了我区经济社会和谐稳定发展。
一、认真做好就业和社会保障工作
(一)就业和社会保障工作主要目标任务完成情况:
城镇累计净增就业1963人,已完成全年任务的82%,下岗失业人员再就业100人,完成全年任务的200%,其中就业困难对象31人,完成全年任务的310%,免费职业介绍1679人,完成全年任务的210%,小额担保贷款推荐成功4户,金额8万元,完成全年任务的133%,劳务输出总量17595人,完成全年任务的147%,当年新增4517人,完成全年任务的266%,城乡职业技能培训2118人,完成全年任务的83%。
(二)加强日常工作管理
1、及时制定年度工作计划,将全区就业和社会保障重点工作目标任务层层分解落实到基层,确保全年目标任务的完成。
2、进一步强化乡镇(街道)、社区劳动保障平台作用,一是根据“四有六到位”的要求和我区的特点,积极开展免费职业介绍、职业技能培训以及劳务输出工作,规范了各所站工作方法、工作流程,二是为进一步提高各乡镇(街道)劳动保障工作人员政策水平和业务素质,我局于开办全区劳动保障工作人员法律法规及业务知识培训班,重点讲解了《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》三部新法律,《城镇居民医保实施细则》、《失地农民养老保险实施细则》两个文件,以及有关就业、培训、退休管理服务等方面的业务知识。
3、积极落实就业再就业扶持政策。一是积极实行社会保险援助,促进就业困难人员灵活就业。今年全区申请灵活就业人员社保补贴24人。二是扎实做好《再就业优惠证》和《安徽省就业服务卡》的发放管理工作。今年以来发放《再就业优惠证》28人,《就业服务卡》1460人。
4、认真做好劳务代理工作。今年以来,共签订劳务代理合同50份,代办退休53人,开具医保工龄等各类证明62份,接待政策咨询、档案查询等260人次。
(三)逐步规范退休人员社会化管理服务工作
1、今年我区加强了退管服务费的规范管理,实行区级统管,各乡镇以报帐的形式使用退管服务费。
2、为实现辖区企业退休人员社会化管理后“老有所养、老有所学、老有所为、老有所乐”的工作目标,我区紧密结合自身实际,围绕社会化管理服务“六个到位”的工作要求,认真地开展服务工作,组织多种形式的文体活动,丰富退休人员的生活,并积极为其进行健康体检,今年参加体检的退休人员达676人。
3、按照《关于组织开展2022年企业退休人员“中秋、国庆、重阳”节日活动的通知》(蚌劳社秘[2022]42号)文件要求,根据我区区域广泛、企业退休人员居住分散的特点,我区分乡镇(街道)组织开展了形式多样、内容丰富的文体活动、慰问活动、参观游览等,充分展现我区企业退休人员生活充实、豁达开朗、文明向上的精神风貌。
4、认真开展“银发帮扶”工程。使得原“零就业家庭”成员和原公益性岗位落聘有就业愿望的人员通过考核和上岗培训,成为我区“银发帮扶”助老员。我区现已安排4名助老员与有帮扶需求的退休人员进行了对接。
(四)消除零就业家庭行动计划全面完成
我区今年消除了零就业家庭,并实现动态为零的目标。
(五)开展帮扶农村零转移就业家户调查摸底工作。
我区按照省市劳动保障部门的统一部署,从2022年6月在全区范围内开展“消除零转移农户”活动,各乡镇正开展调查摸底工作,全区暂无零转移农户,在今后的工作中,我区将努力实现动态为零的目标。
(六)加强劳动监察力度,维护企业和员工双方利益
一是通过劳动年审和劳动用工检查,进一步规范企业用工行为,维护企业职工合法权益。现已发放年审资料53户(年审工作尚在进行中),已审查16户,审查合格15户,限期整改1户, 劳动合同鉴证326份,办理社会保险156人。
二是认真受理劳动争议仲裁案件。今年以来共受理劳动争议仲裁案件28件,已结案17件。
(七)加强对区劳动保障系统计生与流动就业人口管理,对计划生育实行目标考核。
二、积极实施劳动保障民生工程
(一)开展城镇居民医保宣传和参保登记工作
我局采用各种有效方式,积极做好工作。第一,我局把各乡镇失地转城人员列为此次参加城镇居民医保的重点人群,以各劳动保障事务所站为平台,在人员密集地区进行经常性、普遍性的宣传;第二,积极与区教育局协调,做好在校生参加城镇居民医保的宣传工作,提高参保积极性;第三,我局会同淮滨街道,调查了解因家庭生活困难,有意向参保而无钱缴费的城镇低保户73人,需要参保资金14454元,正向区政府积极争取补助资金,使他们能够顺利参保。截止至9月底,我区已参保登记4175人,完成今年任务的139%,其中社区居民参保登记1127人,在校生参保登记3048人。
(二)未参保集体企业退休人员生活费发放及时
我局自2022年元月份,按月对享受生活费人员的生存状况和参加社保情况进行审核,并通过银行,对未参保集体企业退休人员生活费实行了按月社会化发放,1-10月份共发放生活费738人次139942元。
三、重点工作完成情况
(一)全面加强再就业园区建设和管理
目前,淮上再就业园区一期工程已建成四幢厂房,建筑面积约11400平方米;水、电、路、电信等基础设施也陆续建成,完成投资1500万元。目前1#、2#、7#、8#厂房已分别租赁给 “蚌埠市利特尔装饰有限责任公司”,“蚌埠市江淮节能科技有限公司”, “天林橡胶制品有限公司”和 “格锐叉车属具有限公司”。这几家企业固定资产投资已达1500万元,预计2022年销售收入均超过1000万元,可安置下岗工人、退伍军人和失地农民60余人。此外,新招商入驻的“蚌埠市永平丝印材料器材设备厂”和“易斯贝能生物科技公司”正在办理注册手续,预计两企业固定资产投资可达500万元,可安置下岗工人、退伍军人和失地农民40余人。
(二)成立淮上职业技能培训学校
随着我区城市化进程的不断加快,失地农民(2.08万人)和农村富余劳动力(9万余人)日益增多,他们由于长期从事农业生产,缺乏非农业生产的专业技能,就业竞争力较差,迫切需要技能培训;而我区境内的蚌埠市工业园区和商贸物流园区入驻的近百家企业,也迫切需要招收大量的熟练技工,这一劳动力素质与岗位需求不相适应的矛盾在我区日显突出,鉴于此,为进一步提高失地农民和农村富余劳动力的生产技能和就业能力,有效促进其转移就业,我局年初即积极筹建淮上区技能培训学校,并于今年3月经市局验收批准成立,开设了维修电工、焊工、机械加工、种植养殖、缝纫、玻璃制造、印刷、礼仪等十个专业,面向我区广大失业人员、失地农民和农村富余劳动力进行免费培训,目前已培训学员2118人,其中种(养)植培训178人、餐饮培训150人、计算机操作培训503人、缝纫培训450人,焊工培训50人、粮油食品加工培训50人、劳动预备制培训707人。
(三)做好失地农民养老保险参保摸底调查工作
为妥善解决被征地农民的社会保障问题,切实推进我区被征地农民养老保险工作,我局根据相关文件精神,多措并举,并积极配合区建委、区工业园区管委会做好征地前被征地农民养老保险调查及审批工作。自xx年年7月1日至今,我区已经审批的被征土地有2557.1655亩,其中耕地1267.116亩;涉及小蚌埠、吴小街两乡镇所辖的9个行政村、3288户11545人,符合参保条件有5266人,其中男满60周岁、女满55周岁的1283人(以上数据不包括xx年年7月1日之前被征土地的农民)。涉及被征地农民参保资金共计5055.36万元,其中我区应预留土地补偿金的70%为872.0935万元和提高的征地补偿费为1689.4881万元,两项资金共计2561.5815万元,不足部分由区政府兜底。截至目前,应领取被征地农民养老保险费的有1283人,每年需要支出123.168万元。
四、工作中存在的问题及原因分析
(一)街居平台建设及管理仍需进一步加强
一是尽管各乡镇(街道)根据区政府《关于建立乡镇(街道)社区居委会就业和劳动保障工作机构的通知》(淮政办[xx]24号)文件建立了劳动保障事务所和工作站,事务所平台建设现已较规范,工作进展正常有序,但各乡镇领导对事务所和工作站的工作指导和重视程度不够,社区平台建设仍显滞后,尤其乡镇的社区平台仍未达到“四有六到位”的要求,社区工作也未正常开展。二是各乡镇(街道)劳动保障工作人员政策水平和业务素质尚需进一步提高。
(二)职业技能培训软硬件设施仍显滞后
对于繁重的培训任务(除众多的农村富余劳动力和失地农民外,全区每年新成长劳动力近xx人)而言,我区职业技能培训软硬件设施日显滞后,急需区政府进一步加大经费投入,以确保培训任务顺利完成。
(三)被征地农民养老保险工作任重道远
被征地农民养老保险这样一件造福农民的民心工程,推行起来远非想象之中那么容易,其中群众的思想顾虑、有关政策的缺陷及资金的筹措等问题恐将影响此项工作的顺利推行,并为日后的上访和社会稳定埋下隐患。
1、此次出台的《被征地养老保险暂行办法》针对同为被征地的农民却实行区别对待,xx年7月1日征地前后缴费和待遇均有所不同(7月1号之前的被征地农民参保,与之后的参保农民不同,他们必须按年龄补缴4800、6400、8000、9600元四个标准的费用,才能领取每月80元的基本养老金),我区失地农民的土地大都为xx年年7月1日以前被征用,这部分失地农民对《被征地养老保险暂行办法》意见很大,可能将会形成一些不稳定因素。
2、此次实行的“低标准缴费、低标准享受”政策,其发放的养老金难以对失地农民今后的生活、养老提供充实的保障, 因而其吸引力不足。
3、被征地农民养老保险基金财政专户尚未设立,财政资金缺口较大且未到位。如果资金不能及时到位,将带来极大的不稳定隐患,也将给征地拆迁工作带来不利影响。
五、2022年工作计划
1、加强劳动保障平台,尤其是乡镇、社区平台建设力度,主要领导亲自抓,真正做到“四有六到位”,即:有人干事、有钱办事、有场地做事、有制度理事;机构、人员、经费、场地、制度、工作落实到位。在下半年,依托劳动保障各级平台,继续做好就业和社会保障工作,确保全年市区级目标顺利完成。
2、加强实施劳动保障民生工程的监督和管理工作。确保我局“完善城镇未参保集体企业退休人员基本生活费保障机制”和“探索建立城镇居民医疗保障制度”两项保障民生的政策落到实处,真正把好事办好、实事办实。
3、继续做好再就业园区建设和管理工作
4、督促区政府抓紧设立被征地农民养老保险基金财政专户,现在正在对涉及征地拆迁的乡镇进行被征地农民养老保险登记工作,符合条件人员(男60岁女55岁)将享受被征地农民养老保险待遇。
5、继续进行零转移农户摸底调查及登记工作,按照“出现一户、帮扶一户、消灭一户”的原则,实现我区零转移农户动态为零的目标。
6、继续加强统计与流动就业人口计划生育目标考核,实行定期通报制度。
【第2篇】街道办事处2022上半年社会治安综合治理平安创建工作总结
街道办事处2022上半年社会治安综合治理平安创建工作总结
2022年是不平凡的一年,从新年伊始我国南方地区经受了冰冻_____*,到汶川大地震,乃至8月8日将在北京举行举世瞩目的“奥运会”,我们南街办事处一班人带领辖区广大居民群众在新一届市、区班子的正确领导下能和全国人民携手共进,众志成城,战胜灾害,迎接奥运。在新旧各种矛盾相互交织,不稳定因素时有发生的城镇聚集地,面临种种复杂多变的社会治安情况,办事处党委一班人按照市、区的统一要求,积极开展“三城联创”,在城市百日整顿的同时始终把维护社会稳定,打造“平安尧都”作为头等大事来抓,牢固树立稳定压倒一切的指导思想,建立组织,制订目标,签订责任书,完善各项规章制度,采取得力措施,全面落实综治工作目标任务,坚持“打防结合、预防为主”的方针,大力开展“平安创建”和城市“百日整治”活动,切实加强基础建设,认真做好矛盾纠纷排查调处,积极构建社会治安防控体系,使社会治安状况保持了平稳态势。全辖区1—6月,共发生各类刑事案件 起,破获 起,其中拘留 人、少管 人、劳教 人;治安案件 起,破获 起,拘留 人。整治治安乱点 个,稳控重点人员 名。调处各类民事纠纷 起。查处不安全生产隐患 处,各类案件发生数比上年同期大幅度下降。现将工作开展情况汇报如下:
一、建立健全组织,认真落实综合治理责任目标。 为保证我辖区各项综治目标责任的全面落实,主要做了以下四项工作:一是成立了以办事处党委书记陈保红同志为组长,即第一责任人,行政一把手办事处主任田向宇同志为副组长,即第二责任人,派出所长、武装部长为骨干、各站所负责人及各社区主任为成员的综治工作领导小组,领导小组下设办公室,武装部长张文福兼办公室主任,主抓综合治理的日常工作及联络事宜;二是将社会治安综合治理工作纳入全年目标管理,并与辖区行政事业、机关企业各单位签订了目标管理责任书,实行一票否决权制和错案追究责任制;三是领导组坚持实行每月一次综治工作例会制度,汇报工作,分析情况,研究解决存在的问题,安排部署阶段性工作;四是综合治理办公室对各项目标责任做到了案案有排查、件件有记载、半年检查一小结、年终总结一评比;有问题随时解决,把不稳定因素消灭在萌芽阶段。
二、排查矛盾,及时处理各方面存在的隐患。 上半年我辖区在排查矛盾,处理隐患方面,重点抓了三个方面的工作:一是充分认识到排查矛盾,分析原因,妥善处理,消除隐患,是社会治安综合治理工作的重要内容,也是搞好社会综治工作的重要方法,更是维护单位和社会稳定的关键环节;上半年隐患乱点两个,扁担巷小区居民因吃水问题得到及时解决,祥和大厦下岗职工劳动争议问题都被我们及时排查(简述案情),由于处理及时没有造成任何不良反映。二是在辖区广泛开展入户活动,开展与居民群众的谈心活动,党员包户,社区干部包重点人的帮教工作,及时了解掌握他们的思想动向,有针对性的解决思想问题,现有帮教对象名,无一名重新犯罪;三是经常了解掌握各小区的实际状况,协调解决存在的实际问题,排除处理矛盾纠纷,并建立矛盾纠纷排查处理工作档案,从而使一切不安定因素全部消除在萌芽状态,有效杜绝了影响稳定的事件发生,收到了明显的效果。
三、巩固防控网络平台,充分发挥防控人员的积极性
今年以来,我们在领导力量上加大倾斜,一把手谋划全局,明确一名副书记专抓社会治安综合治理工作,同时将综治办、司法所、派出所等单位作为龙头力量,使综治工作队伍显现空前的合力。我们针对南街与尧庙两块城乡结合的特殊综治阵地现状,坚持两手抓,两手硬,对症下药,让综治效果全方位体现。一是重点发挥派出所夜巡值守队伍,每天晚上零点到早上5点期间开展徒步巡逻。巡逻人员统一着装、配手电、警棍,重点解决城区入室盗窃,抢劫抢夺,乱贴乱画,火警火灾,居民突发事件救助问题。二是组建小区巡查队伍。发挥小区信息员职责深入社区入户,对常住、流动人口和城镇房屋出租进行调查,日常管理,及时准确了解掌握各小区的基本情况,同时注意监控,对片区人口和房屋出租的异常情况和治安隐患及时上报。建立台帐,真正做到底数清、情况明、信息畅,有利于防范、打击和矛盾的排查调处。三是发挥小区党员、低保户队伍作用。对无人管理的小街小巷和企业的居住小区,专门进行卫生保洁,同时对这些死角死面存在的治安问题,掌握情况,了解第一手信息,当好治安耳目和眼线。
三支队伍运行以来,城市治安状况得到极大改善,入室盗窃、刑事治安案件明显下降,辖区人口状况第一次实现了真正意义上的情况清,底数明。对城区所有常住、流入人口实行了区不漏户,户不漏人的登记建卡,绘制了辖区示意图,建立了尧都南街网络化服务博客,将逐步对城区居住人口的住址、楼层、房号、家庭基本情况建立详细档案,我们结合社区建设的规范,多方筹资建网,一网多用,在综治、司法、计生、劳动保障、党建、环境卫生等多方面工作效果都得到了综合体现,达到络通棋活之效果。
四、从抓住关键环节处着力,全力维护社会稳定。
在今年的综治工作中,我们在认识上上高度,在落实上加力度,2022年为争创稳定、平安、和谐南街,办事处党委出台了领导包社区实行2321工作制度,既:落实属地管理的原则,保持了南街综治工作的良好发展势头。
一是加强宣传教育力度。进一步加大了创建平安活动的宣传力度,提高全民参建意识,动员辖区内企事业单位职工和人民群众,进行宣传教育,悬挂、张贴宣传横幅、标语,特别是年初召开了辖区综治工作、安全生产现场会规模之大,规格之高是历年来未有的,宣传了综治工作的新形势,提出了综治工作的新要求,签订全年工作目标责任书,交流了经验,效果明显。在日常工作中,我们还结合阶段性工作重点,开展了信访工作接待日,反邪教等专题宣传教育活动,在全辖区单位、居民和全体干部职工中营造了良好的全员关心综治的氛围。暑期我们充分发挥关工委的职能作用,利用暑假开展关心下一代教育活动和我们南街多年的创举红哨兵组织活动。
二是加强矛盾纠纷的排查力度。我们以随时排查,“主动出击,有效化解”为思路,对辖区内矛盾纠纷进行了有效的化解。坚持面上矛盾半月定期排查,重点部位,特殊时期随时关注,积案矛盾主动出击,综合运用法律、经济、行政手段
处置化解矛盾,把矛盾纠纷化解在基层,防范在萌芽状态,没有发生不可控的矛盾纠纷。半年来,领导接待来信来访 人次(件);解决问题 件;调解民间纠纷20起,调解成功100%;接待咨询150余人次,主要领导每周都有1-2个工作日接待上访群众。
三是狠抓责任落实。一方面,严格落实与区委签定的责任状,把责任状的任务要求“层层分解”,形成横到边、纵到底的责任落实网络。
四是针对治安突出问题开展严打整治。今年年初,(谈一个典型案例)。
五、今后努力方向
在区委、区政府的正确领导下,在各级政法部门的指导下,在办事处党委的精心策划和周密运作下,纵向比较,今年有一定的起色,但从横向比,还有一定的差距。我们清醒的认识到,我们在综治工作上的一些探索与做法,与辖区特殊的环境和治安形势还有差距,与人民群众的期盼、期待还有差距,与区委、区政府、区综治委的要求还有差距。在今后的工作中,我们将把各种制度、责任状落实好,把初步建成的综治防控网络管理好,把已证明有效的举措实施好,打造和谐尧都,平安南街,为经济社会又好又快发展创造良好的氛围。
【第3篇】2022年上半年社会保险工作总结
上半年工作总结
(2022年6月19日)
今年以来,我局紧扣社会保障工作“保障民生”的主题,紧紧咬住工作目标,积极创新工作措施,各项工作快速平稳推进。
一、上半年工作进展情况
(一)目标完成情况
1、离退休人员基本养老金按时足额发放,社会化发放率保持10xxxx。
3、基本养老保险个人帐户做实率、上解率保持10xxxx。
4、企业退休人员社区管理人数达到10.xxxx,完成省计划的9xxxx。
(二)所做的主要工作
1、以建立社保扩面长效机制为中心,全面巩固社保扩面工作成果。一是继续落实社保扩面目标责任管理,各县(市)区召开会议层层分解目标,落实责任。二是继续落实上两年行之有效的社保扩面工作措施。对社保扩面难点企业实行领导包户;市直3xxxx联动部门继续对未按规定参保缴费的企业依法制约;各级劳动监察部门集中时间开展专项监察;坚持扩面回访,防止企业中断缴费或不按规定缴费。三是全力抓好社保扩面企业欠费清理工作,5月份对全市扩面参保企业欠费情况进行核查,并制定了清欠工作计划。四是继续做好社保扩面政策宣传,营造社保扩面工作推进氛围。
2、以促进社会保险整体工作为目标,深入推进企业退休人员社会化管理服务工作。一是为保持全社会参与社会保险工作的氛围,将社会化管理服务工作摆上重要工作日程。二是市劳动保障主管副局长亲自主抓,制定了全市社会化管理推进工作方案,召开专题会议进行部署,并通过两个月的努力,形成了全市整体推进的工作态势。三是以推进社会化管理四项基础工作作为重点,采取“先试点后推开”的方式推进社会化管理服务工作,力争在年底实现“四个统一”。即,统一发放人员联系卡,统一退休人员自管组织,统一建立社会化管理信息平台,统一社区服务内容和形式。四是开展以社会化管理服务工作为主题的企业退休人员活动,营造推进工作氛围。×××、×××先后举办了社会化管理服务活动,直接参与的退休人员达200xxxx人,在社会上产生了良好反响。
3、以解决群众关心的热点问题为着力点,继续做好基本养老保险制度改革。一是在全省试点开展了企业退休人员养老金水平调查,全市共抽样200xxxx,抽样合格率达到10xxxx,为全省养老金调整提供了可靠依据。二是在全市范围内开展了历史拖欠养老金情况调查工作,调查工作以淡化主题、实事求是为原则稳妥实施,调查工作将在7月上旬结束。三是对全市退休人员数据信息进行了全面清理,保证退休人员养老金调整工作顺利进行。
4、以推进社保扩面工作为契机,有力推进高风险企业参加工伤保险。一是利用一个月的时间,对全市高风险企业参加工伤保险状况进行了全面调查,基本掌握了全市未参加工伤保险的高风险企业状况和人员结构。二是各地区落实扩面工作措施积极推进高风险参加工伤保险,实现了时间过半、任务过半的工作要求。三是启动以“平安计划”为主题的宣传工作,深入开展工伤保险政策宣传。
5、以清理社会保险基金为手段,加强社会保险基金的管理和监督。一是对全市基本养老保险基金和农保基金进行了全面核查,查清了基金使用中存在的主要问题。二是3月29日市政府召开了县(市)区协调会,明确了养老保险基金和农保基金在国家检查组来我市前全部还清的工作要求。三是加强基金清理工作的督导力度,对相关地区进行了专项调研,目前已收回被占用基金18xxxx元。
6、以规范农保业务经办制度为切入点,稳妥推进农保工作。一是对全市农保工作进行了全面调研,确定了“保障农保基金安全、确保农保养老金按时足额发放”的工作重点。二是理顺了农保业务经办体系,×××、×××农保工作在审计监督下,全部移交到社保经办机构,形成了全市统一的农保业务经办体系。三是进一步完善了农保待遇审核支付程序,建立了市、县(市)区两级社保经办机构待遇审核制度,农保养老金社会化发放工作已着手运作。
二、当前工作存在的主要问题
1、缴费率低的问题仍然十分突出。全市养老保险缴费率不足5xxxx,个别地区生育保险缴费率仅为xxxx,征缴工作力度明显不足。
2、巩固社保扩面工作成果压力很大。扩面参保企业断缴问题仍然突出,高风险企业参加工伤保险工作推进难度大,餐饮行业参保工作没有明显进展。
3、确保养老金按时足额发放的压力巨大。养老金水平进行调整后,我市下半年将集中增加基金支出1017xxxx元。
三、下步工作安排意见
1、重点做好“确保”工作。一是认真做好与财政部门的协作,保证养老金增资部分足额支付。二是迅速稳妥完成养老金待遇调整工作,确保“好事办好”。二是准确完成历史拖欠养老金调查工作,为补发拖欠创造条件。
2、集中推进社保扩面工作。一是重点做好扩面企业欠费清理工作,集中
7、8两个月时间进行逐户清欠,各地区欠费清理率要达到9xxxx以上。二是落实各项社保扩面工作措施,力争在10月末完成全年社保扩面工作目标。三是进一步完善社保扩面政策性措施,积极推进餐饮、娱乐行业企业参保。四是完善高风险企业参加工伤保险政策,实现参保的突破性进展。
3、提高基本养老保险缴费率工作。一是以扩面清欠工作为契机,推进基本养老保险缴费工作。二是建立缴费企业月通报制度,督促地税部门加大征缴工作力度。三是对长期欠费企业和拒不缴费企业,通过媒体公开曝光,督促缴费。四是对确有缴费能力而不缴费的企业,进行缴费专项监察。
4、有效开展社会化管理服务工作。一是7月末前完成社会化管理四项基本工作试点,实现“四统一”标准;二是继续推进两县(市)社会化管理平台建设,确保我市企业退休人员社会化管理水平的整体提高;三是在×××、×××推进社会化管理网络建设,实现退休人员信息的动态管理。
5、进一步规范农保管理工作。一是建立市、县(市)区两级社保经办机构和乡镇劳动保障事业所为主体的三级业务经办体系,由乡镇劳动事务所负责农保社会化管理工作。二是加强农保基金监管,各地区实行农保基金专户管理,按期清还被拆借的农保基金。三是实行农保养老金社会化发放,加强领取农保待遇人员生存认证工作。
【第4篇】2022年xxx市劳动和社会保障工作总结
2022年xxx市劳动和社会保障工作总结
一、基本情况
就业、再就业。
1、下岗失业人员就业、再就业情况:预计至年底,全市可提供就业岗位4.2万个,完成目标4万个的105%,帮助下岗失业人员实现再就业2.8万人,其中下岗职工再就业0.51万人,城镇失业人员就业2.28万人,完成目标2万人的140%;帮助困难群体实现再就业人数0.8万人,其中“4050”人员0.37万人,分别完成目标的114%和106%;净增就业人数3.2万人,完成目标的107%。期末城镇登记失业率控制在4.5%以内。
2、农村劳务输出情况:预计2022年末在外务工人数可达72.8万人,其中新增外出务工人数18万人。收入39.6亿元,按全市654.14万农业人口计算,今年农民人均劳务收入可达605元,比去年人均劳务收入502元增加103元。徐州向无锡定向输送农村劳动力3.8万人,完成省下达全年目标1.6万人的237.5%,完成徐锡自定目标3万人的126.7%;
3、就业培训情况:至年底,全市开展再就业培训4.3万人,完成省下达再就业培训目标4万人的107.5%,培训就业率达81%。市区开办了三期24个专业(工种)86个班,培训学员4270人,培训合格率达99%。农村劳动力开发就业培训6.5万人,完成培训目标6万人的108.3%。市职介中心共办理用人登记1200家,提供用工岗位2.8万个,办理求职登记1.42万人次,中介成功人数6129人,开展职业指导2.2万人次;接收档案12540份,办理申领退休金手续160人,办理调动手续249人。为5家单位开展劳务派遣服务,派遣人数516人。
4、社区就业平台建设情况:目前,市区55个街道办事处均建立了劳动和社会保障所,在人员、场地、职责等方面基本到位,共有专兼职人员73名。六县(市)及贾汪区114个乡镇中有41个工作任务重的镇建立了劳动和社会保障所,共有96名专兼职工作人员,社区劳动保障工作平台建设初见成效。全市169个街道办事处和乡镇劳动保障基层组织机构基本建成,工作已正常开展。
(二)养老保险。
1、基本情况。
(1)参保人员情况。全市至二00三年来,参加养老保险共3211家企业,参保人数59.79万人,实际缴费人数为49.69万人,实际 缴费人数比上年末减少1.12万人,减幅2.2%;封存人数为10.09万人,比上年末增加2.32万人。全市个体参保人数为12.6万人,比上年末增加3.87万人,增幅44%。
(2)离退休人员情况。全市二00三年底全市企业离退休人数总计19.11万人。比上年末增加9796人,增幅5.4%。已实行社会化管理88119人,社会化管理率46%。
(3)基金收支情况。全市二00三年应征收养老保险费116021万元,实际征收106014万元。其中:清理企业欠费9643万元。当期征缴率83%,综合征缴率91%。本期欠缴19649万元,累计欠缴72887万元。全市共支出养老保险金146021万元。养老保险收支缺口40007万元(不含省调剂金)。
今年全市确保企业离退休人员养老金按时足额发放,没发生新的拖欠。全市社会化发放人数达19.11万人,社会化发放率100%。
2、省政府下达养老保险六项指标完成情况。
(1)参保人数。省下达全市全年任务552424人,已完成496933人,还差55491人。其中:市区任务387709人,已完成357854人,完成任务92.3%。
(2)月人均缴费基数。省下达全年市区人均缴费基数735元,市区目前已达到778元。六县(市)已达到或超过省下达指标数额。
(3)当期基金征缴收入。省下达全市全年任务95020万元,已完成96371万元,完成任务101%。
(4)清理企业欠费。省下达全市全年任务9450万元,已完成9643万元,完成全年任务102%。
(5)自筹资金。全市全年任务17247万元,已完成17247万元,完成全年任务的100%。
(6)退休人员养老金足额发放率继续保持100%。
3、今年全市共审批退休10664人,其中市区6813人,六县(市)3851人。
(三)医疗保险方面。
目前,全市已有60.2万人纳入医保范围(其中在职职工43.6万人,退休职工16.6万人),占应参保人数的72.5%,超额完成了省要求的参保率70%和市委、市政府下达的参保人数60万的工作目标。市区定点医疗机构由启动之初的7家增加到118家,定点零售药店由2家增加到18家。截止到2022年10月底,全市医保基金共收入47411万元,征缴率91%,支出28213万元,结余19198万元。各项基金均 实现基金收支平衡、略有结余的既定目标。2022年度全市医保新增参保人员106312人,全市参保人员人均住院费用从启动之初的8500元下降到6056元,降幅28.8%,个人自付率由41%降至23%,自费率由11%降至5%。
(四)工伤保险。
目前,我市城镇企业工伤保险参保人数是37.88万,现有因工伤残人数19155人,其中1~4级 2137人,5~6级1801人,7~10级3385人,尚未定级11832人。全市全年实际征收工伤保险费1690万元,共支付工伤基金3108万元。
(五)生育保险。
全市全年共征收生育保险费1690万元,共支付生育保险金1244万元。
(六)失业保险。
至年底,预计参保人数为70.5万人,完成全年目标72万人的97.9%。全市累计征缴失业保险费13005万元,完成目标1.3亿元的100%。今年为新增的25558人办理了失业登记和领取失业保险金的手续,共发放失业保险金和医疗补助费9938万元;调剂发放内退、协保生活费、现役军人失业困难家属基本生活费3014万元。
(七)工资。
制订了我市企业工资增长调控目标:2022年全市企业在岗职工货币平均工资增长基准线9%;预警线为16%,下线为3%。再次调整了我市最低工资标准:二类由原370元/月调整为450元/月;三类由原320元/月调整为390元/月;四类由原260元/月调整为320元/月。
(八)劳动关系协调。
2022年1至11月份共受理各类劳动争议案件716 件,结案658件,结案率91.90%;共接待咨询1932起,涉及职工2300多人,做到了事事有着落,件件有记录。
(九)职工权益维护。
对全市各类用人单位进行了2002年度劳动保障年检,全市共检查各类用人单位13013户次,涉及职工100.38万人;参与处理突发事件12件,涉及职工6588人。通过各类执法活动,督促用人单位补签劳动合同5.87万份,追发23113名劳动者工资等待遇956.06万元;督促596户用人单位补缴社会保险费701.56万元,督促641户用人单位进行社会保险申报登记,新增参保职工22349人;清退风险抵押金30.32万元;退还224人职介费共5.37万元。开展禁止使用童工大检查,共检查用人单位572户,处理非法使用童工单位5户,清退童工29名。
(十)职业培训和技能鉴定。
预计全年可完成鉴定人数4.6万人左右,发证人数4.2万人左右。其中农村鉴定人数比去年增加了2000多人,提高了40%左右;行业职工鉴定人数比去年增加了5000多人,提高了50%左右。鉴定人员覆盖面由城市向乡村进一步扩展,由学校向行业进一步深入。同时鉴定工种达160多个,比去年增加20多个。另外技校招生工作取得新成绩,今年招生8790人完成计划的217.7超额完成计划的117.7%。其中技师55人,高级工1015人。2022年我们申报了一所国家级技工学校,两所省部级技工学校,于10月中旬经省劳动保障部门专家检查评比组检查评比通过。
二、主要工作
就业、再就业
1、强化领导责任,完善目标体系。为确保全市就业局势的稳定,全面完成省下达的各项再就业目标任务,我们在防治“非典”工作十分繁重的情况下,配合市政府组织召开了全市再就业工作会议,与各县(市)、区政府签约了《2022年就业、再就业目标责任状》,明确了各级政府和劳动保障部门在促进就业、开展培训、开发岗位、援助弱势群体、建立社区平台、增加就业投入、落实优惠政策、保障基本生活等方面的目标责任。各县(市)、区又将就业、再就业目标分解落实到基层,实行“一把手”负责制,做到了责任到人,形成了一级抓一级,一级对一级负责的包保体系,确保了再就业各项目标任务的全面完成。
2、切实采取有效措施,认真落实再就业优惠政策。一是落实各项再就业政策。对市委、市政府今年形成的一整套促进再就业的政策体系所涉及的各项内容逐一做好落实,同时通过认定服务型企业、办理再就业优惠证、加强与工商、税务等相关部门的协调配合等手段,帮助企业和失业人员享受各项优惠政策。二是加大再就业资金投入。今年以来,全市共筹集再就业资金3657万元,使用再就业资金3367万元。三是认真落实“三项制度”。积极贯彻市政府的指示,认真落实再就业工作部门联席会议制度、定期通报和督促检查制度,对各县(市)、区再就业工作完成情况进行督查,并及时通报。四是抓好《再就业优惠证》的发放。加大力度、采取多种措施,主动为符合条件的下岗失业人员发放《再就业优惠证》。预计至年底共办理《再就业优惠证》37168人,其中“4050”人员5670名,基本做到了“应发尽发”,为下岗失业人员享受再就业优惠政策奠定了基础。五是开展再就业工作落实情况大 检查。为确保各项再就业工作的落实,7月中旬,在市政府办公室牵头下开展了再就业工作落实情况大检查,对各县、市(区)上半年完成《2022年就业、再就业目标责任状》情况等八个方面进行了全面细致的检查,9月21-23日,又在市政府组织下对县(市)、区再就业工作进行了再次督查。
3、按照培训促创业,创业促就业的观念,做好再就业培训和农村劳动力转移就业培训。一是扩大培训范围,提升培训层次,初步形成适合于不同人群、不同条件、不同要求、层次明确的培训格局,提高了培训就业率;二是加强了全市再就业培训基地和镇级农村劳动力开发就业培训基地的建设,加大了对就业培训示范基地的投入,使设备上档次、场地上规模,将培训与就业、劳务输出紧密结合,实现了新的突破;三是努力提高培训质量。制定了《徐州市再就业培训质量管理办法(试行)》和《徐州市再就业职业技术培训办学质量考核细则(试行)》,对全市再就业培训机构进行评定,对市区再就业培训站进行示范性检查考核。四是继续推行政府购买培训成果办法,开展再就业免费培训。制定了《徐州市再就业培训补贴办法》,为规范各地再就业培训补贴提供了保障。五是加强了与市农业、教育部门等的合作,实行资源共享、优势互补,充分利用社会资源开展农村劳动力培训工作。
4、开展积极主动的就业服务,建立再就业“绿色通道”。一是提供良好的职业介绍服务。以创建星级职介机构为切入口,以全新的工作机制为手段,着力转变服务观念,提高服务水平,提升人员素质,使市职介中心的环境和工作作风焕然一新。二是完善了服务功能。扩大了“一站式”服务范围,在一楼服务大厅设立了用人、求职、职业指导、政策咨询、推荐就业、录用备案、档案代理、失业人员社会保险关系接续等“******”服务窗口,将职业介绍、培训、失业保险等有机结合起来,为用人单位和求职者提供便捷、高效的服务。三是举办多种形式的招聘活动,今年共举办了9场不同类型的专场洽谈会。四是拓展劳动保障代理服务,为终止解除劳动关系的下岗职工办理失业登记和档案保管,发放失业保险金,引导下岗失业人员到社会保险经办机构续接保险,使每一位出中心、解除劳动关系的下岗职工都能及时转移和接续社会保险关系。五是加强了对劳动力市场的管理。全年共为446家用人单位、3602人办理了登记备案手续。为14家单位的29名入境就业的外籍人员办理了境外人员就业证。
5、切实开展再就业援助,帮助困 难群体再就业。一是开展调查登记,摸清困难下岗失业人员底数。通过社区劳动保障工作网络,对全市下岗失业人员进行了全面的摸底调查,实行一人一表、建档建卡,面向社会公示,确定重点援助对象。二是实行结对帮扶帮助困难下岗失业人员。为切实解决城镇弱势群体的实际困难,我市组织了全市共120多家直属单位对2800名困难下岗失业人员开展了“一对一”的再就业帮扶活动。三是清岗腾位重点安置再就业援助对象。今年初,全市对机关事业单位后勤辅助岗位使用的外来劳动力和离退休人员予以清退后空出的岗位专门组织了一次招聘活动,实行定人定位招聘,使一批困难下岗失业人员走上了工作岗位。
6、加强徐锡南北劳动力交流,推动农村有组织劳务输出的深入开展。今年,把农村劳务输出作为农民增收的主攻方向,着力加强徐锡南北劳动力交流工作,积极培育农村劳动力市场,大力开展职业技能培训,狠抓劳务输出信息网络的建设,有力地推动了农村有组织劳务输出的深入开展。一是建立劳务输出组织体系。目前我市已初步形成了市、县、镇、村四级农村劳务输出及南北劳动力交流工作组织体系。二是深入县(市)、镇、村,对农村劳务输出工作情况进行实地调研,掌握了大量的第一手资料,为指导全市劳务输出工作的开展奠定了基础。三是实行目标管理。今年,市委、市政府将农村有组织劳务输出目标列入2022年县(区)经济工作目标综合考核。为确保任务完成,我们将目标分解落实到各县(市)、区,形成责任到人,一级抓一级,一级对一级负责的局面。制定了农村劳务输出目标考核办法,先后组织召开了六次专题会议,总结工作布置任务,并按月调度,及时通报劳务输出目标完成情况。四?*惴盒⒍mü嘀址绞剑构惴荷钊氲男保乒愕湫褪录:妥龇ǎ渑┟窆勰睢n迨羌忧慷岳投κ谐⊥绲慕ㄉ瑁壳耙呀ǔ赡媳崩投χ钥谑涑鍪凳绷こ蹋迪滞闲畔⒒ゴ⑾殖≌衅浮⒅苯用媸裕⒀由熘敛糠窒缯颉a亲橹笮驼衅盖⑻富幔衲晡沂屑案飨兀ㄊ校┕簿侔炷媳苯涣髑⑻富疃?0余次。七是充分调动民办劳务输出中介机构的积极性,加大对非法职业中介机构打击力度,切实保障劳务输出人员合法权益。
7、巩固下岗职工基本生活保障成果,积极稳妥地推动下岗保障向市场就业转变。按照中央关于确保当前、着眼长远的要求,我们在今年的下岗职工基本生活保障工作中坚持一手抓基本生活保障,一手抓并轨、再就业。一是积极稳妥地推进下岗保障向失业 保险并轨。按照市政府办公室徐政办发[2002]47号、市劳动保障局徐劳社就[2002]1号文件精神,在2002年停止办理进中心手续的基础上,对在中心的下岗职工进行认真细致地梳理,并按不同要求着力解决下岗职工出中心、终止解除劳动关系的难点问题,分别办理了内部退养7902人、协议代缴社会保险3238人,并于2022年5月顺利关闭了全市企业再就业服务中心,确保了企业再就业服务中心平稳渡过下岗出中心的高峰。二是继续做好下岗职工基本生活保障工作。开展了市属企业困难下岗职工调查,并在调查的基础上配合市财政为17734名下岗职工发放了一次******补助费552万元。同时按月办理下岗转内退人员的社会保险费代缴工作。
8、大张旗鼓地开展就业宣传活动,推进就业、再就业工作的深入开展。为大力宣传下岗失业人员中的先进典型,表彰在再就业工作中做出突出成就的集体和个人,今年以来多次开展宣传表彰活动。一是开展全市再就业创业明星和先进集体宣传表彰活动。二是积极参加由市总工会组织,六个部门共同开展的我市二次创业示范基地和二次创业领头人的评选活动。三是参加全市农村百名创业之星的评选活动。
【第5篇】大学团委大学生社会实践工作总结
大学团委大学生社会实践工作总结
学院团委大学生社会实践工作总结
长期以来,社会实践活动一直被作为培养德、智、体、美、劳全面发展的跨世纪合格人才的重要途径。暑假我院团委根据上级有关文件精神,继续在全院同学中开展形式多样、丰富多彩的实践活动,取得了令人可喜的成绩。现将总结汇报
一、高度重视、认真组织!
假期前,院团委向全院广大同学发出了《关于开展暑假社会实践活动的通知》,并印发人手一份的社会实践活动登记表,各系学生会(分团委)积极响应、认真落实,根据自身专业特点,确定实践方向,作好动员工作。广大同学都以认真的姿态对待这次大学生社会实践活动,热情的参加了社会实践活动,从而锻炼了广大同学的社会交往能力,培养了广大同学的综合能力。
二、紧密结合实际,多形式开展社会实践活动
今年我院的\\'三下乡\\'社会实践活动在坚持以往成功做法的基础上,充分考虑各社会实践点的实际情况,各系因地制宜,根据实际需求开展不同的社会实践活动。
(一)从组织形式上看,主要有两种形式: 1.分散活动。其内容丰富多彩,涉及到社会方方面面。从区域划分,有农村的、有城市的、有内地、有沿海的;从内容上划分,有希望工程的,有金融保险的,有房地产开发的,有市场营销的,有厂矿、企业的内部管理机制的,有科技扶贫、文化教育的,有家教、生产劳动的等等。
2.集体组织。组成社会实践小分队,分赴各地开展社会实践活动。今年共派出xxxx小分队和xxxx大篷车,他们分别是桂林工学院党员大学生赴河池地区的\\'三个代表\\'实践服务团,电计系赴×××社会实践小分队,旅游学院赴×××社会调查小分队,资环系赴桂林柘木镇社会实践小分队,土木系赴×××白石村社会实践小分队,材料系赴三街村社会实践小分队以及由桂林工学院大学生艺术团组成的文艺大篷车。
(二)从社会实践的类型看,主要有以下几种:
1.开展便民服务。各小分队利用当地的圩日在市场上设立家电维修、单车修理、理发等便民服务点,尽己所能,不怕脏、不怕累,以优质的服务赢得当地群众的称赞和好评,同时也努力实践着青年志愿者的精神。
2.开展文化辅导活动或者是法律宣传与咨询活动。暑期不仅中小学放假,而且正是夏收农忙时节,中小学生处于无人管理的状态之中,大学生们将这些学生集中起来,对他们进行文化辅导。
3.开展社会调查活动。如电计系赴×××社会实践小组对×××部分镇、村产业现状进行了调查,来分析农村产业结构的调整,并写出几分调查报告。
4.开展义务劳动,帮助缺少劳动力的军烈属、五保户收割庄稼。下乡期间,正值夏收时节,许多军烈属和五保户因家里缺少劳力,庄稼熟在地里而无人收割,同学们积极帮助这类家庭,为他们解决了燃眉之急。
5.文艺下乡。由学院大学生艺术团组成文艺大蓬车到村镇各社会实践基地进行巡回演出,丰富农民群众的精神文化生活。
6.开展大学生勤工俭学活动。不少假期未回家的同学在学院的组织下开展各种各样的勤工助学活动,一方面了解社会,另一方面也解决了自身的生活需要。
7.环境保护。组织学生积极参与\\'保护母亲河\\'行动,进行生态环境调查,宣传倡导环抱观念,治理环境污染,装扮母亲河。
8.考察实践。我院集中部分学生党员(干部)、入党积极分子组成\\'三个代表\\'服务团,赴河池地区开展考察实践活动,加强对党史、革命史的学习和教育,牢固树立跟党走的信心和决心。
9.开展大学生科技活动。今年全院共确定了大学生科研课题一百多项,为迎接11月份我院的科技活动周,提高我院科技学术水平,各个课题小组纷纷利用假期时间收集数据,抓紧实验。
总之,今年的社会实践的内容是丰富的,形式是多样的,以提交报告的总体情况来看,今年暑期社会实践有几个特点:(1)社会热点问题调查;(2)结合专业进行社会实践。
三、总结经验,评比表彰
写经验总结、相互交流。提高我院大学生社会实践的层次和水平。8月份院团委下发了关于暑!假大学生社会实践总结的通知。要求各系分团委、学生会在内部交流的基础上,对今年大学生社会实践的内容、方式、特点、规模、效果、存在的问题及对今后大学生社会实践的意见,提交一分总结报告。同时,在全院将对表现突出的社会实践先进集体和先进个人进行评比表彰。并要求各系评选出优秀的社会实践报告,召开社会实践交流会,同时,全院共推荐出6xxxx篇不同内容和形式,具有一定层次和水平的社会实践报告。
(四)经验和收获
1.学院各级领导的重视,广大同学的积极参与,是我院大学生社会实践活动得以成功的重要保证。多年来,学院党政领导把社会实践
活动作为大学生素质教育的重要形式,每年拨出专项经费用于社会实践,并组成社会实践领导小组,指导社会实践活动的展开,并把社会实践列入教学计划,形成制度加以保证。全院广大同学自觉把社会实践作为了解社会、接触社会、投身改革、锻炼才干的重要渠道,积极深入生产第一线,体验生活。
2.各级地方政府和社会各界的大力支持,是社会实践活动顺利进行的有力保证。多年来,各级地方政府把接受大学生社会实践作为自身的一项重要工作,给予了我们极大的支持。在食宿、安全及活动的开展方面尽量为大学生提供各种便利,保证了社会实践活动的顺利进行。同时学院注重社会实践的基地建设,与地方开展长期结对合作,把扶贫工作、科技服务、文艺下乡等活动与大学生接受锻炼、成长培养紧密结合在一起取得良好效果,受到当地干部群众的一致好评。
3.大学生的思想素质有了明显的进步和提高。通过深入农村,使不少同学真正认识到我国广大农村的落后状况和改革开放给农村带来的巨大变化,认识到国有企业改革的艰巨性和帮助下岗职工解决再就业问题的必要性。虽然是短短的二十天,但是客观现实给同学们的教育却是课堂教学所无法比拟的,实践使他们多了一份成熟,少了一份幻想和不现实。同学们在向社会提供服务的同时,使自己所学的理论知识得以运用于实际,提高了自身的工作能力,培养了吃苦耐劳的精神。
【第6篇】五年级品德与社会下册教学工作总结
品德与社会教学是一门重要的课程,一学期来,我认真钻研教材,积极创新工作,圆满地完成了教学任务,为了使今后的教学取得更好的教学效果,总结经验,克服缺点。现将本学期教学总结如下:
在这一学期中,我按照课程标准制定并实施教育教学工作计划。做到开学有计划,学期末有总结,质量分析。教学中论题钻研教材,探索性的尝试设计种种教学方式,以新教材理念为指导,不断反思积累经验,寻找效的教学途径。所任科目学生积极主动的学习,成绩良好,提高了学生的整体素质。教学中把思品与生活课的教学同学生日常生活紧密联系起来,帮助学生掌握正确的是非评价标准,懂得何谓善、恶、美、丑,提高他们养成良好道德行为习惯的自觉性和安全意识,形成健康的人格和良好的心理咨询,生理素质。
在学校开展的课堂教学研究周活动中,环境教育研讨课也是其中内容之一。教师的环境教育工作不仅体现在教师的工作总结中,而且也是学校考核教师的一项依据。由于教师在课堂中注重渗透环境教育,学生在学习过程中就自然地得到了环境教育,起到了“润物细无声”的效果。
取得的成绩与经验:
1、培养学生从小爱学习的习惯。
在教学过程中结合课文教学内容和班的实际情况,教育学生在学习上要多动脑,不懂就问,课后多看课外书,汲取营养,增长知识,还要认真完成作业。
2、培养学生爱国家和爱家乡的情感。
在教学中让学生了解祖国,知道祖国有美丽的风光和丰富的物产。引导学生做一个关心集体、爱护公物的好公民,培养学生心中有他人,遇事互相谦让的社会公德。
3、在教学中结合课文插图引导学生认识了我国是由56个民族组成的大家庭,各族人民团结友爱。
4、通过学习,让学生知道生命的重要性,从而珍爱生命,远离毒品。
5、新的教学理念。以学生为中心,以问题研究为手段,以个性发展为目标的教育观,在课堂教学中逐步形成。
6、注意创设情景,把课上“活”;开发教学资源,把课上“实”;组织学生活动,把把课上“乐”。
7、比较重视师生之间的双向交往。
不足及今后努力的方向:
经过一个学期学习,同学们的思想觉悟都有不同程度的提高,好人好事不断出现。今后我还要进一步加强学习,更新观念,提高科研能力和组织教学的能力为取得更大更成绩而不懈努力。
【第7篇】应届毕业生社会工作实习总结
应届毕业生社会工作实习总结
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,它能够使头脑更加清醒,目标更加明确,是时候写一份总结了。总结怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编精心整理的应届毕业生社会工作实习总结,希望能够帮助到大家。
去年10月份,我正式走进上海汝创文化传播有限公司开始了自己人生中的第一份实习工作。由于我是在校应届毕业生,本身对企业的经营方式等都很陌生,公司让我们的郁姐带我学习,以师傅带徒弟的方式,指导我的日常实习。在郁姐的热心指导下,我依次对公司的基本设计产品、产业结构、客户交接模式进行了了解,并积极参与相关工作,注意把书本上学到的'设计理论知识以及自己在设计方面学到的相关知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用实践验证大学所学确实有用。以双重身份完成了学习与工作两重任务。跟公司同事一样上下班,协助同事完成部门工作;又以学生身份虚心学习,努力汲取实践知识。我心里明白我要以良好的工作态度以及较强的工作能力和勤奋好学来适应公司的工作,完成公司的任务。简短的实习生活,既紧张,又新奇,收获也很多。通过实习,使我对qq空间皮肤套装的设计、制作工作以及客户交流有了深层次的感性与理性的认识。
在公司我主要的工作任务是设计qq空间皮肤套装的设计,负责设计各个部分的细节,还有参与了公司其他广告类设计case。上海汝创文化传播有限公司的qq空间皮肤设计和游戏界面设计都是是公司的重要内容。由于缺乏经验,我在期间做数据统计的时间走了很多弯路,给同事的工作带来了很多麻烦,但是我们经理没批评我,而是让我继续认真的把事情做好,我很受鼓舞,同时也很努力的去把事情做好。
自走进上海汝创文化传播有限公司开始我本着积极肯干,虚心好学、工作认真负责的态度,积极主动的参与公司各项工作,让自己以最快的速度融入公司,发挥自己特长.同时认真完成实习日记、撰写实习报告,成绩良好。实习单位的反馈情况表明,在实习期间反映出我具有较强的适应能力,具备了一定的组织能力和沟通能力,能很好的完成企业在实习期间给我布置的工作任务。
通过实习,我对我国qq空间皮肤设计的发展有了大致的了解,也准备在实习结束后,借回校的机会,抓紧时间,学习更多相关的理论知识,提高自己的专业水平,为正式工作准好准备思想上的转变,我本次实习还有的收获是通过自己的观察和与同事的交谈思想有一个很大的进步,人生的价值观。我一直以为现实生活中人都是为了金钱在活,为金钱在工作,几乎没有人在为除金钱之外的事情在努力,而这些金钱的拿来干嘛呢?要买房子,要买车子,要享受生活
【第8篇】乡镇建设小康社会20xx年工作总结
20xx年,在县委、县政府和镇党委的坚强领导下,在镇人大的监督支持下,我们认真贯彻落实***总书记系列重要讲话精神和上级各项决策部署,攻坚克难,勇于创新,顺利完成了20xx年的各项任务,20xx年年度综合目标考核在xx个乡镇(社区)中再获一等奖,实现了连续四年获得一等奖的好成绩,为“十三五”时期建成更高水平的全面小康社会打下坚实基础。
一、加快转型升级,保持经济平稳增长
(一)经济实力明显增强。在经济下行的压力下,镇人民政府振奋精神、主动作为,立足群众所盼,顶住经济下行压力,将打造风清气正、和谐稳定的社会环境作为地方经济发展的先决条件。20xx年,完成地方生产总值xx亿元,占目标的xx%;固定资产投资完成xx亿元,占目标的xx%;农村居民人均可支配收入完成xx元,占目标的xx%;完成公共财政收入xx万元,占目标的xx%;完成招商引资省外到位资金xx亿元,占目标的xx%。各项经济指标均超额完成,部分指标在全县排名前列。
(二)产业结构不断优化。紧紧围绕“做优一产、做强二产、做大三产”的工作思路,坚持政策引领,落实企业优质协调服务措施,不断提升三产比重。一年来,第一产业完成xx亿元,经果林、蔬菜种植产业比重不断增大;第二产业完成xx亿元,规模以上工业增加值完成16.49亿元;第三产业完成xx亿元,二三一的产业结构进一步优化,三大产业比重从20xx年的a:b:c调整为20xx年的a:b:c,比重更趋合理。
(三)旅游接待能力不断提升。做好旅游规划,凸现“温泉”品牌,支持息烽温泉疗养院实施改扩建项目。以温泉景区开发为依托,全力做好项目协调服务、搬迁安置等工作,景区开发取得实质性进展,劳模休养大楼、游客接待中心、水上娱乐中心等项目有序推进,预计在20xx年4月试运行,促进旅游产业提质升级。全年接待旅客xx万人(次),实现旅游收入xx亿元。新建乡村客栈(农家乐)xx家,累计运营农家乐、乡村客栈共计xx家,带动农户从业xx余人,游客满意度不断提升,群众增收渠道得到拓展。
二、改善城乡面貌,人居环境更加和谐
(一)集镇功能日趋完善。坚持全面统筹,重点推进的工作原则,既重城镇建设,更重农村改造,统筹推进城乡一体化发展。继续抓好示范小城镇建设,集镇功能日趋完善。积极配合推进息开高速建设,启动息开高速公路兴隆匝道出口-集镇2.3公里连接线建设,实现息烽-温泉段全面建成通车。启动s208道路改扩建工程,加快推进温泉至乌江公路建设,不断拓展集镇发展空间。完成镇污水处理厂管网铺设工作,温泉疗养院景区安置房项目全面竣工,集镇形象不断提升。
(二)美丽乡村成效初显。加快推进xx村xx坝、xx、xx组美丽乡村“提高型”示范点建设,建成xx村xx组,xx村xx组美丽乡村“普及型”示范点,对温泉村方井、xx组,xx村xx坝、xx、xx组,xx村xx组等村寨实施农村综合环境整治,为打造旅游景观型小城镇打下坚实基础。
(三)基础设施不断夯实。完成危房改造xx户,实施“一事一议”财政奖补项目硬化通组公路12公里,人行步道xx公里,新建垃圾池3个,采购垃圾箱8个,安装路灯xx盏。投资xx万元实施兴隆、xx、xx、温泉4个村移民后期扶持机耕道建设项目,建成机耕道xx公里。积极配合完成“多彩贵州广电云”村村通、户户通光纤安装建设工程。完成光荣村柏杨坡小堰塘整形防渗工程,投资xx万元建成蓄水池xx立方米。
(四)生态环境日益改善。牢固树立绿色发展理念,坚守生态保护红线,突出生态治理和环境保护,推动循环发展、绿色发展和低碳发展,促进生态环境不断改善。大力实施石漠化治理工程,在尹庵村、赶子村种植栾树和朴树471.7亩,在尹庵村、兴隆村、赶子村栽植千年桐1500亩。扎实推进退耕还林,在大尖山村冯家寨组栽植刺梨202亩。严控森林防火,加强资源林政管理,严禁乱砍滥伐。加强森林病虫害防治和动植物检验检疫,严控项目建设污染,严控农业面源污染,完成大尖山土地整治项目,控制畜禽养殖规模,实行秸杆禁烧,实现镇村环境优美整洁常态化。
三、加强民生保障,社会事业不断发展
(一)狠抓扶贫开发第一民生。坚持把脱贫攻坚、精准脱贫作为头等大事,结合大扶贫、大数据两大战略行动,按照“两公示一公告”程序,全镇识别出低收入困难村2个,低收入困难户849户2557人。帮扶工作实行分类帮扶全覆盖,县级领导干部、县直机关干部及社会力量帮扶188户697人;镇、村干部帮扶661户1860人。针对188户697人进行募捐共募集资金64.5万元,利用募捐资金对重点结对帮扶户实施了土鸡饲养帮扶,共计发放鸡苗9400只、饲料9400斤。继续抓好扶贫项目建设,投资105.43万元实施第二批一户一法项目,xx村农家山庄和兴隆村洗车场建设项目全面完工,大尖山村烟草扶贫新村建设项目完成人饮工程、庭院硬化、道路硬化、围栏建设等。有序开展困难村资产股份制改革试点工作,积极引导兴隆村实施财政资金入股试点,完成财政资金33万元入股息烽兴源永富猕猴桃专业合作社进行分红,切实增强群众增收致富能力。坚持大数据战略行动,开展电商扶贫,建成镇级电子商务服务中心和3个村级农村淘宝服务站。
(二)狠抓教育发展长远民生。继续实施农村义务教育阶段学生营养改善计划,积极争取社会支持资金26.53万元改善教学条件。不断加大教育投入力度,完成温泉小学、温泉中学、西洋学校校园视频监控设备安装;协助县教育主管部门对西洋学校及温泉中学塑胶运动场进行改造,完成温泉中学房屋立面综合整治。学前教育入园(班)率达92.29%,小学适龄儿童入学率达99%以上,初中阶段毛入学率达100%,辍学率分别控制在1%和3%以内。
(三)狠抓医疗健康重要民生。累计投资50万元,完成数字化门诊、远程医疗会诊系统以及电子病历的安装及调试,完成400平方米的室内地板及墙砖、4000平方米的墙面等基础设施提级改造,进一步规范管理,简化程序、方便群众,全年接待患者人次比去年同期增长15%。完成人口出生率11.28‰、常住人口自然增长率3.33‰、常住人口符合政策生育率94.82%,出生人口性别比控制在正常值以内,在创建省级国优示范站的基础上,继续抓好全镇医疗健康工作,实现人人享有优质的基本生殖保健服务,全面提高全镇人民群众生殖健康水平。
(四)狠抓社会保障基础民生。不断完善社会保障机制,抓好城乡社会保障,20xx年,全镇征缴城乡居民养老保险100.2万元,参保人数达7310人,城镇职工养老保险扩面人数70人,全镇新农合参合人数达17308人,农村人口参合率达到98%,城乡居民基本养老保险参保率稳步提升。20xx年发放城乡低保242万元;五保供养金4.68万元,救济粮57225公斤,临时救助资金5.95万元。为45户家庭困难住户解决城乡医疗救助资金25.37万元。全年完成新增就业1661人,引导农村劳动力转移就业935人,完成农村劳动力就业创业培训240人,办理小额担保贷款8户,发放资金64万元,办理农民工返乡创业补贴13人,发放返乡创业资金3.9万元,调处劳动人事纠纷8件,创建充分就业社区两个。便民利民服务受理各类代理事项86件,办结率100%,实现为民服务全程代理工作高效推行。
四、创新社会管理,民主法治不断推进
(一)在健全综治网络上下功夫。继续深入开展社会治安综合治理,完善网格管理制度,建立完善社会力量参与化解社会矛盾的平台和机制、社会稳定评估平台及通报机制、突发性事件预防处置机制、社会治安防控体系,切实加强流动人口和特殊群体服务管理,实现小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交、群众得实惠的目标。
(二)在完善防控体系上下功夫。进一步加强社会治安立体化防控体系建设和违法犯罪打击力度,扎实推进“两严一降”行动,深入开展禁毒人民战争,确保刑事发案稳在低位、人民群众安全感稳在高位。全年共立刑事案件17起(其中“两抢一盗”9起),同比下降6.11%;开展数据禁毒,处理拒康拒戒和严重违反协议人员4人,大力实施“阳光工程”,完成“阳光驿站”建设并启用。
(三)在化解社会矛盾上下功夫。牢固树立“离群众越近,离稳定就越近”的理念,坚持超前预防、主动化解,及时有效地调处解决影响社会稳定的突出矛盾和问题。严格落实政府领导阅批群众来信、接待重要来访、包案督办重大信访事项、定期研究信访工作和责任追究等制度,妥善解决群众反映的突出问题。全面建立重大事项社会稳定风险评估化解机制,有效预防和减少影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题。健全完善三调联动机制,设立了息烽县人民法院温泉巡回法庭,把行政调解、司法调解、人民调解紧密相扣,及时协调处理民间纠纷。全年共受理各类矛盾纠纷172件,调处成功170件,调处成功率达99%。引导重大群体性纠纷当事人依法维权35人次,有效化解民间矛盾纠纷。
(四)在抓安全生产上下功夫。认真组织开展安全生产大检查、隐患排查治理、“打非治违”专项检查,深入彻底排查各行业领域事故隐患,严厉打击安全生产非法违法违规违章行为,确保安全生产实现“双降”目标,健全灾害预防和应急救援机制,提高防灾减灾综合处置能力。
五、强化服务提升,法制建设不断加强
坚持依法行政,政府公信力进一步增强。政务公开、信息公开制度逐步健全。以政府、村(居)公开栏、宣传栏、政府微信公众号等为载体,公开各类政府信息及政策性文件450余件,张贴各类民生信息2000余条,不断提高政府办事透明度与公信度,提升群众知晓率。认真做好人大代表的意见、建议和政协委员的提案、议案办理工作,20xx年共办理县镇人大代表建议23件,政协委员提案2件。扎实开展第十届村(居)民委员会换届选举工作,加大换届选举纪律“九严禁”宣传,圆满完成了村(居)民委员会换届选举工作,未发生信访及网络舆情反映和违反换届纪律情况。认真贯彻落实中央“八项规定”及省市县转变作风、密切联系群众的各项规定,厉行节俭,转变作风。积极开展行政效能建设,行政效能不断提高。坚持执政为民,把改善民生作为政府工作的出发点和落脚点,高度关注群众最关心、最直接、最现实的利益问题,下大决心解决人民群众实际困难。
此外,应急、消防、民族宗教、人民武装、老龄、残疾人、妇女儿童、团委、工会、关心下一代等其他各项工作也取得新成绩。
六、在的问题和不足。
一是基础设施欠账较多;二是产业结构不够优化;三是民生改善任务艰巨;四是行政效率仍然不高。我们必须以问题为导向,克服为难情绪,敢闯敢试,善作善成,定好调子、找准路子、挑起担子,不辜负组织的信任和人民的重托。
【第9篇】社会保险上半年工作总结和下半年工作思路
上半年,我县的社会保险工作在县委、县政府的正确领导下,在局领导及上级业务部门的具体指导下,以贯彻落实省、市、县劳动保障工作会议精神和年初制定的一二五工作目标(一个确保、两个重点、五个建立即确保离退休人员养老金按时足额发放;抓住社会保险基金管理和扩面工作这两个重点;建立社会保险业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查和内部管理等五大体系)为主要内容,以保障职工基本生活,维护社会稳定为目的,建立独立于企事业单位之外的社会保障体系,为促进全县经济发展和社会稳定创造良好的外部环境,并取得了较好的成绩。
一、各项任务指标完成情况
(一)社保扩面情况:
1、养老保险:1-5月份,全县企业新增参保人员650人,其中首次参保523人;减少196人,其中退休88人;外地转入6人。净增454人,完成市下达任务的90.8%,到5月底,全县企业共参保人数12875人,其中在职10343人,离退休2532人。全县机关事业单位新增67人,其中首次参保12人;减少64人,其中退休33人。到5月底,共参保人员8541人,其中在职6917人,离退休1624人。
2、医疗保险:1-5月份,全县新参保人数281人,完成市下达任务的40%,到5月底全县共参加医疗保险人员14448人,其中在职参保11112人,退休人员参保3336人。
3、工伤保险:至5月底全县工伤参保人数9572人。
(二)基金收支情况(1-5月份):
1、基本养老保险收支情况
(1)城镇企业职工基本养老保险
共收取城镇企业职工基本养老保险费1621万元(其中基本养老保险费收入1616万元),完成年度任务2770万元的58.5%;支出基金1211万元(其中基本养老金支出1122万元),当年结余410万元,累计结余2200万元。基金支付能力达到10.43个月。
(2)机关事业单位工作人员基本养老保险
共收取机关事业单位工作人员基本养老保险费1219万元(其中基本养老保险费收入1214万元),完成年度任务3016万元的40.4%;支出基金1261万元(其中基本养老金支出1218万元),当年结余-42万元,累计结余1029万元。
2、农村社会养老保险
共发生利息收入0万元,支出12万元(其中基本养老金0万元,退保金12万元),当年结余-12万元,累计结余28万元。
3、后备基金(地方养老保险金)
发生利息收入0万元,支出7万元,当年结余-7万元,累计结余1206万元。
4、基本医疗保险
共收取基本医疗保险基金551万元(其中统筹保险费收入356万元),支出基金529万元(其中统筹基金支出239万元),当年结余22万元(其中统筹基金结余117万元,个人帐户结余-95万元(主要支付xx年度的医疗费用)),累计结余2300万元。其中统筹基金2113万元),个人帐户结余187万元。
5、工伤保险
共收取工伤保险费20万元,支出基金1万元,当年结余19万元,累计结余161万元。
6、特殊人员医疗保险
该险种包括离休人员医疗保障基金、副县以上退休人员医疗保障基金、特殊照顾人员医疗保障基金、伤残人员医疗保障基金等。
1-5月份共收取特殊人员医疗保障基金100万元,支出基金56万元,当年结余44万元,累计结余71万元。
7、大病救助医疗保险
共收取大病救助医疗保险19万元,支出基金29万元,当年结余-10万元,累计结余220万元。
8、公务员医疗补助
共收取公务员医疗补助86万元,支出基金90万元,当年结余-4万元,累计结余68万元。
9、新型农村合作医疗
共收取新型农村合作医疗保险费282万元,支出97万元,当年结余185万元,累计结余477万元。
到目前为止,总累计结余资金7760万元。
二、主要采取工作措施:
(一)、加大确保力度,巩固了离退休人员养老金社会化发放成果
全面推进养老保险费全收全支,是推进养老金社会化发放进程,是社会保障体系的重要环节。xx年在全面实现养老金社会化发放的基础上,把着力点放在规范发放上来。做到四个规范,即:规范数据库资料,规范业务流程,规范稽核办法,规范发放职责。进一步夯实了社会化发放基础,上半年,全县继续巩固社保机构直接发放、银行代发和邮寄等多种社会化发放方式,极大地方便了离退休人员就近领取养老金。上半年还及时落实增资政策,按照泰人劳社〔xx〕2号文件精神,周密安排,精心准备,认真细致做好这次增资工作。在时间紧、任务重的情况下,专职人员加班加点,多方筹措资金,及时为离退休人员办理正常增资,仅一个星期时间,己为全县4640名符合条件增资的离退休人员人平月增资50元,增资额达28万多元,做到了不漏一人、不错一分,确保了离退休人员养老金的提标、增资工作按时发放到位,保证了国家政策落实到每个离退休职工身上。
(二)、维护职工权益,狠抓扩面续保不放松
社保经办机构积极主动参与、支持和配合企业改革顺利进行。对那些己参保的企业,主动介入做工作,确认参保职工个人帐户的记录和个人缴费年限。首先做好离退休人员测算剥离工作,全部实行社会化发放,从根本上解决离退休人员的老有所养问题。同时,做好内退、下岗、买断职工的续保工作,解决好因企业改制而导致参保职工中断养老保险缴费、养老保险关系接续不上的问题。上半年还完成了企业社会保险费的登记、申报工作,完善了社会保险数据库。通过全体干部的全面宣传和动员,到5月底,全县续保人数40人。
(三)、开展专项稽核,防止虚报冒领
一是做好xx年度缴费工资申报和人员的核对工作,向所有参保企业下发了通知,对企业自查提出了具体要求;二是严格实行“三对照”,即将企业职工工资花名册与参保职工个人缴费核定表进行核对,查企业所有职工是否参加养老保险,有无漏保或隐瞒职工人数的现象;查看企业职工工资发放表和工资年报表,将企业工资总额及职工个人实际收入与申报缴费工资进行核对,查是否有少、漏报和隐瞒上报缴费工资总额的行为;将企业离退休人数与社保机构离退休人员花名册进行核对,查有无虚报冒领养老金的行为。三是加强对定点医疗机构的管理工作,协同医疗科到各定点机构检查53次。查处5起违规医疗案件,追回医保基金2万元,审核扣除各定点医疗机构违规127627.50元。四是完成社会保险登记证的发、换证工作和供养人员健康申报稽核工作,共稽核供
养人员260人,已做认证172人,死亡5人,从xx.4起暂停发放供养人员95人(7人在xx年之前已暂停),月暂停发放金额20675元。配合养老保险科做好退休人员因死亡未报多领养老金16人次,共计23165元。
(四)、医疗保险顺利开展。一是重抓医疗费用审核。认真审核参保人员的医药费用报销,组织人员到相关医疗单位去进行查实医药费用,避免了不合理的报销,保证了医疗保险基金的公平、合理使用,维护广大参保职工的医疗保障权益,确保参保患者住院费用能够及时报销。1-5月份,共结算报销住院费用400人次。二是加强对三家医院、三家中心卫生院和六家定点药店进行的用药审核和拔付业务审核,审核人次63734。三是全面启动新型农村合作医疗结报工作。到5月底,全县共参加新型农村合作医疗197390人,共结算报销住院费用605人次,送报494.425万元,实报25万元,核减金额397万元。
(五)、加强基础管理,规范业务工作
按照省下发的《湖北省社会保险基础管理系统建设规划》,全县下大气力建立健全社会保险的业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务、内部管理等六大体系。一是进一步完善基金财务管理制度,完善基金收支两条线的管理办法,主动加强与财政、审计部门的联系,达到基金收支存运转通畅的目标。二是加强了各种台帐的管理,做好基金财务对帐日清月结。三是做好了与地税的核定,对帐衔接工作,实现了企业主动到劳动保险经办机构登记、申报、核定社会保险费,由企业主动到地税部门缴费的良性运转。四是严格执行财经纪律规章制度,杜绝了新的挤占挪用基金问题。五是进一步理顺社保机构与财政、监察、审计、银行、税务部门的业务关系,搞好协调配合,确保六个环节的衔接和资金的畅通运转。六是积极争取政府和财政部门理解和支持,合理合法地解决了本机构的经费,保证了各项工作的正常进行。在基础管理方面,进一步规范了对参保单位的帐、表、卡、册的管理,上半年个人帐户分配率、记入率、对帐率均达到100%。
(六)、开展文明创建,提高整体素质
抓住社保办理服务大厅建成投入使用这一契机,按照三优文明窗口标准,积极开展优质服务窗口活动,不断完善服务大厅前台窗口建设,努力提高工作效率,不断提高服务质量,树立社会保险经办机构的良好形象。全体工作人员以江总书记三个代表重要思想为指导,按照党员先进性教育和“八荣八耻”的具体要求,紧密联系社会保险工作实际,认真查摆改善发展环境、改进机关作风方面存在的突出问题,采取切实有效措施加强整改,树立社会保险部门诚实守信、依法行政、廉洁勤政、务实高效、服务优良的良好形象,干部职工的理论水平,政治业务素质明显提高,机关组织建设、思想建设、作风建设、廉政建设和制度建设得到全面加强。
半年来,通过全体人员的共同努力,社会保险各项工作基本实现了时间过半,任务过半,为完成全年工作任务打下了良好的基础。但是,也存在一些问题。如:扩面工作进展不快;全县社区管理工作有待进一步开展;网络建设尚待开拓等等。这些问题都有待我们在今后的工作中拿出切实可行的措施和办法,尽快加以解决。下半年,各要根据年度工作目标内容加大工作落实力度,为完成全年工作任务继续努力,按照一二三的工作思路,着重应抓好以下几个方面的工作:
一个重点即抓住扩面工作的重点。按照《条例》要求继续做好养扩面工作。重点抓好改制企业、非公有制经济组织员工的养老保险登记、申报工作。做好失业人员断保职工的续保工作,以扩面促征缴;充分发挥《泰顺县个体劳动者基本医疗保险办法》出台的优势,不断加大基本医疗保险的扩面工作,大力开拓新的稳定的社会保障资金来源渠道,增强社会保障的支撑能力。
两个加强即加强基础业务管理及基金财务管理,加强文明创建,争创“优质服务窗口”先进单位。建立完善的社会保险业务运行、资金支撑、信息服务、监督检查、社会化服务和内部管理等六大体系。确保六个环节衔接和资金畅通运转。继续实行收支两条线,积极争取政府、财政、银行的支持,建立适应本地实际、规范、高效的信息管理系统。
三个突破即在社会化管理、职工续保、优质服务创建上有新突破。在确保养老金按时足额发放的同时,继续推行离退休人员社会化管理与服务工作,组织开展形式多样的老年文体活动,认真做好离退休人员的政治思想工作,对企业职工和离退休人员来信来访,要热情接待,妥善处理,建立预警制度,化解矛盾,防止突发事件,确保社会稳定。在加强干部队伍自身建设上,我们以创建优质服务窗口活动为载体,加强中心内部建设,实施“业务上精湛、作风上过硬、行为上规范”等整风整纪措施,切实提高人员素质,转变工作作风,提高服务水平和服务质量。同时对于各项工作经费、业务经费等,要积极争取政府的支持,多与财政部门协商,努力营造经办机构良好的工作环境。
【第10篇】社会救助工作总结(精选)
xx年上半年的社会救助工作在镇党委、政府的领导下,在区民政的指导下,牢记“以民为本,为民解困,为民服务”宗旨,全面落实社会救助体系中各项政策措施,扎实做好xx镇社会救助工作,积极开展扶贫帮困活动,全面推进社救事业发展,促进xx镇构建和谐社会。
一、社会救助工作
(一)规范机制,各类救助工作井然有序
1、截止xx年5月,全镇共发放低保、医疗救助等xx元,其中镇负担xx元,市、区负担xx元。
其中:
(1)最低生活保障:4267人次,xx元;发放粮油卡、临时帮困补助券2305人次,145267元;居民医补412人次,xx元;节日补助545户,xx元。
(2)重残无业:1024人次,xx元。
(3)医疗救助:135人次,xx元,其中,区级医疗救助:91人,xx元,市级医疗救助:44人,xx元。
2、积极开展节日帮困送温暖活动,xx年春节,镇三套领导班子走访慰问特困家庭、大病重病对象共47人次,xx元。
3、1-5月发放特困家庭个案市民帮扶、一次性临时补助10人次,xx元。
4、xx年第一第二季度发放支内知青帮困补助13360人次,xx元。
(二)宣传政策,做到完善制度阳光操作
1、依法办理,公开公正
低保工作开展以来,我镇按照上级民政部门要求,充分利用社区宣传窗、政务公开栏、居民楼道信息栏等宣传阵地,以张贴、分发宣传单、开展政策咨询活动等形式,广泛宣传低保政策,并将低保办法规定的申请、审批条件和程序等内容向居民群众公布,做到家喻户晓。并当低保对象在申请时和批准后,严格按照市、区低保办法要求进行公示,自觉接受群众的监督。实行无条件申请、有条件审批,并不断完善制度、规范管理,坚持公正、公平、公开的原则,始终做到应保尽保、应补尽补、应退尽退。
2、业务培训,熟知政策
我镇于5月15日开展了为期一天的xx镇xx年社会救助工作培训会,会议邀请了副镇长xx策做了会前讲话,共有60多名居委社救工作协理员和社保中心工作人员出席参加学习,期间,区民政局社会科佘科长为我们分析了xx镇低保享受的现状,并讲解了低保申请条件和受理过程,使居委低保工作协理员明确了低保的操作规范和流程,这有利于低保救助工作的依法进行,也有助于居民最低生活保障资金做到专款专用,每月能按时足额地发放到低保居民手中。
培训还通过区委党校特邀华师大的心理培训师许荻枫上了心理与沟通的课程,讲解如何更好地与群众沟通,如何倾听百姓心声,如何切实解决群众困难。一天的培训可谓受益匪浅,从政策上使协理员们更为了解知晓,从心灵上让大家更能站在群众角度换位思考。
3、程序规范,动态管理
按照上级民政部门的要求,我镇每个季度都将对全镇800多人次的低保居民进行复审,在此过程中,要求低保户提供相关纸质材料,在我们进行户籍、婚姻状况、家庭人员变动等一系列初步审核后,再将其送市收入核对中心进行审查,并密切关注核查结果,对于不符合享受低保的人员,严格把握政策界限,该保的一个不漏,不该保的“人情保”、“关系保”、“威胁保”坚决不保,并对于停止低保的人员逐个电话通知,解释政策。对于收入有变化的低保对象,及时更新其低保金额,切实做到“动态管理”。在今年的两次复审中,净减低保73户,164人。最后,还要对所收材料证明进行整理、做好归档工作,这样有利于社区的低保工作呈现出健康有序的良好发展态势。
(三)拓宽渠道,实施特殊人员特殊关怀
1、元旦走访,寒冬送温暖
元旦春节期间,为了让更多困难群众能够感受到社会温暖,确保广大群众能过一个愉快祥和的佳节,我镇精心安排了镇三套班子、条线部门负责人对镇上47户困难家庭进行走访慰问,在走访前,我镇认真准备了慰问品和慰问金,在走访过程中,送到困难群众心中的不仅是这些慰问品、慰问金,更多的是将一份关怀、一声问候、一股暖流送到群众家中,各领导都关切询问了困难户的生活现状,耐心聆听了群众面临的困难,本着以人为本,执政为民理念,进一步了解群众疾苦,促进了xx镇和谐发展。
2、爱心企业,慰问困难家庭
端午节前夕,在副镇长章群策的陪同下,xx集团总经理黄文财、总监刘晓等一行人带着爱心与祝福,来到了困难学生吴xx和患尿毒症10多年的大重病患者马艳萍家。xx集团黄总亲手送上了慰问金与礼物,并详细询问了他们学习、生活情况,鼓励他们树立信心,积极面对困难、战胜困难。xx的吴xx小朋友更是写来感谢信感谢镇政府领导和丰树集团的关心。
社会救助
【第11篇】乡镇办事处社会治安综合治理工作总结
2022年xx社会治安综合治理工作,紧紧围绕办事处的工作大局,以邓小平理论和jzm同志“三个代表”重要思想为指导,按照中央“统一思想,坚定信心,沉着应对,趋利避害,转变作风、扎实工作”的要求,深入贯彻《中共中国务院关于进一步加强社会治安综合治理的意见》,坚持“打防结合,预防为主”的方针,结合办事处的治安工作情况,狠抓思想、组织措施三落实。强化、打击、防范、管理、教育、建设五个环节突出抓好重点部位和重点问题的治理,对社会治安方面的新情况、新问题,及时采取相应的对策,新的措施。从而有效地稳定了xx的治安大局,真正做到履行保一方平安的职责,为xx地区两个文明建设提供了一个良好的社会环境。
今年,xx共发生各类刑事案件1635宗,其中比较突出的是盗窃案占877宗,其次是双抢案,抢劫、抢夺案占640宗。已破获的刑事案件502宗,破案率为百分三十点七。治安案件总发案1091宗,比去年1308宗下降217宗,已经查处638宗,查处率百分五十八。抓获各类违法犯罪嫌疑人145xxxx,其中抓获卖淫嫖娼48xxxx,抓获赌博人员36xxxx,破获“六合彩”赌博20宗,抓获参赌人员9xxxx,缴获赌款3700xxxx,解送非法传销人员213xxxx,调处各类民事纠纷89xxxx。回顾一年来,社会治安综合治理工作,有如下几点做法和体会: 一、党委加强领导,落实社会治安综合治理责任制。一是思想上高度重视。方常委关心政法工作,解决派出所罚款返还问题。二是及时调整综治办人员。三是办事处与各居委会签订社会治安综合治理工作责任书。如综合治理责任书和打击“六合彩”赌博活动工作责任书。
二、坚持把稳定工作放在首位,全力维护社会政治大局的稳定。
xx是xx市的中心城区,拥有十二万人口,是市的政治、经济、文化的中心。xx的社会大局稳定,在全市中是举足轻重的。因此,办事处党委把社会综合治理工作纳入发展经济工作同步运行。经常召开社会治安治理的专题会议,为确保xx中心城区的社会政治大局的稳定,提供了坚实的后盾保障。
1、坚持不懈地同“法轮功”邪教组织作斗争。
按照上级部门的布置,我们组织3xxxx长期帮教的工作小组对xx辖区内的“法轮功”顽固分子实行全面监控教育,采取不同时期对xx等重点人实行全天候的监控。对一些练“法轮功”者进行政策教育,晓之于理,动之于情进行转化。经过长期的努力,除xxxx未完成转化外,其余全部转化了。没有一人进京上访闹事。
2、及时组织,协调有关部门化解不安定因素。
中心城区有什么重大的活动,我们积极协调有关部门做好各项安全保证工作,确保党政部门的正常运转,如今年取缔非法传销活动。按照市府的布置,xx出动6xxxx配合工商、公安对135间出租屋280xxxx非法传销人员进行防治检查,有效地防止这灾难入侵。
一年来,我们排查化解群体性事件xxxx。其中比较大的上访市政府的群众事件xxxx,主要是xx村村长贪污案(1xxxx元)以及xx、xx要求居委会现有资产股份分红、以及xxx、xxx征地价低等引起的问题,稳住了xx地区治安、政治大局。
三、加大打击力度,发挥“严打”的高压态势。
今年,我们按照中央提出整治社会治安,实现根本好转的要求,办事处综治委曾多次召开五个派出所的领导,专题研究社会综合治理工作,要求全体干警要认真学习,加强责任感,全力维护xx的社会治安,为经济建设保驾护航。
1、加强侦察破案,狠狠地打击刑事犯罪活动。
针对xx高层楼入屋盗窃比较突出,各派出所充分发挥主力军作用,深入进行调查摸底,快速高效地抓获作案嫌疑人。
如xx派出所于2022年11月10日10时15分,接到报警,xx路71号xx宿舍401房发现被盗。派出所立即出警,当到现场,那作案嫌疑人(xxx)还在此作案。并用水果刀将事主刺伤。干警全力把案犯抓获,经审查,案犯岑迎春供认作案16宗。
2、采取巡逻伏击守候的方法抓获犯罪嫌疑人。
针对xx街头两抢案比较猖獗的情况,我们及时组织力量,加强街头巡逻,伏击守候。如2022年1月22日21时许,事主xx和朋友xx、弟xx在xx一小门口长堤处玩,有一男青年走近事主xxx面前,拿出证件自称是公安局巡警大队巡警员,提出要检查他们的身份证。事主xxx说没有带证件在身上,那男青年从xxx身上搜出现金,人民币4xxxx和一台诺基亚8250手机。后再对xxx进行搜身,在身上搜出现金人民币24xxxx、身份证、未婚证。之后那人叫xxx等人到市公安局领,他们不同意要一齐跟那人去,该男人走出路边准备乘搭摩托车先走,被事主xxx拉下车,当时该男子掏出一支黑色手枪喊“打死他们”,于是事主怀疑该男子是冒充公安人员,事主从后面扼住该男子,后那男子的手枪掉在地上,被我民警巡逻在此,即上前抓获,并将嫌疑人带回审查,经审查,作案嫌疑人xxx,男,28岁,xx镇人,对其抢劫的违法行为供认不讳,一举破获在xx街头两抢案件1xxxx宗。通过扩线进一步侦查xxx、xxx为首的犯罪团伙刑拘逮捕3xxxx人,破获案件4xxxx。
四、加大社会治安综合治理的力度,“堵源截流,标本兼治”。
为实现社会治安的根本好转,我们在总结去年基础上,寻找差距,针对多发性案件,强化治安管理,落实防范措施,逐步建立起全方位的“打防控”一体化的治安网络和工作体系。办事处党委把社区警务建设纳入城市社区改革和社区建设的总体规划。以社区警务建设为重点,不断改革,完善基层警务运行机制。今年,我们增建了两个警务室:xx社区警务室、xx社区警务室。大力加强基层基础工作及其规范化建设,逐步构筑以社区为立足点的社会治安防控体系,把社区管理、社区教育、社区服务、社区防范紧密结合起来,进一步加强社区群防群治队伍建设,完善群防群治工作体系和工作机制。调处各类民事纠纷62xxxx。
1、以打击“六合彩”为主的严厉打击“黄、赌、毒”等社会丑恶现象。
一年来,我们认真贯彻市委、市政府的部署,开展一场打击“六合彩”专项斗争,采取有力措施,办事处各居委加强宣传教育的力度,各派出所加大打击力度,收到明显效果。据统计,全办事处共破获“六合彩”赌博20宗,抓获参赌人员9xxxx,缴获赌款370xxxx,刑事扣留xxxx。我们还认真贯彻“四禁并举、堵源截流、严格执法、标本兼治”的方针,综合运用打击、取缔、宣传、教育、防范、强制戒毒等手段,加强巡逻伏击,严厉打击“黄、赌、毒”。对吸毒人员发现一个抓一个并送强制戒毒,复吸的一律送劳动教养。年内,我们共抓获吸毒人员16xxxx,送强制戒毒9xxxx,送劳动教养7xxxx。经过帮教、戒掉毒瘾3xxxx。
2、规范出租屋管理,遏制违法犯罪案件发生。
出租屋及流动人口的管理,是预防和打击的一项重要措施。出租屋租住人员比较复杂,人员流动大,容易滋生违法犯罪活动,是治安管理工作的一大难点,据近年来抓获
的刑事犯罪嫌疑人员,外来人员作案占4成,而这部分人有7xxxx居住出租屋。针对这问题,各个所都专门配备xxxx民警,七名户口协管员专职管理出租屋及流动人口。把辖区内的常住人口、暂住人口、境外人员全部纳入电脑管理。实行“五个一”管理(一个出租屋治安管理许可证、一份治安责任书、一套档案资料、一个出租屋门牌、一本屋主登记簿)。据统计,全办事处已登记出租屋2103间,已领暂住证313xxxx。同时清退“三无人员”及传销人员213xxxx。由于底子清、情况明,有效地遏制犯罪案件的发生。
3、加强对特种行业的管理。
今年,我们各所对其辖区内的特种行业加大管理力度,经常组织力量对区内的旅业、发廊、网吧、电子游戏机室、印刷业、的士高、舞厅、桑拿浴室等进行检查,发现问题及时整改。共查97间,存在问题的有10间,已限期停业整顿。依法取缔2间卡拉ok歌舞厅。
4、加强对重点人口的管理。
年内,我们对辖区内10xxxx劳改、劳教释放人员,实行有效的管理,建立一人一档,同时对23xxxx吸毒人员及七名“法轮功”顽固者,组织三帮一的帮教小组,按属地划分,落实责任到人。帮教小组由所在派出所民警以及治保会统一安排落实。并且,我们还发挥七个居委会关工小组参与帮教工作。经过他们的耐心教育,并且在社会上自食其力找到工作。有3xxxx吸毒者戒掉毒瘾。有六个法轮功与邪教组织决裂。xx派出所还被评为全省重点人口管理先进单位。
5、巩固完善安全文明小区建设。
建设安全文明小区,是社会治安综合治理一个重要措施。是目前群防群治的最好办法。我们在原建有三个(xx、xx、xx街)小区的基础上,因地制宜,在各方面的努力帮助下,又创建了xxx、xxx、xxx三个安全文明小区,特别是xxx,是上规模、高标准的安全文明小区。由12幢楼组合,中间有中央花园,有地下停车场,是一个封闭式安全文明小区。小区有1xxxx管理人员,其中保安员xxxx,卫生管理员xxxx,行政管理员xxxx。小区内全天候24小时有人值班。这个小区被xx市命名为标准的安全文明小区。
6、加强法制宣传,提高法律意识。
今年,我们组织各类法制宣传33场次。其中到7间小学、2间中学上法制课2xxxx,受教育1600xxxx。出法制宣传栏20期次。发放《法制画报》49778份。《法制》杂志120本,并且配备学校的法制副校长。由五个派出所指导员分别担任9间学校的法制副校长。经常到挂职学校上法制课,以教育为本、从小抓起、从源头上提高学生的法制意识。其次,在年中我们配合有关部门对校园及学校周边治安进行整治行动。按照上级的指示精神,在学校周边20xxxx以内的“两吧四室”全面清理取缔。通过整治,进一步净化了校园内外的风气,为改变校风起到了促进作用。
五、大力推进警务规范化,促进队伍建设。
我们利用学习jzm“三个代表”重要思想为契机,组织派出所全体干警认真学习“三个代表”重要思想,提高为人民服务的思想,树立艰苦奋斗的精神,增强工作责任感和紧迫感。同时认真贯彻落实省厅6号文精神,按照“依法、社会稳定、群众满意”的工作目标,抓好以工作规范、行为规范、装备规范为主要内容的警规范化建设,积极探索新形势下加强社会治安管理,提高服务功能的现代警务管理体制。目前,xx、xx、xx、xx四个派出所的警务建设基本达到省厅的要求。
一年来,xx办事处社会治安综合治理工作虽然取得一定的成绩。但离形势的需要仍有差距,尤其是治安防范方面的工作仍需努力,刑事案件有所上升,希望在新的一年,鼓足干劲,把综治工作搞得更好,促进xx两个文明建设的发展。
xx街道办事处综治办
二oo六年一月五日
【第12篇】街道办事处社会事务办公室工作总结
今年以来,我们社事办在街道党工委、办事处的正确领导和各科室的支持配合下,紧紧围绕“建设魅力洪庆”总目标,深入学习实践科学发展观,坚持为民服务理念,积极实施城乡救助和民生工程,大力推进基层政权建设,各项工作稳步推进。现将全年工作汇报如下:
一、全年工作完成情况
(一)健全低保工作机制,全面做好救灾救济
做好基层困难群众救助工作,是开展各项工作的基础,基层稳则大局稳。我们始终把为民解困贯穿在科室整体工作中,积极探索城乡低保救助机制,采取用定量和定性相结合的办法,核定低保对象资格,确保救助工作阳光、公开、规范。
城乡低保工作稳步推进。
今年享受城镇低保433户840人;享受农村低保的家庭491户1886人。完成了城乡低保走访、复审工作,入户率100%,城市共有347户通过复审,农村共有328户通过复审,顺利完成城乡低保年度复审。
救灾救济工作有条不紊。
为8户残疾人和6户困难户发放农民“安居工程”救助款18.7万元,惠及55人;为75户310人发放农村医疗救助金20.85万元,为28户110人发放城乡临时救助金2.4万元;顺利完成阴坡村、新兴村,水泉子慈善桥修建任务。工程于20_____年5月开始施工,7月全面竣工并通过验收。很好解决了当地群众出行难的问题,并对本村经济发展,村民富裕起到很大作用。积极协调,争取燎原、常王慈善桥修建项目2个,顺利通过了市慈善会选址检查,组织实施了香港吴新可基金会“洪庆山困难群众捐赠活动”,积极开展了“慈善关爱困难儿童”活动,为地区20名孤残特困儿童发放学习用品和慰问金。
(二)推进基层民主建设,不断提高自治水平
牢固树立基层民主建设理念,按照“组织建设要有新加强、基础建设要有新进展、服务水平要有新提升、示范活动要有新成果”思路,加大社区建设力度,调动村民自治积极性,确保社区建设快发展、创特色、显成效。
基层民主建设规范透明。
认真贯彻中办[20_____]17号文件精神,健全完善了20_____年度村务公开实施意见,组成专项检查组,由分管副主任带队,督促29个村按季度进行村务公开,尤其加大对重点难点村的宣传力度,做到公开、透明,自觉接受群众监督。
四个社区的居委会换届选举工作已全面完成。
经过为期三个月的精心部署,认真安排,庆华、航天、二炮,新村社区选举工作顺利完成,选举出新的一届社区成员。
社区建设成效明显。
制定出台了社区服务中心建设实施方案,街道社区服务中心改造项目顺利进行。目前已完成基础建设计划,20_____年12月15日左右主体交工,20_____年12月30日前精装修完成并交工验收。完成了二炮居家养老服务中心建设,已经投入使用,进一步完善社区功能,丰富社区文化,完成二炮市级绿色社区申报工作,向阳、二炮、庆华社区四城联创检查验收顺利通过,在航天四院社区积极组织红五月文艺汇演,受到广大群众一致好评。
(三)拓展劳动保障新领域,促进工作全面发展。
促进和保障劳动者的就业,是市场经济条件下政府的职责和义务。作为职能科室,我们充分认识到,拓展就业服务领域,帮助群众就业再就业,是服务发展稳定大局的重要任务。
强化培训,促进就业再就业。
积极与区劳动局联系,对岳家沟村300多人进行了为期一周的劳动技能培训;把安置“4050”人员再就业与驻地单位和社区考核相挂勾,办理“4050”人员社保补贴9人;引导鼓励下岗失业人员和农村富余劳动力外出务工,全年劳务输出1282人。
创新机制,做好小额贷款工作。
将地区8890 名非从业人员纳入到城镇居民医疗保险范围之,为其全部建立了个人医保档案和数据库;为辖区26名下岗失业人员更换办理失业就业登记证,落实下岗失业人员自主创业小额担保贷款工作,为30名自谋职业人员提供担保贷款158万元,办理就业失业登记证44个,开发公益性岗位8个,协助认证异地养老人员13名。
(四)强化社会事务管理,提高文明办事效率
社会事务头绪繁多,对口部门多,本着“文明服务,提高效率”原则,我们精心安排、细致分工、强化干部教育,依法文明行政,各项工作有序进行。
优抚殡葬老龄工作细致扎实。
完成了辖区内优抚对象全面摸底工作,为地区优抚对象办理医疗优待证100余人,使他们及时享受国家优惠政策。殡葬管理按照上级要求火化率达到了100%,惠西村骨灰纪念堂已完成主体建设。全年共为6名90岁以上老年人发放保健补贴24400元,2名100岁以上老年人发放保健补贴2100元。
残疾人工作赢得好评。
租用岳家沟村40亩坡塬地,创立了“贫困残疾人创业基地”, 完成了残疾人种植、养殖摸底登记和补助工作。全年,为地区所有残疾人办理了第二代残疾人证换证手续,并积极组织辖区50名残疾人到曲江会展中心参加了残疾人招聘交流会。为30名二级以上贫困残疾人办理“居家养老”工程,每人每年补助600元;协调联系为辖区眼疾患者做全面检查并为78名白内障患者免费进行复明手术,;协助做好路家湾困难残疾人路增伟的生活救助工作,得到市区残联和群众的高度好评。
住房保障工作顺利推进。
完成了178户经济适用房申请户家庭初审工作,对不符合条件的12户驳回申请。对68户低收入、低保户实行廉租房补助,其中3户实物配组,65户享受租房补贴,半年发放补贴2.73万元。
征地拆迁工作不辱使命。
按照党工委、办事处安排,对所承担的王村承接地项目积极协调,和项目组成员一起,用心想法子,努力找路子,加班加点,细致工作,顺利完成了地面附着物清点赔偿工作任务。
二、存在的主要问题
本年,我们做了大量工作,也取得了一定成绩。但从街道发展大环境来衡量我们的工作,还存在一些不足:一是工作效率还有待于进一步提高。
“贫困残疾人创业基地”资金不能按时到位,项目启动缓慢。二是社区自治功能发挥有待于进一步完善。社区居委会承担的行政性事务多,集中精力抓基层组织建设的力度还不够。三是科室干部教育培训工作时有松懈,凝心力还需进一步增强。
【第13篇】学校后勤管理社会化工作总结模板荐读
本文今天为大家介绍的是学校后勤管理社会化工作总结模板荐读,希望能满足大家的阅读需求,看完后内容能对您有所启示和帮助。更多精彩内容敬请关注酷猫写作范文网。
学校后勤工作是学校整体工作的一个重要方面,后勤工作的好坏,直接影响学校教育教学工作的顺利进行。近两年来,我市各学校在后勤管理方面做了积极的探索,打破常规改变以往陈旧的管理模式,取得了一定的经济效益和社会效益。 我们的具体做法是:
一、打破常规,租赁承包,互相竞争
我市学校后勤工作主要包括两大部分,一部分是学校创办的第三产业,如印刷厂,出租门店等。这一部分产业经营权与所有权已经分离,由承包人自主经营,学校只收承包费,这样既减轻了学校负担,又保证了学校有固定的收入,而且承包人又为国家贡献税收。另一部分是校内对师生提供服务的食堂、学生公寓。目前我市除城市3所幼儿园的食堂由学校管理经营外,其余14个城乡中学的师生食堂全部走向社会化,彻底改变以往学校发工资聘请炊事员,并安排后勤人员管伙采购的办法。管理采购与饭菜服务两张皮,质量上不去,价格还贵,学校一方面消耗人力,一方面还得投资,既浪费了人力,又浪费了钱财。有些学校为了引进竞争机制,开办两家食堂,分别承包给不同业主,开展竞争,用市场手段搞活学校食堂服务。这样承包人不得不在质量、价格上做文章,以上好的质量、优惠的价格来赢得顾客。现在师生普遍反映饭菜质量高了,份量足了,价格低了,彻底改变了学校亏损经营且师生意见大的局面。
二、整章建制,证件齐全,督促检查
为了加强管理,各学校都有专人负责,定期对食堂的水电卫生进行检查,责任到人,明确权限,同时督促承包人办理各种证件,制定各项制度,如《食堂管理制度》《食品卫生制度》和《食堂安全制度》等,要求从业人员定期进行健康检查持证上岗。我局也定期邀请市防疫站的检查人员深入到学校进行检查,查找隐患,加强安全教育,保证师生的饮食安全。
三、解放思想,与时俱进,改善办学条件
为了彻底改变我市敦煌中学住宿难,敦煌三中无宿舍的问题,我局多方融资1500万元,在敦煌中学和三中开工兴建学生公寓和餐厅,分别可配备800个床位,可同时客纳1000人就餐,年底前竣工投入使用。这将彻底解决学校扩招带来学生饮食住宿方面的压力。农村中学也在经费十分困难的情况下,维修、改造现有平房,增加床位,最大限度满足学生住宿的需要。
四、今后的设想
紧紧围绕改善办学条件,加强后勤服务,提高教学质量这一目标,按照江总书记“三个代表”重要思想,与时俱进,开拓创新,全面做好学校后勤管理社会化,我们的设想是:
1、敦煌中学、三中的学生公寓楼年底峻工后,面向社会拍卖,经营权完全与学校脱离,由业主自主经营,学校参与管理,制定要求,使之规范服务。把变卖的资金投入校舍的新建和设施的改造,从而减少后勤管理人员,减轻财政负担。农村学校学生宿舍规模小,设施简陋,但必须大胆尝试承包经营,把学校从繁杂的后勤服务中解脱出来,把精力集中在教学方面。
2、市幼儿园在园幼儿1156人,东街、西关附属幼儿园分别为400人、224人,都具备后勤社会化规模,目前都是学校管理,考虑到幼儿没有鉴别饭菜质量和服务水平的能力,以及承包会出现垄断经营的局面因素,我们不提倡对外承包经营,但必须独立核算,自负赢亏,今后教育局不再分配财政供养人员,保育员及后勤人员全部实行聘任制,以减轻财政压力,努力提高服务质量。
总之,学校后勤社会化是新时期教育改革发展的趋势,我们要因势利导,广开思路,大胆实践,优化学校资源,减轻学校负担,使学校轻装上阵把主要精力放在教学方面,确保全市整体教育教学质量上新台阶。
【第14篇】人大构建和谐社会工作总结
构建和谐社会,关系到最广大人民群众的根本利益,关系到巩固执政党的社会基础,关系到全面建设小康社会的全局,是建设中国特色社会主义的一项基本任务。近几年,××县人大常委会在工作中自觉地把建设社会主义和谐社会与履行人大职责有机结合起来,不断促进人与人、人与自然的相互和谐,努力创导“以人为本”,扎扎实实地为构建和谐平安××做了一些工作。
一、胸怀爱民之心,把关注民生作为维护人民群众切身利益的切入点。
维护人民群众切身利益,是构建和谐社会的本质要求。为此,××县人大常委会把直接关系县城广大居民身体健康和生活质量的生活饮用水水质和液化气供应作为维护人民群众切身利益的切入点。今年,××县人大常委会不断收到县城居民对县城供水不正常且供水质量不如人意的意见。为了解供水设施和水质状况,县人大常委会主任会议研究决定,于今年三月份组织部分县人大代表对县城供水情况进行了视察。视察前,县人大财经工委组织相关部门进行调研,并对当时供水水质进行了检测。通过视察,代表们认为居民反映基本属实,并从“以人为本,树立和落实科学发展观”的要求提出了县人民政府应督促供水公司尽快完成管网改造工程和过滤设施的建设,切实提高制水能力和供水保证率等条具体建议。目前,××县政府已引进中国水务集团,对原自来水公司收购,将投资万元对县城自来水生产线、管网进行全面改造,届时管壁结垢引发的管道二次污染、水压不够、高楼层不能正常供水、一处水管破裂大片用户停水等问题都将迎刃而解。
为从源头上解决县城居民及企业用水水质问题,××县人大常委会积极结合省、市人大开展的《中华人民共和国水污染防治法》执法检查活动,开展了一个以保护××河为主题的大型活动。针对×河流域污染情况开展大范围的调查。目前,××河的污染情况及源头植被保护情况已调查清楚,治理方案已正式提交政府予以落实,奏响了人与自然和谐之音。“柴、米、油、盐”是寻常百姓每天所要面临的“四大物”。今年,关系居民生活质量“柴”液化气价格持续攀升,针对和谐社会构建中出现的不和谐现象,××县人大常委会及时听取和审议县政府关于江泥液化气站液化气价格过高、短斤少两和行业垄断情况的专题汇报,帮助政府分析原因,寻找解决办法,并向政府提出了要加强管理与监督、加大打击力度、部门之间要密切配合、要引进竞争机制、打破行业垄断和平抑液化气价格等方面的建议。同时通过努力引进一外商在××投资兴办一家储量达立方米的石油液化气储备供应公司,积极为其办理相关手续,促其加快建设。该公司已于今年月份试运营,并向百姓承诺:供气差价率低于国家标准的个百分点,规范操作,优质服务,有效地遏制了××县液化气供应价格趋高的势头。
二、常存安民之情,把改进和加强监督工作作为推进民主法治进程的关键点。
“和谐社会应该是民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。”这是胡锦涛总书记对社会主义和谐社会相处的精辟论述。××县人大常委会从中悟出,进一步加强和改进监督工作是推进民主法治的工作,也是为构建和谐××而工作。为此,××县人大常委会于今年第次人大常委会会议上通过了《××县人大常委会个案监督试行办法》,进一步规范了个案监督程序和方法。在此《办法》出台不久,人大信访办就接到一小学教师信访反映,一派出所干警在办理她本人被人殴打案中违背法律、违反办案程序,侵犯了她的合法权益,给她造成了严重的精神伤害。在以后的一个月之内,这位教师几乎是隔三差五来找人大信访办要求为她讨一个说法。对此,常委会主任××同志非常重视,亲自过问,并作出由常委会分管副主任带领内司工委人员重点督办、进行个案监督的指示。为把此案重点督办好,万年人大常委会曾几次调阅案卷、询问办案人,并专门召开主任会议。终于使办理此案的干警受到了行政记大过的处分,既给了信访人一个圆满的答复,又严肃了法纪,挽回了影响。
三、实现富民之愿,把参与中心工作作为服务××经济建设的结合点。
确保经济建设快速增长,是建设和谐平安××的关键。××县人大常委会紧紧围绕县委工作部署,准确把握结合点,实现富民
【第15篇】寒假社会实践工作总结报告
时间很快,在xx公司大客户部实习已经两周,因为个人原因需要暂停工作,现对近阶段工作作出简要总结。
非常感谢李增胜总经理的信任和推荐,能够走进xx公司的大门并获得了良好的实习工作职位。感谢李志强经理的的支持和指导,让我在大客户的销售工作中学到很多实用的有宝贵价值的经验。感谢xx公司的同事,在工作过程中给我的大力支持和帮助,这种良好的工作态度和氛围让我受益匪浅!
对于在xx公司的大客户部销售实习工作,我主要作出的两点总结。
一. 关于xx公司的工作
我固执的认为,xx公司的产品是在数据快速恢复领域具有创新性和领导性的。一个先天具有优秀基因的产品是绝对能够在市场竞争中取得坚挺的表现的!
但是在具体营销过程中,我个人还是遇到了实际问题!
很现实,没有成交的销售是没有价值的,尤其对公司而言!我个人坦诚的发誓:在xx的市场营销过程中,我没有投机取巧,没有偷懒,我是努力追求更好!不成交的根本原因在于我:没有作出有效的努力和付出!
从客户的反应,我也发现可很多问题,并及时的向领导作出反馈。
主要的问题集中在客户的不认可,没有热情亲自体验产品。个人认为原因有二:一是销售过程中没有很好的把握住客户的需求;二是我们的产品缺少一定的市场知名度。对策有三:一是我个人作为产品的销售媒介,要加深对产品的深层认识,总结经验,提高与客户的沟通技巧;二是我应该主动的联络拜访更多的目标客户,并细分客户类型,做到有的放矢;三是我们可以考虑进行有必要的媒体广告宣传:包括网络宣传等。
二. 关于个人的心得体会
作为一次社会实践活动,我个人的收获比较大!源自xx公司领导的大力支持和充分信任,个人主观方面也作出了认真的思路计划和行动执行。
其一,个人的自信充分增强。从校园学生客户到公司大客户,心理问题是首当其冲的!在李经理的鼓励下,我逐步树立端正的思想:做销售,我是为客户提供服务和信息的,尤其对软件产品,我是带着一种创意来送给您体验的!很对,销售人员不是骗钱的,他是送新的产品,新的服务!“我是为客户服务的!”,面对拒绝,不在沮丧!我的产品很好,总会被人接受的!
其二,个人的执行能力增强。从大学生的“空想者”到雷厉风行的“实干者”,我是有很长的路要走的,但是,在这里。我开始找到了了路的方向:路就在脚下,扎实的做,踏实的干,不要幻想,不要盲从,不要抵触领导!我觉得,这段时间,我疲惫过,放弃过,但是我选择了坚持!不追求个人名利,不计较个人得失,坚持不懈,坚持走在客户的身边!
其三,个人的营销思维得到锻炼。感谢李经理,能够不吝赐教,悉心教导,在每次日工作汇报中能给予我认真的分析和总结,很好,很感谢,很有收益!做一个好的销售人员,比较难,但是只要方向对,准确努力,就有希望!这些收获,没有亲自的经历是体会不到的,当然,没有李经理的指导和分析我也是不会收获这么多的!
当然,期间我也给公司带来一些麻烦,甚至也造成一些错误,也恳请能够被谅解!
总而言之,这次寒假社会实践是充实的!对我而言,也是问心无愧的!我的一切行动:对的起自己!我努力了,我在追求着更完美!
于xx公司,是利,有弊?那就交由我的领导,同事去评判吧!
最后,再次向xx公司的领导和同事致谢!