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安全生产月的优秀活动总结(精选4篇)

发布时间:2023-08-24 07:05:10 查看人数:35

安全生产月的优秀活动总结

第1篇 安全生产月的优秀活动总结

:全国总工会“安全生产月”活动总结

6月30日,为期一个月的全国第16个“安全生产月”活动正式结束。一个月来,各级工会按照国务院安委会办公室的统一部署,围绕“全面落实企业安全生产主体责任”主题,以维护职工安全卫生合法权益为主线,以“安康杯”竞赛活动为载体,开展形式多样的安全生产宣传教育活动,营造出浓厚安全生产舆论氛围,凝聚安全发展共识,全力助推安全生产形势持续稳定向好。

6月1日,各级工会全面启动“安全生产月”活动。据不完全统计,今年安全月期间,各级工会共开展主题宣讲2.3万余场,开展应急训练100多次,安全知识讲座9000余场次,安全文艺演出800余场次。仅“6·16”咨询日当天,全国就有近千支安全生产宣传队深入基层宣讲,举办网络在线访谈3000余场次,赠送安全类图书、宣传资料100余万份。

通过开展一系列形式多样、内容丰富的群众性活动,推动了安全生产各项工作的落实,为树立安全理念、传播安全知识、弘扬安全文化、促进安全生产状况进一步好转和构建社会主义和谐社会发挥了积极的作用。

一、领导重视,精心部署

全国总工会高度重视安全生产工作,将其与工会工作同部署、同督促、同落实。5月底,制定《全国总工会开展2022年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”具体活动安排》,并向省级工会劳动保护部门下发《关于配合做好“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的有关调研和材料报送的函》,要求各地工会认真配合安监部门开展2022年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动。6月9日,又下发了《中华全国总工会办公厅关于做好2022年夏季职工防暑降温工作的通知》,要求各级工会结合夏季安全生产和防暑降温工作特点,深入户外作业点集中、特别是农民工集中的行业企业进行劳动保护监督检查,广泛开展“送清凉、送文化、送安康”等服务职工活动,有效预防高温中暑和生产安全事故的发生,切实保障广大职工的生命安全和健康。6月27日,全总劳动和经济工作部在福建石狮召开学习贯彻《国家职业病防治规划(2022-2022年)》座谈会,深入学习领会《国家职业病防治规划(2022-2022年)》的重点任务和目标要求,交流各地工会参与职业病防治工作情况,听取加强工会相关工作的意见和建议。河北、山西、安徽、陕西、云南、广西、新疆等省级工会专题召开会议研究部署2022年本地区“安全生产月”和“安全生产万里行”活动,出台相关文件进行具体部署。

二、持续推进全国“安康杯”竞赛活动深入开展

按照《关于2022年度开展全国“安康杯”竞赛活动的通知》要求,结合“安全生产月”“安全万里行”活动,全国“安康杯”竞赛组委会办公室与劳动保护杂志联合在6月至8月期间,组织开展“查隐患·防事故”群众性安全生产活动,通过“看图识隐患”“隐患随手拍”等形式,提高广大职工群众识别隐患的能力,增强识别隐患的主动性,进而达到“查身边隐患、保职工安康、促企业发展”的目的。据统计,从6月1日开始,“看图识别隐患”活动已有30个省、市、自治区参与到活动中,全国共1230家单位注册参加,134300名职工群众进行了答题,日答量8299人,另有4500余条留言。“隐患随手拍”活动收到现场隐患照片1800张。广东省总工会在全省开展企业班组安全知识培训大赛活动,进一步强化企事业单位一线班组培训师资队伍建设,提高教学技能和综合素质,增强职工安全意识。陕西省总工会加强对电力、能化、国防、建筑施工等重点企业单位开展“安康杯”竞赛活动的宣传动员和督导工作,首次对快递物流、外卖送餐等新兴业进行了检查和调研。新疆自治区总工会组织督促企事业单位开展“安全说事日”活动,增强企业职工安全健康意识和技能。西安、安康等市级总工会专门成立“安康杯”竞赛检查小组,分管领导亲自带队深入企业检查安全生产工作,并查看企业开展“安康杯”竞赛的情况,通过座谈了解企业职工对竞赛的参与情况,及时向企业职工宣传竞赛开展的意义,限度地把企业及职工吸纳到竞赛中来。华北油田等企业工会通过开展“普及公共安全卫生知识,提高职工防护避险能力”主题安全文化宣传活动、组织职工开展隐患排查等方式,扎实开展“安康杯”竞赛活动。国网新能源沂蒙公司工会,为推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,深化“三亮三比”安康杯劳动竞赛,以预防生产安全事故和控制职业危害为重点,激发广大职工以饱满的工作热情和创造活力,融入公司“两型两化”建设,推动公司安全健康发展。

同时,各地工会还把“安全生产月”活动与解决当前安全发展中的重点难点问题相结合,深入企业基层一线进行督导检查,现场查出一批安全隐患和非法违法行为,立即要求督促整改或报告政府有关部门给予处理。

总的来看,今年的“安全生产月”“安全万里行”活动,形式多样,内容丰富,效果明显,通过上下联动,各方配合,确保了各项活动的顺利开展。全国“安全生产月”活动虽然告一段落,但安全生产工作没有尽头,依然在路上。工会将以这次活动为契机,努力抓好各项工作,为党的xx大胜利召开创造良好的安全生产环境。

第2篇 安全生产月的优秀活动总结

推荐阅读:通过开展“安全生产月”活动,进一步增强了全体职工对安全生产工作重要性的认识,提高了安全意识和安全素质,强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识,促进了本项目安全形势的稳定,为本项目施工生产创造了一个安全、健康、稳定的环境……

根据文件精神,我项目部积极开展了安全生产月活动。紧紧围绕“科学发展、安全发展”的主题,精心组织、全面部署、认真落实、注重实效,传达国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度,增强干部职工的安全意识和防范事故的能力。各班组积极开展形式多样、内容丰富的安全活动,加大隐患排查治理力度,进一步强化了职工对安全工作重要性的认识,完善了安全管理机制,提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力,有效的控制了各类事故的发生,取得了显着成效,保证了安全生产。现将2022年“安全生产月”活动总结如下:

一、统一思想,提高认识。

为进一步加强我项目部安全生产工作,落实各级安全生产责任,我项目部调整了安全生产组织,建立健全安全生产责任制,坚持在抓好职工培训、安全管理的同时,重视抓好安全防范工作,形成了一级抓一级的安全生产责任制。逐级签订安全保卫责任书,并进行考核兑现奖惩,做到层层抓落实,人人讲安全,保安全。对项目的重点部位开展经常性的安全检查和自查,做到查制度落实、措施的得力、排查隐患,确保重点部位的安全。通过“安全生产月”活动,大力宣传安全生产方针政策、法律法规和加强安全生产的重大举措,推进安全文化建设,强化全面安全意识,引导全社会重视人的生命价值,营造“科学发展、安全发展”的氛围。

二、制订方案,周密安排。

今年的“安全生产月”公司领导高度重视,召开全体干部职工会,传达贯彻通知精神,结合本项目具体情况提出要求,制定了安全生产月活动方案,组织职工学习《安全生产法》,并进行了认真答题考试,通过学习真正起到了使全体职工掌握安全知识,增强了全体干部职工的安全意识和自我防范能力。

三、加大投入,确保安全。

安全活动月期间,项目部制作横幅2个、标识报牌50个,购买警戒带100卷,锥筒50个,全部用于安全生产,加大了安全生产管理力度。通过各种形式宣传,激发职工自觉参与安全活动月的激情,使安全生产真正进入每个职工心中。

四、隐患整改,注重效果。

在安全生产月期间,项目部领导小组对本项目范围内的重点及要害部位进行了防火、防盗、防爆炸、防破坏、防自然灾害事故等检查,共检查出安全隐患15处全部整改落实,并通过复查验收,整改合格率达到100%,有力的保证了施工生产的安全及稳定。

五、应急演练,持续改进。

积极开展应急预案演练活动,从而完善了预案体系,提高了预案的严谨性、针对性和操作性。强化了应急救援协调联动机制和联合处置机制,提高了应急处置能力,增加了应急处置的科学性、及时性和有效性。

六、存在问题,努力方向。

通过开展“安全生产月”活动,进一步增强了全体职工对安全生产工作重要性的认识,提高了安全意识和安全素质,强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识,促进了本项目安全形势的稳定,为本项目施工生产创造了一个安全、健康、稳定的环境。

但仍然存在一些问题,全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。项目部征集全体职工的意见和建议,认真总结,使员工在潜移默化中提高安全意识,使安全活动月在时间和空间上进一步延伸,贯穿项目施工始终。

第3篇 安全生产月的优秀活动总结

安全生产月活动总结

关于“安全生产月”活动开展情况的总结汇报

为全面贯彻落实亿达集团工程部关于开展“安全生产月”活动一系列部署要求,切实增强项目依法履行安全生产管理意识和落实安全生产责任制,确保安全生产工作良性发展,项目部于4月20日至5月19日期间,主要围绕“开展安全教育、落实安全交底、组织专项演练、严格自检自查和全面落实整改”五个方面进行落实,结合活动开展的实际,现将具体情况总结汇报如下:

一、组织领导

为确保“安全生产月”活动的开展有组织、有计划的进行,项目部特成立了以项目经理为组长、安全员为副组长、项目管理人员及分包班组长为组织成员的活动领导小组。

组 长:王永毅

副组长:韩子厚

成 员:杨玉伟 姚承景 施广庆 张云龙 严 森 卢 敏 王晓峰

葛兴举 苑海波 纪鹏军 宋彦涛 谷洪学 刘丰洋

二、活动开展情况

开展安全教育。加强安全教育培训;提高全员安全意识,是促进项目部安全管理工作的重要手段,为确保此次安全教育活动的标准化和专业化,活动之初,领导小组对组织成员集中开展安全培训,从而提升自身能力素质,范文写作并于4月22日,组织现场参加施工的所有人员,通过多媒体课件讲授的方式,主要围绕建筑施工 “四大伤害”、酿成事故的原因及防范措施和事故案例剖析三个方面实施开展;与此同时,项目部还要求各班组以此次集中教育为契机,结合本班组施工作业性质,开展好班组安全教育,组织员工学习本岗位的应知应会、操作规程。并对岗位应知应会、岗位危害因素、风险控制措施和应急处置措施等有关知识进行深入的学习、讨论,以促进员工自学的积极性。同时,充分利用宣传标语和宣传栏对安全生产、文明施工等进行宣传,共计悬挂安全标语50幅,通过各种形式的安全教育,为广大职工开辟了学知识、长技能的渠道,提高了操作水平和安全文化素质。增强了施工人员的安全意识,提高了自我保护能力。使全体员工真正把安全摆在“第一”的位置。

第4篇 安全生产月的优秀活动总结

推荐阅读:结合单位实际,在充分讨论的基础上,对安全生产管理制度、安全生产操作规范和安全生产应急预案进行了修订和完善……

板滩水库管理所在县委、政府和水务局的正确领导下,在有关部门和参建单位的大力支持下,在重点实施清泽溪工程建设、管理房修建装修和景区绿化管护工作的基础上,结合年初签订的安全生产目标责任书和单位实际,紧紧围绕“创建平安单位,构建和谐社会”的奋斗目标,坚持“以人为本“的管理理念,认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立“隐患险于明火,防范胜于救灾,安全重于泰山”的安全意识,完善和落实安全生产责任制,强化对一线作业人员安全培训,加强安全生产管理,较好地完成了安全生产工作任务,促进了单位各项工作的顺利开展,现将一年来的安全工作总结如下:

一、总体安排,明确安全生产责任。

今年年初,我们召开了安全生产工作会议,在全面总结去年安全生产工作的基础上,对安全生产工作进行了安排。成立了安全生产领导小组,并与各股室和施工企业签订了安全生产责任书,明确了股室的安全生产责任及安全生产任务,把安全生产责任通过责任书的形式予以明确,使安全管理工作落实到每一个在建项目,贯穿到每一项工作的始终。大力宣传安全生产法律法规,提高职工安全意识,全面落实安全工作会议上提出的工作目标。将安全生产管理责任分解量化,完善了安全生产工作激励机制,实行安全生产一票否决制,有效地提高了职工安全风险意识。

二、完善制度,加强安全生产管理。

结合单位实际,在充分讨论的基础上,对安全生产管理制度、安全生产操作规范和安全生产应急预案进行了修订和完善。从职工安全教育、技能培训、安全大检查工作入手,加强监督管理,强化制度落实,明确安全责任,提高了职工安全意识和业务水平,有效促进了安全生产工作的顺利进行。特别是在工程建设和设备维护检修工作中,始终把安全工作放在第一位,把安全责任落实到实际工作中去。

三、学习法规,提高安全生产意识。

为了使全所干部职工把安全生产工作提升到一个新的高度来认识,增强安全意识,坚定信心,振奋精神,全力以赴做好全年的安全生产工作,我们组织全体职工认真学习安全生产法规,除了召开专门的安全生产会议外,安全工作逢会必讲,特别对安全生产存在的薄弱环节,从自我检查、职能管理和安全制度执行等方面进行了深层次的分析,坚持以人为本、强化思想教育、构筑安全生产的坚固防线。通过学习职工的防范和自我保护意识得到了提高,认识到遵章守纪、强化管理、确保安全的重要性。

四、规范程序,杜绝违章操作。

为避免工作的盲目性,杜绝违章操作,我们进一步完善了日常检修制度,明确了工作程序,制定了较详细的危险情况分析和相应的防范应急措施。针对实际情况开展讨论、分析,制定切合实际的安全措施,研究解决工作中的难点和问题,使工作有了超前准备,杜绝了工作上被动应付和盲目蛮干现象,规范安全工作程序,提高了工作安全系数。每次高危作业,单位领导都亲临作业现场进行安全指导。为防止失盗现象发生,我们对输水管道、阀门进行了掩埋,对电力设施进行了焊接加固,对部分灯具进行了加固改造。

五、节前检查,消除安全生产隐患。

做好节前安全大检查工作,消除安全隐患,夯实安全运行基础。“五一”和“十一”黄金周前,制定了安全生产大检查工作实施方案,对景区的提灌设施、配电设备、管道线路、游船游艇进行了全面的安全检查。对检查出的安全隐患,责令有关单位和施工企业坚决予以排除和限期整改。多方筹集资金,定制、安装、埋设各类旅游公共信息图形符号和景区导游示意图15块,各类警示、公益广告牌15块。在坝坡、水面、汀步、码头、拱桥、工地等安全隐患地段设立警示标语,提醒游人注意安全。在旅游高峰期,我们成立了由领导带队的景区管理巡查队,二十四小时值班巡逻,竭诚为游人提供安全有序的游览环境和人性化旅游服务。

六、加强安全生产教育培训。

今年三月份和七月份,我们对所有职工和新上岗的临聘人员进行了岗前安全生产培训,并与所有上岗人员签订了安全协议书。选派得力人员积极参加市县安监局组织的安全员和特种作业人员培训班。通过培训提高了职工的安全生产操作技能和遵守安全生产规章制度的自觉性,提高了安全生产管理人员的工作水平。

由于金鼎湖景区占地面积大,设施设备多,管理人员少,尽管单位想了许多办法,采取了许多得力措施,但安全隐患依然存在。我们将在明确安全责任,加强安全管理,完善制度,抓好落实上下功夫,力争把不安全事故和隐患消灭在萌芽状态。

安全生产月的优秀活动总结(精选4篇)

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