【环卫所年终工作总结】
xxx 环卫所 XXXX年 年年度 工作总结一年来，我所在镇党委、政府的直接领导及大力支持下，紧紧 围绕创建文明卫生城镇这个中心，明确工作目标，建立健全各项规 章制度，加大工作力度，以务实创新、加强自身建设为基础，争创 一流工作为目标，充分调动环卫队伍的工作积极性，克服一切困难， 为维护 xxx 镇区环境卫生做出了应有的贡献，环境卫生面貌焕然一 新。现将一年来的工作总结汇报如下
一、XXXX年 年的主要工作 1、加强日常清扫保洁力度，提升环境卫生总体水平。
我所担负着镇区主次干道 52.3132 万平方米面积的清扫保洁任 务，每天早上 4 点至下午 5 点对全镇所有主次干道进行清扫保洁， 要求做到道路清扫保洁无果皮、纸屑、树叶等；垃圾桶周围无垃圾 杂物；人行道、边沟墙角保持整洁。环卫督察小组全天侯监督检查 全城清扫保洁质量，发现问题及时处理，确保全城清扫保洁质量达 标。由于镇区不断规划扩大，我所 83 名职工全部充实在一线工作， 加强镇区主次干道清扫保洁力量。XXXX年 年里，我镇环境卫生面貌取 得有效改善，得到市民的较好评价。
2、积极做好创建文明卫生城镇工作，加大集中整治力度。
作为创建文明卫生城镇工作的排头兵，积极响应镇党委、政府 的号召，通过开展车辆定点收集沿街店家及单位的垃圾，并安排专 人对沿街所有沿街店家及单位进行通知，督促和检查。遇有履教不 改，严重违反市容环境管理相关法律法规的现象，我所与镇行政执 法中队密切合作，坚决予以处理。通过一段时间的治理，乱倒垃圾、1 乱泼污水现象得到有效控制。环卫所全体干部职工经常放弃节假日， 充分发挥市容环境卫生整治主力军作用，广大职工以时不我待、只 争朝夕的拼搏精神，齐心协力打好整治工作的每一仗，清理卫生死 角 80 余处，清理各类垃圾 120 余车次，达 700 多吨，使我镇环境卫 生面貌焕然一新，圆满完成了各项任务。
3、不断改善一线职工的工资福利待遇。
XXXX年 年里，在日常管理经费紧张的情况下，遇法定节假日，能 拿出部分资金改善一线职工的福利水平。为一线环卫工人发放慰问 品，所里在年底都对特困职工发放补助金，职工遇特殊情况的，所 领导都亲自慰问。通过不断改善工资福利待遇水平，一线职工情绪 不稳定，缺工难招人的现象得到有效改观。
4、积极争取各项资金，加大镇区环卫基础设施建设投入。
今年在上级部门的大力支持下，新购扫地车 2 辆，用于工业园 区主次干道的清扫任务，极大减轻了工人的劳动强度。
5、做好垃圾清运工作，确保垃圾日产日清，不产生二次污染。
环卫所每月运输处理各类垃圾 1100 余吨，不论刮风下雨，环卫 车队每天早上 7 点上班，晚上 5 点半下班，从不间断。夏季和节假 日里，由于垃圾量加大，车队人员加班加点，确保垃圾安全及时运 输处理。运输过程中，严格要求，从严处理抛撒滴漏现象，坚决杜 绝二次污染。
6、加强公厕管理。
环卫所负责管理着全镇的 11 座公厕，每天由专人对公厕进行保 洁，定期灭蝇、消毒，及时抽粪，确保公厕不满溢，在小事当中， 为镇区的环境卫生面貌增放光彩。
7、做好建筑垃圾的管理工作。2 今年我镇城市建设项目增多，给建筑垃圾管理带来不便。我们 平时积极加强巡查工作，发现无主垃圾达 40 余起，达 200 多吨，对 于无主建筑垃圾，督察组每天对全镇进行巡查，发现一处，清理一 处，全年共清理建筑垃圾 120 多车次，达 700 多吨。
8、重视安全教育，确保安全生产。
（1）不断加强一线职工的安全生产教育，并配发警示背心、帽 子，确保工作期间人身安全。并与相关责任人签订安全生产责任书， 加强管理。
（2）组织车队驾驶员学习相关法律法规，定期考核。不合格的 坚决调离驾驶岗位，确保垃圾运输工作安全、文明，维护公私财产 和人身安全。
9、加大生活垃圾处理费的征收力度。
垃圾处理费征收工作由于牵涉人数多，工作难度大，一直是一 个难题。今年一方面组织精干力量，合理安排作息时间，取得了一 定的社会效益和经济效益。
10、做好上级领导部门安排的各项工作。
（1）做好环境卫生整治工作，改善居民工作生活条件，迎接上 级领导来我镇检查指导工作。一年来，按上级部门安排，积极主动 做好镇区清扫保洁工作，迎接上级领导视察 20 余次。圆满完成上级 布置的各项任务 （2）做好群众来电、来访工作。今年共接群众反映问题 20 余 件，我们件件有落实，事事有回音，只要群众反映，我们不论份内 份外，在人民群众中获得较好评价。
（4）为深入推进新农村建设，改善我镇环境卫生状况，环卫所 新购置了 1900 个环保型垃圾桶，组织车辆送货上门，积极推广生活3 垃圾机械化收集。
二、主要做法 1、严格要求，切实搞好环境卫生工作。
日常工作中，加强管理，制定一整套的管理制度和考核办法， 定期组织机关人员对所属部门的工作进行检查考核，发现问题，限 期改正，对改正不到位的，给责任人一定处罚，保证镇区的环境卫 生水平不断提高。
2、提高队伍整体素质。
不断加大对全体干部职工的素质教育，提出“宁愿一人脏，换 来万家净”的环卫宗旨，要求全所职工争做名符其实的城市美容师。
3、加大宣传力度，抓好门前三包，营造一个全民争当文明好市 民的良好氛围。
我们决心在 XXXX年 年里，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨， 充分发扬“宁愿一人脏，换来万家净”的环卫精神，不断提高服务 质量和服务水平，切实抓好 xxx 环境卫生工作，努力建设一支思想 好、拉得出、打得赢的环卫队伍。xxx 环卫所 XXXX年 年 12 月 28 日4
【环卫所年终工作总结】
环卫处 2008 年上半年工作总结范文年我处以争创省级文明卫生县城为目标，进一步深化环卫改革，在县委、县政府及县城管局的正确领导下， 在全处干部职工的共同努力下，大大改变了宜章县城脏、乱、差的现象，为优化我县的环境作出了应有的 贡献。
一、加强思想教育，提高职工“创卫” “优环”意义 以马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代 、 表”重要思想为指导，认真贯彻****年我处以争创省级文明卫生县城为目标，进一步深化环卫改革，在县委、县政府及县城 管局的正确领导下， 在全处干部职工的共同努力下， 大大改变了宜章县城脏、 乱、 差的现象， 为优化我县的环境作出了应有的贡献。
一、加强思想教育，提高职工“创卫”、“优环”意义 以马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实 党的十六大精神。按照“三个有利于” 的标准，切实加强干部职工思想教育，转变思想观念， 把创建文明卫生城市和优化经流济环境变成每个干部职工的自觉行动和行为准则。
切实增强 大局意识，切实增强团结意识，切实增强稳定意识，争做勤奋学习，关于思考的模范，解放 思想，与时俱进的模范，勇于实践，锐意创新的模范，把全处干部职工的思想和行动真正统 一到党的十六大精神，统一到全处贯彻“三个代表”重要思想，重温“两个务必”，发扬优 良传统上来。
二、以市场为导向，进一步深化环卫改革 随着经济的发展，城市建设步伐的加快，环卫改革步步深入，经处主任办公会议研究决 定，上报县城管局批准，于****年 3 月 20 日进行了全方位的改革方案的落实。改革后的环 卫，出现了日新月异的面貌。
一是引进了新的竞争机制，加大了清扫保洁力度。在全城规划范围内，按照清扫面积及 实际工作量的大小，划分了 14 个清扫保洁小组，每个小组推选了一名不脱产的小组长，实 行定路段、定人员、定职责的管理方式，负责对各自所分的路段进行全天候清扫保洁。对于 清扫保洁人员，打破大锅饭，引入了竞争机制，实行了内部竞争上岗、优化组合。部分路段 又对外实行了招标，增强了全体职工的工作责任感、危机感和使命感，提高了环卫工作的管 理、服务水平。同时对每个清扫保洁小组，按照《道路清扫保洁质量考核扣分标准》，实行 日检月评。
每月评比结果的头名和末名予以奖励或罚款 100 元， 大大提高了工人的工作积极 性，宜章县城的街道环境得到了很大的改观。
二是恢复了市容监察队。针对县城内乱丢、乱扔、乱扫等违返市容市貌的行为，我处市 容监察队依照《城市市容和环境卫生管理条例》负责对其进行严格的监督和管理。 三是成立渣土管理办公室。随着城市建设的发展，土建工程日益增多，渣土等管理办公 室则依照宜政通[****]33 号宜章县人民政府《关于加强县城区渣土管理的通告》内容对各 建设、施工单位及调运渣土的车辆进行综合管理。
四是成立环卫服务队。依照宜政通[****]24 号宜章县人民政府《关于在县城区内实行 袋装收集垃圾的通告》内容对全城各住宅小区、单位居民实施上门收集袋袋垃圾服务，同时 提供对外环卫有偿服务。并依照宜价字[****]21 号文件标准对服务用户的收取服务费，大 大减少了居民将袋袋垃圾扔在路上及人行道上的现象。
减轻了环卫工人的劳动强度， 更美化 了县城环境。
五是清运组按原有的经费成本核算制运作。据统计，上半年清除全城垃圾死角共达 300 余处，清运垃圾总量达 46000 余吨。为了方便了居民垃圾的投放，在全城多处垃圾死角增设 了垃圾箱（清水 1 个、环城北路 1 个、西门新村 2 个、黄岑岭路口 2 个、宜章八中门口 1 个）。同时争取政府资金 5 万元，组织对玉溪河环境进行了彻底的清理，十天之内清除玉溪 河垃圾 1600 余吨。
六是加大了内部管理力度，实行政务公开，严格执行政策，按章收费执法。
1、狠抓内部管理，严格落实计划生育及综治等各项工作。
2、实行“一个窗口”对外办公，并设置对外电话“3756340”； 件、程序、手续及收费项目、依据、标准等； 4、按项目标准收费，做到文明执法、礼貌纠章、不乱收、不乱罚、不大头小尾，不巧 立名目。
七是加大宣传力度，扩大环卫收费的深度广度，拓宽收费渠道，提高职工福利待遇。
1、加大宣传力度，通过电视、车辆游行、发放宣传单等形式进行宣传，以自身文明素 质、卫生意识服务市民、教育市民、影响市民； 2、扩大了蒋家湾市场、南京洞市场清扫收费服务范围； 3、争取政府支持，委托交通局代收机动车辆垃圾代运费。
八是投入了大量的人力、物力、财力为垃圾场选址建场。****年 4 月 25 日因?坪垃圾场 使用期限长达 18 年，周边群众反应强烈，造成垃圾多次积压在城内而无法及时清运出去。
在县委、县政府及县城管局的关心支持下，先后在城关镇清水村六组丝麻垅、城南乡黄土山 村十一组尖子背两处建垃圾场，投资建场经费 14 万元。目前选址工作仍在进行中。
3、公开各项办事条 九是争取争政策，领导重视，今年 5 月份，争取政府资金 33.6 万元，用于垃圾场建场， 并购进了 2 台东风牌大型多功能垃圾车及 20 个配套垃圾斗。
三、存在的问题 一是随着人们环卫意识的提高，为垃圾场选址、定址迫在眉睫。
二是现有临时垃圾场垃圾处理需用黄泥覆盖 30 公分以上，而单靠现有的旧推土机是不 能完成取土覆盖工作，必须争取政府资金购进买铲车一台，以顺利完成覆盖工作。
三是垃圾场距离远，环卫基础设施差，急需配套完善，现有的 3 台小型多功能垃圾车已 严重老化， 均已达到报废年限， 单靠 2 台大型多功能垃圾车根本不能适应日产垃圾 150 吨的 需要；洒水车 2 台，1 台报废、1 台严重老化；全城 130 个小型垃圾斗破烂不堪，致使清运 造成 2 次污染，同时也严重影响市容市貌。还有公厕、果皮箱、垃圾中转站等公用设施都没 有，严重影响了我县创卫，优环工作及环卫事业发展和居民生活。
四是环卫工人的工资， 福利等待遇较差， ****年环卫改革后， 环境卫生面貌发生了改观， 但环卫工人的工资只有 400 元，再无其它任何的补贴。环卫工作是苦、脏、累的体力劳动， 工资待遇应提高，以充分体现社会主义按劳分配的原则。
五是环卫工人的医疗保障金，养老保险金及住房公积金应妥善解决。
六是市民环卫意识高低不一，环卫有偿服务费收费难度大，乱丢、乱扔现象严重。
四、深化环卫事业改革，推进环卫事业发展 ****年我处以创省级文明卫生县城为目标，进一步深化环卫改革。
一是进一步争取政府重视。加强对环卫基础设施的投入，增加垃圾车、洒水车，在县城 主要街道设置果皮箱、垃圾中转站、公厕等环卫设施，召集在城单位会议，筹资配备新垃圾 箱。
二是充分调动职工积极性，在保质保量完成各项工作的同时，不断加大宣传力度，扩大 环卫有偿服务的深度和广度。
三是逐步取消各公共场所的垃圾箱，把上门收集袋袋垃圾这一服务工作深入开展。
四是积极配合政府为垃圾场选址，并认真做好垃圾场建场、立项等各种准备工作。 在今年的下半年，我处全体干部职工有信心，在县委、县政府及县城管局的领导下，为 宜章环卫事业的发展和创建省级文明为我县城而努力奋斗。 +申请认证
【环卫所年终工作总结】
环卫工人年终总结 今年，我处在市委、市政府、社会各界的亲切关怀和市建设局的正确领导下，以创建“五型 机关单位” 、开展“保持共-产-党员先进性教育活动”为契机，紧紧抓住创建省级卫生城市 这条主线，立足本职，扎实工作，使我市环境卫生管理工作迈上了一个新台阶，受到上级领 导部门的充分肯定和广大市民的一致好评。
回顾一年来的工作，基本情况总结如下
一、加强日常管理工作，提高环境卫生质量 1、加大内部督察力度。实施有计划、有步骤、有落实的督察办法，坚持做到日日有督察、 月月有考评。在具体工作中，对每次发现的问题，详细记录、及时反愧限期整改、当月兑现 奖罚。
今年， 共计督察 249 次， 发现各类环卫问题 4000 余个， 其中督办 570 次， 总扣款 13889 元，总奖励 10570 元。推行了城市环境卫生管理日报、周报和环卫举报有奖制度。进一步落 实了市区环卫工作责任，并通过 45 期的《城市环境卫生》简报和 10 期的《督察通报》 ，及 时向上级领导及创卫相关部门、新闻媒体进行反映。
2、加强清扫、保洁、垃圾收集和清运管理。严格按照路面等级管理的要求，把城区 350 余 条、面积约 400 万平方米的六米以上道路，根据路段的繁华程度、人流、车流量的大小及环 卫设施配置情况，进行“定等级、定路段、定标准、定人员、定处罚”的细化管理，设立环 卫监督岗,建起环卫人员人事管理电子档案;给全体清扫、保洁人员制作“环卫监督牌” ，落实 《道路清扫保洁“六净”“六无”“六不准”守则》 、 、 。今年累计接管新建、改造巷道 20 余条， 新增清扫面积 50 万平方米，新增卫生人员 110 名。
从 6 月份开始， 我市第一辆环卫吸尘车投入使用，机械化清扫面积达 20 万平方米。4 月下旬至 10 月上旬，对城区主要道路每天安排洒水车进行降温除尘。统一清 运车辆标志、美化车容、购买保险、办理通行手续，规范了清运时间。在解放路步行街成功 实行了垃圾袋装化管理。今年共计处理生活垃圾 17 万吨，做到日产日清、卫生填埋。
3、规范管理、落实责任、严管重罚。工作安排上，要求下设四个环卫所上午重点抓卫生， 下午重点抓处罚，夜间轮留巡查，实行 24 小时管理，不留空挡，全面落实责任;主要街道坚 决制止随地吐痰、乱扔杂物、乱泼污水等不文明、不卫生的行为;严格规范建筑垃圾、工程 渣土清运、处理环节。落实《环卫监察人员“八要”“八不”守则》《建筑垃圾及渣土管理 、 、 八项禁令》等有关规章制度，层层签订工作承诺责任书，并要求全体管理人员着装整洁，持 证、挂牌上岗，按照建设厅《关于进一步加强城建监察队伍建设管理工作的通知》(陕建发 [2005]98 号)要求，遵循一敬礼、二亮证、三帮助、四讲理，最后再处理环节，做到热情服 务、文明执法。今年共计办理建筑垃圾准运手续 700 余份，与建筑工地签订卫生责任书 50 余份，纠正、处罚随意抛撒渣土、乱倒建筑垃圾等不文明行为 3000 余次。
4、加大垃圾处理收费工作力度。年初，对城区各收费对象进行详细如实摸底统计，建立了 收费管理系统， 印制了收费和创卫宣传标语， 申请出台了*市车辆生活垃圾处理费征收办法， 严格收费标准，杜绝“人情”收费;明确市区各环卫部门的收费范围，保证了垃圾处理收费 工作的正常进行。今年共计收取生活垃圾处理费 150 余万元。 通过强化日常、长效管理，基本做到了“三个一样” ，即突击检查与平时一样、上级来人与 平时一样、白天和晚上一样。在搞好自身工作的同时，加强对榆阳区各环卫部门的指导、监 督和检查，通过环卫协会做好与 12 个县区环卫部门的业务工作联系。
二、加大宣传力度，提高市民的城市意识、环卫意识 今年共组织各类宣传 40 余次。其中， 《陕西省城市市容环境卫生条例》 、建设部《城市建筑 垃圾管理规定》《*市市区车辆生活垃圾处理费征收规定》的实施，我处及时组织学习，印 、 发相关资料，召开新闻发布会，出动了宣传车辆，设立宣传点，悬挂了宣传横幅 20 余条; 并通过*市环境卫生协会、*环卫网以及电信、移动、联通公司的短信息等媒介进行宣传。先 后深入*中学、苏州中学、星元小学等学校，开展以“摒陋习，树新风，做文明市民，创卫 生城市”为主题的宣传活动;9 月中旬组织了“让世界清洁起来”——国际性环境卫生宣传活 动;10 月下旬成功举办了庆祝*市第三届环卫工人节活动。
通过系列的宣传教育， 使广大市民 的城市意识、文明意识、环卫意识明显提高。
三、扎实开展环境卫生综合整治活动 根据市政府、建设局 2005 年市容环境综合整治工作的安排意见精神，与公安、工商、市政、 园林等联合行动， 对市区主要街道破坏环境卫生的不文明行为， 以及沿街门店 “四包两禁止” 责任制的落实情况本文章共 2 页，当前在第 1 页 [1] [2] 下一页 *市环境卫生管理处年终工作总结 ，进行突击整顿，综合检查。3、6、11 月，与榆阳区各环卫部门紧密配合，彻底清理了背 街小巷垃圾死角。及时组织，认真学习、贯彻实施*市城乡建设局关于《*市区城市环境综合 整治内部管理要求及奖罚标准》文件精神。
今年共计发放城市管理“四包两禁止”责任牌 1500 个，环境卫生警示牌 500 个，整治门店 5800 余个，处罚教育随地吐痰、乱扔杂物、乱泼污水、乱倒垃圾等行为 20000 余人次，没 收非法小广告 80000 余份， 罚款 22 万余元， 各环卫所累计组织职工参加义务劳动 300 余次， 出动人力 7000 余人次，集中力量清理垃圾达 23000 余吨。
四、以人为本，逐步提高环卫工转载自经济生活网 .cn，请保留 此标记人待遇和管理水平 由于环卫工人待遇低，环卫队伍年龄较大且极不稳定，今年，把创造和-谐、人性化的工作 环境作为工作重点。元宵节，单位挤出 1 万元，购买“思念”牌元宵和饺子 2000 余袋，并 及时发放在一线环卫工人的手中;五·一劳动节，为千名环卫工人统一订购了生日蛋糕，作 为生日贺礼;夏日，骄阳似火，干燥高温，购买了价值 1 万余元的白糖和绿豆，为环卫工人 消暑降温;中秋节，给环卫工人发放了月饼;环卫工人节，给环卫工人发放了大米;全年人均福 利不到 80 元，但对于弱势群体环卫工人来说，已经很知足。
10 月 26 日，我市第三届环卫工人节庆祝活动在神木县举行，全市环卫工人代表欢聚一堂， 共谋环卫发展大计，并对评选出的全市 60 名“城市环卫标兵”“城市环卫美容师” 、 ，每人奖 励由联通公司赞助的价值 800 元的手机一部。根据环卫工作劳动强度大，义务劳动多，工作 岗位特殊，白天夜间马路作业，给每位环卫工人、清运车辆购买了意外伤害保险;同时根据 《陕西省劳动和社会保障厅关于进一步做好我省调整最低工资标准工作的通知》 精神， 我处 已多次申请将环卫工人的工资从每月 300 月提高到 430 元。
通过这些工作， 为稳定环卫职工 队伍，提高环卫工人的社会地位，明确环卫工作的方向，加强环卫管理水平，将起到重要的 作用。
五、认真开展保持共-产-党员先进性教育活动，狠抓行业作风整改，不断提高服务水平 以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共-产-党员先进性教育活动开展以来，我处 成立了领导小组。及时召开了动员大会，将各种学习资料印发给党小组，集中组织全体党员 学习 30 余次，各党小组组织学习 25 次，共购买《先进性教育辅导读本》50 本， 《中国共产-党章程》50 本，创办学习园地 9 期，撰写学习体会 285 篇。组织全体党员(包括离退休党 员)50 余人，参观了米脂县杨家沟革命旧址，面对党旗，高唱国歌，重温入党誓词。五·一 节，组织职工开展了文体娱乐活动，丰富了职工业余文化生活。7 月 1 日，组织全体党员参 观了*市展览馆、*市城市规划建设展厅，观看了《开国总理周恩来》等优秀教育片。7 月 16 日，组织全体职工观看了英雄模范电影《红高梁》 。先后组织了三次以保持共-产-党员先进 性、城市环境卫生管理为主要内容的集中考试;给全体干部职工购买了书法字帖，常年开展 硬笔书法练习活动。
通过扎实开展保持共-产-党员先进性教育活动，使广大干部职工的思想素质、政治素质、文 化素质有所提高。今年，累计给市城建监察大队职工子女、佳县尿毒症患者、*日报社病危 记者、市区困难下岗职工捐款 8000 余元;组织了 60 名职工奉献爱心，进行义务献血。继承 和发扬了中华民族“一方有难，八方支援”的传统美德。
针对环卫工作的特殊性、敏感性、反复性，我们加大了行风建设工作的力度。结合创建“五 型”机关单位，进一步修订完善了 53 项管理制度，坚持用制度来管人、管事、管物。认真 执行《效能建设八项制度》 ，党风廉政建设三项制度、四项纪律、八项规定， 《干部职工休假 制度》以及市纪委《关于禁止党和国家工作人员在工作期间饮酒的规定》和市纪委《关于党 和国家工作人员婚丧喜庆事宜的暂行规定》等文件精神等。工作中克服“生、冷、横、硬” 等不良态度，杜绝徇私舞弊，吃、拿、卡、要现象的发生。定期召开民-主生活会，针对一 些具体、焦点问题和群众反映的敏感问题进行及时整改。
环卫工作是城市管理工作的窗口行业，也是服务于经济发展，服务于招商引资，服务于广大 市民的行业。为了全面树立服务理念，我们专门设立了环卫咨询点、环卫监督岗，公开了服 务热线和举报电话(3830102)，开通了*环卫网、成立了*市环境卫生协会。对于群众反映的 环境卫生方面的问题，我们认真纪录，及时落实，做到“事事有着落、件件有回音” 。
六、增加完善环卫设施，夯实环卫工作基础 近年来，我市城市建设的投资和工作力度明显加大，环卫硬件设施得到明显改善。根据我市 “创卫”和环卫两项规划要求，今年，投入资金 100 余万元，新购置环卫清扫车一辆、摆臂 式垃圾车一辆、环卫检查车一辆、移动公厕一座、果皮箱 200 个、垃圾箱 50 个、新建简易 垃圾仓 100 个、 新修垃圾转运站(附带环卫工人休息点)5 座， 新修公厕 8 座， 改造公厕 20 座， 使城区内共有公厕 113 座(含水厕 15 座)，对破损的环卫设施进行及时美化维修。加强生活 垃圾处理场筹建工作，顺利完成了一期工程前期迁坟、租地、征地工作，完成了垃圾场填埋 区土建工程和办公楼主体工程，完成投资 1000 万元。工程进展顺利，计划 2006 年 7 月建成 投入使用。
七、树立经营城市理念，为环卫工作市场化、产业化运作奠定基础 在市建设局和我处的积极扶持下，我市第一家环卫保洁公司——*市大千保洁公司成立，为 我处环境卫生管理社会化、产业化积累了经验。
在三届环卫工人节中，充分利用会尝晚会、方队等进 行隆重宣传，营造了浓厚的“环卫工 人节”节日氛围。移动、联通、中华保险、普达广告等企业热爱公益、环卫事业，纷纷赞助 支持。
总之，一年以来，通过全体干部职工的团结一致、努力拼搏，使我市城区环境卫生面貌得到 明显好转， “创卫”工作搞得如火如荼。但我们清醒地认识到，我们的工作还是粗浅的、低 水平的，与上级领导的要求、与广大人民的愿望、与省级卫生城市的标准、与周边兄弟单位 的业绩比，还有很大的差距。我们将戒骄戒躁、一如既往、踏实工作，为全面提高广大市民 的生活质量和人居环境而努力。
